个人年度考核工作总结(骨干教师年度考核个人总结范文五篇).docx
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1、个人年度考核工作总结(骨干教师年度考核个人总结范文五篇) 写老师年终工作总结其实也是一个自我沉淀的过程,2022年就要结束了,来仔细的写一份年终总结吧。以下是职场范文网和大家共享的骨干老师年度考核个人总结范文五篇的参考资料,供应参考,欢迎你的参阅。 骨干老师年度考核个人总结范文1 本学期我担当初_(_)班的班主任。班级工作的重点是接着做好班级常规的管理工作,同时,抓好学生的考试成果,本着一切从学校工作和学生实际动身,从加强学生思想政治教化的实效性入手,切实抓好了班级的管理工作,提高了学生道德素养,帮助学生变更了很多不良的习惯,树立了正确的学习志向
2、。我重点着手抓住了以下几个方面的工作: 一、完善班级制度 进一步完善了班级管理制度,建立良好班级集体,形成学生思想进步,相互团结友爱,树立良好的班风,班貌,真正成为志向的班集体。 二、化被动学习为自主学习 到了初三,面对毕业升学考试,学生已经逐步摆脱初一、二时期的无趣和盲目,学习目的日渐明晰。班主任可以乘势开发学生求知上进的内在动力,分析形势,明确任务。引导学生自觉确定学习目标,制定学习安排,选择学习方法,学生在学习过程中要学会自我监控,自我指导,自我强化,自觉主动的钻研学问,只有化被动学习为自主学
3、习,学生才能主动拓展提升自己,取得长足的进步。 三、防止偏科,全面发展 班主任应时刻关注学生各学科的均衡发展,引导学生不断强化薄弱学科,突破重点,帮助偏科学生建立自信,提升爱好。班主任应和各学科老师保持亲密联系,随时把握偏科学生学习状况。多和学生进行心理沟通,常常家访,和家长保持刚好紧密的联系,和科任老师一起为他们出谋划策,排解困难,并利用课余时间个别辅导,开开;小灶;。 四、加强对学生心理素养的教化 (1)九年义务教化工作的任务是要培育学生、德、智、体、美等方面的全面发展,这就必需加强对学生素养教
4、化,而素养教化的基础是心理素养教化。由于九年级学生的学习负担加重了,面对社会的挑战、家长的压力、老师的要求,从而产生了不同程度的心理障碍,我常常和学生进行谈心,放松学生心里压力,缓解学生惊慌的心态。 (2)为了让学生懂得同学间要团结互助,不能只顾自己,不顾别人。在这方面我也下了一些功夫,并取得了可喜的成果。从前,我们班有几位同学总是以自我为中心,自己会的题从不告知别人,这样自己的成果提不上去,别人也得不到帮助。针对这个问题,我们开了一个专题班会……关注自己,从我做起。里面有一个环节就是帮助他人,提高自身的素养。 五、重
5、视体育熬炼,提高身体素养 毕业班学生的学习压力很大,所以我协作体育老师抓好体育课的质量,同时和家长的联系,让家长也协作我们多给学生增加有养分的食品,重视对学生的健康教化。 六、考勤管理 主要由副班长做,他主要负责监督学生日常考勤状况,帮助班主任做好每月操行评定考核工作。 七、全面发展 利用活动课时间组织全班或班与班之间文体活动,使学生做到劳逸结合,促进身心健康发展,同时,以此增进班集体凝合力,使全班学生在德、智、体、美、劳等方面全面发展。 在班级里,后
6、进生大致分成三种类型:一是学习差生,表现为无心向学,沉闷寡欢。二是思想品德差生,表现为沾染上不良风气,违反校纪班规,为所欲为,难以自控。三是;二合一;的双差生,人数不多,但负面影响很大。而这样的学生又以留守学生居多,家庭隔代教化不力,往往导致这些学生随意放纵。并且在大多时候又很难取得家庭与学校教化协作统一,对待这些学生更须要班主任倾注心血和爱后进生也是一个主要问题,我主要是找他们来谈话,分析缘由,然后激励帮助他们,使其不甘落后,奋起直追,进而在全班形成良好的竞争机制,使全班学生共同进步。 作为_年级的一位班主任,我尽心做着班主任的各项工作,考虑到责任的重大真是不敢有半点
7、马虎,只怕给学生考虑的不周全,不能将全部的状况都考虑进去,而耽搁了他们的一生。可是有时会出现一些突发问题,还是不行避开的.所以有许多方面可能还存在问题,希望大家能给我指出珍贵看法。 骨干老师年度考核个人总结范文2 五年的光阴转瞬即逝,现就这五年来我的思想、工作等方面的状况作如下总结。 一、加强思想政治修养,努力向党组织靠拢。 为了在思想政治方面进一步缩短与老党员同志之间的差距,我始终坚持收看中心新闻报道,关注时事政治,并仔细地参与学校组织的政治理论学习,利用听课机会向思政课老师学习;中国特色社会主义
8、理论;和;科学发展观;的重要思想,主动参加我各科的培训工作,以此督促自己提高政治理论修养和业务水平。 二、抓好日常教学管理,提高教学服务水平。 我常常深化课堂,与任课老师探讨如何改进教学方法,提高教学效果;再次,狠抓日常教学管理工作,规范各项管理工作流程和制度。第三,我作为研骨干老师,始终推动教改在新领域的探究,并身体力行地读了很多教化论著。 三、确立正确的人生价值取向。 老师是教化过程的组织者,是素养教化的最终实践者。在新的历史时期,我们面对新的教化形式,新的教化体制,必需树立正确的教化观、质量观
9、和人才观。不断学习、努力提高自己的教学水平,不仅要关注教学理论,更新自己的教学理念,更要关注自己的教学风格。使自己的教学不断向综合实力的探究性教学、多维的体验性教学、互动交往性教学的方面发展。要;把教学当成一种事业去追求,把每节课都看成是发挥自己创建力、施展自己才能的机会;看成是发展自己的一个机会,把上好一堂课看成是自己生命价值的体现。;牢记:;教学是事业,事业须要奉献;教学是科学,科学须要探究;教学是艺术,艺术须要创新。 四、立足课堂,在实践中探究。 课堂是老师体现自身价值的主阵地,课堂蕴涵着生命的资源,课堂是老师与学生共同成长的乐园。于是,本
10、着;一切为了学生,为了学生的一切;的理念,我将自己的爱全身心地融入到学生中,探讨课堂,探讨学生。在加强和改进未成年人思想道德建设方面,围绕;两纲;教化,细心设计符合学生年龄特点的系列主题教化活动。 五、深钻教材,改进教法,力求创新。 教材是老师从事教学的依据,对教学具有规范性,是从事教学的参加物。因此,老师要做教材的主子,对教材的运用必需得心应手,钻得进,跳得出。要能很好的去领悟编者的意图。对于任何一个学问点的把握,必需精确而深刻,把握好点与点之间的内在联系。要留意改进教学方法,讲究整合、融合,要;以学论教;。努力发展每个学生的不同潜能,使他们在
11、课堂上敢想、敢说、敢做,学会创新。因此,我努力营造宽松、愉悦、支持性的学习氛围,创建性的运用教材,体现;用教材教,而不是教教材;的原则。呈现的内容、形式尽可能的是学生熟识的、喜闻乐见、敏捷多样的,从而使学生感到数学就在身边。加强开放意识、训练意识、体验意识。正确处理结果与过程的关系,重结果,更要注意获得学问的过程。牢记;教无定法,教学有法,教在得法。;不放过任何一个可以开启学生创新思维的方法,途径。因此,从备课到上课,我给自己确定的目标就是;精益求精;、;没有最好,只有更好。; 总结过去,我还有很多不足的地方,比如:用心于份内工作难免有时忽视了与同事之间的沟通;不敢大胆
12、创新;工作压力较大时有点想放弃和退缩等畏难心情等。今后将努力改进。 骨干老师年度考核个人总结范文3 20_年12月,我有幸被评比为伊宁市首届中学物理骨干老师,自20_年1月起,任期三年。光阴似箭,一年半的骨干老师时日悄然过去了。回首这一年半来走过的路,虽然很艰辛,但更多的是欣喜、是欢乐、是成熟。我明白,过去能成为市级骨干老师,是学校领导的关怀和激励,是老师们对我的帮忙和支持。我深知这既是一种荣誉,更是一种压力与职责。 我酷爱教化事业,工作中做到脚踏实地、刻苦钻研、勤勤垦垦,兢兢业业。我爱每一个学生,时刻用自己的言行去感染他
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