做衣服销售员的工作总结_销售员的工作总结 .docx
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1、Word做衣服销售员的工作总结_销售员的工作总结 服装销售员在整个服装销售过程中具有不行替代的作用,销售员不仅代表了企业的外部形象,而且还起到加快销售的作用,下面是我为大家整理的关于做衣服销售员的工作总结_销售员的工作总结,盼望对您有所关心。欢迎大家阅读参考学习! 衣服销售员工作总结1 在服装销售过程中,营业员有着不行比拟的作用,营业员是否能把握服装销售技巧很重要,首先要留意推举购买的技巧。 营业员除了将服装展现给顾客,并加以说明之外,还要向顾客推举服装,以引起顾客的购买的爱好。推举服装可运用下列方法: 1、推举时要有信念,向顾客推举服装时,营业员本身要有信念,才能让顾客对服装有信任感。 2、
2、适合于顾客的推举。 对顾客提示商品和进行说明时,应依据顾客的实际客观条件,推举适合的服装。 3、协作手势向顾客推举。 4、协作商品的特征。 每类服装有不同的特征,如功能、设计、品质等方面的特征,向顾客推举服装时,要着重强调服装的不同特征。 5、把话题集中在商品上。 向顾客推举服装时,要想方设法把话 题引到服装上,同时留意观看顾客对服装的反映,以便适时地促成销售。 6、精确地说出各类服装的优点。 对顾客进行服装的说明与推举时,要比较各类服装的不同,精确地说出各类服装的优点。 其次要留意重点销售的技巧。重点销售就是指要有针对性。对于服装的设计、功能、质量、价格等因素,要因人而宜,真正使顾客的心理由
3、比较过渡到信念,最终销售胜利。在极短的时间内能让顾客具有购买的信念,是销售中特别重要的一个环节。重点销售有下列原则: 1、从4W上着手。 从穿着时间When、穿着场合Where、穿着对象Who、穿着目的Why方面做好购买参谋,有利于销售胜利。 2、重点要简短。 对顾客说明服装特性时,要做到语言简练清晰,内简单懂。服装商品最重要的特点要首先说出,如有时间再逐层绽开。 3、详细的表现。 要依据顾客的状况,随机应变,不行千篇一律,只说:这件衣服好,这件衣服你最适合等过于简洁和笼统的推销语言。依销售对象不同而转变说话方式。对不同的顾客要介绍不同的内容,做到因人而宜。 4、营业员把握流行的动态、了解时尚
4、的先锋,要向顾客说明服装符合流行的趋势。 衣服销售员工作总结2 20_年已经结束,新的一年工作开头了,作为一个服装营业员,现将过去一年的工作经受以下总结,以便于更好地面对新一年的工作: 总的来讲,服装营业员在整个服装销售过程中具有不行替代的作用,营业员不仅代表了企业的外部形象,而且还起到加快销售的作用,具备良好素养的服装营业员,除了熟识商品之外,也应当具有足够的急躁,并且能够把握一些好的服装销售技巧。 第一,服装营业员除了能够将服装很好地呈现给客户,并且还有向客户适当推举其他服装的工作,以吸引顾客购买其感爱好的更多服装。 针对这一点工作,我总结如下: 1、推举服装时候要有信念,大方、坦诚地向顾
5、客推举服装,营业员就应当具备十足的急躁、细心,让客户对自己产生信任感。 2、为顾客推举适合于顾客体型、品尝的服饰,为客户在选择服装时候出谋划策,提示相关细节,关心客户选择。 3、结合不同款式服装,向顾客讲解每款服饰适合穿着的场合。 4、协作服饰特点进行推举。 每种类型的服装具有不同的特征,如功能,设计,质量和其他方面,都应当适当向顾客说。 5、谈话中留意技巧。 向顾客推举服装时候,语气应当有礼貌、在充分听取顾客看法的基础上,再向顾客推举。 6、观看、分析不同顾客喜好追求,结合实际向顾客推举服装。 其次,必需留意把工作重点放在销售技巧上。 销售是有针对性的营销,关键在于销售技巧的把握。服装销售涉
6、及方方面面学问,要对服装的功能,质量,价格,时令,面料等其他因素都做充分了解,顾客特点,运用销售技巧完成销售。主要侧重于以下几个环节: 1、注意思索。 了解顾客购买服装的穿着场合,购买服装的目的与想法,关心顾客选择相应服饰,促进销售胜利。 2、言辞简洁,字句达意。 与顾客沟通当中,言辞要简洁易懂。不能说太过专业性的行内话,应当试图以通俗语言向顾客讲解。 3、详细表现。 要依据实际状况,随机应变地推举服装,必要状况下,不去打搅顾客,让顾客自行选择,当顾客询问时候急躁倾听、细心讲解。 以上就是我做服装营业员这一年的工作总结,在新的一年里,我将连续努力工作,不断学习,吸取工作阅历,不断改进自己的工作
7、方法,为公司销售更加辉煌业绩而奋斗。 衣服销售员工作总结3 一、工作方面: 1、做好基本资料的整理,准时向工厂反映客户的状况、向工厂反映客户的信息; 2、是做好订单跟踪:在下订单后要确认工厂是否排单,了解订单产品的生产进程,确定产品是否能够按期发货,最终还要确定客户是否准时收到我司产品; 3、是货款回笼,与客户确认对帐清单并确认回传,准时将开票资料寄到财务处,做好开票的事项,最终确认客户财务收到_并要求准时支配; 4、维护老客户,保持常常与老客户联系,了解客户对产品需求的最新动向。 另外要向客户推出公司最新产品,确定客户是否有需要。 二、工作中存在的问题 1、货期协调力量不够强,一些货期比较急
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