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1、年度团委工作计划3篇 年度团委工作安排3篇岁月消逝,流出一缕清泉,流出一阵芳香,我们又将迎来新的喜悦、新的收获,让我们一起来学习写工作安排吧。工作安排的开头要怎么写?想必这让大家都很苦恼吧,下面是我为大家收集的年度团委工作安排3篇,欢迎阅读与保藏。年度团委工作安排 篇1一、工作目标:在这学期办公室会加强凝合力,提高战斗力,保质保量地完成各项活动,形成办公室良好的工作氛围。力争做到热忱,团结,互助,高效,提高各成员的实际实力,推动团委工作的顺当绽开。二、工作思路:团委办公室是团委不行缺少的一部分,其主要职能是:协调团委各部门的关系,处理团委的日常事务,参加团组织与策划各部的活动,管理各项活动的记
2、录与档案,加强团委的凝合力,提高团委的战斗力等等,为了使办公室的各项工作获得良好运行,为了更加明确办公室的工作目的,更加全面的发挥办公室的纽带作用,更好的完成团委领导交给我们的任务,办公室下决心要紧紧围绕领导的各项方针政策,以“办公室职责”为准绳,做好新学期的办公室工作。三、详细安排(一)、办公室工作1、 加强办公室内部建设应当摆在首位,使得整体功能得以充分发挥。加强各成员的集体思想和责任感,对于任何一项工作都不能怠慢,必需仔细负责。2 、发挥桥梁作用,刚好反馈基层信息,增进各部门间的沟通和沟通,更好地促进工作,服务同学。做好上传下达的任务,参加各部组织与策划的活动,负责一些联络工作。作好各部
3、活动记录,定期向领导报告团委的活动状况。帮助各部门开展工作,协调各部门之间的关系,同时把各项活动的后勤工作做到位。总之,要通过各种渠道增加团委的整体凝合力,使之更有效地开展工作。 3 、在办公室原有制度基础上进行改革与规范,制定出更合理规范的值班制度以及协好团委,学生会的开会时间。负责做好团委、学生会例会的打算工作和会议记录,实行严格的考勤制度 。 4 、本学期的财务管理将实行公开制度,充分体现财务透亮的特点,使财务更加精确、清楚,并且在原有基础上对报帐的.过程将更加严明与完善。 对各部门举办的各项活动的资金进行监督,在活动结束时,进行复审,不符合要求的不予报帐。(二)、日常事务1、刚好传达和
4、完成书记、副书记交办的各项任务,做好团委工作制度建设。2、团委内部全部档案统一管理,进行细致地整理及编排,便于日后的查询和翻阅3、做好文件的传阅、登记、摘录、发放、清整和立卷工作,负责团委文件的印发和归档。4、每个月末对各部门工作状况进行总结,按规定时间收集团委各部门的活动方案、总结,写好每月工作大事记,同时做好各项文件的上交工作。5、刚好申请团委的办公用品,并在最短时间内发放到各部,同时负责团委全部办公用品的管理,监督各部门的物资运用状况,并统一购买或领取办公用品。6、团委的财务工作,做好每一次的报销程序,最终仔细填写报销记录,填好明理细帐。7、制定各种规章制度,完善办公室的管理职能,制定值
5、班制度及考勤表,监督值班状况。8、负责团委各项会议的组织,考勤及记录工作,并监督落实状况。9、主动培育干事,整理全部活动成果和设想。10、整理好办公室的卫生和文件报纸杂志等,保持办公室良好的办公环境。11、对办公室的日常开支作好预算,尽力做到不奢侈资源,并能产生高效,如买必需文具,锁之类。年度团委工作安排 篇2新学期起先了,又起先了新的工作。俗话说“良好的起先是胜利的一半”,一个好的具体的学期工作安排也会带来一学期工作成效的刷新。学院团委秘书处将再接再厉,本着为学院全体学生服务的看法和勤勤恳恳工作的精神,希望通过我们的努力能够为团委增色添彩,在团委建设过程中留下自己的影子。本学期我们目前的安排
6、包括如下几项:一、打算工作为了更好地完成新学期的工作,首先做一些必要的打算工作,详细内容如下:1.开部门会议,研讨和总结以往工作的缺点和不足,并且细化到每一个人的不足之处,并想出解决方法,大家一起改正,共同进步。2.常常和进入秘书处的新干事闲聊,了解他们,帮助他们尽早熟识团委工作,适应学生干部生活。3.为执行好会议制度和签到制度,打算好签到单和会议记录表。二、制度与条例工作团委的制度与条例内容基本可以执行,但始终以来不是执行得很到位,秘书处确定在新学期内通过一些措施改善这一现状。1.开会研讨制度与条例修改的详细内容。2.制度与条例完善后,仔细执行,使团委成为有纪律有效率的团体。三、通知、签到、
7、会议、请假工作1.通知要到位,细到每个部门,每个人,每次活动。2.仔细执行签到制度,并将每次活动或是会议签到存入档案。3.执行好会议记录工作。4.仔细履行请假制度。年度团委工作安排 篇3工作安排是一个部门在肯定时期内的工作准备。写工作安排要求简明扼要、详细明确,用词造句必需精确,不能模糊。(一)工作安排的格式:1安排的名称,也就是标题。内容包括订立安排部门的名称和安排期限两个要素,如“团委部门年度工作安排”或者“工作安排团委部门年度”。2安排的详细要求。一般包括工作的目的和要求,工作的时间、内容,实施的步骤和措施等,也就是为什么做、做什么怎么做、做到什么程度。3最终写订立安排的日期。(二)工作
8、安排的内容。一般地讲,包括:1工作背景,也就是状况分析(制定安排的依据)。制定安排前,要分析探讨本部门工作现状,充分了解下一步工作是在什么基础上进行的,是依据什么来制定这个安排的。2工作目的,指的是工作任务和要求(做什么)。依据须要与可能,规定出肯定时期内所应完成的任务和应达到的工作指标。3工作的方法、步骤和措施(怎样做)。在明确了工作任务以后,还须要依据主客观条件,确定工作的方法和步骤,实行必要的措施,以保证工作任务的完成。(三)制订好工作安排须经过的步骤:1 仔细学习探讨上级的有关指示方法。领悟精神,武装思想。2 仔细分析本部门的详细状况,这是制订安排的依据和基础。3依据上级的指示精神和本
9、部门的现实状况,确定工作方针、工作任务、工作要求,再据此确定工作的详细方法和措施,确定工作的详细步骤。环环紧扣,付诸实现。4依据工作中可能出现的偏差、缺点、障碍、困难,确定预算克服的方法和措施,以免发生问题时,工作陷于被动。5依据工作任务的须要,组织并安排力气,明确分工。6在实践中进一步修订、补充和完善安排。安排一经制定出来,并经正式通过或批准以后,就要坚决贯彻执行。在执行过程中,往往须要接着加以补充、修订,使其更加完善,切合实际。(四)举例:例1:“为了增加新生团员意识教化(目的),团委组织部将以讲座的形式(形式、地点),在20xx年10月-11月期间(时间)开展新生团员(参与人员)培训活动”。本文来源:网络收集与整理,如有侵权,请联系作者删除,谢谢!第6页 共6页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页
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