201-年上半年政务公开工作总结.docx

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1、201*年上半年政务公开工作总结 201*年上半年政务公开工作总结腾冲县气象局201*年上半年政务公开工作总结201*年上半年，我局以科学发展观为引领，以深化推动创先争优活动为指导，以行政权力公开、政务公开和公共企事业单位办事公开为抓手，始终把政务公开作为加强勤政廉政建设、提高本部门工作效率的重要措施。加大政务公开力度，进一步规范行政行为，提高服务质量，增加气象服务工作、气象行政执法等工作的透亮度，充分保障人民群众的知情权、参加权、表达权和监督权，充分发挥了政务公开工作的主动作用。现结合我局实际，将201*年上半年政务公开工作报告如下：一、领导重视，狠抓落实半年来，我局领导班子高度重视政务公开

2、的各项工作。根据政务公开领导小组各相关成员的工作职责，扎实开展政务公开工作。工作中坚持主要领导亲自抓，分管领导详细抓，把政务公开工作摆在局日常议事日程，拟定了政务公开工作年度安排，纳入局内部目标管理，细化分解到科室，进一步完善工作责任制，做到有支配部署，有检查，有督促，有总结，把政务信息公开各项工作落到实处。二、深化推动行政权力公开透亮运行（一）进一步深化政务公开根据县人民政府办公室关于印发201*年全县政务公开工作要点的通知（腾政办发201*72号）要求，我局大力推动重大事项、重大决策公开，全面实施公共事业单位办事公开。坚持“行为规范、公开透亮、优质高效、便民利民”的原则，不断提高办事效率和

3、服务质量。（二）供应优质网络化公开服务。充分利用我局现有互联网网络资源，主动推动部门政务公开网页建设维护，刚好在网上公开相关工作，以便公众监督。三、深化推动政府信息公开条例贯彻实施（一）建立健全制度体系。建立健全我局政府信息主动公开制度、信息更新和维护制度、政府信息依申请公开制度、政府信息发布保密审查小组制度和违规违纪责任追究等相关工作制度。指定2名工作人员，对经审核后的公开信息进行录入，全面加强公开信息的监管，适时进行变更、增补、撤销或终止，确保信息刚好更新。（二）全面落实公开内容。围绕县委政府中心工作，结合气象部门工作实际，亲密关注人民群众普遍关切、涉及人民群众切身利益的事项，重点做好天气

4、预报、预警信息公开，加强气象行政执法、防雷检测工作等信息公开。（三）有效规范公开行为。仔细落实各项工作制度，逐级细化操作流程，规范政府信息公开标准。对政务信息由近及远进行梳理，分为主动公开、依申请公开、不予公开三类；坚持“公开为原则，不公开为例外”的原则，严格执行局政府信息发布保密审查程序，每一条对外公开信息都经局政府信息发布保密审查小组仔细审查后发布，避开因公开信息不当引发社会稳定问题。严格按规定程序和时限办理各类申请、投诉和询问。四、主动公开政务信息状况201*年上半年在腾冲政务网主动公开天气预报、预警信息181条，在腾冲兴农信息网主动公开天气预报、农业气象旬报、短期气候预料共205条，在

5、腾冲县气象局政务信息公开网主动公开信息4条，在新闻媒体上公开信息12条。五、依申请公开政府信息状况201*年上半年，我局没有收到政务公开申请。六、因政务公开申请行政复议、提起行政诉讼的状况被申请行政复议、行政诉讼和行政申诉的数量、事项及结果等。201*年上半年，我局没有因政务公开申请行政复议、提起行政诉讼而被申请行政复议、行政诉讼或行政申诉。七、政务公开工作存在的主要问题及改进措施201*年上半年我局政务公开工作取得了肯定的成效，但也存在以下主要问题：一是缺乏信息专业技术人员。二是信息更新还不够刚好全面，特殊是对规范性文件的公开和更新不够刚好。改进措施：一是进一步规范工作流程。刚好供应，定期维

6、护，确保政务公开工作能根据既定的工作流程有效运作，公众能够便利查询。二是逐步扩大公开内容，补充完善政府信息。对原有的政务公开书目等进行补充完善和细化，刚好更新，扩大公开内容，保证公开信息的完整性和精确性。三是建立好信息间的关联性，使之便于查询。四是进一步制定一套适应本局的信息管理制度，明确责任，保障信息通畅。腾冲县气象局二一一年七月十八日扩展阅读：201*年上半年政务公开工作总结201*年上半年政务公开工作总结一、领导重视学校党委始终把政务公开工作作为头等大事，摆上重要位置，列入重要议事日程，定期召开专题会议，听取政务公开状况汇报，探讨部署工作任务。把政务公开工作和教化业务工作一起探讨、一起部

7、署、一起落实、一起检查、一起考核。同时根据“谁主管、谁负责”的原则，从而增加了抓政务公开工作的责任感和使命感。为保证政务公开各项工作落到实处，发觉问题和薄弱环节刚好解决订正，从而有力地促进了政务公开工作的落实。二、突出重点，加强监督，规范校务公开行为学校党委把校务公开工作作为政务公开工作的重点，坚持常抓不懈。抓规范，促进学校政务公开，围绕教职工和群众关注的热点、学校改革发展的难点和党风廉政建设的重点，凡涉及教职工关切的学校重大改革方案、教职工聘任、财务支出状况等事项必需对教职工公开；对于组织人事工作、领导班子廉洁自律状况，也要按要求分层次公开。对教职工和群众反馈的看法、建议，要组织专人负责收集

8、，对提出的疑问和要求进行仔细探讨，刚好拿出处理看法和整改措施，然后再进行公开。三、抓监督、求实效，使学校政务公开工作做到真正公开一是充分利用教职工大会进行民主决策的优越性，帮助解决好学校领导在管理工作推动中的热点和难点问题。学校定期召开教职工大会，将学校重大问题、一系列规章制度提交教职工大会进行充分探讨、审议、修订和表决，加快与促进了学校民主管理化进程。201*年上半年教职工大会上通过了学校科研管理方法（试行）等一系列规定、制度、实施看法和方法，逐步向实现学校提出的“用制度管理人，用制度规范人，用制度发展人”目标迈进。半年来，我们在政务公开工作方面取得了较为明显成效，保证了各项工作的顺当开展。在下步工作中，将根据年初工作的总体部署，真抓实干，务求实效，切实抓好政务公开工作，为促进甘孜藏区民族干部教化事业快速发展做出新贡献。友情提示：本文中关于201*年上半年政务公开工作总结给出的范例仅供您参考拓展思维运用，201*年上半年政务公开工作总结：该篇文章建议您自主创作。 本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第6页 共6页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页