2022年员工辞职报告模板集锦9篇.docx
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1、2022年员工辞职报告模板集锦9篇员工辞职报告模板集锦9篇在公司呆了一段时间后,我们可能会面临新的选择,最终与公司告辞,这个时候就要用到辞职报告了。究竟该怎么写辞职报告呢?下面是我帮大家整理的员工辞职报告9篇,希望对大家有所帮助。员工辞职报告 篇1致澜电诸位领导:本人就今年以来,夙夜忧叹。虑一再,决意就此辞去。深思昨日前非,悟惑修身。唯愿今日种种足为后事之师哉,期与准许。吾从公司一年半载有余。初入,实为东滇弱书生。澜沧一幼儒。少时傲慢怀经商济世之志。然奈何途远资少,又虑父母在不远行游之道。逐还!乃丢商从业,弃达济天下之高论。操齐家善身之实要。蒙公司不嫌卑微容于门下。知遇之情不溢言表。一年半载有
2、余,耳闻目睹手习身作。所获良多,不舍之情,思之唏嘘?今日之时,依吾之愚知拙见。澜电人和之况愈少,朝令夕改之况愈多。负之任愈多,而报之渐少。赏之名立虚于先,而罚之实恶于后。至于公司上下怨声载道者,戏言政令者所数甚多。立墙标语:人人欢乐工作,澜电人和诸等实为大方之家所笑耳。至于庸者享起禄,劳者怨起做。所谓人心涣散可见一斑。所谓机制流弊亦可所览?吾虽弱冠之年,明此实乃国企之弊病。非朝夕之功所就。忆去年员工大会上曾提:马儿奔驰,草料饱致。重贤轻庸等。时今空为笑谈!常闻先圣:“闻道有先后,术业有专攻”今不过论资排辈,术业杂做。实乃寒士者之心,断劳者所望。今,愿受玩文舞字之名陈其见;面浮躁弄舌之骂述其意。
3、虽愚见浅陋而人言何足恤。期一年前,余父母常言吾之不器。余慰曰:待儿殷实,自当候其周全。今公司或有财乏之困,欲丰吾等而不能。欲振士志而不欲。然吾深知:“树欲静而风不息,子欲养而亲不待。”生怕功不成而辱双亲,业不就而亲先陨。之期,余劳作一年半载有余。西顾东盼未敢有安,绩或无多,无功亦苦。今始,激情挫败。余之倦躯,奔于疲命。退无齐家之力,进无公司创赫赫之功。时今境况,进退无奈,实属吾之愚钝。所幸公司大才济济,离之亦不为所碍。以此私虑拙见弃公司,感虑尤多。去意此生,悲从心起。愿吾事为公司后业用人所虑也!今当请辞,百感交集而文法狂乱;言而不尽而临表涕零。望纳。xx供电所xxx员工辞职报告 篇2敬重的台领
4、导:您好!出于自身发展需求,现向台里正式提出辞去罗定电视台的工作岗位,电视台员工的辞职报告范文。望领导批准!不知不觉中,我与罗定电视台已经共同走过了三年的时间。三年的时间不算长,比起那些在台里已经工作二十年的老同志来说,我还只能算是个“新员工”。可这三年里的一千多个日夜,却承载了我太多的欢乐,太多的泪水。xx年罗定首届主持人大赛为我打开了通往广播电视的大门,也让刚刚脱下军装的我便拥有了众人艳羡的主持人的光环,并且辗转来到了罗定电视台工作,我是幸运的。可是还没有来得及兴奋多久,我就背上了沉重的心理压力。因为我是个真正意义上的“外行”,没有基础,没有阅历,摸不着门道。恒久也忘不了第一次进演播室录制
5、节目的情形,短短5分钟的节目竟然录制了近4个钟头,自己累得满头大汗,熬坏了现场灯光组的同事,可录制回来的节目还是一团糟。面对镜头表情动作不自然,语言表达不流畅,我才明白,主持人的位置其实并不好“坐”,台前的风光是靠长期而充分的积累成就的。刚起先工作的几个月,好几次都因为节目做不好,自己都难受得掉眼泪。可是哭又不能解决问题。我告知自己要好好珍惜工作岗位,做个合格的主持人!在接下来的日子,只要一有时间我就看自己的播出带,找自己的不足。因为自己是个闽南人,所以语音上的缺陷比较明显。于是,我便起先找寻相关的练习来加强语言的基础训练,也把工作以外的休息时间都用在了语音训练和口语表达的练习上了,挚友同事喊
6、我去玩我都找事情推托了,我心里就是想着要尽快把一般话练好。可是练习是枯燥的,乏味的,一个星期一个月几个月翻来覆去都是那些练习,实在是很简单让人感到厌烦,好几次我都坚持不下去了。可是一想到自己又想做得好,却不情愿付出努力怎么可能有收获?更何况别人的起点都比我高。我就不断激励自己,每天坚持一小步,人生就会跨越一大步。渐渐的,起先台里同事说我进步了,也有观众打电话说我做得好了。那时的我就特殊快乐,觉得自己的努力是值得的。现在编导间或拿出以前我做的节目,大家都会笑成一团,说,“原来以前简洁做的节目是那样的呀!”在一旁跟着大家笑的我,在心里也有了更大的目标。xx年年的厦门主持人大赛我获得了亚军。这是对我
7、三年来努力的确定和回报!兴奋之余,我更坚决了自己的发展方向。为了提高自己,连续两年我自费去了中国传媒高校进修播音专业。在学校里,我对播音主持有了更系统的相识,也发觉自己存在不足,也更深刻的理解了什么叫“艺无止境”,也才真正明白了其实自己要走的是一条漫长的道路。今日向台里提出辞职,说实话,心里有万分的不舍。因为我能有今日的进步,是罗定电视台为我创建了平台,让我找到了自己定位,找到了自己的价值。感谢支持确定我的领导和同事,因为你们,我有了前进的动力和志气!感谢始终在幕后静默无闻工作的同事,因为你们,我有了屏幕上动人的风采和神韵!我深深酷爱着广播电视事业,我努力找寻更广袤的平台去实现自己的幻想!但是
8、无论走到哪里,我都傲慢我曾是个漳视人!此致敬礼!申请人:xxxxx年xx月xx日员工辞职报告 篇3敬重的领导:随着时间的消逝,斗转星移,您多年积累的工作阅历与个人才能也得到充分的施展。这时的您已成为我们酒店的总经理。您在上任之后,制定了一系列的政策与方针,重新定位了酒店的经营策略,不断地尝试新的机制与嘉奖、安排措施,力争让酒店的经济效益不断迈上新高,也让酒店员工的福利待遇如芝麻开花一般节节高樊。更让人敬佩的是,在今年的非典时代,同行中大多数都以停业减薪的方法来回避这场灾难时,您却以审时度势的眼光,作出在做好预防工作的同时持续经营的确定,酒店也因此没有为客源的削减而受到大的丢失,职工的正常收入与
9、福利也未受到任何的影响。可能这一切的一切在您眼里看来或许只是为员工办了一点实事而已,可在我们眼里,在我们心里都认为这才是一件大事,这才是为员工谋利益的举动,这才是一位被员工在心里面所认可的老总!因为我是酒店里年纪最小的,也从来没有在这么大的集体里生活过,自然而然的,心里面就会产生一种被呵护的感到。这是一种以前在集体里未曾有过的感到,很温馨,很傲慢,而且它始终陪伴着我,直到我离开但这种感到不会随着我的离开而走远,我想我恒久也不会遗忘,终归我曾经生活在一个暖和而又温馨的集体里。而我,作为这个集体的一份子,更加感到到您对员工的关切与培育。您确定想到,酒店要想在竞争激烈的社会中立于不败之地,人才的培育
10、与发展是不行疏忽的环节之一;对于酒店里为数不多的年轻人来说,要想在酒店里得到长足的发展,就必需得到管理的岗位上去锤炼不行。恰恰是在酒店飞速发展的时刻,您也有意识的让我走到了管理的岗上来,盼望我从中能够学到一些管理的阅历和处理各种关系的措施,为酒店的发展起到应有的作用。这是我人生中的又一个“第一”次,即第一次在工作中得到升职,对于一个初涉社会没多久的年轻人来说,它是一种激励,一种鞭策,一种锤炼,对我而言,这正是您对我工作的一种确定,给我的一种鼓舞。在这里,我特别感谢您给我的这次机会,也想借此在这里向您说一声:“感谢”!或许,千言万语也抵不过一句感谢,我想再对您说一声“感谢您”!万水千山多变换,人
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