2022行政人事管理个人简历.docx
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1、2022行政人事管理个人简历行政人事管理个人简历 行政人事管理个人简历 姓 名:高校生个人简历网性 别: 女诞生日期: 1988/10/26 婚姻状况: 未婚国 籍: 中国 民 族: 汉族身 高: 165CM 政治面貌: 团员教化程度: 大专 毕业时间: 2022年7月户 籍: 河南南阳 现居住地: 福建厦门现从事行业: 生活服务业 现从事职业: 行政/人力资源经理现职位级别: 中级职位(两年以上工作阅历) 工作年限: 5年以上目前薪水: 月薪5000人民币 海外工作经验: 没有期望工作性质: 全职 期望工作地区: 福建厦门、福建厦门、福建厦门期望从事行业: 房地产经营管理期望从事职业: 总经
2、理助理/行政/人事人员/内勤期望薪水: 月薪5000+人民币 到岗时间: 1个月内供职状况: 我目前在职, 正考虑换个新环境(如有合适的工作机会, 到岗时间一个月左右)求职意向: 总经理助理秘书、行政人事管理、商务洽谈学校名称: 厦门广播电视高校 ( 2022年9月 - 2022年7月 )专业名称: 工商管理 学历: 大专专业描述: 专业 工商管理 学校 厦门电视广播高校 学制 3年工作阅历公司名称: 厦门丽晶会所 ( 2022年8月 - 2022年12月 )所属行业: 宾馆服务业 公司性质: 外商独资.外企办事处公司规模: 50200人 工作地点: 厦门市东渡路职位名称: 行政总务工作描述:
3、 1.负责公司各岗位人员的聘请、培训、考核、考勤等人事程序和规章制度,以及员工入职、离职手续,人事档案的管理、保管、用工合同的签订等;2.负责建立并刚好更新员工档案,做好年度/月度人员异动统计(包括离职、入职、晋升、调动、降职等),以及公司各个部门月度/季度的培训安排和培训大纲等;3.完善公司的组织结构,做好岗位编制,合理有效配置人力资源,编制职位说明书与岗位规范,建立健全岗位责任制;4.负责拟定部门薪酬制度和方案,建立有效的激励和约束机制,制定绩效考核方案,实施绩效管理,并不断完善绩效管理体系;5.负责审核报批员工定级、升职、加薪、嘉奖及纪律处分及内部调配、调入、调出、辞退等手续;6.负责公
4、司员工社会保险的办理和年审工作,以及公司各个证件的办理和年审工作;7.负责公司信息的上传下达工作,并协作各部门做好员工思想工作,并刚好解决员工各方面的需求和劳动争议事宜;8.定期主持召开各部门工作例会,布置、检查、总结工作,并组织各部门员工的业务学习,提高员工的业务技能,保证各项工作任务能刚好完成;9.负责公司年度资料的整理归档,组织并起草公司综合性的工作安排、总结、报告、请示等文件;10.负责公司规章制度的拟定。公司名称: 厦门浩业明投资管理有限公司 ( 2022年6月 - 2022年8月 )所属行业: 投资管理 公司性质: 私营.民营企业公司规模: 1050人 工作地点: 厦门市嘉禾路职位
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- 2022 行政 人事管理 个人简历
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