201-年离退休党支部述职报告.docx
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1、201*年离退休党支部述职报告 201*年离退休党支部述职报告离退休党支部201*年党建工作述职报告离退休党支部自成立以来,在上级部门和医院党总支的正确领导下,仔细实行党的方针、政策,不断提升离退休员工的思想政治觉悟,努力为医院可持续发展献言献策,为我院健康快速发展作出了应有的贡献。较好完成了全年的各项工作任务,现就今年支部党建工作简要汇报。一、找准工作载体,确保队伍的整体和谐稳定支部成立后,支部委员通过电话、走访离退休职工等联系方式,对离退休党员进行多次走访、谈心,了解离退休职工的思想动态,宣扬党的十八大精神、医药卫生体制改革的重大方针政策以及医院改革的总体思路,使离退休员工的思想得到了进一
2、步的提升,从而达到了整体的和谐稳定。二、仔细做好离退休职工的服务性工作仔细对待老同志的来访接待工作,督促医院做好各种补贴、慰问等工作,让离退休职工感受到组织的暖和和爱惜,从而提高职工对组织和医院的感恩心态,用真诚的工作看法和热忱周到的服务,赢得了离退休党员干部群众的信任。三、主动开展党建创建工作结合我支部离退休党员实际状况,搞好党支部的自身建设,提高支部战斗力。不定期组织党员学习党的方针政策,让老党员也参政议政,多为医院提出珍贵看法。同时向其他支部学习工作阅历,提高党员思想素养和为老党员做好事、办实事的服务意识。虚心听取老党员的看法,充分发挥党支部的战斗堡垒作用。四、存在问题及下步工作准备在工
3、作中要进一步加强党的方针政策宣扬,更重视老党员在和谐社会中发挥不行替代的作用。努力带领支部一班人起到示范和表率作用,主动完成农场党委和各部门布置的各项工作及任务,让离退休党支部的堡垒更有凝合力和战斗力。日201*年月31扩展阅读:201*年党支部工作总结上桥中心学校201*年党支部工作总结今年以来,我校党支部根据教化局党委要求,以“立德树人”、“学党章、守纪律、转作风”等为主题,以创“先进基层党组织”和争当“优秀共产党员”活动为载体,以“推动科学发展,促进校内和谐,服务广阔师生,加强组织建设”为目标,大力加强学校党组织建设和党员队伍建设,充分发挥学校党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用
4、,推动了学校党建工作和教化教学工作的顺当开展。一、加强政治理论学习,提高党员老师队伍整体素养。根据教化局党委的要求,党支部把抓学习作为提高党员和老师队伍思想素养,促进师德师风不断提升的重要手段,以“立德树人”为重点,狠抓思想政治教化和师德师风教化,通过学文件、听报告、看录像、上党课、探讨沟通等多种方式,组织党员和教职工仔细学习十八大和十八届三中全会精神、党章以及与教化教学相关的内容,提高了学习的针对性、实效性,提高了老师思想觉悟,提升了师德水平,推动了学校各项工作的开展。1、抓好领导班子和干部队伍学习。党支部定时组织班子成员和干部进行政治业务学习,切实提高班子成员和管理干部的政治理论水平。在学
5、习中,学校领导班子成员做到了带头学、带头抓、做模范、当表率,查资料、记笔记、写体会,主动争做学习型管理者。通过学习,领导班子成员切实加深了对党的重大战略思想的理解和把握,提高了相识,增加了树立了构建和谐校内的坚决性和自觉性。2、抓好党员队伍学习,通过学文件、听报告、探讨沟通等多种形式,组织党员学习十八大和十八届三中全会精神、党章及党的方针政策,并建立了党员学习专用笔记本。组织开展了师德师风教化活动、学习赵峰先进事迹教化活动,以及创先争优活动等,提高了党员的政治素养。3、抓好教职工队伍学习。党支部把学政治与学业务结合起来,把定时组织学与日常自学结合起来,把学习理论与实践应用结合起来,保证了学习实
6、效。切实提高了老师队伍的政治思想素养。二、加强组织建设,增加党组织的凝合力和战斗力。学校党支部以进一步深化民主管理为重点,加强了组织建设,增加党组织的吸引力,提高党组织的凝合力和战斗力,推动了党组织的发展壮大,为学校发展起到保驾护航的作用。1、抓好队伍管理。一是加强领导干部队伍管理,以创先争优活动为带动,加强了党员干部的教化管理,建立完善了领导干部竞聘上岗、述廉述职、警示教化等管理机制,增加领导干部保持党的先进性。二是进一步规范了党员队伍管理,建立了功能党小组,实施了党员创先争优公开承诺。发挥党员在教化教学和后勤服务工作中的先锋、模范作用,让党员成为业务能手、岗位标兵,提高了党员队伍的整体素养
7、。三是抓好教职工队伍管理。严格落实了教职工考勤制度、岗位评估制度、工作绩效嘉奖制度等一系列教职工管理制度,使教职工管理逐步规范、科学、有效。2、加强民主化管理。一是实行了领导班子民主决策制度,定期召开党支部委员会和行政会议,对党内和学校的大事、要事进行集体商讨,增加决策的公允化、科学化、合理化;二是依托学校党代会、教代会、家长会等,广泛征求党员干部、教职工及家长的看法和建议,真正让教职工有话可以说,有看法可以提,有委屈可以诉,切实将教职工的主子翁地位落到实处;三是以民主生活会、组织生活会、党小组活动日为主阵地,实施了党支部书记点评各党小组和领导干部,党小组长点评每个党员,组织民主评议领导干部等
8、,加强党内民主建设,引导广阔党员主动开展指责与自我指责,相互监督、相互学习、加强沟通、增进感情,达到共同提高、共同发展的目的。3、做好发展党员工作。党支部根据“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的原则,培育入党主动分子和发展新党员。主动听取党内外群众对入党主动分子的反映,坚持向一线骨干老师倾斜,向优秀青年老师倾斜,加强了对入党主动分子的政治理论培育与党性教化,推行了发展党员公示制、票决制,把好发展党员质量关。今年以来党支部从6名主动分子中,选拔了一名工作成果突出,思想进步大,符合条件的培育对象,为预备党员。三、加强制度建设,构建完善的管理体系。党支部非常重视制度建设,进一步制定和完善各项
9、党建工作制度。不断创新党建活动载体,主动开展主题教化活动,组织党员老师开展了救灾捐款、为困难群众、患重大疾病的老师捐款、为慈善基金捐款和等活动,共捐款1万多元。每年“七一”都开展庆祝建党社会实践活动,组织党员外出参观学习,使党建活动更有吸引力和作用力;同时完善了党员干部教化管理培训考核机制,通过多种形式狠抓党员的学习教化,提高了党员干部的政治理论水平和党性修养。学校顺当实施了第一个三年发展规划,又制订了其次个三年发展规划,每一位老师都制订了个人三年发展规划,学校党建、行政管理工作逐步趋于制度化、规范化、科学化。四、加强作风建设,保证党组织风清气正。1、深化开展行风建设。严格执行上级的有关规定,
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