2022年关于酒店员工的辞职报告汇编九篇.docx
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1、2022年关于酒店员工的辞职报告汇编九篇关于酒店员工的辞职报告汇编九篇在人生中会更换工作是正常的事情,某些缘由下我们会选择辞职离开岗位,这也意味着,须要写辞职报告了。辞职报告怎么写才合适呢?以下是我细心整理的酒店员工的辞职报告9篇,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有须要的挚友。酒店员工的辞职报告 篇1敬重的领导:您好,感谢你的第一年,你对我的关切和照看,让我学到许多东西,有多少。由于本人实力有限,大量的工作,忽视,缺陷可以宽容我,你总是教我前进,是让我由衷的感谢。我在前台工作,一举一动代表一个酒店,但在今年,我知道在思想上和实际工作和不履行责任。通过细致的反射,辞职信主要缘由有以下几点:一,机械
2、化操作自身的本职工作,不要问创新。二、工作,而你的工作的一种怠慢,激情程度不高。在服务、以及缺乏敏捷性和主动性。三、自身的调整力差,心情严峻。四、缺乏销售意识和销售技巧,客房出租率v低。五、服务意识,没有真正的客人的须要放在第一位。六、缺乏沟通和沟通、信息反馈,并导致工作不协调。七、微机改革后,缺乏责任感,没有刚好的数据统计和管理。在这个时候提出这样的应用程序,我知道让领导是特别困难的,我想真诚致歉。为了形象的酒店和爱好,我选择离开,希望领导人可以通过的!此致敬礼!辞职人:酒店员工的辞职报告 篇2敬重的X总及公司各位领导:我很缺憾自己在这个时候向酒店正式提出辞职。来到公司一年多,使我学到了许多
3、学问、积累了肯定的阅历,对此我深怀感谢,感谢公司领导给我供应了一个发展舞,感谢各位领导的教育和照看。最近我感觉到自己不适合做这份工作,同时也想换一下环境,经过深刻冷静的思索后,慎重的向公司提出辞职申请。对于由此给公司造成的不便,我深感愧疚,但是同时希望公司能体恤我的个人实际状况,对我的申请予以考虑并批准为盼。我考虑在此辞呈递交之后的24周内离开公司,这样您将有时间去找寻适合人选,来填补因我离职而造成的空缺。祝福公司在往后的发展中更上一层楼,事业蒸蒸日上!此致敬礼!申请人:申请时间:年月日酒店员工的辞职报告 篇3尊敬的主管、经理:你好!在酒店工作一段时间酒店的业务学问及专业学问已经基本驾驭,但俗
4、话说学无止境,有许多方面还是需不断学习。提出辞职我想了很久。酒店的环境对于服务员很照看很爱护(至少对于我们的个人利益来说)。鉴于我的特性要在酒店自我提升及成长或是我自身完善都是突破的难点。虽然我的观念是:人须要不断的发展、进步、完善。我也始终在努力变更,变得适应环境,以便更好的发挥自己的作用。但是我觉得自己始终没什么突破,考虑了很久,确定了须要变换环境来磨砺。酒店近期人员变动较大,因此交接工作可能须要一个时期。我希望可以尽快完成工作交接。这个时间或许比较紧,假如实施上有太多困难,我同意适当延迟一段时间。但是我还是希望经理理解。我希望在我提交这份辞程的时候,缘由自不用说明。但是既已确定,挽留会让
5、我最终离开的时候更犯难。感谢!最终,希望公司的业绩一如既往一路飙升!主管及各位同仁工作顺当!本人因故不能在酒店接着工作,现提出一个月后离开酒店,敬请批准办理离店手续。 辞职人:XXX 年月日酒店员工的辞职报告 篇4敬重的王总:您好!时间荏苒,我在好事来公司工作也有半年多的时间了。在这段时间里,我学习到了许多新的器械,也因此支付了不小的代价,甚至给公司制成了损失。为此,我深感愧疚。躲避不是好的方法,要敢于担当自己的责任。因为业务学问的欠缺,我在工作中遇到了很多的麻烦,这其中有许多小的问题在同事和指导的帮助下才算没有招致更大的问题。为此我真该庆幸,当然也有不简单处理的问题。比如由于驾驭的辅料供应商
6、资料有限,在选购辅料时的余地非常的小,一旦选购不当就会给公司制成库存。自我接手德国休闲裤至今公司长达三个月的操作期却没有迎来预想的好结果。对此我有不行推卸的责任。我在不合适的位置上作了超出自己实力的事情。于是当事情发生时,我已经掌控不住。像这次的拉链问题,正是出于我的无知,而这原本可能避开。真的不知自己有没有志气再去从事目前的工作,我陷在深深的自责中,信任也给领导带去了不小的麻烦。或许我这样的.表态于事无补,但是心里会好受许多。无论领导怎样处置我都是可以接受的。望领导早日批准我的申请,在此特别的感谢!此致敬礼!申请人:XXXXXXX年XX月XX日酒店员工的辞职报告 篇5敬重的王总:在酒店工作了
7、三年的我对酒店有着一种特别亲切的感觉。我的第一份工作是在酒店,我最青春的三年也是在酒店度过的。在那里,我学会了许多东西,能够跟同事们在一齐工作,我觉得很快乐,那里的每一位都是我的大哥大姐,我的叔叔阿姨,是他们教给了我在学校里面学不到的学问,如何为人、如何处事、如何工作。在酒店里,领导们也对我非常的关切,从刚进入酒店起先,我就感受到从上至下的暖和。正因我是酒店里年龄最小的,也从来没有在这么大的群众里生活过,自然而然的,心里面就会产生一种被呵护的感觉。这是一种以前在群众里未曾有过的感觉,很温馨,很骄傲,而且它一向陪伴着我,直到我离开。但这种感觉不会随着我的离开而走远,我想我恒久也不会遗忘,终归我以
8、前生活在一个暖和而又温馨的群众里。工作总结结尾人往高处走,这句千古不变的名言好像在什么时候都非常适用,但是对于我来说,讲这句话时,声音是哽咽的,正因我立即就要离开我工作了三年多的酒店,离开与我并肩工作了三年多时刻的同事和关切我的领导们。当我做出这个确定的时候,心中的波澜久久不能平静。而在我把这个确定告知您的时候,王总,您又是那样的通情达理,不仅仅语重心长地替我权衡利弊,分析状况,提示我要做好家人的说明工作,而且又在办理手续方面赐予我各种便利和必需的补偿,我真的不知该说什么才好。或许,千言万语也抵但是一句感谢,我想再对您说一声“感谢您,王总”!王总,在那里,祝福您的事业能够得到不断的进步,祝福酒
9、店在您的领导下蒸蒸日上,也真诚的祝愿您在将来的人生旅途中一帆风顺。此致敬礼申请人:xxx20xx年xx月xx日酒店员工的辞职报告 篇6敬重的酒店领导:您好!我是酒店西餐厅的一个员工,我叫xxx,此次是来跟您提出请辞的,我觉得自己并不合适做西餐厅的工作,虽然只是一个服务员,但是也是很累的,主要还是我不太懂西餐厅的规则,所以请领导谅解。我在我们酒店的西餐厅工作其实不久,也才来几个月而已,半年都不到,可是我却觉得自己似乎都不是自己了一样。在西餐厅工作,就算是个服务员,也要会流畅的英语,事实上我的英语口语就不是很好,在这里工作,也只是牵强在坚持,一般要是有其他国家的人来就餐,通常都不是我去接待,因为第
10、一次接待外国人,就出了差错,这是很丢人的,现在我都还记得那个场景,真是不能想,一想就浑身都不得劲了。西餐厅是从外面引进来的,所以里面的礼仪也都是外国人的,即使刚进入酒店工作时,就经过一些西餐厅礼仪培训,但是我当时因为刚接触这个,所以学的不是很好,导致后来上岗,都不能很好的去服务客人,点个餐都能点错,而且因为比较高档,所以服务必需到位,这对于我一个新人,怎么可能会做好,自然也是面临了许多的困难的,因此坚持到现在,我已经是极限了。我并不是不满酒店西餐厅的工作,而是我不适合这种工作,因为我很难去懂的西餐厅的礼仪,以及一些服务,我这些都是知道一点点,这于长期工作是不利的,再有酒店也不会总是对员工进行培
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