2022年酒店总经理的辞职报告4篇.docx
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1、2022年酒店总经理的辞职报告4篇酒店总经理的辞职报告4篇随着个人的文明素养不断提升,报告非常的重要,报告中提到的全部信息应当是精确无误的。为了让您不再为写报告头疼,下面是我为大家收集的酒店总经理的辞职报告4篇,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有须要的挚友。酒店总经理的辞职报告 篇1xx公司董事会:各位领导董事以及董事会主席,在*公司的近2个月的时间我经过了我自身的努力和奋斗,由于我自身的缺点和性格难以和车间的同事融合。因此我确定辞职。辞去*公司总经理助理职务。在辞去职务前我将我在*公司看到汇总如下。(略)各位董事以上是我进2个月来看到和想到的问题。因为性格所使我不适合在现有形式下的*公司工作。
2、我也很难来变更公司所以我辞职。这将是我在*公司的最终看法和今后接任者的工作建议,如有接受特别兴奋。此致敬礼!辞职人:20xx年xx月xx日酒店总经理的辞职报告 篇2敬重的各位领导:很愧疚给您写这封辞职报告。在酒店工作达九个月的我,虽然时间很短暂,但对这里有着一种特别亲切的像家一样的感觉,脑海里留下了美妙的印象。在与每一位员工相处过程中,能够从他们身上学到好多有利于酒店管理的学问;为此,特别感谢领导给我供应的这个工作平台和升职机会;感谢领导对我在工作中的引导和在生活中的无微不至的关怀。工作时间虽然很短,对我人生而言却很有意义,是一种激励、鞭策、熬炼。九个月管理体验使我逐步懂得了如何工作才能成为一
3、名合格的酒店中层管理者,学会了如何处理与同事之间困难的人际关系,学会了理解和宽容。同时,也让我从自身查找或怀疑自己的性格是否不适合做酒店管理;二是感觉自己离胜任酒店副总经理的要求的差距很大;三是自己缺乏酒店管理的专业学问太多;四是相识到做好三星级酒店管理不是靠点将和一时的热衷就能够把日常的酒店管理工作抓到位的,关键是靠系统的专业人才去脚踏实地干出来的;五是我目前的工作压力愈来愈大。以上这几点是我递交辞职的主要因素,同时由于孩子都在读书,家庭的经济压力也在猛增,这也是一个很现实的问题。最终是考虑到酒店今后的发展和100多名员工的生存问题,不想因为我的因素阻碍酒店管理的健全。经过深思熟虑后才做出此
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