良好自我评价(精选7篇)_自我评价简述.docx
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1、良好自我评价(精选7篇)_自我评价简述第1篇:标准化良好行为自我评价报告 企业标准体系内部评价报告 公司于xx年xx月xx日经xx市政府授权委托xx文件批准设立,由xx有限公司出资组建。公司现有注册资本为人民币xx亿元。公司位于xx市xx区,占地面积xx平方米。公司是一个包括xx工艺在内的xx企业。先后获得xx等荣誉。 公司目前基本配置包括xx设施。公司xx年已具备年产xx产品xx吨的生产能力。公司目前的主要产品有xx。xx生产线可根据客户的需求,生产xx规格为xx产品。xx年xx月企业在原有ISO 9001质量管理体系、ISO 14001环境管理体系和OHSAS 18001职业健康安全管理体
2、系的基础上,为全面进行标准、制度的重建、完善和梳理工作,进一步建立和规范企业标准体系,创建标准化良好行为企业。在省、市各级质量技术监督局相关领导的关心和支持下,和公司全体员工的共同努力下,公司的标准化管理取得了长足的进步。 自xx年xx月我公司正式开展标准化良好行为企业的创建工作,建立了企业标准体系。经过培训考试、发布文件、实施标准、自我评价、持续改进阶段,到xx年xx月xx日基本完成内部评价工作,根据标准化良好行为确认评分表的要求,自我评价打分为xx分,达到了nA级的标准,报请上级给予确认验收。 一、前期准备工作 1在上级有关部门的积极支持下,我公司请专家来公司为公司领导和中层干部、生产骨干
3、讲解标准体系知识。 2成立由xx为组长的创建标准化良好行为企业工作小组,在公司“标准化委员会”的领导下,全公司各有关部门参与,于xx年xx月xx日完成了全部标准的搜集、编写、整理工作。 3我公司根据GB/T 15496-2003要求,采用国标推荐的企业标准体系表的层次结构形式,构成适合本企业的标准体系架构图。 4本公司企业标准体系共有标准数为xx个,适用的法律法规xx个,均已完成收集和制定。 5公司的企业标准体系包括技术标准子体系、管理标准子体系和工作标准子体系三个体系,囊括了企业生产、经营、管理所需控制的各类体系的标准文本。 6xx年xx月xx日由xx签发了企业标准体系发布令,要求对公司企业
4、标准自xx年xx月xx日起正式实施。 二、根据企业标准体系系列国家标准,结合企业实际生产经营管理特点,建立和完善公司的企业标准体系并有效运行实施。 1、制定、修订、完善企业标准 本公司历来重视制度建设工作,有着较为完善的制度体系,但在各体系的整合及各标准的规范的运作方面,与企业标准体系系列国家标准的要求有着一定的差距。为规范公司标准化运作,我们制定了标准化手册,对企业标准的制定(范围、起草、会审、批准、发布)、实施、检查、考核、以及企业标准体系的评价与改进等,做了具体、详细、明确的规定。按照企业标准体系国家系列标准GB/T159 46、GB/T159 47、GB/T159 48、GB/T192
5、73的要求(主要是格式和内容),对照检查公司原有的体系文件、规章制度和企业标准,补齐了各类标准,使标准内容完整、统一,并强调了各类标准的符合性及有效性。因此,我们在标准体系的建立、完善和标准的制定、实施过程中,非常强调要结合企业自身的管理特色和历史成因,注重体系及标准的实用性和可操作性,加强标准的实施、监督、检查与考核,强化标准的执行力度,以体现标准体系对企业的实际指导作用和意义。 2、对各种管理体系和标准体系进行整合 xx年xx月起,经过对各部门制度文件全面清查,截止到xx年xx月xx日,公司共修订、修改和完善了xx项企业标准,其中:技术标准xx项,管理标准xx项,工作标准xx项。企业标准体
6、系更趋科学、合理、有效。 3、xx年x月份,企业标准化体系正式启动实施,xx年xx月份对整个标准体系进行了内部审核,共查核出有xx个不合格项,针对以上不合格项发出了不合格报告,各部门按要求改进,达到了企业标准体系的相关要求。 4、人事管理方面,为了不断激励各部门人员工作的积极性,在人员招聘方面明确薪酬标准;在一些部门实施工作考核与薪酬挂钩的管理制度。 5、坚持技术上不断求新、质量上精益求精 公司坚持追求技术上的不断完善与创新,为此,近几年投入了大量的人力物 力,鼓励新产品开发和新标准的实施。 6、在产品质量控制方面,自xx年以来,公司加大对人才的培养,逐步引进质量管理顾问机构对企业人员在质量管
7、理、环境管理、生产管理、质量意识和理念方面进行了大量的培训工作,为企业建成学习型团队打下了良好的基础。xx年公司建立并有效运行企业标准体系以来,通过全员的共同努力,产品质量和服务质量稳步提高,各项指标均较以前有所提升。 7、“企业标准体系”不是一成不变的,它是一个动态的管理过程,在标准体系实施的过程中,公司将根据社会和企业发展的需要,不断地进行修改,完善其功能,以提升企业管理水平和企业市场竞争力。 三、存在的问题和改进内容 xx公司的企业标准体系开始建立半年多来,取得明显效果。但仍存在一些问题,主要表现在: 1个别公司员工仍习惯于老办法,遇事不按标准执行。 2内审员对不合格项跟踪还有待强化,整
8、改部门对改进证据的搜集还不习惯,往往口头整改,不注意留下记录。 3还需把质量管理体系、环境管理体系、职业健康管理体系等所有体系的要求与企业标准体系的标准最大限度地整合,尽可能让企业不要再为应付各类体系检查,而需要分别准备重复材料的弊端。从而实现GBT 15496所提出的“促进企业形成一套完整、协调配合、自我完善的管理体系和运行机制”。 还有其他一些问题:如何发挥公司标准化委员会的领导作用;提高员工的标准化意识等。 企业标准化是一项长期的工作,有一个持续改进的过程,本公司在这方面虽然已取得了一定的成绩,但绝不会满足于目前的现状,将进一步总结经验,不断改进,持续提高。 第2篇:自我评价自我评价 -
9、 大的努力。a 2、喜欢参与集体活动,为实现目标付出努力。b 3、愿意参与活动,为目标尽心尽力。c 4、能够参与活动,服从小组分工安排。d 5、很少参加集体活动,团队精神差。e 三、诚实守信 1、待人诚实,不说谎话、大话、空话,不弄虚作假。a 2、言而有信,一般许诺别人的事情会尽力去做。b 3、一般能说到做到,但有时会说谎,会耍小动作。c 4、有经常性的说谎行为,作业经常抄袭,考试经常作弊。d 5、言而无信,弄虚作假,口是心非,当面一套,背后一套。e 四、行为习惯 1、具有良好的生活、卫生等习惯,- 多次被评为“行为规范学习标兵”;a 2、行为习惯良好,能遵守中学生行为规范;b 3、基本遵守中
10、学生行为规范,有时有不良的行为;c 4、生活、卫生等行为习惯一般,有说脏话,乱丢乱扔的现象;d 5、生活、卫生等行为习惯差,说话不文明,有严重不良行为,如打架、赌博、偷窃等;e 五、学会负责 1、对自己所做的事能高度负责,要求自己的事自己做,会自我批评;a 2、自己应该做的事情能认真去完成,并对自己的行为负责;b 3、能较好地完成分配给自己的任务,有时会忽视后果;c 4、能完成学校或班级分配的任务,自制能力不够;d 5、对自己不负责任,自主能力很差;e 六、热心公益 - 1、积极参加学校或班级组织的社会公益和社区服务活动,经常学雷锋做好事,并受到学校或其他组织的表扬;a 2、热心公益性活动,活
11、动效果有待提高;b 3、能参加学校和班级组织的公益性活动,但组织性不够强;c 4、能在老师的组织下参与一部分社会公益和社区服务活动;d 5、不愿参加班级、社会公益或社区服务等活动;e 七、学习兴趣 1、态度认真,学习主动,不缺课,能按时完成作业。a 2、上课认真听讲,作业能独立按时完成。b 3、有迟到、早退现象,求知欲不很强。c 4、态度不认真,作业不认真完成。d 5、学习毫无兴趣,缺课现象严重。e - 八、能力表现 1、阶段性的学业水平考试与考查成绩优秀且有获奖记录。a 2、平时的考查成绩较优秀。b 3、平时考查成绩总体较好,但波动比较大。c 4、平时考查成绩尚能及格。d 5、平时考查成绩处
12、于不及格。e 九、反思行为 1、有良好的自我反思的习惯,善于总结经验,效果良好;a 2、有良好的学习习惯。b 3、学习被动,学习习惯较差。c 4、学习能力差,无学习习惯。d 5、课后不反思自己的学习,不求上进。e 十、实践活动 1、积极参加综合实践活动和操作活动,并且荣获校级或校级以上奖励。a 2、积极参加综合实践活动,能完成任务。b 3、比较积极参加社会实践,基本上- 完成任务。c 4、参加社会实践活动,但未能全部参加。d 5、经常不参加实践活动,实验操作技能未能掌握。e 十一、创新表现 1、积极主动进行研究性学习,勇于创新,获得市级实验操作等荣誉。a 2、积极主动进行研究性学习,且在实践活
13、动中勇于创新,获得校级奖励。b 3、在学习过程中,较为努力,能进行研究性学习。c 4、在学习过程中,能进行研究性学习,创新。d 5、在学习过程中,未能进行研究性学习及操作不及格。e 十二、乐于合作 1、善于与他人合作,共同完成任务。a 2、喜欢与他人共同合作完成任务。b 3、愿意与他人共同合作。c - 4、能够与他人共同合作。d 5、不评价和约束自己的言行。e 十三、尊重他人 1、尊敬师长,孝敬父母和老人,团结同学,深受大家拥戴;a 2、尊敬师长,团结同学,在家里有时会耍脾气,比较娇气;b 3、对老师比较尊敬,同学之间有时会发生矛盾,总体关系良好;c 4、与他人相处不很融洽,关系一般;d 5、
14、不尊重老师和父母,经常欺负同学;e 十四、方法运用 1、方法运用合情合理,并主动积极与他人交流与分享。a 2、能运用不同的方式与不同的人进行交流和合作。b 3、与他人交流合作的方式有时不够恰当。c 4、与他人交流合作时有一定的困难。d - 5、无法与不同的人进行正确的交流与合作。e 十五、健康生活方式 1、兴趣爱好广泛,情趣健康,有良好的生活作息规律;a 2、能做到劳逸结合,注意身心调适;b 3、基本能处理学习和休息的关系,无不良嗜好;c 4、很多时候不能正确处理学习和休息的关系,不善于合理安排时间;d 5、生活无规律,无兴趣爱好,卫生意识差。e 十六、运动技能 1、积极参加体育活动,体育成绩
15、优秀,并在市级以上获奖;a 2、身体素质良好,在学校组织的运动会上取得优异的成绩;b 3、有良好的运动习惯,身体素质较好,体育成绩达标;c 4、能参加体育课和课外体育活动,身体素质测试成绩及格;d - 5、不能完成规定的身体技能动作,无运动特长。e 十八、体质与健康 1、拥有良好的身体和心理素质,身体和心态均健康;a 2、身体健康,能积极参加体育锻炼;b 3、身体比较健康,无明显心理障碍;c 4、学年内无较长的病假,心理素质不高;d 5、经常生病,身体素质较弱,性格乖僻;e 十九、兴趣浓厚 1、音乐、美术课感兴趣,能积极配合教师的教学工作,遇到问题能够发表自己的见解。a 2、音乐、美术课感兴趣
16、,能够配合教师工作,但遇到问题缺少自己见解。b 3、兴趣就听,不感兴趣就不听,但不会影响课堂纪律。c - 4、对音乐、美术课不感兴趣,但不会影响课堂纪律。d 5、什么都不感兴趣,上课捣蛋违纪。e 二十、情趣高雅 1、能够欣赏高雅的音乐以及绘画作品,并有自己独特的见解。a 2、能够欣赏好的艺术作品,但缺少见解。b 3、只会欣赏一般的艺术作品,深层次的作品无法理解。c 4、不会欣赏艺术作品,只会欣赏一般的儿童作品。d 5、不但不懂得欣赏,还会加以破坏。e 二十一、善于表现 1、有良好的艺术气质,能够积极参加市里面的艺术活动,并有良好的表现,期末成绩优秀。a 2、有良好的艺术气质,在学校的活动中勇于
17、表现自己。b 3、缺少艺术气质,只会在班级里- 表现自己,一到大的场合就怯场。c 4、不会表现自己,只会在同学的再三推荐下才敢于表现。d 5、不爱任何艺术活动,拒绝同学的任何邀请,期末成绩不及格。e 通过新课程的学习和实践,我认识到转变学生的评价方式,让学生学会评价他人和评价自己,自我导向,自我激励,自我监控,是自主学习的重要一环。我有几点浅显的体会如下: 一、解放精神,学生自主。新课程课堂教学的特点是,能充分体现学生的主体地位,就是让学生成为学习的主人,做到人人参与活动,人人健康发展。没有教师的精神解放就没有学生的精神解放,没有学生的主动发展就很难有学生的创造精神。这样把心态摆正了,在实际教
18、学中言谈举止自然就与学生靠近了。例如,当学生用一个民间顺口溜巧记一个生字时,我不对学生的发言立即做出“你真棒”的评价,而是问“同学们说说他这个办法好吗?”“那么好在哪里- 呢?”结果其他学生也自觉而又创造性地去巧记其它的生字,后来这堂课就完全被学生“控制”了。我真切体验到作为一个“组织”者的欣慰。 二、平等合作,真诚评价。在新课程的课堂上,师生之间的合作是极为重要的。没有合作的教学是难以实施新课程,是无法体现新课程理念的。在实际教学中我始终把自己当作一个学生,有学生回答好了,我也给其他学生一样不由自主地鼓掌,露出天真无邪的表情,或者说“我也是这样想的”“我觉得她回答得很好,但我也有不同的看法”
19、。再好的教学方法,没有后进生的进步就不能算成功,这就要求教师不失时机地发现后进生的闪光点,及时有效地和同学们一块对他进行评价,在成功的喜悦中让他不知不觉地完成自我评价。国庆前夕,我让学生办一份“我爱祖国”的手抄报或小画报。一周时间过去了,结果发现平时上课从不发言,作业马虎经常出错,老师们公认的一名后进生,办得小画报- 图文并茂,版面设计新颖,很有创意。我当即想到这个学生在绘画编辑方面很有特长,我必须让全班同学对他进行表扬,给他自信,让他绘画的个性特长大力张扬。我有意把他的姓名隐去,让同学们猜是谁的作品。同学们没有猜到这位同学,而这时我看到这位同学有期待同学们认可的目光,我把这位同学的姓名郑重其
20、事地大大地写在黑板上,把他请到前面,让他拿着自己的杰作在同学们面前展览,结果就有了同学们的不同赞誉:“他确实办得很好呀!”“比我的好多了!”“你真棒!”“你走快点,让我也看看!”“哟,我没想到你能办这么好!”言外之意,我不该小看你。紧接着,我又让同学们评价他办得好在哪里?为什么办得这么好?这位同学在阵阵赞誉声中涨红了脸,那目光闪耀着自信,奋发,向上 三、深层探究,自我评价。学生的评价只是评价的一种,当学生评价不到位,就不能放任自流,这时我就把握好- 一个“度”,引导学生在更高层次上获得更大进步。这时我可以机动灵活地改变组织方式,运用行之有效的教学手段,由浅入深地引导学生往深层探究,也可以以学生
21、的身份谈谈自己的看法,然后再让学对我进行评价,我在教与学的过程中也能得到知识或技能的成长。德国哲学家叔本华说过“记录在纸上的思想就如同某人留在沙上的脚印,我们也许能看到他走过的路径,但若想知道他在路上看见了什么,就必须用我们自己的眼睛。”评价他人的同时也就完成了自我评价,这是探究深层评价的最高境界。 四、自我反思, 通过新课程的学习和实践,我认识到转变学生的评价方式,让学生学会评价他人和评价自己,自我导向,自我激励,自我监控,是自主学习的重要一环。我有几点浅显的体会如下: 一、解放精神,学生自主。新课程课堂教学的特点是,能充分体现学生的主体地位,就是让学生成为学习的主人,- 做到人人参与活动,
22、人人健康发展。没有教师的精神解放就没有学生的精神解放,没有学生的主动发展就很难有学生的创造精神。这样把心态摆正了,在实际教学中言谈举止自然就与学生靠近了。例如,当学生用一个民间顺口溜巧记一个生字时,我不对学生的发言立即做出“你真棒”的评价,而是问“同学们说说他这个办法好吗?”“那么好在哪里呢?”结果其他学生也自觉而又创造性地去巧记其它的生字,后来这堂课就完全被学生“控制”了。我真切体验到作为一个“组织”者的欣慰。 二、平等合作,真诚评价。在新课程的课堂上,师生之间的合作是极为重要的。没有合作的教学是难以实施新课程,是无法体现新课程理念的。在实际教学中我始终把自己当作一个学生,有学生回答好了,我
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