2022试用期员工转正申请书优质.docx
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1、2022试用期员工转正申请书试用期员工转正申请书合集15篇 在当今社会生活中,申请书起到的作用越来越大,通过申请书,我们可以提出自己的恳求。但是你知道怎样才能写的好吗?以下是我帮大家整理的试用期员工转正申请书,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有须要的挚友。 试用期员工转正申请书1敬重的人事部:我于二x年六月二十五日进入公司,依据公司的须要,目前担当XXX一职,负责总经办内勤管理工作。本人工作仔细、细心且具有较强的责任心和进取心,勤勉不懈,极富工作热忱;性格开朗,乐于与他人沟通,具有良好和娴熟的沟通技巧,有很强的团队协作实力;责任感强,的确完成领导交付的工作,和公司同事之间能够通力合作,关系相处融
2、洽而和谐,协作各部门负责人胜利地完成各项工作;主动学习新学问、技能,注意自身发展和进步,平常利用下班时间通过培训学习,来提高自己的综合素养,目前正自学日语课程,安排报考全国探讨生硕士,以期将来能学以致用,同公司共同发展、进步。三个多月来,我在潘总、公司领导和同事们的热心帮助及关爱下取得了肯定的进步,综合看来,我觉得自己还有以下的缺点和不足:一、思想上个人主义较强,随意性较大,显得不虚心与散漫,没做到虚心谨慎,敬重听从;二、有时候办事不够干练,言行举止没注意约束自己;三、工作主动性发挥的还是不够,对工作的预见性和创建性不够,离领导的要求还有肯定的距离;x、业务学问方面特殊是相关法律法规驾驭的还不
3、够扎实等等。在今后的工作和学习中,我会进一步严格要求自己,虚心向其他领导、同事学习,我信任靠着自己高度的责任心和自信念,肯定能够改正这些缺点,争取在各方面取得更大的进步。依据公司规章制度,试用人员在试用期满三个月合格后,即可被录用成为公司正式员工。因此,我特向潘总申请:希望能依据我的工作实力、看法及表现给出合格评价,使我按期转为正式员工,并依据公司的薪金福利状况,从20xx年10月起,转正工资调整为XXXX元/月。来到这里工作,我最大的收获莫过于在敬业精神、思想境界,还是在业务素养、工作实力上都得到了很大的进步与提高,也激励我在工作中不断前进与完善。我明白了企业的美妙明天要靠大家的努力去创建,
4、信任在全体员工的共同努力下,企业的美妙明天更辉煌。在以后的工作中我将更加努力上进,希望上级领导批准转正。此致敬礼 申请人:XXX 二x年十月十三日试用期员工转正申请书2敬重的公司领导:您好!我是_部门的_,于_年_月_日成为公司的试用员工,到这天已经有三个月,试用期已满。在这段时间里,我工作努力,表现突出,完全能够胜任工作,依据公司的规章制度,现申请转为正式员工。在这段时间里,我主要的工作是_,透过熬炼,我熟识了_的整个操作流程。在工作中,我一向严格要求自己,仔细刚好做好领导布置的每一项任务,同时主动为领导分忧。_方面不懂的问题虚心向同事学习请教,不断提高充溢自己,期望能尽早独当一面,为公司做
5、出更大的贡献。当然,初入_部门,难免出现一些小差小错须要领导指正,但前事之鉴,后事之师,这些经验也让我不断成熟,在处理各种问题时思索得更全面,杜绝类似失误的发生。在此,我要特地感谢公司的领导和同事对我的入职指引和帮忙,感谢大家对我工作中出现的失误给与提示和指正。公司宽松融洽的工作氛围,团结向上的企业文化,使我在较短的时间内适应了那里的工作环境,同时让我很快与同事们成为了很好的工作伙伴。经过这三个月,我此刻已经能够独立处理本职工作,当然我还有许多不足的地方,处理问题的阅历方面有待提高,团队协作潜力也须要进一步增加,须要不断接着学习以提高自己的潜力。我很喜爱这份工作,这三个月来我学到了许多,感悟了
6、许多。看到公司的快速发展,我深深地感到傲慢和骄傲,也更加迫切的期望以一名正式员工的身份在那里工作,实现自己的奋斗目标,体现自己的人生价值,和公司一齐成长。在此我提出转正申请,恳请各位领导给我接着熬炼自己、实现志向的机会。申请人:_20_年_月_日试用期员工转正申请书3敬重的领导:我于XX年7月9日成为公司的试用员工,到今日6个月试用期已满,依据公司的规章制度,现申请转为公司正式员工。作为一个应届毕业生,初来公司,曾经很担忧不知该怎么与人共处,该如何做好工作;但是公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化,让我很快完成了从学生到职员的转变。在轮岗实习期间,我先后在工程部、成本部、企发部和办公室等
7、各个部门的学习工作了一段时间。这些部门的业务是我以前从未接触过的,和我的专业学问相差也较大;但是各部门领导和同事的耐性指导,使我在较短的时间内适应了公司的工作环境,也熟识了公司的整个操作流程。在本部门的工作中,我始终严格要求自己,仔细刚好做好领导布置的每一项任务,同时主动为领导分忧;专业和非专业上不懂的问题虚心向同事学习请教,不断提高充溢自己,希望能尽早独当一面,为公司做出更大的贡献。当然,初入职场,难免出现一些小差小错需领导指正;但前事之鉴,后事之师,这些经验也让我不断成熟,在处理各种问题时考虑得更全面,杜绝类似失误的发生。在此,我要特地感谢部门的领导和同事对我的入职指引和帮助,感谢他们对我
8、工作中出现的失公务员之家,全国公务员共同天地误的提示和指正。经过这六个月,我现在已经能够独立处理公司的帐务,整理部门内部各种资料,进行各项税务申报,帮助进行资金分析,从整体上把握公司的财务运作流程。当然我还有许多不足,处理问题的阅历方面有待提高,团队协作实力也须要进一步增加,须要不断接着学习以提高自己业务实力。这是我的第一份工作,这半年来我学到了许多,感悟了许多;看到公司的快速发展,我深深地感到傲慢和骄傲,也更加迫切的希望以一名正式员工的身份在这里工作,实现自己的奋斗目标,体现自己的人生价值,和公司一起成长。在此我提出转正申请,恳请领导给我接着熬炼自己、实现志向的机会。我会用虚心的看法和饱满的
9、热忱做好我的本职工作,为公司创建价值,同公司一起展望美妙的将来!试用期员工转正申请书4敬重的公司领导:您好!我于20xx年x月x日成为公司的试用员工,到今日6个月试用期已满,依据公司的规章制度,现申请转为公司正式员工。作为一个应届毕业生,初来公司,曾经很担忧不知该怎么与人共处,该如何做好工作。但是公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化,让我很快完成了从学生到职员的转变。在轮岗实习期间,我先后在工程部、成本部、企发部和办公室等各个部门的学习工作了一段时间。这些部门的业务是我以前从未接触过的,和我的专业学问相差也较大。但是各部门领导和同事的耐性指导,使我在较短的时间内适应了公司的工作环境,也熟
10、识了公司的整个操作流程。在本部门的工作中,我始终严格要求自己,仔细刚好做好领导布置的每一项任务,同时主动为领导分忧。专业和非专业上不懂的问题虚心向同事学习请教,不断提高充溢自己,希望能尽早独当一面,为公司做出更大的贡献。当然,初入职场,难免出现一些小差小错需领导指正。但前事之鉴,后事之师,这些经验也让我不断成熟,在处理各种问题时考虑得更全面,杜绝类似失误的发生。在此,我要特地感谢部门的领导和同事对我的入职指引和帮助,感谢他们对我工作中出现的失误的提示和指正。经过这六个月,我现在已经能够独立处理公司的帐务,整理部门内部各种资料,进行各项税务申报,帮助进行资金分析,从整体上把握公司的财务运作流程。
11、当然我还有许多不足,处理问题的阅历方面有待提高,团队协作实力也须要进一步增加,须要不断接着学习以提高自己业务实力。这是我的第一份工作,这半年来我学到了许多,感悟了许多。看到公司的快速发展,我深深地感到傲慢和骄傲,也更加迫切的希望以一名正式员工的身份在这里工作,实现自己的奋斗目标,体现自己的人生价值,和公司一起成长。在此我提出转正申请,恳请领导给我接着熬炼自己、实现志向的机会。我会用虚心的看法和饱满的热忱做好我的本职工作,为公司创建价值,同公司一起展望美妙的将来!此致敬礼!申请人:日期:试用期员工转正申请书5敬重的公司领导:您好!我叫XX,于20xx年7月19号入职,从试用期起先至今,在技术部工
12、作已有三个月接近,通过试用期这段时间和学习,在公司领导和同事的热忱帮助下,我在这段时间学到了很多专业学问,适应了公司的工作环境,也驾驭了工作流程,在短期的工作中能够很快地进色,为以后的工作铺平了道路,依据个人的工作表现与对工作的了解,结合部门领导的看法,现提出转请,希望能成为公司的正式员工。在试用期这段时间里,虽然勤奋的工作的工作让我获得了不少收获,完成了几项任务,但是在工作中我还是在所难免出现了一现小差错和问题,幸好能有部门的领导刚好给我指出问题的所在,改正了我的错误,才能让我改进自己的不足。我深知自己距离一名优秀的安装技术工人,还存在一些差距,比如对每一个项目的好坏,仅仅是靠自己多年靠自学
13、的一些学问是不够的,还须要更多地参加与实践。我清晰的相识到了自己的不足是好事,这样可以让自己有很明确的学习目标和奋斗方向。部门领导对我的人可是给我莫大的激励,今后我肯定要更加严格要求自己,努力学习专业学问,虚心的向领导请教,争取早日成为公司的一名优秀员工。我感谢公司给我学习做人做事的看法和专业学问的机会,感谢领导给我的帮助和宽容,我所能回报大家的只有努力工作不让大家悲观,把个人的发展融入公司的发展中去,为公司的发展贡献自己的一份力气!经过这三个月,我学到了许多,感悟了许多;看到公司快速的发展,我深深的感到傲慢和骄傲,也更加迫切的希望自己以一名正式员工的身份在这里工作,实现自己的奋斗目标,体现自
14、己的人生价值,和公司共同进步。在此我提出转正申请,请求公司领导给我熬炼自己,实现志向的机会,我会用虚心的看法和饱满的热忱做好我的本职工作,为公司创建价值,同公司展望美妙将来!此致敬礼!XXX20xx年XX月XX日试用期员工转正申请书6敬重的领导:我于二一二年十二月十日进入公司,依据公司的须要,目前担当司机一职,负责各领导各部门用车工作。本人工作仔细、细心且具有较强的责任心和进取心,勤勉不懈,极富工作热忱;性格开朗,乐于与他人沟通,具有良好和娴熟的驾驶技巧,有很强的团队协作实力;责任感强,的确完成领导交付的工作,和公司同事之间能够通力合作,关系相处融洽而和谐,协作各部门负责人胜利地完成各项工作;
15、主动学习新学问、技能,注意自身发展和进步,以期将来能学以致用,同公司共同发展、进步。两个多月来,我在各领导和同事们的热心帮助及关爱下取得了肯定的进步,综合看来,我觉得自己还有以下的缺点和不足:一、思想上个人主义较强,随意性较大,显得不虚心与散漫,没做到虚心谨慎,敬重听从;二、有时候办事不够干练,言行举止没注意约束自己;三、工作主动性发挥的还是不够,对工作的预见性和创建性不够,离领导的要求还有肯定的距离。在今后的工作和学习中,我会进一步严格要求自己,虚心向其他领导、同事学习,我信任靠着自己高度的责任心和自信念,肯定能够改正这些缺点,争取在各方面取得更大的进步。依据公司规章制度,试用人员在试用期满
16、两个月合格后,即可被录用成为公司正式员工。因此,我特向领导申请:希望能依据我的工作实力、看法及表现给出合格评价,使我按期转为正式员工。此致敬礼申请人:xxx二一三年2月27日试用期员工转正申请书7敬重的领导:从xxxx年07月进入公司工作,到今日己经有5个多月了,依据公司的规章制度,和我个人的实力。现申请转为公司正式员工。5个月里,在本部门的工作中,凭借多年学习的专业学问,我始终严格要求自己,仔细刚好做好领导布置的每一项任务,同时主动协作公司其它部门同事处理相关工作上的问题。在本部门的工作中,我始终坚持主动主动,专业和非专业上不懂的问题虚心向领导和同事学习请教,不断提高充溢自己,在为公司做出贡
17、献的同时,也使我自己获益匪浅。当然,在我成长的道路上也有一些曲折,但这些经验也让我不断成熟,处理困难问题的实力得到明显提高。在此,我要特地感谢部门的领导和同事对我的入职指引和帮助,感谢他们对我工作中出现的失误的提示和指正。经过这5个月,我现在已经能够独立处理分派给我的业务,(填写工作内容),当然我还有许多不足,处理问题的阅历方面有待提高,团队协作实力也须要进一步增加,须要不断接着学习以提高自己业务实力。下面简要介绍一下我5个月的工作内容与工作成果1.依据公司人力资源规划,帮助人事经理建立并完善公司各种员工聘请制度及政策,并依据须要进行刚好调整、修改;2.定期或不定期的进行人力资源内外部聘请工作
18、,保证人力资源的有效供应;3.运用公司各种有利资源,组织开拓和完善各种人力资源聘请渠道,发布聘请信息;4.依据公司人力资源规划的定编定岗状况,进行工作分析,编制并刚好更新职位说明书。5.执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,协作其他业务部门工作;6.收集相关的劳动用工等人事政策及法规;7.执行聘请工作流程,协调、办理员工聘请、入职、离职、调任、升职等手续;8.负责新员工入职工作,办理相关入职手续。9.帮助年会筹备工作10.对xxxxxxxxxxxx制度进行了整体优化,并完善细微环节;并提出详细的执行方案,效果明显这是我的其次份工作,我信任,只要付出,就会有收获!这5个月来我学
19、到了许多,感悟了许多;看到公司的快速发展,我深深地感到傲慢和骄傲,也更加迫切的希望以一名正式员工的身份在这里工作,实现自己的奋斗目标,体现自己的人生价值,和公司一起成长。鉴于现在的工作职责范围和工作强度,以及物价在不断增长的同时,我希望我的薪金能优适度上调。通过一段时间对公司的整体了解,及人力资源部将来的发展方向和工作按排,我希望我能以一名正式员工的身份在这里工作,实现自己的奋斗目标,体现自己的人生价值,和公司一起成长。在此我提出转正申请,恳请领导给我接着熬炼自己、实现志向的机会。我会用虚心的看法和饱满的热忱做好我的本职工作,为公司创建价值,同公司一起展望美妙的将来,信任您的信任与我的实力将为
20、我们带来共同的胜利!希望我能为我公司贡献自己的力气!此致敬礼!申请人:xxxxxx年xx月xx日试用期员工转正申请书8各位公司领导:你们好!在这里我以平常人的心态,参加销售员工转正申请。首先应感谢领导为我们创建这次转正申请的机会,经过四个月工作熬炼使自己各方面素养得以提高,几个月的工作使我深深感受到机遇和挑战并存,胜利与幸酸同在。参加这次申请,使我在求真务实相识自己,在主动进取中不断追求,在拼搏奉献中实现自己,在市场竞争中完善自己。我深知加入销售部工作非常重要,这主要体现在以下三个方面,一是为企业树立好公司形象做好本职工作,二是为企业促进业务,宣传企业文化,三是为企业回笼资金,当好配角,胸怀全
21、局,当好参谋,听从领导。假如说我申请胜利,我的工作思路是以“三个听从”要求自己,以“三个一点”找准工作切入点,以“三个适度”为原则与人相处,我会尽的努力去找结合点,我的处事原则和风格是,努力做到严格要求,严密制度,严守纪律,我将用真情和爱心去善待我的每一位同事,使他们的人格得到充分的敬重,相互给我们一个宽松的发展和创建空间,用制度和岗位职责去管理我自己,让我象圆规一样,找准自己的位子,象尺子一样公正无私,象太阳一样给人以暖和,象竹子一样每前进一步,小结一次。我的工作目标是:“以为争先,以为促为”。争取公司领导对销售部的工作赐予支持,使我们工作管理制度化,服务优质化,参谋有效化。沟通员工与公司领
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