关于企业推荐给企业推荐信6篇.docx

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1、关于企业推荐给企业推荐信6篇 关于企业举荐给企业举荐信6篇企业举荐给企业举荐信 篇1敬重的领导：您好！我作为XX在集团工作四年间的干脆领导写此举荐信。今日的他与四年前的他相比，已经产生了特别显著的改变。而作为一位独立负责一个分厂全部行政事务的管理者来讲，这些改变亦是他个人在管理与领导实力上日趋成熟的真实体现。对于他这四年来在分厂所做出的实际贡献，如完善分厂详细行政管理制度、全面提升行政服务品质等。我将从沟通、学习与传播三方面对他做出适当评价，期望您能对他有更全面、更深化的相识。他首先是一位乐于沟通且擅长沟通的管理人员。尽管曾经在工作中因为沟通不足导致工作失误的发生，但他能够直面自己的不足，而主

2、动改善沟通方式，加强与服务对象职员工、与生产部管理层的沟通，从而变更并形成了一种较为民主的分厂行政事务决策模式。这种变更产生了巨大的粘合力，把生产与行政紧密结合起来，以行政来支持生产，并在生产促进中发挥更大的作用。他还是一位乐于学习且擅长学习的管理者。作为一名基础管理者，他这四年来的学习实践集中在三个方面，一是从失误中学习；二是从同事的胜利阅历中学习；三是从外界培训及自我学习中学习。他把所学在实践中加以运用，从他所取得的成就充分显示了他在学习上虚心与勤奋；充分显示了他在管理实践过程中对学习的不断检验与总结；充分显示了他在为丰富其职业生涯而进行的拓展性学习所表现出来的追求心！更犯难能珍贵的是，他

3、带动了一群人对学习新学问、新技能的爱好与尝试！作为XX先生曾经的领导、恒久共勉的挚友，我期望他在将来可以通过全面提升其管理才智、领导实力及人格魅力来攀登其职业生涯的新高峰！举荐人：XXXXXXX年XX月XX日企业举荐给企业举荐信 篇2xxx先生/女士：我谨作为蒋龙先生在集团工作四年间的干脆领导写此举荐信。今日的蒋龙与四年前的他相比，已经产生了特别显著的改变。而作为一位独立负责一个分厂全部行政事务的管理者来讲，这些改变亦是他个人在管理与领导实力上日趋成熟的真实体现。对于他这四年来在分厂所作出的实际贡献，如完善分厂详细行政管理制度、全面提升行政服务品质、连续三年被评为集团6s优异奖等，我不作赘述，

4、因为这些只能代表他的过去。我将从沟通、学习与传播三方面对他作出适当评价，以期您能对他有更全面、更深化的相识。 他首先是一位乐于沟通且擅长沟通的管理人员。尽管曾经在工作中因为沟通不足导致工作失误的发生，但他能够直面自己的不足，而主动改善沟通方式，加强与服务对象职员工、与生产部管理层的沟通，从而变更并形成了一种较为民主的分厂行政事务决策模式。这种变更产生了巨大的粘合力，把生产与行政紧密结合起来，以行政来支持生产，并在生产促进中发挥更大的作用。他还是一位乐于学习且擅长学习的管理者。作为一名基础管理者，他这四年来的学习实践集中在三个方面，一是从失误中学习，一是从同事的胜利阅历中学习，一是从外界培训及自

5、我学习中学习。他把所学在实践中加以运用，从他所取得的成就干脆且充分显示了他在学习上虚心与勤奋，充分显示了他在管理实践过程中对学习的不断检验与总结，充分显示了他在为丰富其职业生涯而进行的拓展性学习、关联性学习中所表现出来的追求心！更犯难能珍贵的是，他带动了一群人对学习新学问、新技能的爱好与尝试！他更是一位乐于传授并不断升华管理理念的职业人士。耐性传授并不断升华管理理念，是一项真正的管理者必需做到且永无止境的工作。他已经在实践中，且有所成效，比如教化同事调整工作看法、培育沟通意识、主动探讨可行性方案、加强执行力、激励创新等等。虽然我仍希望他在这方面持续加强，但我依旧观赏他正表现出来的在管理探讨与实

6、践上的专注与专业。作为蒋龙先生曾经的领导、恒久共勉的挚友，我期望蒋龙先生在将来通过全面提升其管理才智、领导实力及人格魅力来攀登其职业生涯的新高峰！沈东枫20xx年5月16日企业举荐给企业举荐信 篇3四川高校高分子科学与工程学院高分子材料与工程专业06级本科生“名字”是我“课程名”课班上的学生。该生在学习专业基础课的过程中主动主动，仔细踏实。有严谨的学习作风和良好的学习习惯。在本课程取得了“成果”分的好成果，学习成果优秀，在专业名列前茅。该生不仅专业基础扎实，对科研有深厚爱好。虽然本科生的主要任务是学习专业基础学问，没有什么特殊大的科研成果。但是该生参加申请本科生创新试验安排，在我的课题组参加创

7、新试验“课题名称”，在大三上期进入试验室，学习了“探讨课题”的相关理论，并且熟识了试验过程中的基本操作，在课余的时间来完成这个创新试验。该生具有良好的英语实力，在各项英语考试中都获得了优异的成果，为查阅英文以及以后撰写英文论文做好了铺垫。该生各方面全面，综合素养好，对科研有肯定的爱好，符合贵校的选拔条件。故特此举荐。举荐人：企业举荐给企业举荐信 篇4敬重的先生或女士：您好，得知我公司优秀实习生某某想要进贵公司发展，我感到特别兴奋和无比欣慰。在我看来，这样一个上进的有志青年应当拥有更辉煌的将来。因此，我很荣幸向贵公司剧烈举荐这位优秀青年。某某，于某年某月某日来我公司实习。她是这批实习生中的佼佼者

8、。我将从人品德行、工作热忱、沟通实力与团队精神四方面对她作出客观真实适当的评价，以期您能对她有更全面、更深化的相识。首先，她是一名忠诚，可信任，虚心随和，仔细踏实的好员工。某某在暑期实习过程中，几乎每天都是早上第一个到公司，晚上最终一个离开公司的人。她勤奋，实干，一心为公，在做好分内工作的同时又能主动热忱帮助其他同事。她有头脑，具有敏锐的洞察力和推断力，遇到事情有自己独到的见解，给许多老员工留下比较好的深刻印象，公认她是一匹有发展潜力的“千里马”。其次，她乐观主动，富有朝气和工作热忱，干劲十足。在实习的第一天，她在实习生民主选举中获胜，成为这批实习生中的主要负责人之一。之后的每一天，她都能用自

9、己的朝气和激情影响四周的同事，做起事来总是能够信念十足，从容冷静。在团队气氛压抑时能很好地化解僵局，调整气氛。更加难能珍贵的是，她带动了一群人对学习新学问、新技能的爱好与热忱！再次，她是一位乐于沟通且擅长沟通的年轻人。某某擅长自我反思，总结阅历，尽管曾经在工作中因为沟通不足导致工作失误的发生，但她能够直面自己的不足，而主动改善沟通方式，加强与上级领导，同事以及客户等各方面的沟通，这种变更产生了巨大的粘合力，把销售与推广紧密结合起来，增加了团队凝合力。同时，由于她多方面的沟通协调，团队的业绩不断飙升，完成了目标销量的120%，精彩地超额完成了工作任务！最终，她具有较强的协作意识和团队精神，并且勇

10、于担当责任。某某组织实力和管理实力很强，能够和同事们做到共进退。在这次暑期实习中，她勇于开拓创新，胜利地策划组织了三次促销活动，增加了公司的和谐气氛，提升了团队业绩，得到老员工的一样好评！虽然从某种程度上来说，如此优秀的实习生即将进入新的企业是我公司的损失，但是考虑到她的前途，我依旧坚决果断支持她赴贵公司发展。真诚期望贵公司能同样支持她，信任她，给她一个提升自己，实现幻想的机会。感谢。总经理：年 月 日企业举荐给企业举荐信 篇5敬重的贵公司领导：您好！首先感谢您在百忙之中抽出时间来阅读我班学生的毕业举荐信。在该生即将走出校门的时候，给他一次珍贵的工作机会。XX学生所学专业为会计学，在校期间，学

11、习仔细刻苦，并多次获得奖学金，对会计行业也有较深刻的相识。除了会计理论及实践学问外，还广泛涉猎人文历史、经济、管理等学科学问。在班上任班长一职，组织实力强，擅长处理同学之间的关系，促进同学间的团结及友情，是老师的得力助手。在课余时间及假期，该生争取走出校门，到一些公司做兼职，因该生性格开朗，善与人交际，对人坦诚，做事仔细负责，获得公司领导及同事的一样好评。XX同学为人稳重，对待工作谨慎负责，并有吃苦耐劳的精神。该生特别渴望能加入到贵公司，与贵公司共同创建明天的辉煌！总之，我情愿举荐XX同学到贵单位工作，同时，我也信任他能胜任以后的工作岗位！ 此致敬礼！举荐人姓名：xxxxxxx年x月xx日企业

12、举荐给企业举荐信 篇6敬重的先生或女士：您好，我是XXX，XXX公司的总经理。得知我公司优秀员工XXX想要出国深造，我感到特别兴奋和无比欣慰。这样一个上进的年轻人应当接受良好的教化拥有更辉煌的将来。因此，我很荣幸向贵校剧烈举荐这位优秀青年。XXX曾在大四的时候来我公司报告实习。他利于闲暇时间大量阅读参考有关业务的书籍，虚心向其他员工请教。慢慢地，他起先精通各项业务，并取得肯定成果。对此他并没有满意更没有傲慢自大。相反，遇到难题，他仍旧虚心与同事沟通探讨直到找出解决方案为止。鉴于他在实习期的精彩表现，我公司招收他为正式员工（通常我公司不予考虑应届毕业生）。 现在，做为我公司的一名业务精英，XXX

13、工作更加仔细，负责，努力。为全部同事树立了榜样。付出就有获得，他因此被评为本公司优秀员工，并享有高额奖金。虽然从某种程度上来说，如此优秀的员工即将踏上留学之途是我公司的损失，但是考虑到他的前途，我依旧坚决果断的支持他远赴贵校深造。真诚期望贵校能同样支持他，给他一个提升自己实现幻想的机会。感谢。总经理：XXX20xx年XX月XX日本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第8页 共8页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页