201-年小学教学管理工作总结.docx
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1、201*年小学教学管理工作总结 第一篇:201*年乡镇小学教学管理工作总结xx镇小学确立了以学生为主体,以质量为根本,以素养为目的的办学理念,明确了打造特色学校,创办优质教化的办学目标。为达此目的,xx镇小学在狠抓教学过程管理方面下足了工夫,促进了本期教学质量的跃升。一、坚持依法治校,制度管人。本校通过广泛的民主探讨制定出了完整的教化教学常规管理制度,使管理系统科学有章可循,不因人因时而异。二、狠抓教学过程管理,努力提高教学质量。我校特别重视过程管理,特殊是六环节过程管理,每月按时由学校主要领导主持仔细评估检查,并写出详尽的书面汇报材料,在老师大会上先进通报,对形成的阅历进行推广,对出现的犯错
2、误刚好订正。同时进行量化打分,纳入绩效工资考核内容之一。1、严把备课关,做到有备无患。教育处不定期地抽查每位老师的教案,杜绝无案上课和抄案应付的现象发生,要求每个人的教案明白、好用,并有肯定的针对性与创新性。对备案中出现的共同困难,实行集体探讨,共克难关,形成共识。对个别备案阅历不足的老师,实行结对帮扶共同进步。每期将把集体备课作为教研活动的主要内容,促使老师仔细钻研教材,做到有的放矢。2、跟踪上课关,做到心中有数。我校领导常常深化课堂听课或在教室外傍听,发觉问题,刚好订正,发觉闪光点,组织示范课,沟通推广,取长补短。要求领导听课不少于20节/期,老师听课不少于15/节,同时,不定期开展示范课
3、、公开课、探讨课活动。做到新老师过关,中老老师引路。3、严把辅导关,刚好插漏补缺。我校在查学生作业的过程中,不但要查老师批改状况,更重要的是查老师有无批改记录,有无评讲教案,对学生的个别辅导状况如何。由于学校对辅导状况抓得得力,我校的很多老师把学生分为三个部分,利用一切可以利用的时间对学生进行培优补差。特殊是小学低年级的老师,我们常常都能看到他们有时手把手地在辅导,有时在找家长交谈。如王俊昌老师年过半百,由于对学生辅导到位,学生成果上升很快,由15名上升到7名。4、严把考试关,做到以考促教。无论是期末考试还是期中考试和单元测验,我校都一样重视,严密组织,严格考风,仔细阅卷,仔细分析、总结,并记
4、录在案。并将四率成果及名次告知家长,并评出星级学生,红榜表扬,同时将考试资料专柜存档,以备老师评资、评模、晋级之用。5、重视毕业班工作,严把出口关。毕业班是小学阶段的关键,学生不但在心理、身理方面日趋成熟,在学问上向中学过渡。同时在毕业考试中学问考点最多,因此,全校上下形成齐抓共管毕业班工作,每期除正常教学活动外,我们还坚持每月月考,并将前五十名进行红榜表扬,向家长送喜报。定期召开家长会,让家长参加毕业班管理工作,形成学校、老师、家长、联手互动,齐抓共管,同时每期至少召开三次毕业班会议、专题探讨,毕业班教学方法,排查摸底,后勤保障,学生思想状况及学生成果升降等状况。6、严格班务工作考核,大抓学
5、生养成教化。端正班风、学风及三风整治,常言说得好:有什么样的班主任,就会有什么样的班集体。这句话充分说明班务工作在教化教学中的地位与作用。我们学校每周都要对各班班务工作由值周领导和值周老师进行严格地评比打分,刚好通报。全校班风正、学风浓,如五年级二班、二年级三班、六年级三班、四年级二班、三年级二班等几个班班风好,学习成果始终名列前茅。三、狠抓校本教研,不断更新教学观念。我校素有不断创新,勇跃进行教研教改的优良传统,各教研组的教研教改工作如火如荼,形式敏捷多样,不拘一格。有集体探讨式,有个别研讨式,有个人独创创建式,有领导命题式等。其成果形式有阅历总结,有新课题探讨,有教学反思,有教学发展展望,
6、有课件制作和常规教具制作及小科学独创等。近几年来,我校组织教学老师对小学数学广角的教学策略进行了不懈地探讨,通过大家的艰苦努力,以严谨的科学看法,攻破了小学数学教学中的新难题,并总结出小学数学广角教学的三大教学原则和五大教学方法,得到了上级教化部门的高度赞扬,其科研成果获南充市一等奖。一份耕耘,一份收获。由于我们对教学过程管理抓得落实,抓得得力,抓得刚好,所以才迎来了我校教学质量的大跃升,上半年参与县统一考试,我校很多班级都获片区第一名。当然,教学管理是一个极其困难的系统工程,我们的管理还存在不尽完善的地方。比如说对非统考科的管理,有些科专业性很强,管理者不是万事通,这给我们的管理带来肯定的困
7、难。我们将着手对这方面的管理工作进行探讨与探讨。又比如对探讨论文的鉴别,如何杜绝剽窃、抄袭、买卖等作假行为,这都值得管理者思索。其次篇:201*小学教学工作总结转瞬间,一个学期即将结束。回顾一学期的科学教学工作,有得有失。一学期来,我本着全面培育学生创新力、努力培育学生的说话实力为原则、全身心地投入到教学工作中、应当说圆满完成了教学任务。现将工作总结如下:一、常规教学方面1、仔细备课根据学校要求,每周我都仔细备好每一节课,做到先周备课,而且努力做到备课符合学生实际,这就让自己做到了上课心中有数,大大提高了教学效率。2、主动听课、参加教研、擅长反思不管什么层次的听课,我都尽量抽时间去听,这样不仅
8、开阔了思路,也为备课过程积累了丰富的素材。各种鲜活生动的事例、各种教学方法、模式的展示、微小细微环节之处的精彩处理,使我在丰富课堂教学的同时,也变更了学生对学习感到枯燥、单调,脱离实际的成见。定期的教研活动也大大提高了我的教学水平和业务素养。二、优差结合,全面推动学期初,我就紧抓作业的检查和批改,检测学生学问驾驭状况,让自己做到心中有数。这不仅有利于对学生学问落实的状况的更好驾驭,更使我对学生课堂表现状况,有了一个更加全面的相识。从而能够更好的依据学生的状况,调整教学。对于个班里的学困生,我始终坚持个别学问辅导、一帮一帮扶和思想教化相结合的方式、在给学生谈志向、谈目标的同时,激发学生的学习热忱
9、,努力让班内的每一名学生都不掉队。三、重视动手和动脑的训练在科学实践活动中提高学生的动手实力是我校的教研课题。而科学是一门工具学科,它不同于数学、语文,科学课教学要求动手教学和情节、内容教学相结合相辅相成。而低年级的这一环节的教学显得尤为重要。所以,在教学中我特殊重视这两点的训练,并于学校的课题相结合,训练学生的表达实力。整个学期,我注意教学生由想到做。给学生营造一种欢乐的学习氛围,让每个同学都有做的欲望,通过一个学期的训练,我发觉同学们的动手实力有较大的进步,逻辑思维实力也增加了。四、教学成果本学期,不管是何种形式的检测,孩子们都取得了志向的成果,得到了学校领导和老师一样认可。我本人也不断钻
10、研业务,主动撰写教化教学论文,取得了可喜的成果。五、存在不足与今后准备:1、自身的业务素养还须要进一步提高,不断更新。世界瞬息改变,二教学方法也须要不断更新,我将抽出更多的时间来学习提升自己。2、学生的自主自觉学习习惯的养成教化不够胜利。培优扶差工作做得还不够扎实,优差生的差距还很大。3、主动运用多媒体电化教学手段,提高教学质量;加大科研促教的力度,努力撰写有较高质量的教学论文。当然,过去的已经过去,有人说过总结过去是为了让将来更有阅历可循。旧的一年已经过去,新的学期还未起先。在新的学期里,我将吸取过去的阅历教训,不断地提示自己,让自己向更高的目标迈进,争取新的学期取得更好的成果。第三篇:小学
11、201*年教学工作总结*小学201*201*下教学工作总结教学工作是学校工作的重中之中,教学工作总结,在教学工作中占着举足轻重的地位。201*201*下学年,我校在学校领导和大家的共同努力下,全校师生仔细学习实行党的群众路途教化精神,学校的教化教学工作取得了很好的成果,圆满完成了期初制定的教学工作任务,得到了社会和家长们的确定与支持,现将本学年的教学工作总结如下:(一)开展教学岗位大练兵活动,提高老师专业素养。在201*年岗位大练兵活动的基础上,针对我校特岗老师多,教学阅历不足,教学实力相对较低的实际状况,我校以课堂教学设计与实施作为201*年岗位大练兵的主要内容。课堂教学设计与实施岗位大练兵
12、全员参加,学校制定了实施方案,通过变更教案书写格式,加大听课力度等加强督导,促进了老师的专业成长。(二)深化青蓝携手,共同成长的老师结对培育工程。 在201*年青蓝携手,共同成长的活动的基础上,深化老师结对培育工程,通过骨干老师与非骨干老师、老老师与青年老师、骨干老师与特岗老师结对子,一起备课、上课、议课,课例共研,优势互补,发挥传帮带的作用,使特岗老师成长起来,成为教学的行家里手,提高校本探讨的水平。平常教学及各种活动中师徒间主动互动进行各方面的指导、学习;另外,为给特岗老师创建更多的学习机会学校做出如下按排:徒弟老师每周听一次师傅老师的课,并写出听课心得;师傅老师每两周听一次徒弟的课,并在
13、课下沟通给出指导性看法。(听课材料当周上交)(三)持续推动课堂教学改革,使生本课堂常态化,打造华蜜课堂,创建教学改革样板校。在推行小学语文321课堂教学模式和小学数学三级五元小学科学247的课堂教学模式过程中,重点抓好课前小探讨、自主探究、小组合作、班级展示四个环节,突出学生主动感知、主动发觉、主动参加、主动建构、主动拓展的学法指导。在本学期我学区的联片教研活动中,我校语文、数学、科学、英语各科共6位老师在活动中做示范研讨课,课堂教学贯彻了当前的生本理念,教学效果好,这也充分证明白,我校在教学改革的路上越走越宽。(四)教改大课堂与教研组活动相结合,发挥教研组作用。 自本年度起,我校将教研组活动
14、作为 老师岗位大练兵活动的依托,使二者有机相结合,坚持教研组活动老师岗位大练兵常态化。要求各教研组始终围绕课堂教学设计与实施有效化开展活动,活动时间定为每周三;要求各教研组在每学期的活动支配中,每位老师至少支配两次活动集体备课主备一次,组内观摩课一次;每位特岗老师至少支配四次活动集体备课主备两次,组内展示沟通课两次。在议课活动中,基本根据主持人组织议课主讲说课、反思特岗老师汇报学习体会老老师评议总结的流程,尽量给特岗老师多创建学习熬炼的机会,让特岗老师快速成长起来,成为教学的中坚力气。(五)组建了综合教研组,落实音、体、美、英等科目的日常教研活动。在本年度我校将原分插在语文、数学教研组的音乐、
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