数学教师年度个人考核工作总结.docx
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1、数学教师年度个人考核工作总结 通过总结,人们可以把零散的、肤浅的感性相识上升为系统、深刻的理性相识,从而得出科学的结论,以便改正缺点,吸取阅历教训,使今后的工作少走弯路,多出成果。以下是为大家打算的数学老师年度个人考核工作总结,供您借鉴。 一、一些做法1.仔细做好前期工作总结,和二册教材培训,保证明验稳步发展。寒假期间,教研室组织任课老师,进行了培训。培训中,布置了典型个案发言(9人次)、论文沟通、专家讲座以及教材教法分析等。老师们通过这些不同的形式,总结第一学期试验工作,找到阅历,反思不足,并展望其次学期的工作,为试验的顺当进行打下了坚实的基础。2.以专题探讨的形式,推动课改的发展。要想让课
2、改稳步发展,只靠几个人来推动是不行的,必需要调动广阔老师的主动性。因此,就必需为老师们供应一个探讨的载体。否则,老师们还会用以前的方法,来教现在的教材。假如真是这样的话,就失去了试验的意义。出于上述考虑,在试验中,我以“任务驱动”的方式,让老师们确定专题,为其自我发展,搭建平台。首先,我组建了课题组。组建的方法是:老师自己报名,只要有愿望,情愿在课改中绽开探讨,就可以报名。结果70余名老师报了名,老师们主动性很高。其次步,让课题组老师确定自己的探讨专题。我先公布区里的专题“情境化课堂教学”,并配发了一些相关的资料。课题组老师在确定自己的专题时,可以在区内专题下来探讨,也可以从自己的实际教学工作
3、动身,自己来确定专题。现在,已在区里备案的专题,包括来自22所学校的23个,占全部试验校(35所)的63%。本学期末,打算进行专项总结。3.加强实效,组织课题中心组献课活动,促进试验的深化发展。(因课题组过于浩大,我又在此基础上,确定了20人的课题中心组。)本学期,课改的任务很重。要进一步的学习、贯彻新理念;要进行二册教材的运用试验;并要进行评价方案的试验;及专题的探讨等。为了完成上述的工作任务,我区组织了课题中心组献课的活动。组织课题中心组成员(20人),每人献课一节。献课过程向全区任课老师开放,自愿参与听课、评课。活动中,老师们通过听课、评课,思索新理念在课堂教学中的贯彻与落实,并观摩、研
4、讨教材的运用;通过自评、他评等形式,来学习和运用基教研中心的评价方案;结合献课活动,进行短期专题的探讨。我们把这次活动的专题定位在“计算教学”的探讨上。通过探讨,找出了计算教学低年级的一些方法,确定了基本思路:积累表象发展思维形成技能,并拿出了研讨课,在全区展示。另外,本学期,我区还完成了全市探讨课、与宣武区沟通研讨等任务。二、课改以来,课堂的改变1.课堂教学气氛发生了很大改变。通过一年的课改,我区一年级课堂教学的气氛,与以前相比有很大改变。以前的课堂,老师总是认为学生不懂事,尤其是一年级学生,主体意识差,所以更多的是指令性语言。学生的一举一动都是在老师的指令下,这样干脆导致了课堂气氛沉闷。现
5、在的教学,老师们相识到了学生的重要,努力创设宽松、和谐的氛围,减轻学生的心理压力,让学生轻松、自如地学习。现在的课堂,老师的指令性语言越来越少,而与学生商议、征求学生看法的语言越来越多,指责性的语言在许多学校的许多班级中已经绝迹,激励性评价已深化人心。2.老师的教学方式有了根本性转变。原来的课堂教学,老师更多的思索学问如何传授,强调学问的完整,是以教学问为目的的。老师把学生看作客体,忽视了学生的主动性。现在,老师在设计课堂教学时,更多的关注学生的状况。绝大多数老师能从学生的年龄特征、认知特点动身(即从学生共性特征动身),并有一些老师能针对本班学生状况,以及本班学生中的个别学生状况动身(即从学生
6、的特性特征动身),来设计课堂教学,使教学过程更具有针对性。另外,老师在教学设计中,更多的关注学生的思维,关注学生的情感,把学问的积累、技能的形成作为学生的发展要素来看待,而不再是关注学问的本身。3.学生的学习方式有了较大的转变。随着课改的进行,学生的学习方式发生了重大的改变。从传统的接受式,转变为自主、探究的学习方式。学生成为学习活动的主体,老师为学生的学服务。4.教学模式发生了改变。随着“情境化课堂教学”专题的实施,课堂中教学的情境化已得到落实。从情境的组织形式上,老师们依据教学内容的不同,来选择不同的形式。一些老师在教学“计算”或其他思维密度较大的内容时,依据学生的认知规律,采纳“并列式”
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