2022述廉述职报告例文.docx

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1、2022述廉述职报告述廉述职报告3篇在人们越来越注意自身素养的今日，报告对我们来说并不生疏，报告具有成文事后性的特点。一听到写报告立刻头昏脑涨？下面是我细心整理的述廉述职报告3篇，欢迎阅读与保藏。述廉述职报告 篇1我店具备的优势主要体现在以下方面：一，品牌数量及质量方面占据肯定的优势，具有较大的品牌聚集效应。我店经过重大调整，无论在品牌质量与数量方面都得到了很大的提升，调整前品牌数量约为一百二余个，调整后品牌数量约为一百七十余个，销售环比上升50%以上，而目前百货品牌数量为一百二十多个。在引进品牌上，注意厂商经营性质，提高了厂家直营的比例，依据市场定位引进了具有肯定品牌知名度，但价格适中的品牌

2、，例如在20xx年调整中，新引进的艾哲、玛琪雅朵、衣讯、衣本色、洛漫琪等品牌，销售较好，能够符合本地市场需求，价格适中，且属于厂家直营性质，货源、促销等方面均能够达到要求。我店在品牌知名度方面，也具有肯定的优势，例如皮鞋区百丽系统（四家）、女装区普普风、摩卡奴、卡佛连、威丝曼、衣本色，运动区阿迪达斯、李宁、乔丹，床用区戴比尔斯、黛富妮等。二、促销活动的形式更多样化。百货区的促销形式相对比较单一，而我店的促销形式与内容则更多样化。20xx年当中，在做好常规促销的同时，开展了一系列的品类促销及文化宣扬或促销。六月份围绕世界杯、父亲节、端午节进行相关的促销活动，针对世界杯期间，重点以运动系列开展促销

3、宣扬（尤其是对新进品牌），并设置体育运动静态展区及电视直播区。在父亲节促销期，联系男装，男士皮鞋，皮具进行场外特卖，突出父亲节的主题特色。在xx月份开展了“化妆品美容护肤月”,部门相应推出漂亮出游.爱在金秋，送礼无限的主题活动。同时加大营销力度，尝试新的促销方法，例如限时抢购，对销售提升取得了明显的效果。在文化促销方面，加大主题活动的推广，例如护肤节、快乐暑期节等。针对暑假期间，推出了“快乐暑期节”，对童装区进行了气氛布置，模特静态展，童装商品学问长廊等，联合爱德幼儿园共同举办一场儿童服装秀及文艺表演，并进行了宝宝大比拼的亲子活动。在11月份当中，举办了以“我的时尚我做主”为主题的男装时尚装扮

4、竞技活动。同时在圣诞节期间也实行了“欢乐圣诞、童梦奇缘”的文艺活动。三、促销活动力度相对更大。百货区的促销活动频率相对要小，除了重大节假日外，其它时段促销活动较少，甚至有时一个月均无统一促销活动，无法与天虹或我商场相比较。百货区近期大型促销活动大都是“买换”的形式，须要凑数，且有尾数，比较简单造成跑单，而我商场的“换倍”因无需凑整，无尾数，实质上折扣力度更大，则顾客更乐于接受。四、百货特色更加突出。经过20xx年的重大调整，我店百货区的营业面积进一步扩大，百货商场的概念更加突出，品牌数量增加，品牌质量优化，品牌效应得以显现，市场竞争力进一步增加。而目前在多数顾客的心中还是大超市的印象，无论购物

5、环境还是品牌组合、重视程度等与我商场均存在肯定差异。具有优势的同时也存在着不足：一、超市的聚客效应无法与相比。超市区是根据大卖场布局进行规划设计，聚客效应更强，同时场内（百货区）动线设计与超市区的客流流向紧密结合，超市区客流量大，在当地市场具有较大的优势，利用超市区的优势来带动了百货的销售。而我商场实行的是“百货为主，超市为辅”的经营格局，超市的聚客效应无法与同日而语，并且在卖场的动线设计方面也无法对百货起到很好的带动作用。二、停车难：随着开车购物的顾客日益增多，停车是否便利成为有车一族衡量的标准，停车难问题使我店高端顾客流失较大，对销售产生了比较大的影响。停车难是制约我商场经营的一大难题,也

6、是我商场一无法回避的竞争劣势。而天虹或停车位比较富裕，也就自然成为了高端顾客购物的首选。三、会员制度：为更好地发挥会员卡的作用，提高会员顾客对于分店的忠诚度，的会员顾客可享整个类别甚至全场商品9.84折的实惠，并不定期推出会员日及会员独享商品，完全体现了对会员的重视，而我公司的会员卡虽然也有金卡与银卡之分，但在实际操作中，全部的会员卡都只有积分返利的实惠，虽然在前段时间推出了百货品类会员折扣（金银卡可享折上折），其主要指正价商品可享受相应的折上折，但百货商品正价的概率相对较少，因此实际意义不大，这样也就失去了金银卡的一大重要意义。建议公司在系统中依据会员级别作好相应设置，不同的会员级别只要刷卡

7、即可享受相应的折扣，系统自动生成，让会员享受到实实在在的实惠。另外在，输入电话号码或会员卡卡号就可以积分，而在我商场，必需在收银台刷卡方可积分，为顾客购物带来了不便，这样很简单造成会员顾客的流失。须要总部帮助考虑或解决的问题：进一步完善特色服务及配套项目：应站在顾客的立场，不断的思索顾客所需，完善相应的特色服务，满意顾客需求，体现一种人文关怀，提升商场的内涵。例如天虹商场有推出免费邮寄，便民自助金融服务。服务台增加了部分服务项目：免费供应饮用水、手机加油站、便民伞租用、区域地图、公交线路查询、免费便民箱（针线包、药品箱）等，前台服务员的着装专业、高雅，尽显高档商场的风格与水准。因此适当提高前台

8、服务等形象岗位待遇，是提升该岗位人员素养的必要手段这一。增加部安排套项目，例如票务、干花（鲜花）、水簇、布艺、男士精品、家居饰品，水吧、零食小屋等项目，完善经营品项，满意顾客对购物、休闲、餐饮一站式服务需求，能够吸引众多顾客的脚步，提升卖场的人气。对厂商管理缺少约束力，已影响到部门的执行力。由于现场部门权限有限，以及处理过程过于繁琐，使部门在对厂商现场违规行为的处理上，缺少约束力，厂商对于现场管理比较漠视，影响到现场执行力。例如货源或整改事项逾期未完成的行为，部门只能是层层上报、等待处理，处理过程较长，缺乏时效性。这样将会进一步增加了现场管理的难度。公司能否依据问题性质或程度，赐予现场部门肯定

9、的处理权限，可依照公司相关管理制度，如200元以下的惩罚，可由现场部门报分店店长干脆处理。这样有助提升现场部门的效率及执行力。述廉述职报告 篇2xx年财政监督工作在我局领导的关怀和支持下，紧紧围绕年初县委、政府既定的任务及财政中心工作，以服务财政改革和管理为目标，创新财政监督机制，规范财政监督行为，仔细履行财政监督职责。依据自己所在股室的工作职责，重点开展了xx年小金库专项治理、会计信息质量检查、强农惠农专项清查（专项资金综合治理）、乡镇财政监督检查等工作，全力以赴、兢兢业业，较好地完成了各项工作。下面我将遵照县纪委的要求从工作和廉洁等几方面对各位领导做一简要陈述：一、我股的工作职责1、探讨拟

10、订财政监督的制度方法；探讨提出强化财政监督管理的建议或措施。2、监督检查各部门、各单位财税法律、法规、政策和制度的执行状况；监督检查各项财政收入的征管及财政资金的安排、运用和效益等状况；协作监察、审计部门进行专项检查工作，对查出的违法违规问题依法进行处理，并提出完善监管制度和加强管理的看法和建议。3、会同局内有关股室监督县本级预算的执行。4、探讨拟订全局对外检查安排，统一管理全局对外检查工作。5、监督局内各股室财政法规、政策、内部管理制度的执行状况和本级预算管理及预算执行状况。6、根据上级会计信息质量检查的要求，组织开展会计信息质量检查工作。7、协调财政监督与其他经济监督的工作关系；协调和指导

11、局内各业务股室的监督检查工作；参加全局各项财政监督管理制度和方法的制定。8、办理局领导交办的其他事项。二、xx年完成的主要工作（一）贯彻省市精神，强化xx年小金库专项治理工作1、仔细开展xx年党政机关和事业单位“小金库”专项治理工作“回头看”工作，并协作完成了省级的专项检查验收工作。2、协调县民政局组织在册登记的社会团体和公募基金进行“小金库”专项治理工作，并于10月9日完成了自查阶段的上报工作。3、经县治理“小金库”工作领导小组探讨同意，制定了xx县国有及国有控股企业“小金库”专项治理工作实施方案，依据我县详细实情，对六户相关企业布置了自查和有选择的重点检查，并且完成了上报工作。（二）强化会

12、计监督职能，组织开展了会计信息质量检查根据市局统一部署和全局对外检查安排，组织实施了4户行政事业单位（含2户国有企业主管部门）的会计信息质量检查，通过检查规范了单位财务收支行为，维护了财经纪律，促进了财务管理水平不断提高，并根据时间要求刚好将检查状况上报市局，受到市局的确定和表扬。（三）全面监督，突出重点，主动组织开展了强农惠农专项清查、协作参加了纪检委组织的xx年财政专项资金综合治理工作1、根据省、市强农惠农专项清查领导小组的部署和要求，仔细制定了xx县开展强农惠农资金专项清理和检查工作实施方案，在全县各相关单位组织开展了强农惠农专项清查各阶段的工作，清查项目个数76项，资金总量达61134

13、万元。并且通过县局与市局的协调，省级检查组未抽选我县作为重点检查县。2、根据县委xx年财政专项资金综合治理工作要求，协作纪检委对纳入治理范围的重点审计、重点检查资金进行了清理摸底。（四）加强对乡镇财政工作的指导，主动开展乡镇财政监督检查工作为规范乡镇财政、财务和会计工作，提升乡镇财政管理工作水平，促进乡镇财政收入的稳定增长；大力调整乡镇财政支出结构，促进支出节约和管理规范。根据市局文件支配部署，组织县辖18个乡镇开展xx年监督检查的自查，并分片选取独石口、龙门所、东万口、大海陀、样田、炮梁6个乡镇进行了重点检查。（五）以提高财政资金运行质量为重点，搞好政府及局领导交办的临时性财政监督检查工作。

14、1、参加带队组织对xx区实施了财税大检查的县区互查工作。2、依据县政府相关工作支配，对大海陀、黑龙山、剪子岭三个上划林场的人员编制、固定资产状况及债权债务进行了监督核查。3、依据县领导的有关批示，对我县白河治理征地补偿资金运用及县政府款待所xx年财务收支状况进行了监督检查。4、完成了县卫生局下辖茨营子、镇宁堡、炮梁、三道川四个乡镇卫生院基建欠款和健龙福利化工厂贷款的核实。三、下一步工作支配1、接着深化抓好“小金库”专项治理的各项工作。2、完成xx年专项资金综合治理及强农惠专项清查和检查工作的扫尾工作。3、一如既往的协作好市局派驻我县的财政监察员工作。4、努力完成上级及本局领导交办的其他工作。四

15、、xx年个人廉政状况根据纪检部门的要求，能常常性学习党纪法规，廉政建设有关规定，不断增加自律意识，以此端正工作作风和生活作风。正确对待手中的职权，根据党风廉政建设落实状况，做到制度之内“不缺位”，制度之外“不越位”，切实履行好自己的工作职责，工作上的事能刚好与主管局长和各股室沟通，有效避开了违纪违法行为发生。作为我个人来讲，能严格执行廉洁自律规定，没有违反廉政规定和制度的行为。总之，在xx已过去的时间里，自身工作虽然取得了一些成果，但与财政管理、财政改革的要求比，与兄弟股室所取得的成果比、与局领导的要求比还存在较大的差距。特殊是在职能发挥、工作方式方法等方面还存在不少问题。在新的时间里，我要发

16、扬成果，克服不足，立足自身，努力提高财政监督工作、提升业务水平，再创财政监督工作新业绩。述职述廉如上，如有不妥，敬请指责指正。述廉述职报告 篇320xx年4月底钢渣公司成立伊始，我就到钢渣公司担当平安管理和数据统计工作，至今已有三年多。在这三年多的时间里，在公司及部领导的关切帮助下，在各场站的通力协作下，我以“抓重点、重点抓”的工作思路，组织开展了各项工作，使公司平安工作和生产数据统计工作有了质的提高。11年详细完成工作如下：1、建立健全和完善各类管理制度。为了尽早使现场的无序管理步入正轨，我加班加点学习建设公司文件精神、了解现场实际，在6月上旬完成公司全部平安环保方面的管理文件编制，使我们的

17、现场管理真正做到有法可依，有据可查。2、完成与建设公司各相关职能部门的连接沟通和公司安环管理台帐的建立。从一个车间编制提升为一个二级子公司。有很多业务关系和台帐须要重新理顺和建立，原来很多业务通道也由于公司角色的转变须要重新连接。我针对平安、车辆管理、劳防、保健、消防器材、特别工种数据和生产数据管理等问题，一方面请教兄弟单位同仁；另一方面多次到各相关职能部门沟通联系。通过努力，理顺了业务管理关系、完善公司平安台帐、员工劳防用品库、特别工种数据和生产数据库。3、协作建设公司的各项平安活动。“百日平安活动”活动期间，依据建设公司的有关精神和公司要求，组织全员参加“查找我身边的隐患”活动，以此提高全

18、员平安意识。在本年度的“119”消防日活动中组织各场站进行了消防演练，取得了很好的效果。这次演练也是钢渣公司成立以来第一次成规模，有安排的演练。4、对现场平安设施进行了现场摸底，利用现有资源进行了相应的补充和更换。制作了30块用于自修项目的独立牌、补充和灌充了100余只灭火器，对现场全部生产用车配备了消防器材，并统一了型号。为现场各场站的自修人员落实了16根平安带。5、今年的平安教化中，除常规的转岗教化以外，还对员工进行了专项平安教化。全年共对49名新工人、实习高校生进行三级平安教化。完成转岗教化58人次，复工教化44人次，上岗教化49人次。同时组织员工进行交通平安、防火防盗、法制教化等共60

19、0余人次。组织特别工种取证及复证55余人次。对全体作业长、班组进步行了平安取证和复证，共14人次，覆盖率100%。针对节前节后员工思想松懈的现象，到各作业区进行专项长假平安教化。对搅拌站码头建设、试验室搬迁装修等工程的外协作业人员都刚好进行了平安交底，并进行了现场跟踪，有力地保障了工程的平安进行。6、落实防暑降温工作。7-9月的持续高温天气，给作业带来不良影响，高温简单造成人员的身心疲惫发生平安事故。为了确保不发生中暑引起的工伤工亡事故。今年防暑降温工作起先后，针对现场点多面广，人员分散的特点，我要求各场站防暑降温用品不能摆在办公室，肯定要放在现场。针对3#、4#堆场开推土机的员工，特供塑料大

20、瓶装的盐汽水，确保他们能喝到凉爽饮料，避开了长途奔波。通过一系列有效的措施和方法，本年度防暑降温工作中，未发生一起中暑事故。7、今年是公司三标合一的重要阶段，结合贯标的要求，对各岗位的员工重新进行了危急源和平安隐患的再学习，并发动员工对身边的平安隐患进行查找，要求每人至少交两条，多者不限。然后依据所查找出的平安隐患一一核对整改，在04年现场平安检查中，共查出平安隐患和平安违章137项，大部得到了整改，其中考核47项记65分。环境爱护工作完成状况：对公司各类危急废弃物的回收工作发文进行了统一规定，通过在各个油脂点设立积油盆、现场垃圾分类摆放、废旧电池以旧换新等一系列措施，确保公司的各项环保工作在

21、受控范围内。同时针对现场暴露出的问题，一一落实解决。消退了扬尘污染。全年共查找出环保问题85项，大部得到了整改。同时在8月托付上海市环保局对钢渣微粉生产线进行了边界粉尘浓度和边界噪音强度及对钢渣水洗场地的噪音、边界粉尘浓度的测试。9月顺当地通过了iso14000和ohsms18000体系认证。12月又托付宝山区环境监测站对分选场地进行了边界噪音、边界粉尘浓度的测试。力求充分驾驭第一手资料、有效限制污染。存在的不足：由于作业点多面广，对现场的巡检力度不够，巡检的质量不高；很多工作自己已经想到，但由于一些主观或客观的缘由没能够付之以行动；对部分业务学问驾驭的还不够充分，自身的素养还要提高；生产数据

22、方面还存在有错误较多，更新不刚好的问题。以上问题说明在我在现场管理上和自身业务实力仍存在不足和差距，须要仔细对待并刚好解决。我希望在明年的工作中在这方面能提高和改善，加强现场的管理、提高自己的业务实力；我将在已取得的成果的基础上，仔细做好上级部门布置的各项工作，敢于创新，力争在明年各项工作能上新台阶！本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第16页 共16页第 16 页 共 16 页第 16 页 共 16 页第 16 页 共 16 页第 16 页 共 16 页第 16 页 共 16 页第 16 页 共 16 页第 16 页 共 16 页第 16 页 共 16 页第 16 页 共 16 页第 16 页 共 16 页