2022年出纳工作内容.docx

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1、2022年出纳工作内容出纳工作内容出纳的工作内容是什么？前景怎么样？以下是聘才网我整理的文章，欢迎阅读！出纳工作内容简洁地说，出纳员工作的详细对象就是货币资金。所以，处理货币资金的收付业务就是出纳员最主要、最核心的工作。了解详细的工作流程，是提高工作效率，保证工作质量的必要前提。通常，在出纳的日常工作中，可以将其工作内容分以下三个方面：货币资金核算、往来结算、工资核算。赶快跟中公会计我一起来看看，在中公参与会计从业资格考试培训，我们能够学习到出纳员的哪些操作要领与技巧吧!一、货币资金核算1)办理现金收付，审核审批凭证单据出纳人员应当严格根据国家现金管理制度的相关规定，在现金结算起点(1000元

2、)之内依据稽核人员审核签章的收付款凭证，进行审核，办理款项收付。对于一些重大的开支项目，在此基础上还必需经过会计主管人员、单位领导或总会计师审核签章，才能够办理款项收付。收付款项以后，还要在收付款凭证上签章，并加盖“收讫”、“付讫”戳记。2)仔细登日记账，保证日清月结出纳人员应当依据本期已经办理完毕的收付款凭证，按依次逐日逐笔登记现金日记账和银行存款日记账，并结出余额;每月末，出纳人员应将现金的账面余额要刚好与银行对账单核对。依据核对状况编制银行存款余额调整表，使账面余额与对账单上余额调整相符。3)办理银行结算，规范运用支票签发支票时，必需在支票上写明收款单位名称、款项用途、签发日期，规定限额

3、和报销期限，并由领用支票人在专设登记簿上签章;对于填写错误的支票，必需加盖“作废”戳记，与存根一并保存;当支票遗失时要马上向银行办理挂失手续;禁止签发空头支票;不得将银行账户出租、出借给任何单位或个人办理结算。二、往来结算核算1)办理往来结算，建立清算制度往来结算主要包括：办理企业与内部核算单位和职工之间的款项结算;办理低于结算起点的小额款项结算;办理依据规定可以用于其他方面的结算。建立清算制度：对购销业务以外的各种应收及暂付款项，要刚好催收结算;对于应付及暂收款项，要抓紧清偿;对于的确无法收回的应收账款和无法支付的应付账款，应查明缘由，根据规定报经批准后处理;对于预借的差旅费，要督促刚好办理

4、报销手续，收回余额，不得拖欠，不准挪用;对于实行备用金制度的企业，要核定备用金定额，刚好办理领用和报销手续，加强管理。2)核算其他往来款项，防止坏账损失对购销业务以外的各项往来款项，出纳人员应根据单位和个人分户设置明细账，依据审核后的记账凭证逐日逐笔登记，并常常核对余额。三、工资、奖金核算1)执行工资安排，监督工资运用出纳人员应当依据管理部门批准的工资安排，连同劳动人事部门，严格根据规定驾驭工资和奖金的支付，分析工资安排的执行状况。同时，还要对本单位的工资运用状况进行监督，对于一旦出现违反工资政策，滥发津贴、奖金的状况，必需要予以制止，并向领导和有关部门报告。2)审核工资单据，发放工资奖金依据

5、会计人员所制定的工资、奖金汇总表，组织工资、奖金的发放。发放的工资和奖金，必需由领款人签名或盖章。发放完毕后，要刚好将工资和奖金计算表附在记账凭证后或单独装订成册，并注明记账凭证编号，并进行妥当保管。信任通过我们中公会计的培训，不仅能学会会计从业资格证所必需的理论学问及应试技巧;同时，我们更会教会你会计实务操作中的操作要领，让你在今后的从业过程中得心应手!延长阅读：出纳工作前景有挚友问：从事出纳工作的前景是什么呢？在回答这个问题之前，我们不得不讲一个现象：许多一代又一代曾经从事过出纳工作的会计们在向新人传递着这样一个信息：做出纳只能是跳板，做会计才是最终的归宿。不只会计这样讲，在网友们的沟通中

6、，也有人对已经做了5年的出纳表示不理解，甚至还有人冷言挖苦。有的挚友这样表达自己的见解：从事财务工作的发展道路是：出纳会计会计师高级会计师注册会计师。在这些人的观念里，做会计无疑才是出纳的将来。客观地说，多少年来，不知有多少人遵循这样的理念踏上了荆棘坎坷之路，又有多少人还在这条路上匍匐前行，还有多少人正在人云亦云地同流合污着。客观地说，这样的理念都是在以账务处理的困难程度来比对出纳与会计谁更厉害，谁更有发展前景。客观地说，这样的理念忽视了比会计、出纳重要得多的角色从用人单位。无论用人单位多大多小、多高多低、性质如何，无一例外都面临着对金钱的需求、运用和管理。这不就得了么！有钱的地方就肯定会有出

7、纳，而有出纳的地方应当有会计。会计可以托付兼职会计、记账公司等第三方代为履行部分职能，可有谁听说过把自己的钱交给第三方履行出纳职能的事？注：理财与这里说的不是一件事。出纳不但要把钱管住了、别少了、别丢了、别被偷了、别付多了、别少收了、别数错了，而且还要满意单位用钱的需求。或许有挚友会想：这算什么前景！不就是一个数钱的么！谁若是这么想，就把真正的出纳看低了。刚才说的这些事只是出纳日常工作的表象，从本质上却意味着单位对出纳的信任和依靠。因为，一个具有“三分动手，七分动脑”职业理念和应用实力的出纳是单位的珍宝，谁会舍得换！没做过老板的人，不肯定能懂得其中的价值。但做过老板的人肯定会理解这个出纳的含金

8、量。是的，这就是祖祖辈辈大户人家的管家能够与东家像亲人般相处，甚至能够生死与共的缘由。无论世俗怎样看，也不管单位领导的相识是否还有片面之处，我们都应当客观地、实实在在地知道出纳在单位的位置原委有多重要。假如单位不但对出纳能够信任，而且还对出纳具有深厚的情感依靠，这个出纳就会成为一个特别重要的、不行或缺的人物。单纯说出纳的前景，是不是已经近在眼前了呢？当然，假如无法摆脱不够客观的世俗理念，坚持认为做会计才是出纳的唯一出路，那也没什么。走哪条路，还是要靠自己选的。套用一句老话：适合的，才是最好的。第7页 共7页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页