2022年劳动保障协理员-劳动保障协理员考试题（试题）.docx

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1、2022年劳动保障协理员-劳动保障协理员考试题（试题） 精品文档 _ _ 专业试题，剧烈举荐 劳动保障协理员-劳动保障协理员考试题 1、做好劳动保障统计调查工作。社区劳动保障工作人员的主要职责 2、什么是职业道德？ 3、职业道德的基本特点是什么？ 4、劳动保障协理员的职业手则是什么？ 5、劳动法是调整那些社会关系的法律？其重要作用是什么？ 6、失业和就业的基本概念是什么？ 7、简述当前我国就业与再就业实惠扶持政策？ 8、什么是社会保险？ 9、什么是企业退休人员社会化管理服务？ 10、企业退休人员社会化管理服务包括那几个方面的主要内容？ 11、什么叫社区？根据功能特征分类，社区可分为那三个类型？

2、 12、社区的基本功能中哪几条与就业和社会保障有干脆联系？简述其基本内容。 13、社区劳动保障工作人员的主要职责及主要任务有哪些？ 14、简述社区建设、社区服务于社区就业之间的区分与联系？ 15、社区劳动保障统计调查的基本方法有哪些？ 16、社区劳动保障统计的基本内容是什么？ 17、社区调查的基本方法及其优缺点是什么？ 18、人际交往的基本原则是什么？ 19、礼仪的基本职能有哪几个方面？ 20、鼠标的基本操作有哪几种？ 21、如何收发电子邮件？ 22、劳动保障信息网络的主要功能有哪些？ 23、要充分利用网络开展工作，应留意做好哪几项基础工作？ 24、入户调查工作人员应打算那些工具及材料？ 25、入户调查工作人员应如何留意仪表仪容？ 26、简述当地少数民族的风俗习惯和禁忌？ 27、编报台帐有哪些要求? 28、填报统计报表有哪些基本要求？ 29、供应就业、再就业政策询问服务的工作要求是什么？ 30、职业介 第3页 共3页第 3 页 共 3 页第 3 页 共 3 页第 3 页 共 3 页第 3 页 共 3 页第 3 页 共 3 页第 3 页 共 3 页第 3 页 共 3 页第 3 页 共 3 页第 3 页 共 3 页第 3 页 共 3 页