《世界因你不同》读后感.docx
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1、世界因你不同读后感 今日是201*年3月27日,一本李开复的自传世界因你不同到今日被我读完。这本书是李开复的唯一一本自传书。书中介绍了他从小到大所经验的事情,然而书中大部分还是他的高校生活(包括读研和做博士)以及他从苹果到SGI,再到微软,最终到Google,这些全球知名企业里工作的状况。当读完这本书时,合上书本,有三个部分让我记忆最深,第一个是关于中国教化和美国教化的对比。尤其是高校那一部分,就如开复说的那样:“特别感谢哥伦比亚高校敏捷的转系制度,它给了学生一整年的时间,一边在基础学科里学习,一边找寻自己真正的爱好所在,学生大都在爱好指引下,有激情地学习。而在中国的教化体系里,我很缺憾地看到
2、,高校设置了特别难得转系制度,而且,还有听从调剂制度,让许多孩子去学习不喜爱的专业,这对于人才的培育是个弊端。”对于这一点,自己也颇有感受,中国现在的教化问题的确令人堪忧,许多学生都以赚钱成为自己的人生最终目标,或以加官进爵成为自己的根本动力,这些人的思想好像都被当今这个社会扭曲了!同时“教化”也成了现在中国三座大山之一(住房、医疗)。昨天中午吃饭时,在食堂听见坐在隔壁的2男1女在探讨公务员的事情,那是听到最多的就是“油水”两字,然而当我听到那个女生对坐在她对面的一个男生(应当是男女挚友)说“假如你当了县长,我就跟你。”当我听到这句话时,为我们的高校培育出来的学生感到悲伤。中国教化莫非始终在走
3、下坡路吗?我之所以读开复的书,因为他始终关切着中国青年的成长,致力于帮助他们成为国际化的人才。其次个是关于管理方面的,开复的一句话道出了从技术人员出身的管理者的不足:“作为技术出身的管理人员,既有好处也有弊端,好处是技术人员可以看出一个产品的发展趋势,预料它的将来,而弊端就是技术人员喜爱追求真理,而忽视整体运营,注意智商,而忽视了管理中须要的情商。而作为一个管理人员,情商比智商要重要得多。”管理人员,情商比智商重要,我认为所说这个“重要”,是在两者都重要的条件下,再进行对比的,假如你的智商很差,那么情商再高,也很难成为一个好的管理者。情商就像一家公司的软实力,智商就像这家公司的硬实力,两者是相
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