2022年有关餐饮的辞职报告.docx
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1、2022年有关餐饮的辞职报告有关餐饮的辞职报告在现在社会,报告对我们来说并不生疏,我们在写报告的时候要留意逻辑的合理性。我们应当如何写报告呢?下面是我细心整理的有关餐饮的辞职报告,欢迎大家共享。有关餐饮的辞职报告1敬重的主管、经理:你好!在餐厅工作的这段时间里,我学到了许多学问,餐厅的营业状态也是始终表现良好态势。我特别感谢公司赐予了我这样的机会,让我可以在这样良好的环境下工作和学习。虽然在酒店里基础的业务学问及专业学问已经基本驾驭,但俗话说“学无止境”,有许多方面还是需不断学习。这次提出辞职,我也想了很久。餐厅的环境对于服务员很照看很爱护(至少对于我们的个人利益来说)。鉴于我的特性要在餐厅自
2、我提升及成长为独挡一面的能手,处于爱护的环境下可能很难。我自己也意识到了自己特性倾于内向,其实,这不管是对于餐厅培育人才或是我自身完善都是突破的难点。虽然我的观念是:人须要不断的发展、进步、完善。我也始终在努力变更,变得适应环境,以便更好的发挥自己的作用。但是我觉得自己始终没什么突破,考虑了很久,确定了须要变换环境来磨砺。餐厅近期人员变动较大,因此交接工作可能须要一个时期。我希望在7/15左右完成工作交接。这个时间或许比较紧,假如实施上有太多困难,我同意适当延迟一段时间。但是我还是希望经理理解。我希望在我提交这份辞程的时候,在未离开岗位之前,是我的工作请主管尽管安排,我肯定会尽自己的职,做好应
3、当做的事。另外,希望主管不要挽留我,其实,离开是很舍不得,缘由自不用说明。但是既已确定,挽留会让我最终离开的时候更犯难。感谢!最终,希望公司的业绩一如既往一路飙升!主管及各位同仁工作顺当!xxx20xx年xx月xx日有关餐饮的辞职报告2敬重的餐厅领导:在递交这份辞呈时,我的心情非常沉重。现在餐厅的发展须要大家全力以赴,由于我状态不佳,和一些个人缘由的影响,没法为公司做出相应的贡献,自已心里也不能承受现在这样做在餐厅却无所作为,因此恳求答应离开。详细缘由是:一,我每天上班都是给人一种很没有精神的感觉,并且常常逃班,换班上课,或是逃课上班,这样不但严峻影响了餐厅的职员正常支配,而且还表现出对餐厅领
4、导和学校授课老师的不敬重。同时也影响了自己的学习。二,我原来在餐厅做服务员我父亲是同意的,由于他也知道这类工作也合适学生做。可是后来被调到这儿做了骑手,我没有告知父亲骑手是做甚么的,可是这次我弟弟从贵阳回家经过昆明知道了骑手的详细工作内容并告知了父亲。所以父亲特殊反对,还要我回往。三,我个人也是在餐厅甚么都学得“半桶水”,有时看伙伴们都忙的那末疯狂,而自己却甚么也帮不上,自己也感到很内疚。我知道,当前餐厅正处于快速发展的阶段,伙伴们都是意气风发,壮志满怀,而我在这时候候却因个人缘由没法为餐厅分忧,实在是深感歉意。我希看餐厅领导能在百忙当中抽出时间斟酌一下我的个人题目。希看能得到公司领导的准予!
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- 2022 有关 餐饮 辞职报告
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