2022年初中教学工作计划汇总10篇.docx
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1、2022年初中教学工作计划汇总10篇初中教学工作安排汇总10篇时间就犹如白驹过隙般的消逝,又迎来了一个全新的起点,该为自己下阶段的工作做一个工作安排了,估计很多人是想得许多,但不会写,下面是我整理的初中教学工作安排10篇,希望对大家有所帮助。初中教学工作安排 篇1仔细实行市教化大会和区教化大会精神,坚持用先进的教学理念指导学校的教学工作,教学工作中不断更新教学观念,注意培育学生的创新精神和实践实力。结合学校的实际状况,本学期教学工作将以义务教化法为引领,以课堂教学实效为核心,以素养教化督导验收和课堂教学竞赛为契机,以教学评价为机制,以教学管理为保障,以规范落实初中建设工程及教学质量为目标,为保
2、证学校教化与地区经济发展同步,为全面提高教学质量,形成全面发展的特色学校而努力奋斗。一、工作目标:1、初中一年级要狠抓养成教化,力争做到严格、规范、科学,使学生真正做到重学、勤学、笃学、博学。2、初中二年级教学要确保扎实、规范、科学,在原有基础上逐步提高学生的认知实力,进一步激发学生学习爱好,力戒两极分化,确保全面提高。3、初中三年级的教学要确保夯实基础,全面提升,充分发挥年级的整体优势和优秀老师的潜质,力争在首届初三年级毕业、升学考试中取得突破。4、学校的教学工作将立足于全面育人办有特色,全面发展学有特长。5、初中一、二年级教学成果指标,要达到区平均值之上,在教委直属学校中要力争进入前五名;
3、6、初三年级毕业生学考试的目标,年级总评及格率要达到100%,平均分、优秀率要确保进入前十五名,力争进入前十名;年级学生最高分要进入全区的前100名;要有二至三个学科各项指标进入全区前十名。二、工作内容:1、充分发挥家长学校的职能作用,使学校教化得到家长、社区及社会的有力支持。2、 结合新义务教化法的颁布实施,以此为主题开展征文活动,组织老师仔细学习教学理论,并撰写读书心得,用于指导自己的教学工作。3、初中各年级实行月考制度和晚自习制度,通过阶段性的质量监控,找出存在的问题并刚好赐予解决。4、各学科要结合年级学科特点,确定适合于学校、老师和学生发展的现代信息技术与课堂教学整合的典型教改课、教学
4、案例,培育学校的名师。5、仔细实行学校课堂教学改革的详细评价标准。任课老师月听他人课时不得少于3节,全年累计听课数应达到12-15节,有3-5节课应为中、小学互听课。6、规范教研组活动,加强校本教研工作的力度。依据学校的工作支配,学校将成立初中学科备课组,分为数学组备课组、语文备课组组、英语备课组组、理化生备课组组、史地政备课组组,本学期的第一学期是开展各学科教研、教科研的最佳时期。初中各学科要以备课组为单位,备课组组长详细组织实施,备课组活动要有安排、有记录、有总结、有音像资料,有典型个案总结。围绕备课、上课、听课、说课、评课、观摩课绽开教研活动,各备课组确定观摩课老师人选,实行集体备课,集
5、体听课,集体评课的方式举荐优秀教改典型课。7、试验教学工作,本学期学校将全力以赴做好试验教学的检查工作。学校行政会要接着坚持每学期不少于二次研讨试验教学工作,确保试验教学开出率100%,试验员老师要严格管理学生,保证明验教学课的课堂纪律,保证学生平安,加快我校试验教学工作特色化进程。8、以课堂教学改革为重点,规范教学行为,本学期学校将在中学各年级中实行推门课活动,以提高老师们的适应实力。9、各年级侧重抓住两头学生,促进中间状态的学生向优秀生转化,把后进生限制在最低限度,通过分层教学和分类指导全面提高初中各年级学生的学习成果。初中三年级的详细工作详见初三年级工作方案。10、建立学校骨干老师队伍,
6、主动培育、选拔市、区级骨干老师。校级骨干老师应达到任课老师的15%以上。11、进一步规范老师教案的书写,学校对老师的优秀教案将编印成学校优秀教案集和学校优秀课例集供老师沟通、学习提高。三、工作重点:1、充分发挥学校教学评估与指导小组的作用,进一步完善学校教学的常规工作和电化教学工作。2、加强学校“研训一体”工作,使课堂教学不断向纵深发展。3、建立学校中青年骨干老师队伍,发挥他们的表率、辐射、示范作用。4、加强学校“研训一体”工作,使课堂教学不断向纵深发展。5、建立学校中青年骨干老师队伍,发挥他们的表率、辐射、示范作用。初中教学工作安排 篇2一、指导思想:仔细学习新课程,进一步转变教化观念,加强
7、教科研理论学习,学习新课程标准,规范教学过程,努力用现代教化思想和教化观念来变更传统的课堂教学,由老师为中心向学生为主体转变,由封闭式教学观向开放式教学观转变,主动实行启发式和探讨式教学,激发学生独立思索和创新的意识,调动学生的主动性,使学生获得必要的地理素养,体现“以人为本”的教化新理念。二、主要工作重点:1、主动开展备课.听课活动,做到集体备课,集体听课,集体评课,提高老师上课质量,达到老师同时进步的良好现象.2、学习新课程标准,主动开展探讨性学习,写出学习心得,参与学校沟通,共同学习,共同进步.3、不断提高应用现代化教学手段协助教学的水平.4、加大教科研力度,在校本课程的开放改革,教学手
8、段、教学方法等方面进行一系列的教改试验,提高我们的教研实力和水平.5、 狠抓教学常规的落实,狠抓以提高课堂教学效益为中心的教学改革,全面提高地理教研教学质量.6、打算地理睬考,做好复习工作。三、教研看法及详细措施:1. 课堂教学是落实素养教化,培育学生实力的主渠道,要仔细落实教学常规,落实各个教学环节,仔细备课、上课、辅导学生,细心设计测验题和考试试卷,运用多种渠道刚好了解教学效果,反馈教学信息,调整教学进度,改进教学方法。练习是地理教学的有机组成部分,要细心组织练习,老师要有反思教学的意识,刚好调整教学方法和策略,以获得更佳的教学效果。其次要在进一步抓好基本学问、基本思想、基本方法的落实的基
9、础上,注意对学生逻辑思维实力、分析和解决问题实力的培育,要体现对实力的要求和地理思想方法的渗透。教学中要面对全体学生,抓好中、差生的转化工作,探讨面对中、差生教学方法和辅导方法,扩大中生面,大面积提高教学质量。第三在深化基础,提高各方面实力的同时,整理学问网络,完善学问结构,留意学问的内在联系和综合,留意学问网络交汇点的探讨,重视地理思想方法和学生思维品质的培育。精确把握复习的范围,正确限制学问点的难度,限制复习内容的深度和广度。对复习的各个阶段要达到目标应有明确的相识,制定周密的复习安排。对复习资料与学生实际状况的结合、与教材的结合、与中考的结合进行仔细探讨,防止一切依靠复习资料,脱离学生实
10、际、脱离教材实际、脱离中考实际的现象。要留意探讨复习方法和训练方法,使复习工作有针对性,训练落到实处。3更新教化观念,改进教学方法。逐步变更向学生灌输学问、填鸭式的单一教学模式,主动开展启发式、探讨式教学及探究,教学民主,师生沟通互动,以学生为主体,让学生感受、理解学问的产生和发展过程,培育学生的科学精神和创新意识,形成学生获得新学问、发展新学问和运用新学问解决问题的实力,由重老师教转化为重学生学,激发学生学习爱好和信念,提高学生的地理素养、心理素养、综合素养。地理教学要以学生发展为本,提高学生的地理素养,丰富学生的精神世界。要激励学生质疑、探究,让学生感受和体验地理学问产生、发展和应用的过程
11、。4加强备课组建设,做好集体备课,统一进度,每周一各年级组统一进行集体备课时间。各组定主讲人,集体探讨,制定下一周的教学内容。5加强青年老师队伍建设,青年老师要虚心向老老师学习,刻苦钻研教材、大纲和考试纲要,仔细备好每一份教案,开好汇报课。老老师要关切青年老师成长。接着开展“以老带新、以新促老”新老结对子的一帮一活动。6主动学习现代教化技术,提高应用现代化教学手段协助教学的实力和水平。随着我校校内网的开通,现代化教学平台的建立,我校老师学习、应用多媒体课件制作技术水平不断提高。但总体说来,我们整体的水平还比较低,操作技术还不够娴熟,我们要以更大的热忱,投入更多的业余的时间,参与各种形式的学习。
12、在本学期内,要求每位老师,都要学会用电脑编写资料,打印试卷,学会利用网络资源进行学习和备课,学会制作多媒体课件的基本技能,本学期公开课活动,要求都运用多媒体进行教学。初中教学工作安排 篇3依据市教科局20xx年秋季学期工作要求,为全面实施素养教化,提升老师专业素养,提高教化教学质量,结合我校实际,特制订本工作安排。一、指导思想以“十八大”精神为指导,真正办人民满足的教化,实现中国教化梦。仔细贯彻执行国家中长期教化改革和发展纲要(20xx-20xx)和中共仁怀市委市人民政府关于深化教化改革加快教化发展建设教化强市的确定及仁怀教化振兴行动安排(20xx-20xx),紧紧围绕市教科局20xx年工作要
13、点。以全力提升教化教学质量作为学校的中心工作。二、工作目标1、教学成果目标:力争教化教学目标考核在全市同类学校排名前列;中考成果在全市24所市直中学排名前10,排同类学校前列。2、教学管理目标:依据仁怀市龙井中学老师教学常规精细化管理制度,严格兑现老师教学常规管理,切实与绩效考核和评优推先挂钩,真正做到制度管人、以绩量人、以情感人、文化育人。3、教学育人目标:达到一个目的,即:提高学生综合素养;两个面对,即:面对全体学生,面对学生发展的各个方面;三个发展,即:促进学生的全面发展、智能发展和特性发展;四个学会,即:学会做人、学会学习、学会生活、学会创建。4、学校办学内涵:“打造华蜜学校、打造欢乐
14、课堂”。以创建学生乐学、老师华蜜、家长满足的华蜜学校为目标,以不断提高教化华蜜指数为根本,以学生、老师、家长为主体,以“华蜜课堂、华蜜班级、华蜜团队、华蜜校内”建设为重点,立德育人,推动学校各项工作科学快速发展。三、主要工作及措施(一)加强班子和教职工队伍建设1、开展中层领导干部培训,提高管理人员综合素养。要求班子成员识大体、顾大局,注意精细化过程管理。工作中思路清楚、敢为人先,致力提升班子成员的凝合力、战斗力、感召力和决策力,以实现管理人员专业化、规范化和科学化的总要求。2、通过行政会和上党课等方式开展领导班子廉政、勤政培训,切实发挥行政领导的监督、示范引领作用,做到在其位谋其政,说实话,做
15、实事。部门间多包涵,有冲突或误会及早沟通,尽快妥当处理,决不允许班子内有“阳奉阴违”的做法,营造理念新、实力强、工作实、作风硬的班子团队和良好班子形象。3、开展行政值周督查通报制度。行政领导值周结束后需汇总值周状况报学校办公室,并以学校二级文件形式下发,在次周升旗仪式上通报学习。4、实施名师工程,造就一支骨干、名师队伍,培育青年老师。深化开展“决战课堂、新教材赛课”活动,为老师成长搭建平台,切实提高老师的教化教学实践实力和终身发展实力。开展传帮带和师徒结对活动。充分发挥骨干老师引领示范作用,每学期至少上一堂示范课,至少帮扶一位青年老师。主动组织老师参与各级培训和沟通,主动营造争当骨干、争做名师
16、的氛围。本期拟推出5名以上在全校享有肯定声誉的教学名师。(二)制度建设1、修订或出台相应管理制度和方案,组织老师学习,以促进学校规范化、科学化、制度化管理。修订仁怀市龙井中学教职工考勤制度、仁怀市龙井中学老师绩效工资考核方案,出台仁怀市龙井中学行政值周督查通报制度、仁怀市龙井中学学生嘉奖方案、仁怀市龙井中学后勤管理制度、仁怀市龙井中学会议制度等。2、严格根据课程安排开齐课程,开足课时。以教学为中心。不分重点班,严格平行分班和随机编班。(三)常规管理加强教学常规管理工作。抓实教学“六仔细”(仔细备课、仔细上课、仔细探讨训练、仔细组织开展课外活动、仔细考虑新形势下教学评价、仔细探讨单元测试与阶段考
17、试工作)。每月进行1次教学常规检查,对老师的备课、上课、作业批改、课外辅导等状况全面了解,刚好发觉问题,制订改进措施。严格执行老师请假制度,完善老师请假手续,兑现老师考勤管理。充分调动广阔老师的工作主动性,为老师评优、职称晋升奠定基础。要把教学“六仔细”作为教学评价和老师培育的重要标准,在评比先进教研组、举荐评比教学能手和学科带头人等活动中,都要以教学“六仔细”为必要条件。(四)教化科研教化科研工作。仔细开展校本研修和校本培训,以小课题探讨为载体,主动申报校级以上课题。以星期三为校本培训时间,发扬“欢乐星期三”活动,促进老师开展教化科研工作。每位老师听课每学期不少于10节,教研组长、中层领导听
18、课不低于15节,教务主任、校级领导听课不低于20节。(五)职业道德加强老师师德师风建设。将中小学老师职业道德规范、贵州教化精神和贵州老师誓词落到实处,进一步加强和改进师德师风建设,弘扬“德高为师、身正为范”的崇高精神。通过师德师风演讲竞赛、先进事迹报告会、师德考核、学生评教、家长评教等形式对老师师德师风量化考核。对家长反映的问题,学校将仔细核查,对影响学校声誉和有违反师德师风行为的老师要依情节进行相应的处理。(六)班级管理1、班级管理工作。严格根据仁怀市龙井中学班级考核方法,兑现班级考核,并与老师绩效考核和评比优秀班主任、先进班集体挂钩。强化学生养成教化,培育学生良好品质,重视学生发展性评价。
19、2、健全“家长学校”的长效机制,定期召开家长会和不定期进行家访,争取家长和社会赐予学校工作的大力支持与协作,并组织学生参与社会实践活动。主动开展敬老、助残、节水、环保、心理健康、科技创新等各类主题教化活动。利用学科教学、班队活动、开展讲诚信、讲传统、讲守则、讲行为规范教化。(七)课堂教学1、推动课堂教学改革,提高教学效率。探讨课堂教学,主动探究“轻负担、高质量”的课堂教学模式,将优秀教学案例刚好总结、推广。加强沟通、擅长学习、不断探讨各种课型,摸索出符合校情、班情的有效、高效、欢乐之课。借助“区域联盟”开展教学沟通,提升老师课堂教学技能。2、加强对中考的探讨工作。做到与中考接轨,全体老师在平常
20、的教学中要把握教学的重点、难点及深广度,同时,要加强对学生的管理,培育学生良好的学习习惯,七年级抓基础,八年级防分化,九年级求突破。要加强对对教学案的运用探讨,切实提高课堂教学效率和学生学业成果。(八)接着教化大力实施接着教化和9+3工程,建立和完善老师接着教化奖惩机制,扎实开展校本培训。学校推行老师读书活动,激励老师订阅相应书籍,学校适当予以帮助解决。(九)体育工作仔细执行学校体育、卫生、艺术工作条例。加强学生体质健康标准的实施,正常开展学校的体育与健康、艺术教化、国防教化、平安教化。组织支配好各年级的课外阅读活动,争取在本学期的期末考试中取得好成果。组织深化开展全国亿万学生阳光体育运动,落
21、实切实保证中小学生每天一小时校内体育活动的规定,加强监督检查,确保学生大课间体育活动正常开展。仔细组织实施学生体质健康标准,完善学生体质健康检测信息的导入,并于10月20日前上报基础教化股。(十)两室管理“两室”工作。为学生创设良好的读书环境,添置差缺图书,接着推行电子借阅图书模式,确保图书借阅率和试验开出率达到规定要求。充分利用现有资源演示试验、分组试验等工作,确保“两室”发挥其应有效益。(十一)控辍保学和招生工作控辍保学工作和“9+3”工作。协作教化督导办公室做好“控辍保学”、均衡发展、招生等工作,全面推动“9+3”教化工程。全面开展学生动员入学工作和做好毕业生去向调查及统计工作。(十二)
22、信息技术及远程教化信息技术及远程教化工作。全力协作仁怀市信息化建设项目(班班通、计算机教室、硬件视频会议系统)的施工,提前做好供电、网线、防雷等工作。特殊要发挥好“班班通”工程效应。协作党支部组织开展好农村党员培训,并完善“两簿一志”等相关资料。9月10日前,信息中心要对辖区内全部信息技术装备进行全面检查,确保设备正常运转,9月12日前将排查状况书面报远教站。(十三)学生资助推行“学生成长导师制”,加大对学困生和违纪学生品德诱导教化。重视对家庭经济困难的学生的帮助,力争通过社会渠道寻求更多的关怀,成立学生“心理询问室”、“留守儿童之家”,切实关爱留守儿童学生。初中教学工作安排 篇4现在国家的深
23、化教化改革已经不能让我们感到兴奋了,在深化教化改革的同时,我们的中学教学任务更加的重了。因为国家规定布恩那个给学生过多的压力,可是我们还是要把学生教好,在有限的时间里必需要把学生的成果保持住,这是对学校和老师的巨大考验。为了应对教化改革的对学校的重点要求,我们必需要有新的教学工作安排:一、指导思想:仔细实行市教化大会和区教化大会精神,坚持用先进的教学理念指导学校的教学工作,教学工作中不断更新教学观念,注意培育学生的创新精神和实践实力。结合学校的实际状况,本学期教学工作将以义务教化法为引领,以课堂教学实效为核心,以素养教化督导验收和课堂教学竞赛为契机,以教学评价为机制,以教学管理为保障,以规范落
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