2022年劳动保障协理员劳动保障协理员三级理论(信息采集)试卷(劳动保障协理员).docx
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1、2022年劳动保障协理员劳动保障协理员三级理论(信息采集)试卷(劳动保障协理员) 试卷第 PAGE 1 页共 NUMPAGES 1 页 劳动保障协理员劳动保障协理员三级理论(信息采集)试卷(劳动保障协理员) 姓名:_ 年级:_ 学号:_ 题型 选择题 填空题 解答题 推断题 计算题 附加题 总分 得分 评卷人 得分 1、拟定调查提纲的过程就是将( )详细化的过程。 A.调查结果 B.调查内容 C.调查手段 调查项目 2、拟定调查提纲必需以( )为依据。 A.调查结果 B.调查方法 C.调查内容 调查项目 3、制定劳动保障社会调查工作安排中拟定调查提纲的过程是 。 A.内容概念项目 B.概念项目
2、内容 C.项目内容概念 内容项目概念 4、逻辑分析、试验调查和 是制定劳动保障社会调查工作安排中对调查方案进行可行性探讨的常用方法。 A.编写日志 B.统计汇总 C.阅历推断 问卷设计 5、对调查方案应进行( ) A.可行性探讨 B.描述性探讨 C.定性探讨 基础性探讨 6、把城镇人口和非农人口或农业人口和农村人口作为调查项目而设计,它违反了可行性探讨中的( )方法 A.阅历推断 B.试验调查 C.逻辑分析 实证分析 7、通过小规模的实地来检验调查设计的方案是否合理可行的方法是( ) A.阅历推断 B.试验调查 C.逻辑分析 实证分析 8、在工作方案中,工作目标是确定其他基本要素的( ) A.
3、核心 B.关键 C.工具 基础 9、调查打算阶段的主要任务是选择调查课题、设计调查方案、 ( ) A.组建调查队伍 B.筹集调查经费 C.收集调查资料 10、 不属于制定劳动保障社会调查工作安排中调查实施阶段的工作任务。 A.搜集调查资料 B.整理调查资料 C.探讨调查资料 组建调查队伍 11、( )是调查探讨工作最重要的阶段。 A.设计调查方案 B.收集调查资料 C.整理调查资料 12、 、组织精干的调查队伍、实行敏捷的调查方法和进行多点的对比调查是制定劳动保障社会调查工作安排中试验调查实施步骤中的主要内容。 A.选择适当的调查对象 B.调查结果的评估 C.收集调查资料 整理调查资料 13、
4、劳动保障协理员入户调查访谈过程中语言限制的常用方法不包括 。 A.提问的方式 B.题目转换 C.对问题的追问 引导性提问 14、在入户调查中,调查人员不断问“还有别的吗?” “还有其他缘由吗?”等,这是提问技巧中的( )。 A.澄清 B.避开引导性提问 C.追问 可跳问的问题 15、在入户调查中,调查人员不断问“你说的原委是什么意思?” “你这样说的理由有哪些?”等,这是提问技巧中的( )。 A.澄清 B.避开引导性提问 C.追问 可跳问的问题 16、入户调查的目的是( )、 A.与受访者见面 B.与受访者沟通 C.熬炼实力 获得资料、 17、( )不是做好调查日志一般应遵循的原则。 A.有被
5、调查对象的完整资料 B.营造访谈气氛 C.要有选择记录 简明扼要 E.有基本要件 18、在入户调查中,受访者是否情愿在调查中合作,在很大程度上取决于调查给受访者留下的( ) A.整体印象 B.最初印象 C.最终印象 19、( )是问卷的主体和主要内容 A.封面信 B.指导语 C.问题和答案 其他资料 20、( )不属于问卷调查法的优点 A.具有很好的开放性 B.节约时间、经费和人力 C.具有很强的匿名性 便于定量处理和分析 E.避开主观偏见,削减人为误差 21、( )不属于问卷调查法的缺点。 A.弹性小 B.回收率难保证 C.调查资料质量得不到保证 具有很强的匿名性 E.文盲或文化程度低的调查
6、对象不适合 22、问卷调查中的主观上的障碍主要是由于被调查者( )引起的。 A.实力问题 B.条件问题 C.心理问题 生理问题 23、由于被调查者文化程度较低,阅读实力较差而造成的问卷调查障碍属于( ) A.主观上的障碍 B.客观上的障碍 C.主要障碍 次要障碍 24、设计一份调查问卷,第一步工作是( ) A.做设计方案 B.设计问卷初稿 C.试用和修改 开展探究性工作 25、劳动保障协理员设计调查问题时,在语言表达和提问方式上应遵循的常用规则是 。 A.敏感问题少量可以干脆问,但不宜过多 B.可运用否定形式提问 C.倾向性、引导性问题比重可适当多一些 避开双重含义的问题 26、( )是实施问
7、卷调查的关键步骤。 A.分发问卷 B.问卷设计 C.回收问卷 整理问卷 27、信息处理的第一个环节是( ) A.信息采集 B.信息加工 C.信息储存 信息反馈 28、采集对象是依据采集目标而确定须要进行调查的某个社会经济规律的( ) A.个体 B.区域 C.总体 29、采集单位是所要调查的社会经济现象的( ) A.个体 B.区域 C.总体 3l 37、调查工作成败的关键在于有无一个合理周密的安排。 38、调查报告是调查探讨成果的集中体现,是调查探讨最重要的总结。 39、试验调查对象肯定要力求规模大,数量多,类型多,代表性强。 40、调查安排一旦制定并实施是不能再变更的。 41、在入户调查中调查
8、人员既可跳问,也可引导性提问。 42、调查日志是以日为单元的采访调查的客观记录。 43、在入户调查中若初访遭到拒绝,可以选择更合适的时间回访。 44、假如受访者家里有多个成员,可以让他们也参与进来。 45、应答率过低会影响整个调查质量。 46、在入户调查中假如受访者不合作,最好放弃。 47、入户调查人员的仪容仪表是个人素养的内在体现。 48、入户调查工作人员的语言是否文明规范是个人精神风貌的外在表现。 49、封面信是一封致被调查者的短信。 50、问卷调查是一种口头调查。 51、尽管问卷调查目的、内容不同,但问卷的设计却是可以相同的。 52、在问卷设计中,试用和修改是至关重要的环节。 53、一般
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- 2022 劳动 保障 协理员 三级 理论 信息 采集 试卷
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