酒店营销部工作计划通用8篇(酒店销售经理工作计划).docx
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1、Word酒店营销部工作计划通用8篇(酒店销售经理工作计划) 酒店营销部工作方案通用8篇 日子在弹指一挥间就毫无声息的消逝,成果已属于过去,新一轮的工作即将来临,是时候开头写方案了。信任很多人会觉得方案很难写?以下是我收集整理的酒店营销部工作方案,欢迎阅读与保藏。 酒店营销部工作方案1 一、建立酒店营销公关通讯联络网 今年重点工作之一建立完善的档案,对来宾按签单重点客户,会议接待客户,有进展潜力的客户等进行分类建档,具体记录客户的所在单位,联系人姓名,地址,全年消费金额及给该单位的折扣等,建立与保持同政府机关团体,各企事业单位,商人知名人士,家等重要客户的业务联系,为了巩固老客户和进展新客户,除
2、了日常定期和不定期对客户进行销售访问外,在年终岁末或重大节假日及客户的生日,通过电话、发送信息等平台为客户送去我们的祝愿。今年方案在适当时期召开次大型客户答谢联络会,以加强与客户的感情沟通,听取客户看法。 二、建立敏捷的激励营销机制,开拓市场。 争取客源今年营销部将协作酒店整体新的营销体制,重新制订完善年市场营销部销售任务方案及业绩考核实施细则,提高营销代表的工资待遇,激发、调动营销人员的乐观性。 营销代表实行工作日记志,每工作日必需完成访问两户新客户,三户老客户,四个联络电话的二、三、四工作步骤,以月度营销任务完成状况及工作日记志综合考核营销代表。督促营销代表,通过各种方式争取团体和散客客户
3、,稳定老客户,进展新客户,并在访问中准时了解收集来宾看法及建议,反馈给有关部门及总经理室。强调精神,将部门经理及营销代表的工薪发放与整个部门总任务相结合,强调相互合作,相互关心,营造一个和谐、乐观的工作团体。 三、热忱接待,服务周到 接待团体、会议、客户,要做到全程跟踪服务,“全天侯”服务,留意服务形象和仪表,热忱周到,针对各类来宾进行特别和有针对性服务,最大限度满意来宾的精神和物质需求。制作会务活动调查表,向客户征求看法,了解客户的需求,准时调整营销方案。 四、做好市场调查及促销活动策划 常常组织部门有关人员收集,了解旅游业,宾馆,酒店及其相应行业的信息,把握其经营管理和接待服务动向,为酒店
4、总经理室供应全面,真实,准时的信息,以便制定营销决策和敏捷的推销方案。 五、亲密合作,主动协调 与酒店其他部门接好业务结合工作,亲密协作,依据来宾的需求,主动与酒店其他部门亲密联系,相互协作,充分发挥酒店整体营销活力,制造最佳效益。 加强与有关宣扬新闻媒介等单位的关系,充分利多种广告形式推举酒店,宣扬酒店,努力提高酒店知名度,争取这些公众单位对酒店工作的支持和合作。 年,营销部将在酒店领导的正确领导下,努力完成全年销售任务,开拓创新,团结拼搏,制造营销部的新形象、新境界。 酒店营销部工作方案2 敬重的各位领导、各位同事大家好: 20年带着不平凡的一页已悄然走过,虽然没有辉煌的硕果,但是它让每个
5、人感到工作的充实,由于我们心连着心与盛世共同成长。做为盛世开元销售部一名销售人员,我总结起工作有以下几方面: 1、年个人帐款回收-万元,超出方案-万,其中预付款-万元。在原方案中有5个月未能完成当月任务,总结缘由主要是任务较高每月高达-万。下半年由于受四川地震、奥运会影响到帐款回收,部分单位不能准时结算。导致11月、12月累计挂帐高达-万。后期在12月份和元月份的努力下回收共计-万元左右。 2、对客户维护开发方面,重点对到店客户进行服务跟进,针对不同客户的特殊爱好进行合理配菜、餐前酒水、菜品支配以保证出品速度。加强部分单位自带酒水的保管。客户开发方面:依据上半年观看对部分消费较小暂停签单单位,
6、进行重点跟进、恢复其挂帐消费。针对个别储值单位相对应放宽优待政策及敏捷性,加大消费劲度。实行签单消费不足之处是新增签单客户较少,需要20年合理开发。 3、乐观协作酒店做好中秋月饼和春节礼品箱销售,在推销过程中吸取各方面阅历,扩大销售门路,主动、乐观、恳切地进行推销。始终信任付出总有回报,成果较为满足。 20年工作方案: a、重点对房地产公司做出消费评估和帐款清欠,依据不怜悯况进行处理,削减酒店资金流失。 b、有目的有方案实施回访,加大力度对原有单位情感维护。乐观主动了解把握市场信息,时刻关注客户消费的动向。吸取有消费力量单位前来消费,力争在销售、回款中有更大收获。 c、对现金客户维护实行以单位
7、个人为名义签订现金消费协议,增加酒店现金收入资金运转。 在此建议公司: 1、对新增客户进行合理安排,不管是现金还是签单客户做到户户有人跟、投诉有人理、不满有人诉,避开回访时多人跟和无人管现象。 2、对新增销售员试用期应有相关部门进行基础学问酒店概况相关工作状况方面培训,应以开发客户和现金客户维护为重点。 3、年任务的制定应依据现有客户消费为基础,更科学制定年业绩考核政策和任务目标。 4、针对南阳治安差交通混乱现象,酒店应出台相关政策,对销售人员人身平安和现金回收赐予相应保障,解决后顾之忧。 5、酒店每年对各挂帐单位进行消费统计、名次排列,统计每年新增客户有多少,所流失客户缘由在哪儿,对各大消费
8、单位全员跟进,每年赐予相应优待活动政策。 最终诚心感谢酒店领导赐予我们这个平台、各部门经理及同事的大力支持和亲密协作,我坚信在现在领导的带领下,我们有信念有毅力完成既定目标,不断超越自我。 酒店营销部工作方案3 20xx年的到来,在即将过完的寒冬里我们已闻到春天的芳香,酒店销售部工作 方案。于此同时,酒店给我们部门制定了新的工作方案,作为市场营销部的我们是负责对外处理公共关系和销售业务的职能部门,是酒店提高声誉,树立良好公众形象的一个重要窗口,它对总经理室进行经营决策,制订营销方案起到参谋和助手的作用,它对酒店疏通营销渠道,开拓市场,提高经济效益和社会效益起到重要促进作用。 针对前一年的工作总
9、结,我们依据实际状况做出以下酒店销售部工作方案: 一、建立酒店营销公关通讯联络网今年重点工作之一建立完善的客户档案,对来宾按签单重点客户,会议接待客户,有进展潜力的客户等进行分类建档,具体记录客户的所在单位,联系人姓名,地址,全年消费金额及给该单位的折扣等,建立与保持同政府机关团体,各企事业单位,商人知名人士,企业家等重要客户的业务联系,为了巩固老客户和进展新客户,除了日常定期和不定期对客户进行销售访问外,在年终岁末或重大节假日及客户的生日,通过电话、发送信息等平台为客户送去我们的祝愿。今年方案在适当时期召开次大型客户答谢联络会,以加强与客户的感情沟通,听取客户看法。 二、开拓创新,建立敏捷的
10、激励营销机制。开拓市场,争取客源今年营销部将协作酒店整体新的营销体制,重新制订完善年市场营销部销售任务方案及业绩考核管理实施细则,提高营销代表的工资待遇,激发、调动营销人员的乐观性。营销代表实行工作日记志,每工作日必需完成访问两户新客户,三户老客户,四个联络电话的二、三、四工作步骤,以月度营销任务完成状况及工作日记志综合考核营销代表。督促营销代表,通过各种方式争取团体和散客客户,稳定老客户,进展新客户,并在访问中准时了解收集来宾看法及建议,反馈给有关部门及总经理室。 强调团队精神,将部门经理及营销代表的工薪发放与整个部门总任务相结合,强调相互合作,相互关心,营造一个和谐、乐观的工作团体。 三、
11、热忱接待,服务周到接待团体、会议、客户,要做到全程跟踪服务,“全天侯”服务,留意服务形象和仪表,热忱周到,针对各类来宾进行特别和有针对性服务,最大限度满意来宾的精神和物质需求。制作会务活动调查表,向客户征求看法,了解客户的需求,准时调整营销方案。 四、做好市场调查及促销活动策划常常组织部门有关人员收集,了解旅游业,宾馆,酒店及其相应行业的信息,把握其经营管理和接待服务动向,为酒店总经理室供应全面,真实,准时的信息,以便制定营销决策和敏捷的推销方案。 五、亲密合作,主动协调与酒店其他部门接好业务结合工作,亲密协作,依据来宾的需求,主动与酒店其他部门亲密联系,相互协作,充分发挥酒店整体营销活力,制
12、造最佳效益。 加强与有关宣扬新闻媒介等单位的关系,充分利多种广告形式推举酒店,宣扬酒店,努力提高酒店知名度,争取这些公众单位对酒店工作的支持和合作。20xx年,营销部将在酒店领导的正确领导下,努力完成全年销售任务,开拓创新,团结拼搏,制造营销部的新形象、新境界。 20xx年工作方案报告完毕,我们部门会尽最大的力量使服务做到更好,利润收入更高。 针对销售部的工作职能,我们制订了市场营销部20xx年工作思路,现在向大家作一个汇报: 一、建立酒店销售公关通讯联络网今年重点工作之一建立完善的客户档案,对来宾按签单重点客户,会议接待客户,有进展潜力的客户等进行分类建档,具体记录客户的所在单位,联系人姓名
13、,地址,全年消费金额及给该单位的折扣等,建立与保持同政府机关团体,各企事业单位,商人知名人士,企业家等重要客户的业务联系,为了巩固老客户和进展新客户,除了日常定期和不定期对客户进行销售访问外,在年终方案在适当时期召开次大型客户答谢联络会,以加强与客户的感情沟通,听取客户看法。 二、开拓创新,建立敏捷的激励销售机制。开拓市场,争取客源今年营销部将协作酒店整体新的销售体制,重新制订完善20xx年市场营销部销售任务方案及业绩考核管理实施细则,销售代表实行工作日记志,每工作日必需完成访问两户新客户,三户老客户,四个联络电话的二、三、四工作步骤,以月度销售任务完成状况及工作日记志综合考核销售代表。督促销
14、售代表,通过各种方式争取团体和散客客户,稳定老客户,进展新客户,并在访问中准时了解收集来宾看法及建议,反馈给有关部门及总经理室。 强调团队精神,强调相互合作,相互关心,营造一个和谐、乐观的工作团体。 三、热忱接待,服务周到接待团体、会议、客户,要做到全程跟踪服务,“全天侯”服务,留意服务形象和仪表,热忱周到,针对各类来宾进行特别和有针对性服务,最大限度满意来宾的精神和物质需求。制作会务活动调查表,向客户征求看法,了解客户的需求,准时调整营销方案。 四、做好市场调查及促销活动策划常常组织部门有关人员收集,了解旅游业,宾馆,酒店及其相应行业的信息,把握其经营管理和接待服务动向,为酒店总经理室供应全
15、面,真实,准时的信息,以便制定营销决策和敏捷的推销方案。 五、亲密合作,主动协调与酒店其他部门亲密协作,依据来宾的需求,充分发挥酒店整体营销活力,制造最佳效益。 加强与有关宣扬新闻媒介等单位的关系,充分利多种广告形式推举酒店,宣扬酒店,努力提高酒店知名度,争取这些公众单位对酒店工作的支持和合作。 20xx年,销售部将在酒店领导的正确领导下,努力完成全年销售任务,开拓创新,团结拼搏,制造营销部的新形象、新境界。 酒店营销部工作方案4 一、建立酒店营销公关通讯联络网 今年重点工作之一建立完善的客户档案,对来宾按签单重点客户,会议接待客户,有进展潜力的客户等进行分类建档,具体记录客户的所在单位,联系
16、人姓名,地址,全年消费金额及给该单位的折扣等 建立与保持同政府机关团体,各企事业单位,商人知明星士,企业家等重要客户的业务联系,为了巩固老客户和进展新客户,除了日常定期和不定期对客户进行销售访问外,在年终岁末或重大节假日及客户的华诞 通过电话、发送信息等平台为客户送去我们的祝福。今年方案在恰当时期召开次大型客户答谢联络会,以加强与客户的感情沟通,听取客户看法。 二、开拓创新,建立敏捷的激励营销机制。开拓市场,争取客源 今年营销部将协作酒店整体新的营销体制,重新制订完善20_年市场营销部销售工作方案完成任务及业绩考核管理施行细则,提高营销代表的工资待遇,激发、调动营销人员的乐观性。 营销代表施行
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