2022年员工离职证明书15篇.docx

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1、2022年员工离职证明书15篇员工离职证明书15篇在平平淡淡的学习、工作、生活中，要用到证明的状况还是蛮多的，证明的作用贵在证明，是持有者用以证明自己身份、经验或某事真实性的一种凭证。证明究竟怎么拟定才正确呢？下面是我收集整理的员工离职证明书，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。员工离职证明书1某某先生/女士/小姐自20xx年01月01日入职我公司担当人力人事专员职务，至20xx年06月31日因个人缘由申请离职，在此间无不良表现，经公司探讨确定，同意其离职，已办理离职手续。因未签订相关保密协议，遵从择业自由。特此证明公司名称（加盖公章）xx年xx月xx日说明：1、为何要给失业保险机构一份？

2、因为就业服务与就业管理规定第六十四条规定：“劳动者进行失业登记时，须持本人身份证件和证明原身份的有关证明；有单位就业经验的，还须持与原单位终止、解除劳动关系或者解聘的证明。”2、离职证明肯定要有员工签收的证据保存，避开今后因劳动者否定用人单位已开具离职证明的法律风险。员工离职证明书2xxxxxx先生/女士/小姐(身份证号为xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx)自xxxxxx年xxxxxx月xxxxxx日入职我公司担当xxxxxxxxxxxxxxxxxx职务，至xxxxxx年xxxxxx月xxxxxx日因个人缘由申请离职，在职期间无不良表现，经协商一样，已办理离职手续。因未签订相关保

3、密协议，遵从择业自由。特此证明。公司名称xxxxxxxxxxxxxxxxxx(加盖公章)xxxx年xx月xx日员工离职证明书3甲方：（单位名称）乙方： 身份证号：乙方原为甲方_（部门）的_（职务），于20xx年07月31日经双方协商一样解除劳动合同。甲乙双方确认解除 / 终止劳动关系。双方现已就有关问题达成一样，并办妥离职手续。特此证明。甲方（签章）：xx 乙方签字：xx 甲方代表签字：xxx年x月x日 x年x月x日员工离职证明书4先生/女士自X年XX月XX日入职我公司担当职务，至X年XX月XX日因个人缘由申请离职，在此间无不良表现，经公司探讨确定，同意其离职，已办理离职手续。因未签订相关保密

4、协议，遵从择业自由。特此证明公司名称(加盖公章)X年XX月XX日员工离职证明书5先生/女士/小姐（身份证号为 ）自20xx年01月01日入职。我公司担当人力资源 部 人力资源助理职务，至20xx年07月31日因个人缘由申请离职，在职期间无不良表现，经协商一样，已办理离职手续。因未签订相关保密协议，遵从择业自由。特此证明。公司名称（加盖公章）20xx年07月31日员工离职证明书6兹证明 先生/女士/小姐原系我公司 市场开发部 职员，在职时间为20xx年01月01日至20xx年07月31日。现已办理完全部离职手续。特此证明!公司名称（加盖公章）20xx年07月31日员工离职证明书7先生/女士/小姐

5、（身份证号为 ）自xx年01月01日入职我公司担当人力资源 部 人力资源助理 职务，至20xx年07月31日因 个人 缘由申请离职，在职期间无不良表现，经协商一样，已办理离职手续。因未签订相关保密协议，遵从择业自由。特此证明。公司名称（加盖公章）2xxx年07月31日员工离职证明书8离职证明兹有我司员工XXX，身份证号码为XXXXXXXXXXXXXXX，自XXXX年XX月XX日入职我司XXXX项目部担当XXXX职务，至XXXX年XX月XX日因个人缘由申请离职，在工作期间无不良表现，经公司探讨确定，同意其离职，已办理交接手续。因未签订相关保密协议，遵从择业自由。特此证明!XXXXXXXX有限公司

6、20xx年x月x日员工离职证明书9甲方：（单位名称）乙方： 身份证号：乙方原为甲方_（部门）的_（职务），于20xx年07月31日经双方协商一样解除劳动合同。甲乙双方确认终止劳动关系。双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的全部问题达成一样，并已一次性结清。同时，甲方已为乙方办妥离职手续。特此证明。甲方（签章）xx： 乙方签字xx： 甲方代表签字：xxx年x月x日 x年x月x日员工离职证明书10xx，性别：x，诞生于x年x月，系省市（县）人，于x年x月x日至x年x月x日就职于本公司，在本公司服务期间无违法违纪行为，因离职，最终职务为 。特此证明广东格兰仕集团有限公司人力资源部x年x月x日员工离

7、职证明书11兹证明员工_，身份证号码_，自_年_月_日入职，在我公司担当_(部门)的_职务，由于_缘由提出离职，现已交接完工作，于_年_月_日离职，在此工作期间，无不良表现，工作良好，同事关系融洽，经公司慎重考虑准予离职，已办理完交接手续。 特此证明!XXXXXXXXXXXXXX有限公司XXX分公司_年_月_日员工离职证明书12xxxxx先生/女士/小姐自20xxx年xxx月xxx日入职我公司担当人力资源部人力资源助理职务，至20xxx年xxx月xxx日因个人缘由申请离职，在此间无不良表现，经公司探讨确定，同意其离职，已办理离职手续。因未签订相关保密协议，遵从择业自由。特此证明公司名称(加盖公

8、章)20xxx年xxx月xxx日员工离职证明书13兹证明_先生/女士/小姐原系我公司_ 职员，在职时间为_年_月_日至_年_月_日。现已办理完全部离职手续。特此证明!公司名称(加盖公章)_年_月_日员工离职证明书14xxxxxxx先生/女士/小姐，自xxxx年xx月xx日至xxxx年xx月xx日在我公司担当xxxxxxxx(部门)的xxxxxxx职务，由于xxxxxxxxx缘由提出辞职，与公司解除劳动关系。以资证明!公司名称(加盖公章)20xxx年xxx月xxx日员工离职证明书15_先生/女士/小姐(身份证号为_ )自20xx年01月01日入职我公司担当人力资源部人力资源助理职务，至_年_月_日因个人缘由申请离职，在职期间无不良表现，经协商一样，已办理离职手续。因未签订相关保密协议，遵从择业自由。特此证明。公司名称(加盖公章)_年_月_日第9页 共9页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页