2022年学校半年工作计划集锦六篇.docx

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1、2022年学校半年工作计划集锦六篇学校半年工作安排集锦六篇光阴快速，一挤眼就过去了，我们的工作同时也在不断更新迭代中，现在的你想必不是在做安排，就是在打算做安排吧。那么你真正懂得怎么写好安排吗？下面是我为大家收集的学校半年工作安排6篇，欢迎阅读，希望大家能够喜爱。学校半年工作安排 篇1我们的目标：1打造文化校内，滋养师生心灵。2精致校内管理，树立名校形象。3锻造向上团队，享受职场尊严。4开启生态课程，见证学生成长。我们的行动：一、学校文化：纵深推动 形成特色1.接着“校内十大文化景观”打造。围绕校内文化特质，参考专家建议，倾听师生心声，接着打造“五大景观”，完善“校内十大文化景观”，努力让学校

2、建筑、草木拥有文化的印记与内涵，潜移默化滋养师生心灵。2.迎接“全区小学漂亮师生”评比。依据创建实施方案，稳步推动各项举措：实行“感动校内故事”征集，“感动校内十大人物”评比，组织“水润少年”社团活动，设计老师、学生佩戴的校徽等。提早谋划，集众人才智细心策划展示方案，向区局领导展示求真向善、致恒通慧最美师生风采。3.优化“廉洁从老师德师风”建设。教风确定学风。深化开展“两学一做”，把师德建设摆在老师队伍建设的首位，完善绩效工资中的师德考核机制，坚持故事学习和机制约束相结合，引导全体教职员工成为学生爱戴、同行认可、社会满足的好老师。二、德育活动：立足实际 务求实效1.班主任队伍建设求“突破”。在

3、每日“班主任快讯”刚好碎片化公布的基础上，进行简要汇总再次公布，做好记录；每周“班主任之星”评比，加大“花香礼仪年级行”比重；每月“辅导员例会”确保充裕时间，公示“积分考核”分值前列人员，加大培训力度；每学期末“总结表彰大会”上，给 “十佳及优秀辅导员”现场颁奖，四项举措稳步推动，落实到位，全力打造优秀德育团队。2.学生行为习惯重“落实”。学期初各班进一步值日表格细化分工，责任到人。对于乱抛等不文明举止，干脆与“花香班级”评比挂钩，人人重视，确保校内时刻整齐。“双岗学生”进行系统培训，明确职责，仔细工作，进行“岗位标兵”评比，充分发挥小助手协管作用。坚持每周“花香礼仪年级行”，要求逐步提高，表

4、扬先进，鞭策后进。引领全体学生文明举止，优雅言行。3.精彩活动开展见“成长”。从学生实际动身，仔细策划一学期开展的精品活动，如“星光大道达人秀”“吉尼斯校内挑战赛”“蒲公英花香节”“小脚丫读书节”等。举办一次大型大队活动，人人参加，共享成长，使其成为每一名学生记忆中的永恒。三、教学质量：深刻反思 砥砺前行1.教学常规常抓不懈，向管理效能要质量。每位老师严格执行课程安排，上足上好各类课程。教育处强化学籍管理，开展好“体艺2+1”、城乡结对、教化装备与实践教学工作。成立课堂常规巡查组，每天随机督查，每周刚好反馈。“七仔细检查”坚持“月检”全面覆盖式与“周检”随机重点式相结合，工作中求细、求实，发觉

5、问题，刚好指导，各项举措努力为教学质量的全面提升保驾护航。2.校本教研深化研讨，向课堂教学要质量。各教研组围绕核心素养，依据学生实际，精选“教研主题”深化研讨，各备课组“微教研”纵深推动，让全体老师且行且思，在艰难的探究中累并收获着。坚持“一课三磨”，依据主题指定上课内容，团队协作，突出“角色、换位、聚焦、辩课”关键词，真正让全部老师都有收获。完善“梯队式赛课”制度，细心打算，阐述理念，沟通反思。拟定精品课、优质课标准，确定评委公正评分，期末进行表彰，全面提高老师课堂教学水平，争取在市“校本教研先进校”创建中取得优异成果。3.质量检测形成体系，向有效评价要质量。接着推动备课组制度改革，发挥团队

6、优势，资源共享，共同商讨，抱团发展，形成合力，切实提高“微教研”质量。进行老师命题大赛，建立优质资源试题库，坚持重点年级、薄弱学科质量检测，详细数据比对分析，找出存在问题，想出解决方法，刚好进行补偿教学。做好“后进生”提高工作，每班十名左右学生，深化其家庭进行家访，赐予关切激励，激发学习内驱力，与家长形成合力，每月一测，表彰进步学生，确保教学质量高位发展。4.实力竞赛聚焦素养，向课程研发要质量。着眼核心素养，优选竞赛项目，拓宽学生学科眼界，为学业质量的提升开拓另一扇窗。尝试课堂模式改革，起先“生态课程”开发，努力将核心素养转化为学生实实在在的素养。四、老师成长：专家引领 静静壮大1.老师阅读，

7、成为习惯。接着推动“个人自主阅读”“集体专业阅读”“共读教化经典”活动，拓宽阅读深度，“杏坛沙龙”沟通，学期结束前进行笔试汇报。各项举措激励老师闲暇时间捧起书来，细心沉淀，丰厚学养，让浓浓书香飘逸校内内外。2.骨干培育，形成梯队。一所学校占据的高度，取决于名师引领的高度。进一步做好骨干晋级、骨干后备培育工作，聘请名家团队，为老师在课堂、论文、课题等方面供应指导，帮助老师精确定位，确定前行目标，孜孜不倦，成就自己，成就学校。3.博客建设，助推成长。推动骨干老师博客建设，做到常常更新：把所思所想融入课堂教学，把点滴体会刚好记录，使零散碎片化想法经过思索、写作凝练为，既促进个人成长，又能与他人共享，

8、人人都能向更高目标迈进。4.老师社团，养身养心。课余时间，激励老师参与校瑜伽、合唱、羽毛球社团活动，实行教职工趣味运动会，丰富校内生活，养身养心，全面提升老师综合素养。五、教化科研：抱团发展 寻求突破1.助推课题申报工作。聚焦教化教学中的难题，做足打算工作，细心选择，精细设计，相关老师提早写好课题申报书。学校将聘请教科研专家对课题进行指导、修改，力争拥有新的省市级课题。2.提升课题探讨质量。加强课题资料网络化管理，各课题组将探讨过程性资料：活动实录、探讨课、教化案例、活动照片等刚好上传学校网站，教科室每月进行刚好反馈，坚持做真课题探讨，切实提高老师教科研水平。3.组建写作团队同盟。成立学校学科

9、写作同盟，成员经个人润色、团队切磋、专家引领三个环节推敲、修改后，教科室主动组织投稿、参赛，力争本学期老师论文写作有突破。六、学校特色：大胆创新 美名远扬1.花香：过程呈现，公正评比。扎实开展 “花香细微环节我做到”“花香礼仪年级行”等活动，各班每周“花香指数节节升”表格张贴于后门玻璃窗内，每人争星颗数班级、年级同学一目了然，透亮公开，让每位学生予以重视。拟定学校“十佳花香儿童”“优秀花香儿童”评比细则，每生一份，明确要求，公正评比，引领全体学生求真向善，让沁人花香飘逸整座校内。2.墨香：邀请名家，大型展示。确保每天写字课20分钟效率，坚持每日检查，阶段过关评比。邀请书法大家走进校内，走进老师

10、、学生中间，手把手指导，面对面点评，进一步激发全体师生书写练习的热忱。实行大型展示活动，扩大影响，提升学校知名度。3.书香：共读指导，节日推动。每周设立一节“课外微阅读课”，师生共读，激发学生阅读爱好；老师指导，教会学生读书方法；师生共测，夯实阅读效果。举办“小脚丫”读书节，通过“故事妈妈进校内”“故事儿童进社区”“我的书橱秀一秀”“诵读经典大型朗诵会”等活动，让学生沉醉迷人书香，享受阅读的美妙，童年的华蜜。七、综合管理：有效落实 精细到位1.加强后勤管理。总务、后勤人员坚固树立服务师生的宗旨，强化自觉主动服务意识，变后勤为先行，确保学校各项工作的顺当进行。改善食堂伙食质量，让师生满足。2.强

11、化平安工作。加强对学校保安的管理、培训，健全门卫登记制度，加强监督，规范管理。加强各部门协作，加强学校财产、公物定期检查，刚好反馈，树立节俭意识。聚焦接送学生车辆，开展常态平安演练，重视法制教化，努力打造平安和谐校内。3.做好对外宣扬。深化挖掘学校新闻题材，撰写稿件有新意、有质量，主动向各级教化网、报刊投稿。以学校“微信平台”为媒介，向家长、社会刚好公告学校开展活动，取得成果。相关获奖信息，每周一通过电子屏幕予以公布，正面宣扬，给力全体师生，扩高校校影响力。4.遵守财务制度。严格执行财务预算制度，坚持校务公开制度，提高学校教化经费的运用效益，拒绝乱收费行为，真正让社会、家长满足。学校行事历：二

12、月：1.制定各部门工作安排，各教研组、备课组、各学科教学安排，拟定各类活动安排书，下发各项常规资料；2.召开各专题会议，明确学期目标；3.分发书本及各种教学用具，采办卫生洁具等学校日常用品，并分发到位；4.迎接局开学工作检查，校长室、教育处、教科室听随堂课，进行教学常规督查；5.实行校本教研之：主题研讨、“梯队式”赛课活动；6.实行“白沙杯”校级论文大赛；7.骨干老师主动做好课题申报打算工作；8.组织开展书法特色校际联盟写字论文评比活动；9.复原“红领巾监督岗”“红领巾礼仪岗”、校内广播台、电视台、鼓号队工作；10.办好第一期黑板报；11.温习中小学生守则花香儿童获星十项标准；12.启动老师、

13、学生社团活动；13.对学校重点区域进行消防平安检查，确保无平安隐患。三月：1.校本教研：主题研讨、“梯队式”赛课、观看特级老师教学录像活动；2.教学常规工作、教研组、备课组活动督查；3.参与区小学生田径竞赛；4.各课题组召开会议，主动开展探讨，过程性资料上传校内网；5.教科室组织论文参赛及投稿；6.写字指导老师业务培训，布置四个书法专用教室，更新各班书法专栏作品；7.开展“服务他人 华蜜自己”系列活动；8.主动开展雏鹰争章活动，观摩队课活动；9.扎实开展“花香儿童夺章”活动；10.开展扶贫助学一日捐活动；11.做好春季流行病的防治宣扬工作。四月：1.举办“小脚丫”读书节活动；2.校本教研：“一

14、课三磨”教学、“梯队式”赛课活动；3.举办青年老师素养大赛；4.进行阶段性质量检测；5.举办大桥小学学生运动会；6.各项常规督查；7.组织论文参赛及投稿；8.组织江苏省书法水同等级考试报名、考级训练；9.开展“缅怀先烈 树立志向”系列主题活动；10.开展少年儿童平安行动，进行模拟演练；11.选拔“国旗班”队员、“小小播音员”、“关切下一代周报小记者”；12.主动开展心理健康教化活动；13.开展教职工趣味运动会；14.对班级多媒体设备进行保养修理；15.检查各班各室的物品运用状况。五月：1.庆祝“五一”国际劳动节；2.实行“白沙之韵”教学观摩活动；3.校本教研：“梯队式”赛课活动；4.进行“绿色

15、飞行”质量检测；5.实行学生英语素养展示活动；6.实行各年级计算过关赛；7.指导老师修改课题申报评审书；8.实行江苏省书法水同等级考试；9.组织开展书法特色校际联盟教学评比活动；10.承办片少先队观摩活动；11.实行“星光大道达人秀”学生展示活动；12.实行校“辅导员风采大赛”；13.检查物防、技防设施，人防、制度防落实状况，突击检查食堂环境、规范操作等状况，确保师生饮食平安卫生。六月：1.举办“蒲公英花香节”庆祝六一；2.校本教研：主题教学研讨活动；3.对相关年级、学科进行“绿色飞行”质量检测；4.参与区小学生足球竞赛；5.组织各年级、学科制定复习安排，组织高效复习，进行期末考试及质量分析；

16、6.收齐各科教学资料、各项教学工作总结资料；7.举办学生优秀作业展；8.进行写字考核；9.布置老师主动撰写论文；10.评比、表彰“校级十佳花香儿童”；11.评比校级、年级“五好学生”、“优秀少先队员”等；12.组织开展学生、家长、社会评教活动；13.清理校产教具，收齐教学仪器、教学资料、循环教材，珍贵物品定点存放；14.放假前对各办公室、教室门窗，水、电、消防设施进行检查，确保学校财产平安；15.按要求做好固定资产的登记，完善资产台账的登记。七月：1.召开教职工代表大会；2.组织开展暑期社会实践活动。学校半年工作安排 篇2一、年上半年学校工作总结 本学期，在教体局及镇领导的关怀和指导下，经过学

17、校全体师生的共同努力，学校整风光貌再上新台阶，各项工作成效显著，得到领导、家长和社会各界的充分确定。下面就年上半年的工作状况汇报如下，敬请各位领导指责指正。（一）主动改善办学条件，着力推动环境综合整治，提高教化服务功能依据年度工作安排，学校接着关注师生成长，强化服务功能，主动改善办学条件，优化教化环境。1、经过与镇党委、村委及农户的多次协调，于今年3月底解决了部分迁坟工作，为我校完全解决这一难题迈出了可喜一步。2、4-5月份，充分利用季节优势，着力加强校内美化、绿化及环境整治工作。（1）为便利家属区老师生活，硬化路面400平方米，整平耕地5亩。（2）用彩砖美化校内主路两侧750平方米；绿化、美

18、化“怀恩园”和“退思园”6000余平方米，如今这两个园区绿草如茵，花坛点缀，曲径勾画，令人赏心悦目，为师生读书学习供应了优雅的场所。3、加强特色文化建设，进一步优化育人环境。3月份安装了校内广播网，为我校“匡衡”文学社和广播站供应了便利条件;6月份请来匡衡“凿壁偷光”雕像一尊，激励师生传承匡衡勤学苦读精神，提升了办学品位。4、5月份，吃水工程竣工，但运用一月后，出现故障，待修。（二）坚持以人为本，强化教干、老师队伍建设，提升其综合素养1、强化干部队伍建设。年初，经过局党委考核、探讨，任命李长海为我校副校长，加强了教干力气；5月份，派刘焱参与初中校长任职资格培训，提升了教干的领导素养和业务实力；

19、6月份，组织教干开展“一帮一爱心助学”活动，部分学生在生活、学习方面得到关切照看，促进了学生身心健康和谐发展。同时，进一步优化了班子结构，全体班子成员敬业勤政、团结协作，服务意识明显提升，为全校老师树立了榜样。2、加强老师队伍建设。（1）3月初，依据局肃穆教化工作纪律通知精神，依据老师“十不准”要求，与全体教职工签定不从事有偿教化活动责任书，并仔细开展核查清理老师编制及岗位工作，有效的加强了我校的劳动纪律。（2）5月份，学校开展了“转作风、树形象、重服务、促发展”作风建设年活动。组织广阔教干、老师仔细学习有关作风建设的纪律规定和文件精神，深化开展沟通探讨，仔细查找、整改工作中的问题和不足，从而

20、强化了师德建设，树立了求真务实的工作作风，推动了我校各项工作健康稳定发展。（3）搭建各种平台，促进老师的专业成长。在坚持业务学习制度的同时，我们主动为老师创建外出学习提高的机会，确保我校老师教学理念的先导性。另外，我校还通过听评课等活动，给老师供应了沟通、学习的机会，促进老师的专业化成长。（三）坚持德育为首 ，学校管理规范化、常态化学校坚持德育为教学服务的原则，切实加强德育建设，巩固平安校内、健康校内、卫生校内等劳动成果，建立了以党、政、工、团为核心，政教处、班主任、科任老师齐抓共管的德育体系，努力形成家庭、社会和学校齐抓共管的格局，为各项德育活动的开展供应了有力的支持。同时，学校深化开展弘扬

21、和培育民族精神月教化等各类活动，充分体现活动育人，营造了良好的德育文化氛围。3月份，学校邀请专家赵一博先生来校，为学生及其家长做励志演讲报告，通过本次活动，学生树立了自信，学会了感恩，学习、生活看法发生了转变，收到了良好的教化效果。5月份，学校以加强宿舍管理为突破口，促进了学生生活、学习、行为等习惯的养成。 （四）全面实施素养教化，努力提高教化教学质量1、抓质量，谋发展，求突破。本学期，教学管理充分发挥“级部”职能作用，分年级定目标，突出“中考”质量重心地位，制定奖惩激励机制，为九年级体育、试验操作、信息技术、文化课等考试做好指导和服务，中考取得了较好成果。2、扎实推动新课程改革，过程管理“片

22、区化”。我校在教学管理中主动联系片区兄弟学校仔细开展分片联研活动，3月份探讨制定了第四片区教学联研安排及实施方案，评比出校级学科带头人；4月份组织了片区集体备课阅历沟通会，针对同科同年级课任老师加强教材、教法、学法、训练题，尤其就如何提高学生学习爱好、培育学生良好的学习习惯、培优补差等问题进行了深化探讨。由此，学校教研活动由校内走向了校际，促进了学校进步。3、大力支持教干老师外出学习、培训和研讨。开学以来，学校派张爱华、闫良平、张庆梅等20多人次参与教学研讨、优质课观摩等活动，确保我校老师教学理念的先导性。 4、很多老师在教学活动中取得优异成果。3月份，在县九年级复习研讨活动中，李长海老师做了

23、典型发言，张文娟老师展示了生物示范课；4月份，县级讲课竞赛活动中，王金彪等6位老师荣获一、二等奖；张文娟老师在省级讲课竞赛活动中荣获二等奖；5月份，闫良平老师被评为县劳动模范；另外，大批老师参与了论文及课件的评比工作。（五）顺当完成七年级新生招生工作今年，我镇六年级毕业生240（不包括私立学校）人，升入我校220（私立学校报名20人）人，初步完成招生安排。（六）重视平安工作，构建和谐平安校内学校高度重视平安工作。仔细落实了学校平安目标责任制、重大平安事故报告制和责任追究制，3月份增装监控设施6处，落实了防火、防盗等各项预防措施；规范食堂油、盐、肉类等进货渠道管理，学校办理了卫生许可证，从业人员

24、办理了健康证；加强了对师生的平安教化，杜绝了校内平安隐患、提高了全体教职工的平安防范意识。（七）强化后勤管理，提高服务意识和水平。加强后勤工作管理，提高了后勤人员的服务意识，削减了人为损坏等现象，为学校教化教学工作的开展供应了有力保障。过去的半年，我校总体工作赢得了社会各界的支持和好评，但也存在着很多不足，如学校规范管理、学校办学条件的改善、创特色出名师、学生学习浮躁，尤其八年级成果滞后等方面，有待进一步探究和提高。信任在上级主管部门和全体教职员工的共同努力下，我校的各项工作会取得更好成果。二、年度下半年工作安排要点 在新的学年里，结合我校实际状况，将实行如下措施，加强学校的管理，提升学校的办

25、学水平。（一）接着改善办学条件，确保学校可持续发展，不断巩固省规成果1、7月份，对篮球架等体育设施喷漆，做好设备设施雨季维护工作；8月份，检修学生宿舍，改善学生住宿条件。2、9月份，整改电路，确保师生正常用电及用电平安。 4、11月份，整修操场，粉刷楼体、墙体，综合整治校内环境，进一步优化育人环境。5、完善电教、信息装备，提高学校信息化水平。（二）坚持以人为本，努力提升教干、老师综合素养学校半年工作安排 篇320xx年上半年韩张镇中心校在县教化局的正确领导下，仔细实行上级有关文件精神，坚固树立和落实科学发展观，坚持“质量立校、科研兴校、特色强校”的办学方针，以深化开展“管理质量年”活动为工作核

26、心，确立了集中精力抓管理、凝心聚力提质量的管理理念，坚持以全面提高教化质量、办人民放心满足的教化为目标，进一步解放思想，开拓思路，以创建“四星级和谐校内”和市级规范化学校巩固提高为载体，着力以提高质量、提升层次为重点，不断加快教化创新步伐。通过全体师生的共同努力，各项工作快速有效推动，为圆满完成年度工作任务奠定了良好的基础。一、抢机遇献计献策、谋发展求真务实2月7日教化局教化工作会议后，韩张镇中心校马上就如何抓好会议精神的传达和实行进行了周密部署，结合我镇实际，确立了深化开展“管理质量年”活动，坚持开门办学的管理理念，主动让群众了解教化、关注教化、监督教化，刚好在全镇教化系统深化开展了“我为韩

27、张教化发展献计献策”大探讨活动，共收集到合理化建议30余条，特性化看法20余项，分别涉及到学校管理和办学、校长及班子成员、教职工三个方面。学校校委会高度重视这些看法与建议，并仔细进行了分析，针对存在问题，制定了详实的整改方案，主动实行了有效措施，切实加以整改，确保取得了实实在在的效果，明确了整改时限，落实整改责任。二、扎实开展五项主题活动，全面推动各项工作有序进行1、主动开展争创“四星级和谐校内”活动中心校和各学校成立了创建“四星级和谐校内”和市级规范化学校巩固提高工作领导小组，制定了创建方案、规划和详实的季度工作安排，确保了创建工作扎实有效的开展。充分利用春季植树造林的大好时机，本着绿化环境

28、美化校内、创建花园式学校的宗旨，中学投资10万余元、四所中心小学共计投资3万余元，分别对校内进行了全方位绿化美化，中学主要以突出校内绿化品位、增绿量、出精品为原则，美化了学校环境，净化了学生心灵。制定正负激励机制推动规范化、示范性或特色学校建设，凡申报四星级、规范化、示范性学校并通过市县教化局验收的，镇中心校将赐予适当的创建嘉奖。中心校规定，对连续2次发出限期整改通知书后仍不达标的，全镇通报指责，校长诫勉谈话。各学校动作快速、措施得力。学校面貌有了明显改变。2、完善德育工作方案，筑建校内文化特色，主动开展各种形式的德育活动以各种思想健康，内容丰富的文化、体育和艺术教化等活动为有效载体，进一步加

29、强了学校的德育工作。切实加强班主任队伍建设，科学运行班主任评估机制和激励机制，定期对班主任考核评估。始终实行“德育为首”的办学方针，在对学生加强“五爱”教化的同时，突出对学生日常行为习惯的养成教化、纪律法制教化、诚信教化、公民道德教化和科学人文素养教化，逐步完善德育工作网络，同时要协调社会，引导家庭教化，形成学校、家庭、社会三位一体、齐抓共管的“课堂育人、环境育人、活动育人”德育工作格局。4月12日下午，韩张镇初级中学1000多名学生在学校教学楼前隆重集会，实行“净化心灵、文明礼仪、远离网吧”大型宣誓签名活动。全校学生在横幅上签下了每个人的诤诤誓言：拒绝网吧，文明上网，早日成材，报效祖国。为了

30、重现中华民族传统节日的风采，体现中华民族源远流长的历史文化积淀，唤起现代人对中国传统节日的激情，南乐县韩张镇中学结合学校的实际，在端午节期间广泛开展了迎端午系列教化活动。一是开展以爱国主义为主题的端午节教化活动，利用班队会，组织开展了中华经典诵读活动，诵读国殇、爱心、颂德、家园、祈福等原创格律诗词和离骚等爱国主义诗篇；二是各课任老师利用端午节这个主题进行普及与宣扬端午节相关的传统文化学问教化，并充分利用板报、广播站等宣扬橱窗营造了深厚的迎端午节的氛围，让孩子感受到中国传统节日的精彩，感受到童年时代的欢乐，唤起他们爱祖国、爱家园、爱睦邻里的浓情厚意。让学生感受到了传统文化魅力，吸取了中华民族的精

31、神财宝，培育了他们的爱国主义精神。5月27日下午，中学庆六一文艺汇演拉开了序幕，合唱、舞蹈、歌表演、小品、魔术表演、戏曲等多种表演形式，让每一个孩子真正成为节日的主子和主体，让每一个孩子感受欢乐、体验胜利、享受亲情、获得自信，大大丰富了校内文化，提升了学生的综合素养，培育了孩子们的音乐表现力和表演才能，为打造漂亮畅园、和谐畅园带来了勃勃朝气。进一步健全了学生会、团委会、班委会等学生组织，以养成教化为核心在学生中广泛开展了“三要三不准”、“三管住四弯腰”等活动，建立了内容丰富、形式多样、方法敏捷的爱好小组、活动团体。培育学生良好的生活、学习习惯和健全的人格，努力形成班级自治。各学校成立了“红领巾

32、交通岗”、 “红领巾广播站”和“红领巾一日常规检查小组”，培育学生的自我管理意识、实力。3、强化责任，努力构建平安校内学校平安工作关系到千家万户的华蜜和社会的稳定，韩张镇中心校坚固树立“平安第一”的思想，主动贯彻“预防为主”的方针，始终把对师生的平安教化放在学校工作的首位，常抓不懈。真正做到逢会必讲平安，下校必查平安，开展活动事先要想到平安，层层抓落实。中心校与各学校签订平安责任书层层落实责任。充分利用会议、广播、黑板报、宣扬厨窗、横幅等形式进行了广泛的宣扬，并发动各班广泛开展班队活动、学问讲座、学问竞赛等活动，并以此为载体全体动员、全员参加，把平安工作作为日常工作的重点，寓平安教化于活动中，

33、加强平安教化，提高平安意识，养成平安习惯。在本学期，针对消防平安、食品平安、用电平安、楼道平安、交通平安等平安工作，中心校刚好进行了宣扬教化，使全体师生面对困难时能够妥当，科学，合理的处理，避开了不必要的损失。为了增加学生的平安意识，韩张镇中学4月8日实行了主题为“珍爱生命，预防为主”的平安学问竞赛活动。参与此次竞赛的有六七年级学生和中学全体教职工。试题内容面广意深，题目敏捷，重点突出，使平安教化真正走进课堂，走进学生心灵。为防患于未然，避开火灾、意外损害等事故的发生，韩张镇中学定期对学生宿舍进行禁带物品全面清查，并刚好将查出的禁带物品在学校操场进行展出，给同学们以警示，提示同学们要时刻留意身

34、边的担心全因素，要共同抵制违禁物品，保卫自身平安。4月21日下午，韩张镇中学实行了“珍爱生命、远离危急”演讲竞赛。选手利用身边一个个典型事例和亲身经验，结合道路交通平安、消防平安、饮食平安等各个方面，畅谈了对平安的相识和感受，讲解并描述日常的平安常识，充分说明白平安在我们生命中的重要性，主动提倡遵法、学法、遵守法律，将“生命至上，平安责任重于泰山”的理念贯穿始终，呼吁广阔师生要时刻留意平安，并表达希望大家每天平安的美妙祝福。声情并茂的叙述，显示出不凡的实力，赢得了师生们的阵阵喝彩。深化了学生的平安意识，营造深厚的“人人讲平安、人人重平安”的良好氛围。同时，学校还通过国旗下讲话、班会课、板报评比

35、等一系列活动，对全体师生进行平安教化。在师生中掀起了“学平安、强意识、增实力”的高潮。4、加强教学管理，实现新的突破我镇紧紧抓住开展“管理质量年”活动的契机，制订出台了一系列切实可行的方案，引领指导各学校稳步提升教化教学质量。实现了教化教学管理新突破。中心校建立了领导班子成员包校联系制度，各校也普遍加强了对教学常规工作的管理，通过制定出台各种管理制度、组织主题显明的课题研讨会、形式多样的.教学评优竞赛、敏捷务实的质量检测等活动，加强了对教化教学工作的管理，有效提高了教化教学质量。建立健全教学管理制度和教学质量综合评价体系，进一步完善了老师量化考核制度、集体备课制度、学籍管理制度、集体办公制度、

36、说课制度、常规教学管理制度等。对各校的课程开设，备、教、辅、批、复习、考、评等做到严格要求，严格管理，督促每位老师仔细备好每一节课，努力提高课堂效率。全镇进行了两次教学常规大检查，检查重点是教案和作业，坚持客观、公正、公开的原则，检查中不漏掉一人，不漏一个班级。检查结束后形成简报下发到各校，作为老师和单位年底评优评模的重要依据。主动开展“阳光教学活动月”，提高老师教学品位，3月份全镇进行了阳光教案、阳光课堂、阳光作业展示等一系列业务活动共评出了优秀教案60份，26个班级优秀作业和4人次（4个学科）的观摩课，收到了良好的效果。今年5月份韩张镇中心校组织了两次全镇范围内的教化教学工作全方位大检查，

37、并形成简报上报教化局，落实了奖罚措施，加强了教学工作的常规管理，并取得了可喜的成果：1、今年我校升入南乐一中正式生16人，择校生41人，位居全县乡镇中学前列，创下了本乡镇的新纪录。2、主动探究课堂教学模式，大力开展优质课评比、观摩课教学等活动，中学胜利实践了“六环节”教学法。四月中旬举办的全镇优质课大赛活动中，评出的一等奖20人，有12人获得县级优质课证书。今年有4名学生获国家级奥林匹克竞赛一等奖。3、全镇老师主动撰写论文，获得省市县级嘉奖的共有20余篇。学期末通过老师阅历沟通征集到老师优秀教案设计10节，优秀教学案例3篇，教研论文22篇，典型阅历材料10余份。极大的提高了老师的理论素养和业务

38、实力，有效的优化了课堂教学结构。5、深化改革、强化培训，大力提高老师队伍整体素养加强老师全员培训工作。半年来中心校投资2万余元，组织中学老师参与了全国计算机等级培训20人次，还组织全镇老师主动参与了县教化局组织的各种培训。暑假中我镇中心校又主动协作教化局支配了多媒体课件制作培训、中小学老师信息技术全员培训、班主任培训等达130余人次，并高标准高质量建设老师业绩档学校半年工作安排 篇4受新型冠状病毒的影响，新学期开学不得不一再推迟。虽然学生可以在家里上网课，但由于农村条件的限制，网课和在教室里学习还是有很大的区分。现在国内的疫情得到了有效限制，但国外的疫情才刚暴发，这预示着疫情还没有结束，这就须

39、要我们得仔细去对待，因为这学期是初中最终一个学期，所以须要特别的重视，特殊是班级的学风要抓好，只有班级的学生都是仔细自觉去学习的，才能更好的去面对升学考试。作为班主任就是要尽可能的帮助学生们走好初中的最终一段路，依据本班特点，特制定以下措施。一、鼓舞学生树立信念在这期中的最终的两三个月中是冲刺阶段和收获季节。各学科都要起先复习，让学生在复习中，指导他们制定出切实可行的复习安排，对以前不足之处查漏不缺，让他们在学习复习的过程中树立信念，战胜困难。二、转变学习看法、树志向把“要学习”转变为“我要学”。通过开展主题班会。让学生明确自己的人生目标。而九年级是实现这一目标的重要阶段，只有重视其学习过程，

40、才可能实现志向，转变学习看法，明确努力方向。三、培育学生正确的学习方法在这段时期中，班主任要关切学生各科的平衡发展，引导他们不断加强薄弱学科，不要出现偏科现象，让他们明确“7-1=0”的道理。这段时期对学生来说是最珍贵的，任课老师都在争分夺秒地带领学生复习，力争使自己所教学科能考得更好。这个时候，班主任应顾全大局，以身作则。同科任老师协作。监督学生多下功夫，并要求学生各科兼顾，不放弃任何一科，形成一种以班主任、科任老师、家长顾全大局、协同作战、齐抓共管、全面提高地局面。对模拟测试中出现地问题刚好分析正确缘由，找出对策，如对优生的压力过大、焦虑过高、考试不志向、学习爱好上不去，考试时间安排不当。

41、有傲慢心情等现象刚好订正，指明正确的方法。在战略上：以竞争精神去拼搏，抛开一切杂念。战求：强科争优势、弱科保底线。四、加强班级管理，留意常规一切从细微环节入手，不因要升学就放弃常规管理，让学生全面发展，提高其责任心。五、努力抓好并严抓课堂纪律(一)督促学生学习，特殊是学习成果差的，不要放弃学习，“努力才会胜利，放弃只有失败”。(二)教会学生勤学、学习敬重他人，学会维护自己的面子，学会维护自己在别人心目中的形象，学会自尊。(三)建立自律小组，量化打分并公告。(四)树立典型，因教施人。充分发挥优生的榜样作用，对行为习惯较差的分批腹中，各个击破，多谈心，刚好激励，让其不扰乱，尽力学，不放弃。对优生会

42、须要多关切和激励。调整心态，让其成为“亮点生”。六、加强与家长联系出现问题好刚好通报，共商对策，加强在家体育熬炼，使其达到共同管理的目的，争取在惊慌、稳定地度过这一冲刺期，以心态迎接中考。总之，使学生欢乐的进步是我的目标，使他们都能升学是我的幻想。让我们满怀期望，在心与心的碰撞中，用观赏的眼光看我班同学们前行的漂亮风景吧!学校半年工作安排 篇51、 改革专业设置：马路技校原有马路施工与养护、财会计算机两个专业。为增加考生选择所学专业的宽度、适应社会发展对单一工种的需求，考虑在不增加设备投入的状况下，由原马路施工与养护专业衍生出工程测量与试验专业，由原财会计算机专业衍生出计算机应用专业，使技校招

43、生专业达到了4个，在充分利用现有设备的同时吸引了部分生源。河北工业高校函授教化今年在原有交通土建工程、经济管理两个专业的基础上又增开了交通管理工程专业，在原有专科层次的基础上又增加了专升本及本科学历教化层次，适应了交通系统在职职工及学校应往届毕业生学历进修的须要。2、 改革机构设置：随着我市马路工程量的削减，学校原有中心试验室机构的试验检测任务锐减，造成人员闲置，同时，为适应现代化教学的须要，需建立特地机构对学校已建成的多媒体教室、网络中心、电教中心、微机教室等加强管理，经请示局党委，撤销了中心试验室，成立了电教中心。该机构自成立以来，制定并完善了岗位责任制及各项管理制度，完成了131台微机、

44、3台多媒体投影仪及70台（套）总价值130万元的试验仪器设备的分类建档及管理工作，安装调试了远程教化卫星实时接收系统。有力地促进了学校的系统化、规范化管理。面对技校招生生源不足，学校教职工大量闲置的实际，为充分利用学校现有条件，主动实施产教结合两条腿走路的战略，搞好学校第三产业的经营和创收，经请示局党委同意成立了三产办公室。目前，三产汽车快修门市部、款待所等立项已进入实施阶段，沿街10间门市房及款待所的改扩建工程已竣工，款待所在原有36张床位的基础上又增加100张床位，现已能满意136人同时住宿。三产办公室的成立将极大的增加校办企业的规范化管理和发展，创建经济效益。3、 改革办学机制：资源共享

45、是社会主义市场经济的基本要求，马路技校充分运用学校现有资源，在与交通部电视中专、河北工业高校、湖南高校联合办学，开办中专、大专、本科学历教化、函授教化、远程教化的基础上，今年又在主动筹划与有关院校联合办学。通过办学运行机制的改革，扩大了学校发展的空间，深化了多元化的办学格局，创建了良好的社会效益和经济效益。学校半年工作安排 篇6一、工作安排1、加强教化理论学习，提高老师理论素养。1）仔细学习英语教化教学理论，用先进科学的教学理论指导老师的教学工作。采纳理论联系实际的方法不断推动教学改革，为教学探讨工作供应理论基础。2）每周组织一次全组人员共同学习的活动，从各类杂志和书籍中找出有价值的文章，共同

46、学习探讨，共同进步，并做好教研记录。3）要求每位老师撰写一篇有质量的教学案例。2、狠抓教学常规落实，深化英语教学改革。1）抓课堂教学。课堂是教学的主阵地，开学初教研组就要主动开展组内听课。通过评课、研讨，促进课堂教学地不断优化。本学期每位老师至少要听三堂外教课。上课时要求老师精神饱满，着眼于培育学生运用语言的实力，创设合理的教学情景，充分运用实物，图片，直观教具等，生动活泼地进行英语教学。2）抓集体备课。本学期将加强集体备课并作记录，为提高老师研讨课的质量做打算。备课时通过民主探讨，深刻分析，相互比较，使教学目标更加明确，教学内容更加详实，教学效果更加突出。3）抓作业批改。进一步完善作业批改制度，限制作业总量，规范作业批改，根据“有发必收，有收必批，有批必评，有错必纠”的总要求，使作业质量更上一层楼，实现“减负增效”的目的。4）抓教学质量。关切后进生，做好辅导记录，做好不同层次学生的辅导工作。仔细分析试卷，刚好总结和反思，力求在教学中对薄弱处加以改进。3、开展英语课外活动，提高学习爱好。1）为了激发学生学习英语的激情，针对各年级学生学习实力不同的状况，组织学生开展英语单词竞赛。并对成果领先个人进行表彰和激励。4、加强迎新宣扬力度，组织新生专业介绍活动。同时组织好军训活动。5、依据教务处的支配进行各班补考出卷、评