2022年17年人力资源管理简历范文.docx
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1、2022年17年人力资源管理简历范文 简历要清楚;清楚的目的就是要便于阅读。就像是制作一份平面广告作品一样,简历排版时须要综合考虑字体小、行和段的间距、重点内容的突出等因素。 17年人力资源管理简历篇一 女 20岁 广东人 学历: 专 工作年限: 应届毕业生 期望薪资: 面议 工作地点: 广州 - 不限 求职意向:薪资福利专员/助理 | 聘请专员/助理 | 人事专员/助理 工作阅历(工作了8个月,做了2份工作) 中国电信 工作时间:2022年2月 至 2022年4月1个月 职位名称:营销员 工作内容:作为中国电信的营销员,主要任务有看店,为顾客介绍和推销产品还有出外进行销售活动等,间或会在办公
2、室进行字录入等工作。任职期间销售出店内产品若干,在出外销售的时候我们的小组完成了当天最高业绩,还有为公司产品做推广等。 卓越教化 工作时间:2022年7月 至今6个月 职位名称:后勤 工作内容:在公司里我的职务是负责做好计算机打字、复印等行政工作还有接电话和各项勤杂等。 教化经验 至今在校 广东工程职业技术学院 电子商务 至今在校 华南师学 人力资源管理 专业技能 ord:娴熟 阅历:6年 Excel:娴熟 阅历:6年 PowerPoint:娴熟 阅历:6年 证书奖项 证书名称:国计算机软件证书 颁发时间:2022年5月 证书名称:国计算机一级证书 颁发时间:2022年7月 证书名称:电子商务
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- 2022 17 人力资源 管理 简历 范文
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