2022年关于医生的辞职报告模板九篇.docx
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1、2022年关于医生的辞职报告模板九篇关于医生的辞职报告模板九篇在现在社会,报告不再是罕见的东西,我们在写报告的时候要避开篇幅过长。一听到写报告就拖延症懒癌齐复发?以下是我细心整理的医生的辞职报告9篇,仅供参考,欢迎大家阅读。医生的辞职报告 篇1尊敬的xx医院:在此,我首先祝我们xx医院一切顺当,万事如意;其次我祝各位院领导身体健康,全家华蜜,愉快,安康!我感谢一年多来医院给我这个学习进步的机会,也特别感谢院长对我的关切以及各科室同事们对我的工作、生活中的照看,在此我特别诚心肠感谢大家! 经过深思熟虑,我现在确定辞职,重要理由有以下几点:首先,我对我所做的工作以及在工作中所做的不足表现歉意,但我
2、盼望领导们在我们手下工作过程中赐予更多地懂得,在平常的工作中,不要因为病人有什么一点点地不满去你那里告状,就不会青红皂白地在病人面前把我们痛骂一顿,因为虽然在病人看来你是大公无私的,但你知道吗?病人有许多时候也是无理取闹,而你呢?在没有任何调查的状况下就这样全盘否定地指责我们,大大损害了我们的自尊,也打击了我们的积性 其次,由于现在物价上涨很快,但工作强度没有着陆,风险日益加大,医患关系日益惊慌,而工资仍旧不变,没有上涨,而加班费,值班费等却被取消,我们的生活很艰难,连自己都难以赡养,我失去了主动性,假如我再这样上班,我怕难免会出医疗事故,或者是意外,给医院造成不必要的丢失,所以我申请辞职 就
3、凭以上三点,我想我有足够的理由辞职,特下此决心,望体谅请赐予批准!医生的辞职报告 篇2敬重的医院领导:您好!首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职报告。我叫xx,是本院某某科的一名住院医生,我是怀着非常困难的心情写这封辞职报告的。 我感谢多年来医院给我这个学习进步的机会,也感谢院长对我的关切以及各科室同事们对我的工作、生活中的照看,在此我特别诚心地感谢大家!经过深思熟虑,我现在确定辞职,主要理由有以下几点:一, 父亲近几年身体不好,有三高,糖尿病和冠心玻所以父亲在家不能干重体力活,妹妹在外地上学,家里全靠母亲一人担当。每次回家看到母亲要工厂和家里两边忙,累的腰酸背痛的样子,我真的感到万分惭愧
4、和苦痛。作为一名医务人员,每天为病人解除病痛,却不能为家里人的身体多上一份心,这让我内心非常煎熬。父母含辛茹苦培育了我二十几年,现在他们很须要我的照看,而我却不能在他们身边尽孝道,这使我惭愧万分,所以我顾虑一再,确定辞职。二, 我现在单身一人在某地工作,每月要支付房租,水电,伙食等等繁多的费用。而每月的工资除去以上全部费用后,几乎所剩无几,根本无法为家庭分忧。但是最近这几年却是家里最困难的时候,父亲每月要吃药,弟弟在外地上学每年需上万的学费,我即使省吃俭用,却依旧因为开销实在太大而无法帮上家里的忙。但是假如在家乡工作就不用在外面租房子,可以节约大笔的生活开销,也可以在家照看父亲,帮上母亲的忙。
5、三,现在女友已经在家乡工作,我们分隔两地,平常只能电话联系。这对于我们感情的长期稳定发展已经产生了肯定的影响,这让我们双方都很苦恼。所以在两方家长的同意下,我做出了辞职的确定。综上所述,我经过深思熟虑之后确定辞去目前在医院的工作。我已打算好在十到十四天内从医院离职,并且在这段时间里完成工作交接,以削减因我的离职而给医院带来的不便。我知道这个过程会给医院及科室带来肯定程度上的不便,对此我深表愧疚。两年了,医院始终伴随着我成长,将来无论何时何地,我都会为自己曾经是某某医院的一员而感到荣幸和傲慢。我确信这段工作经验将是我整个职业生涯中相当重要和值得回忆的一部分。最终祝福医院领导和全部同事身体健康、工
6、作顺当!再次对我的离职给医院带来的不便表示愧疚,同时我也希望医院能够体恤我的个人状况,准许我辞职。此致敬礼!申请人:xx医生的辞职报告 篇3我感谢五年多来医院给我学习进步的机会,也感谢院领导对我的关切、帮助、教化以及各科室同事们对我的工作、生活中的照看,在此我特别诚心地感谢大家!也正是因为医院的培育,让我积累了许多的临床阅历,有了更好的操作基础,具备了肯定的独立手术实力。正是因为这个缘由,我幸运的获得了到上级医院工作的机会。经过深思熟虑,我现在确定辞职,主要理由有以下几点:1在基层医院,分科不细,我们除了骨科不搞,其他什么的都要搞。难免造成了眉毛胡子一把抓,什么都会点,什么都不精通的状况。这个
7、会限制个人的发展。别人给我定科在肝胆外科,而且承诺可以让我读在职探讨生。我深思熟虑后觉得这个是个个人提高的机会。而且上次和xx院长谈心的时候,xx院长给我说的一些事情也对我触动很大,就是因为医院的2甲牌子限制了xx院长的许多提高机会。我不希望以后也这个样子!所以我还是选择离开。2急外科事务:上次院领导支配我调动到急救外科上班。陡然换了个工作环境。我是大大的不习惯。特殊是急外科以骨科病人居多。我压根没有转过骨科。基本靠学校的书本学问在应付,在科室也没有系统的培训骨科学问,这让我上班很郁闷。对我触动最大的一件事情:一个食指外伤的病人来。我清创的时候发觉伸指肌腱可能断裂,但我不能确定,请示上级后得到
8、指示只是给其缝合即可。我缝合了伤口然后要求病人住院视察,病人拒绝了。1周后病人回来拆线,我发觉他的食指第1指节已经不能伸直了。我恨自己的无能,办公之家同时也对到急外科更加不满。我天真的认为,我应当让领导知道我上班不快乐。所以我有意去闹有意去吵。给了领导不好的映象。最终差点弄到在急诊科上班。我知道,给人好映象须要很长时间的积累,给人坏映象只须要几件事。回到外一科,我舍命的挣表现,比以前在外一科的时候更加努力的工作。虽然让别人对我的印象有所改观。但我更多的听到的是:你看魏宇以前表现好差,现在呢?还是要教训下才有效果。我就是作为一个反面教材存在。这个让我压力很大。也坚决了我离开的决心!3不光我个人感
9、觉,是整个外科片区都有一个剧烈的感觉:医院对外科系统的打压看法是很明确的。我们都有所了解,外面许多医院都是外科收入高于内科。为什么?因为有个工作年限的问题在,外科医生的黄金时间一过了就走下坡路了,内科医生是越老越吃香,返聘的内科医生是远远多于外科医生吧?许多医院领导就是考虑到了这个问题才在奖金安排方案上给外科更多照看。但是在我们医院就看不到,外科不管怎么干,收入始终比内科少。说实在话,我们外科的工作量是远远超过内科的,别人病人收了就写病历,病历内容也比我们少许多(手术的全套:术前查房记录,术前小结,术前探讨,术后病程,手术记录,术后3天的记录),我们还得看门诊,应付外伤清创,还要上手术,术后换
10、药拆线,总的来说我们的工作量远远大于内科,但多劳多得在这里没有得到任何体现。听说立刻还要实行病历循环扣钱制度。我回来外一科以后,每个值班收的病人基本没有少于8个。上个班周末我都收了10多个病人,做手术到临晨4点过,而且书写一个出院病历基本要30分钟左右,在这样的工作强度下,外科没有几个人能保证出院病历全部都能准时交出来的。假如真要完成病历,我们计算过,除非不值班的时候下午晚上都来加班才有可能完成。这样我们的劳动时间大大超过国家规定的工作时间,我们又有什么休息时间?交不出来的话,我们的奖金又有多少来扣?医院没有特地的门诊,作为外科住院医生我们的工作压力在现在的状况下是相当大的,但是得不到太多的理
11、解和关怀,这个让我们都很不顺心反正许多医院制度都让我们感到压力太大,不堪负荷,也坚决了我离开的决心。办公之家虽然我很舍不得已经熟识的工作环境,很舍不得科室里面的老师和弟兄,但是在和他们谈心的时候,他们都劝告我让我到上级医院发展,他们都觉得我假如到了上一级医院,只要自己肯努力,确定会有更广袤的发展空间。在大家的劝告下,原来在父母坚决不同意的状况下确定不走的我动摇了,并且做通了父母的工作,最终做出了辞职的确定。可能作为一个小兵,我对医院的大政方针有许多不理解,因此也说了许多激进的话。医生的辞职报告 篇4敬重的院领导:在此,我首先祝沾益县医院一切顺当,万事如意;其次我祝各位院领导身体健康,全家华蜜,
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