2022年关于国企党建工作经验交流材料范文.docx
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1、2022年关于国企党建工作经验交流材料范文2022年关于国企党建工作阅历沟通材料范文 巩固深化党的政治、思想、组织、作风、纪律和制度全面建设,是一项系统工程。其中,思想建设是连接各方面建设的一条红线,是融入党的建设各个环节的先导性要素,为党的全面建设奠定着重要的思想基础,供应着理论指导和精神动力。XX公司党委多措并举,巩固深化党的建设,突出抓好思想建党,统筹抓好思想与政治、组织、作风、纪律、制度5项建设的有机统一、协调推动,形成了党建工作与生产经营管理工作相互结合,深度融合,相辅相成,相得益彰的良好态势,从而引领推动世界一流水平XX企业建设。 一、以党的政治建设为指引,统领思想建党,为世界一流
2、水平XX企业建设指明正确方向一是抓志向信念教化。旗帜显明讲政治是我们党作为马克思主义政党的根本要求,必需始终坚持马克思主义指导地位,教化引导全党同志坚决志向信念,确保党的建设正确的政治方向。因此,在学习教化中,加强党史、改革开放史和新中国史的学习教化,加强对焦裕禄、杨善洲、张富清等正面典型人物学习和赵正永、薄熙来、令安排等反面事例的警示教化。充分利用原平分公司毗邻西柏坡革命圣地、徐向前元帅故居、忻口战役纪念馆等红色资源优势,开展瞻仰先烈前辈、回顾光辉历史、重温入党誓词和入党志愿书教化,用身边的先进典型模范,引导广阔党员干部永葆听党话、跟党走的政治本色,做到不移其志、不改其本,不忘初心、牢记使命
3、。二是抓政治理论学习。政治上的坚决来源于理论上的醒悟,理论上的成熟是政治上坚决的基础。因此,不断加强和改进理论中心组学习的看法、内容、方式和效果,坚持中心组每月集中学习不少于1次制度,党委书记带头领学和党委委员轮番领学,并且人人谈学习相识、沟通学习收获、撰写学习心得,学深悟透习近平新时代中国特色社会主义思想学习问答中国共产党简史等内容精髓。不断增加党支部学习教化的效果,坚持集中学和个人自学相结合,把研讨沟通和记好笔记、谈出相识和写出心得、制订安排和兑现安排都落到实处。坚持用党建考核评价体系,检验学习成效,评议每名党员的理论素养和政治素养,促进思想建党内化于心、外化于行,真正做引领世界一流水平X
4、X企业建设的坚决信仰者。二、以党的组织建设为驱动,助推思想建党,为世界一流水平XX企业建设供应坚毅保障一是抓支部书记队伍建设。加强基层党支部建设,要以提升组织力为重点,突出政治功能,打造成为教化党员的学校、团结群众的核心、攻坚克难的堡垒。因此,结合当前分公司党支部书记队伍平均年龄偏高、学历偏低、从事党务工作年限偏短的实际,探究实践双向沟通、交叉任职方式,坚持年轻化专业化原则,创新党支部书记选拔培育机制,把党性强、责任心强、工作实力强、创新发展意识强和服务意识强的党员,递补到党支部书记队伍及支部班子。通过党建工作承诺践诺、目标考核、述职评议等机制,引导支部书记坚固树立主责主业意识,围绕世界一流水
5、平XX企业建设的目标,找准党建工作服务中心工作的切入点和突破口,找到党建与业务工作的结合点和交汇点,发挥支部工作对世界一流水平XX企业建设的促进作用,将教化、管理、监督党员和组织、宣扬、凝合、服务群众的基本职责履行到位。二是抓三会一课、主题党日等组织生活质量。加强党的建设、做好支部工作,必需坚持正确的指导思想。三会一课作为组织生活的基础形式,就必需突出政治教化的功能。因此,要严格按时定点组织开展三会一课,明确详细内容、保证人员数量、执行全流程管理,做到会前细心支配打算、会中严格流程标准,会后整理收集资料。党建工作职能部门要做好对三会一课、主题党日等组织生活的全流程管理监督指导,对走过场、搞形式
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