2022年辞职的理由.docx

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1、2022年辞职的理由辞职的理由辞职的理由11、父母生病了，须要回家照看。2、家里孩子太小，离不开。3、家里打算盖房子4、家里庄稼要起先收割。5、家里发生了邻里纠纷，要回去处理。6、兄弟或姐妹要结婚，辞职回家。二、以个人缘由辞职理由1、身体吃不消。2、自己要回去结婚。3、回去读书，再也不打工了。4、我水土不服。5、我特别想家。6、自己太笨，学不好技术。7、我不适应眼前的岗位。8、我个人在这里没有发展。9、我与这里人相处不来。10、我承受不了这样的工作压力。三、以公司缘由辞职理由1、工资太低。2、时间太长。3、环境太差。4、上班太累。5、没有休息。6、领导对我不公。7、车间太热。8、管理太严。9、

2、安排的岗位不好。10、领导总是指责我。11、生活及住宿条件不好。12、车间里的活太重。四、以其他缘由辞职的理由1、我要换个环境。2、我亲戚叫我到他那里去。3、有亲戚开店叫我过去帮忙。4、我女挚友怀孕了。5、我没有了生活费，公司又不借给我，我辞职。6、我一到上班就头疼。7、我这里没有老乡。8、我老公(老婆)不要我干了。9、在这里体现不出我的人身价值。10、我看不惯这里人的工作作风，眼不见为净，我要辞职。辞职的理由2语文老师上课的时候，有个同学在看杂志，我没收了他的杂志，并用杂志敲了敲他的脑袋。可是就在我转身打算接着上课的时候，他的同桌竟然哈哈大笑了起来。我就问他为什么笑，你知道他是怎么回答我的，

3、那小子从抽屉里掏出一本金庸全集，对我说：“老师，还好你没发觉我在看这本书，要不我就被你砸死了！”生物老师我真的不想走啊，可是你是知道的，我有心脏病，不能过分激烈，但我能不激烈吗？昨天单元考试，依据教学大纲的要求，我让同学们看着教学图片上的鸟腿写出鸟的名称，以及它们的生活习性。可是我刚说出考试内容，就有个同学站起来往门外走，嘴里还嘟囔着：“靠，这种题目也有，本少爷不考了”你说这样的学生要不要教化？所以我叫住他，问他叫什么名字。他竟然把裤管一拉，把腿露出来对我说：“来啊，看着我的腿，你就能知道我的名字啊”数学老师一个考试从来不及格的同学，竟然能在交上来的作业里用到中学的学问，于是我问他这作业是不是

4、他自己做的，那个同学竟然回答说不知道！你说说看，像话吗？我就接着问他，要他醇厚交代究竟是谁帮他做的。嘿，他倒爽快，回答我说：“老师，我真不知道这作业是谁做的。说实话，昨天晚上我睡得比较早”物理老师你知不知道单单一个顺时针和一个逆时针我就教了几节课？五节课啊！是，我告知过他们，假如弄不明白就看看手表，时针往哪儿走哪儿就是顺时针，反过来就是逆时针。可是，找遍全班，不是手机就是电子表不辞职的话我就得花一学期教他们这两个概念啊！数学老师一个考试从来不及格的同学，竟然能在交上来的作业里用到中学的学问，于是我问他这作业是不是他自己做的，那个同学竟然回答说不知道！你说说看，像话吗？我就接着问他，要他醇厚交代

5、究竟是谁帮他做的。嘿，他倒爽快，回答我说：“老师，我真不知道这作业是谁做的。说实话，昨天晚上我睡得比较早”物理老师你知不知道单单一个顺时针和一个逆时针我就教了几节课？五节课啊！是，我告知过他们，假如弄不明白就看看手表，时针往哪儿走哪儿就是顺时针，反过来就是逆时针。可是，找遍全班，不是手机就是电子表不辞职的话我就得花一学期教他们这两个概念啊！辞职的理由31、工资确定有个挚友辞职了，缘由就是因为加薪，他负出了大半年的青春与血汗，从未加一回薪。自始由终，再卖力，都没有得到上司的赏识与认可，之间中他也向上司提过加薪，上司都以种种理由推迟或者遗忘。慢慢地，他对加薪彻底的悲观了，工作也没有激情了，对公司也

6、没有信任。坚决果断地交上辞职书，老板迟疑一下，就问了一些状况，他也是随意的回答。给他加薪，他婉言谢绝。2、自尊受损的确定一个女孩在工作中显得特别的精彩与卖力。一次，在设计三人各五盒的名片上打错了同一个字，印出才发觉错误。经理暴跳如雷，当众狠狠的教训一顿并惩罚。其次天，她就写上了辞职书。她委屈诉说：她也不是有意的，做错了惩罚是天经地义的，但是当众这样被羞辱，实在受不了。3、负出为徒劳有所企业成立一年出，公司盈利每月都有亏损甚少，人才不断流失。换了好几个管理经理与市场经理，后来聘了一位很优秀的市场经理，对管理方面和市场竞争是特别的了解且有方针。总结了公司发展的前后状况，他看出了管理上的出现很大的问

7、题，提出几种改善的建议方案，切遭到其他经理和老析的反对。且有写了利于公司发展战略安排方案，最终还没得到老板的批准，日思夜虑，几曾会议争论，把他折腾得一无所成。面对这样的状况，他无法与老板站在一起，他无奈之于写下辞职书。就此，前戏始终连演，在职最老的职员为半年左右，每个月都有三分之一的职员流出流进。有的职员提出建议，老板和行政经理都认为不是管理上的问题，是员工心态问题。就此，不停地写员工心态管理制度。约束个人的自由与行为，不管哪一条，只要一犯，任何理由和说明无效，即当惩罚。因此，每个职员抱着希望而来，然而带着怨恨而去。 辞职报告范本：敬重的公司领导：我带着困难的心情写这封次致信。过去的岁月里，公

8、司赐予了我良好的学习空间和时间，使我学到了一些新的东西，充溢了自己，扩展了我狭窄的学问面，并增加自己的一些实践阅历。对于公司这么长时间以来的照看，在此我表示真心的感谢!这段时间以来始终觉得很乏累，而且近来对工作的完成状况不是很好，所以，经过自己慎重地考虑之后，我确定向公司提出辞职，望公司赐予批准。 我感谢公司和您给我这个机会，能让我为公司工作;我亦感谢您和其他同事，对我的一切支持和指导。我有信念在您的领导之下，公司定能在今后的工作中发挥优势，扬长避短，祝福公司兴盛发达!此致敬礼辞职的理由4处女座辞职的无奈理由如下追求完备不代表会因小失大，也更不会只看重眼前的利益。处女对工作的选择一直就很严格，

9、他们不允许自己为工作而工作，那样太不完备。身体是革命的本钱，工作是为了生活的更美妙，不是为了赚钱而赔上健康。假如每天早上醒来就起先为工作苦恼，每天忙到下班的时候才发觉腰酸背痛，甚至经常头痛，身心乏累，这份工作还不换就对不起自己了(完）白羊座辞职的无奈理由作为一个须要激情，生活才能变得美妙而有意义的星座来说，假如工作只是工作，变得枯燥乏味，创建力无用武之地，自己就像个机器人一样，完全没有簇新感，他们定会忍无可忍，提出辞职。终归以白羊不怕输，又好冒险的特性来说，不会胆怯这份工作挑战性有多高，怕的就是无意义，一腔热忱，换来的是始终的重复，不想奢侈自己的时间，还是赶早走人吧。金牛座辞职的无奈理由金牛是

10、一个很务实的星座，毫无疑问，那种损人不利己的事绝不是他们的作风。而一份工作，金牛不仅仅图赚钱，更图学本领。赚钱只是为了目前的生活过得更好，而学本领自然是为了以后的生活更好。他们假如不能从工作中有所成长，明显学不到任何新的学问与技能，这种完全没有职业发展机会可言的工作，金牛根本不希奇，过不了自己心中渴望成长的那一关，辞职是迟早的事。双子座辞职的无奈理由喜爱想许多，也喜爱反复选择。不说被重视，至少不能被忽视，比较起来，双子对工作氛围的要求，其实没有那麽高，但也会有他们的底线。假如自己从起先被认定为核心人物，结果发觉其实早已被解除在外，不过是利用自己，完全抵不过空降部队的入侵，一次又一次的部门重组，

11、从起先的小领导，俨然成了个打杂员工，还有什麽意思，既然你利用我，忽视我，那也只有以辞职的方式回复你了。辞职的理由5敬重的公司领导：由于母亲病重，本人必需回老家照料，不得不向公司提请辞职。由于时间较紧急，希望公司能在X月X日前赐予办理离职手续。请公司领导赐予批复。此致敬礼离职人：XXX日期：20xx.XX.XX辞职的理由6一，以家庭为理由的辞职方式：1、孩子刚诞生，家里没个男人怎么行，只能牺牲工作了。2、打算结婚了，老婆不让干。3父母生病了，须要回家照看。(这个离职缘由要慎用，假如不是实际状况不能这样说，那相当于诅咒父母)4家里发生邻里纠纷。(总不能让我每天请假回去处理吧)。二、以个人为缘由的辞

12、职理由1、身体受不了(上一个月的班都瘦了20斤了)2、回去读书，进修自己(这个理由慎用，一看就知道是假的)3、水土不服(都长满脸痘痘了)4、我特别想家(我还是个没长大的孩子)5、自己太笨了，想学好技术，再来上班(这个理由老板真的没理由拒绝)6、在这里没发展(是你公司的问题哦)三、以公司缘由的辞职理由1、工资太低。2、时间太长。3、上班太累。4、没有休息。5、领导对我不公。6、管理太严。7、安排的岗位不好。8、领导总是指责我。9、生活及住宿条件不好。四、还有各种奇形怪状的理由例如：.每天早上，打开衣橱想着今日要穿什么好这很累;2.每天早上，想着今日可以用什么理由不去公司这很辛苦;3.成天坐在椅子

13、上，屁股会变大，腹部会臃肿这很不美观;4.经常要说一些自己都无法劝服自己的话这很不道德;5.面对上司的不合理决策，又得憋着不讪笑他这很不健康;6.整日汲取电脑的辐射，完全看不到绿树、呼吸不到簇新空气这很违反自然;7.上需陪伴高堂，下要爱抚男(女)挚友，上班时间这么久无法陪伴他们这很违反人性;8.所谓的成就感究竟满意了谁?我越来越无法确定，成天想着这个问题，想到脑子快爆炸这很恐怖;9.每天上班这么长的时间，我惟一有的心情就是苦闷这很不欢乐;10.放眼望去，这家公司没有一个像样的暧昧对象，不如离去另辟战场这很实在!还有一个辞职理由：我要回家去找对象了，要不就耽搁了青春了。这个理由也是比较厉害的。因

14、为私企的老板都知道，自己的企业就是“血汗工厂”。员工从早上顶着星星进厂，要始终干到披着月光才下班，真是没有时间谈恋爱呀。还有一个最令老板苦闷的理由“人往高处走，水往低处流”，我就看到一份辞职报告上的“辞职理由”一栏上的这十个字。当时老板苦笑着签下了“同意”二个字。我想，其实全部的离职缘由，归根结底应当就是“人往高处走”这五个字，所以辞职的人都充溢了对新职位的憧憬和向往。在这里，我祝辞职的人都能步步登高!辞职的理由71、想要去旅行这是一个辞职时运用的比较好玩的理由。在绝大部分人心中都有一个周游世界的幻想，但是资金经常是最大的阻碍。假如你有钱，而旅行的机会又是你许久以来所渴望的，那么你完全可以花上

15、几个月甚至是一年的时间来做这件事。但是，别忘了做好旅行回来之后的安排，最至少要在你找到下一份工作前保证生活无忧。2、去别的城市或国家生活现代人经常很难始终生活在同一个地方，所以对于一些人来说，要换个城市生活，甚至是移民就成了靠谱的离职理由。这个理由背后的缘由经常是爱人的工作调动，或是要回家乡照看父母等等。其实有的时候，你自己也在渴望一些生活的改变，那么在新的地方开启新的生活或许真的能够让你的人生大不相同。3、打算好要做一些变更当然，辞职的理由也可以很简洁，比如你只是做好了要变更的打算。当在一个熟识的环境中呆了太久之后，人经常会死于安乐，你已经成了被温水煮死的青蛙，你的工作对你来说已经再也不是什

16、么挑战了。所以，这种状况其实也是你遭受的一次机遇，假如能换一份令你激烈的工作，你的事业便会得到更长足的提升。4、谋求更好的发展谋求更好的发展，这是最好的辞职理由之一。当我们在同一家公司呆了太久，甚至是一辈子的时候，经常会很难不断地取得进步。所以，去一家不同的公司会是个聪慧的选择，当然，前提是你能得到一个更好的职位、薪水和职业上的提升。5、为了接着学习另外一个不错的离职缘由是你准备回炉重造，提升专业实力。这个理由可以让你很快地短暂中断事业，让你今后的职业有个更好的将来。所以，假如你准备进入一家更好的公司，或者投身自己憧憬已久的新工作领域，那么这种学习就是值得的。但是，肯定要确定的是，这个学习的机

17、会特别好，并且能够让你得到自己憧憬的工作你确定不会什么都不为就冲动地辞职。6、自己做生意假如你表明自己想要做生意的想法，上司多半会很理解你。明显，做生意不会是一夜之间就能胜利的事，你得确保自己有足够的经济来源支持自己今后的生活和维持生意。但是，假如有了仔细的打算，许多辛苦的工作，那么做自己的老板肯定是你所做过的最棒的事情。7、准备做全职妈妈这是一个辞职时运用的华蜜的理由。每一个母亲都有权力选择自己的生活，有的人是喜爱一边工作一边做母亲的生活，而不幸的是有的人还无法担当放弃工作后的生活。但是，对于那些想成为全职妈妈的女性来说，这真的是一个特别棒的理由。辞职的理由8辞职理由陈述一、以个人缘由辞职理

18、由1、健康问题方面，身体吃不消，对于当地水土不服。2、人生大事方面，自己要回去结婚。3、我特别想家，担忧在家的父母亲。4、我不适应眼前的岗位。5、我个人在这里没有发展，看不到该行业的发展前景。6、性格比较内向，我与别人相处须要很长时间。7、我承受不了这样的工作压力辞职理由陈述二、以家庭缘由辞职的理由1、父母生病了，家中无兄弟姐妹，作为独生子女理应回家照看父母。2、家里孩子太小，他们还须要父母陪伴，所以只好辞职选择离开，回去照看小孩 3、家里打算盖房子。4、家里庄稼要起先收割。5、家里发生了邻里纠纷，要回去处理。6、兄弟或姐妹要结婚，辞职回家。辞职理由陈述 三、以公司缘由辞职1、工资与行业标准相

19、差太大。2、工作时间太长。3、工作环境相对差。4、从我所在公司地理位置的缘由动身，由于公司搬地址或者自己住的地方搬了，上班的过程中要花许多时间，不便利，因此想找一个较近的地方上班和稳定下来。5、安排的岗位不平衡。6、领导总是指责我。7、生活及住宿条件不好。8、车间里的活太重。辞职理由四、以其他缘由辞职的理由1、现在的职业不属于自己职业规划的范畴，和自己的职业志向相违反，这种理由无从考证信任领导也不会做多考量。也可以说是因为待得太久，想换个环境，摆脱现在对于工作的惯性从而在事业上有新的突破。2、家里的亲戚挚友叫我到他那里去帮忙工作。3、有亲戚开店因身体问题叫我过去帮忙。4、我女挚友怀孕了。5、我

20、离职是因为这家公司倒闭。我在公司工作了若干，有较深的感情。从去年始，由于市场形势突变，公司的局面急转直下。到眼下这一步我觉得很缺憾，但还要面对显示，重新找寻能发挥我实力的舞台。6、在这里体现不出我的人身价值。公司里的HR们通常比较喜爱听到的员工辞职理由有以下几种：1、没有成就感：当我已想尽方法都无法变更目前环境、局面、观念等的时候，我会因无所突破而离职。2、企业发展较慢：当我在企业呆了较长时间，而因企业发展较慢，使我无法汲取新的养分或获得发展机会的时候，我会选择离职。3、个人成长问题：当我所处位置横向与纵向发展空间都不大的时候，我会因难以突破而离职。4、职业规划问题：在企业中无法实现我个人的职

21、业生涯安排时，我会选择离职。5、理念问题：当我的理念与企业理念差距较大，又无法有效融合的时候，我会选择离职除此之外我也列举了一些辞职时最好不要说的一些理由：1、对原公司的负面评价无论你对原公司的怨气有多大，在面试的时候都不要说原公司、原上司的坏话。即使是原公司的企业文化问题，也最好不提，除非是全社会公认的问题，如上面案例中从比较官僚、人浮于事的机构离职。2、人际关系问题人际关系问题在任何企业都存在，你把它当理由，难免面试官会担忧你的为人处事的实力，谁也怕给公司聘请一个“问题人物”，所以，不提也罢。3、工作压力问题压力无处不在，新公司只会压力更大，谁都须要能够担当压力的人来工作，这不是一个好的离

22、职理由。4、收入问题绝大多数的跳槽与薪酬是有关的，但在面试的时候把薪酬当作离职理由，只会使面试官觉得你过于在意待遇，以后会不会因为待遇问题再次跳槽。辞职的理由9一、陪伴孩子只属于我的三年。假如我是老板，那我对这句话真的没有半点的反抗力，孩子是父母的全部，陪着孩子成长是每个父母的愿望，多少父母因为经济问题而错过了孩子的成长，落得缺憾终生。孩子只有前三年是属于父母的，以后会分别属于学校，公司，另一半，子孙后代等等。所以陪孩子，天经地义二、跟老板耍点伎俩，说自己改行了。假如老板听说你改行了，彻底告辞这个行业了，那么他还留你干什么呢?心都不在这个行业了，还谈什么奉献，谈什么努力，抓紧 爱去哪去哪高就吧

23、。反正离开了，谁也不会跟着谁，你在去重操就业，老板还能告你?三、实话实说。语气委婉，尽量把责任往自己身上揽，例如，我不能胜任这份工作，呆在这里只会给公司带来损失，聪慧的老板一听就知道什么意思了。留意最好不要说公司的不好，反正都走了，给公司留点面子嘛。四、可以跟老板玩笑似的提出。前提是你跟老板或领导很熟。这公司没人喜爱我，难过的待不下去了。这公司太多人喜爱我，受宠若惊的待不下了。老板知道你心愿已决，哈哈大笑过后，一纸协议，咱各奔东西。五、我不能有命赚钱，没命花钱。这意思就是告知老板我太累了，受不了这工作了，或者身体状况出现问题了。这比干脆说自己生病离职要委婉的多。让双方都简单接受，说不准老板还会

24、给点补贴哦。六、老板，我也想做老板。这意思不是让你去篡位的，而是告知老板我也有更好的发展的.，或许是你这里空间太小，我耍不开，或许是环境有限，我待得憋屈，所以我行单干。走时别忘了感谢老板之前的栽培。留意事项离职就是离职，没必要搞得双方跟打仗似得，怨气很深。好聚好散，大家在哪都是混口饭吃，以后见面还是挚友。辞职的理由101、谋求更好的发展谋求更好的发展，这是最好的辞职理由之一。当我们在同一家公司呆了太久，甚至是一辈子的时候，经常会很难不断地取得进步。所以，去一家不同的公司会是个聪慧的选择，当然，前提是你能得到一个更好的职位、薪水和职业上的提升。2、为了接着学习另外一个不错的离职缘由是你准备回炉重

25、造，提升专业实力。这个理由可以让你很快地短暂中断事业，让你今后的职业有个更好的将来。所以，假如你准备进入一家更好的公司，或者投身自己憧憬已久的新工作领域，那么这种学习就是值得的。但是，肯定要确定的是，这个学习的机会特别好，并且能够让你得到自己憧憬的工作你确定不会什么都不为就冲动地辞职。3、自己做生意假如你表明自己想要做生意的想法，上司多半会很理解你。明显，做生意不会是一夜之间就能胜利的事，你得确保自己有足够的经济来源支持自己今后的生活和维持生意。但是，假如有了仔细的打算，许多辛苦的工作，那么做自己的老板肯定是你所做过的最棒的事情。4、准备做全职妈妈这是一个辞职时运用的华蜜的理由。每一个母亲都有

26、权力选择自己的生活，有的人是喜爱一边工作一边做母亲的生活，而不幸的是有的人还无法担当放弃工作后的生活。但是，对于那些想成为全职妈妈的女性来说，这真的是一个特别棒的理由。5、想要去旅行这是一个辞职时运用的比较好玩的理由。在绝大部分人心中都有一个周游世界的幻想，但是资金经常是最大的阻碍。假如你有钱，而旅行的机会又是你许久以来所渴望的，那么你完全可以花上几个月甚至是一年的时间来做这件事。但是，别忘了做好旅行回来之后的安排，最至少要在你找到下一份工作前保证生活无忧。6、去别的城市或国家生活现代人经常很难始终生活在同一个地方，所以对于一些人来说，要换个城市生活，甚至是移民就成了靠谱的离职理由。这个理由背

27、后的缘由经常是爱人的工作调动，或是要回家乡照看父母等等。其实有的时候，你自己也在渴望一些生活的改变，那么在新的地方开启新的生活或许真的能够让你的人生大不相同。7、打算好要做一些变更当然，辞职的理由也可以很简洁，比如你只是做好了要变更的打算。当在一个熟识的环境中呆了太久之后，人经常会死于安乐，你已经成了被温水煮死的青蛙，你的工作对你来说已经再也不是什么挑战了。所以，这种状况其实也是你遭受的一次机遇，假如能换一份令你激烈的工作，你的事业便会得到更长足的提升。篇二：辞职的理由怎么说？辞职的理由怎么说？有一项调查说明，求职者最不喜爱hr问的问题就是“你为何辞职?”。求职者离职，无非工资太低、环境太差、

28、无法适应企业的文化等等。但是求职者再遭受“你为何辞职?”的时候，往往不敢说真话，他们担忧因为这些缘由会导致hr对自己不认同，而拒之门外。某君最近面了6份工作，每一个面试官都必问一个问题：你为什么辞职?这过程中，他换了三种答案，都不能令面试官满足，的确让他抓狂了。其实他辞职的理由就是原来的公司开的工资太低，但真实理由他觉得说出来又不合适。所以编了许多理由，结果6次面试只有第一次胜利，其它都以失败告终!求职者在面临离职缘由的时候，往往都不会说出真实缘由，而会编造一个觉得比较合理的理由。许多求职者对“你为何离职?”始终耿耿于怀，有些缘由是求职者“不敢说的隐私”，担忧因为离职缘由而遭到hr的拒绝。但是

29、对于hr来说，询问离职缘由有肯定的好处的。首先可以了解求职者的就业心态，肯定程度上可以降低员工流失率，降低企业的招人成本;其次可以防微杜渐，对比找出自己公司的管理不足，促进企业管理工作的持续改进。hr纷纷吐糟面试中的离职理由五花八门“离职理由”让求职抓狂，但是有时也会让hr抓狂。首先是一些所谓的“场面话”，比如说家中有事、个人缘由、太累、结婚、待遇不满?这些缘由hr 听的太多，也是求职者常会选择的理由。对于这些理由，多数hr一般不过与深究。但是有些理由，却让hr哭笑不得。比如说之前比较热门的离职理由，员工称 “公司美女太少，不好泡妞”，还有称“老板画的饼太大，吃不下”等等。网友吐槽的雷人离职理

30、由，也大有“不雷死人不休”之势：一、老板觉得我长的太过于影响市容、为了企业清誉着想、遂辞职;二、年芳二八，尚未有对象。更换个环境，更换个新资源;三、貌美如花，整日被人叨咾，为了洁身，不得不辞。最雷人的理由是“老板得传染病了，不得不离开，太危急了”hr最喜爱听到什么样的离职理由?hr喜爱听到什么样的离职理由，不喜爱听到什么样的离职理由呢?求职者可以选择的理由诸如，“大锅饭”阻碍了发挥、上班路途太长、专业不对口、结婚、生病、休假等等人们都可以理解的因素，是尽可以照实道来的。求职者千万不要回答说是因为人际关系困难、收入太低、上司有毛病、工作压力太大、竞争过于激烈等缘由。求职者的离职理由不肯定非要照实回答，但是在回答上还是要注意以下技巧的。只要没有让我感觉到你没有浮躁，眼高手低，挑三拣四，没有坚持力，拈轻怕重，不努力却想拿高薪?就可以。因为hr要的是踏踏实实做事，能耐得住琐碎和长时间坚持做一种事情的人，情愿通过自己的努力和坚持在岗位上升职加薪的人。第22页 共22页第 22 页 共 22 页第 22 页 共 22 页第 22 页 共 22 页第 22 页 共 22 页第 22 页 共 22 页第 22 页 共 22 页第 22 页 共 22 页第 22 页 共 22 页第 22 页 共 22 页第 22 页 共 22 页