乡镇201-基层党建工作总结.docx
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1、乡镇201*基层党建工作总结 乡镇201*基层党建工作总结新华乡201*年度基层组织建设培训工作总结近年来,在市委、县委的正确领导下,在组织部门细心指导下,新华党委根据“五个好”的目标要求,坚决不移地实施“稳粮菜、兴果畜、强惠农、重科教、保稳定、促发展,力争把新华建设成为经济强乡、产业大乡”的发展思路,不断适应新形势、完成新任务、实现新发展,为全面建设小康社会供应坚毅的组织保证。一、开展好学习培训活动,建设高素养党员干部队伍年初全乡开展了“兴起农村改革新热潮、谱写科学发展观新篇章”为主题的农村党员、干部主题教化活动。活动紧紧围绕三个阶段的中心任务,加强领导,细心组织,周密支配,突出效果,仔细抓
2、好落实,确保了各项活动扎实有效地开展,并结合春节期间大范围开展了慰问困难党员和返乡困难党员工作,激励外出务工党员返乡创业,动员广阔党员干部开展冬小麦抗旱保苗工作。在关键时刻,党组织战斗堡垒和党员先锋模范作用得到充分显现,使“千名干部进万家”活动进一步深化人心。二、创新机制明确责任,营造党建工作新局面1、明确党建工作职责,建立健全责任制。乡党委紧紧围绕“党要管党、从严治党”这一基本方针,建立健全责权明晰、分工明确、运转有序的党建工作责任制。以“三级联创”、“基层组织创新项目”为抓手,始终把基层党建工作机制创新摆在突出位置,不断促进党的建设工作科学化、制度化和规范化,确保每项工作都有组织、有目标、
3、有责任、有落实,不断提升党的基层组织建设水平。2、党建工作书记抓,抓好书记促党建。乡党委书记作为乡党建工作第一责任人,坚持党建工作不分大小巨细,亲自过问,亲自支配,亲自督察。对乡所辖村,每年年初与各村党总支书记签订党建工作目标责任书,各村党总支要有党建工作承诺书,乡定期对各总支党建工作落实状况进行督察,发觉问题刚好向乡党委汇报,集体探讨解决。对工作不到位、制度不落实的党支部和干部,不列为评先、表彰先进的对象。3、建立党建联系制度,形成齐抓共管局面。为确保各项工作措施落实到位,乡党委把基层组织建设作为统揽经济社会发展全局的大事摆上重要议事日程,实行班子成员联系村制度。定期分析、分类指导、示范带动
4、、总体推动,进一步明确了在新形势下加强基层组织建设的工作重点和详细措施。形成“党委书记带头抓、党委副职共同抓、班子成员详细抓”齐抓共管的良好工作格局。三、夯实党建整体基础,构筑坚实战斗堡垒1、提高村干部队伍管理水平,提升村干部队伍素养。根据“肯定三有”(定职责目标,工作有合理待遇、干好有发展前途、退岗有肯定保障)的要求,完善了“三位一体”村干部激励工作机制,村干部工资实行打卡发放,制定了村干部月绩效考核管理方法,将全乡在职村干部纳入基本养老保险范围,规范了村干部行为,提高了村干部干事创业主动性,进一步促进村级工作又好又快发展。2、推行“421”管理制度,村级事务群众当家作主。成立了以乡党委书记
5、为组长的领导小组,加强对村级事务“421”管理工作开展的领导;进行了广泛宣扬,悬挂条幅50多条,制作图版20多个,发放明白纸50多张,营造了深厚氛围;通过召开“四个会议”,规范“两个公开”程序,签订合同契约,实现村级事务管理规范化、程序化、民主化的管理目标,推动了基层民主进程,给群众一个明白,还干部一个清白。3、严格发展党员程序,提升党员队伍素养。在发展党员过程中实行票决制、预审制、责任追究制,根据“十六”字方针要求提高新发展党员素养;新发展的党员呈现“一化两高”(年轻化、学历高、致富带富实力高)的良好局面,呈现规范有序发展态势。4、加强载体建设,搭建党员干部发挥的平台。结合年初开展的“小学教
6、”活动,党委指导各村党组织制定“五大载体”年度安排,对党员进行分类,以承诺制为抓手,农村党员干部围绕指导农村党员干部围绕为服务全程代理、能人党员围绕“双培双带”、无职党员围绕设岗定责、流淌党员围绕“双向带动”进行承诺,并把承诺制延长到突发性事务中。在抗旱保苗、迎接杂技艺术节、防控H1N1流感病毒等工作中,全乡党员干部都能发挥先锋模范作用,成为团结和带领群众战胜各种困难的坚毅战斗堡垒。5、实施创新项目,推动“三级联创”活动。根据县委组织部要求,我乡实施了农村基层组织建设“三级联创”活动、乡乡推动创建项目,明确了专人负责,制定了实施方案,把乡党委争创“五个好”、村党组织争创“五个好”活动联结起来,
7、同部署、同要求、同督查,进行“捆绑式”指导、考核和评比,努力使所属各村都达到“五个好”目标。四、围绕经济抓党建,抓好党建促进发展一是依托现代农业,发展农业经济。根据高产、优质、高效、生态、平安的要求,抓好产业结构调整;大力发展特色农业,生态农业,建立优质小麦、西瓜等农产品生产基地;引导农户家畜家禽规模化、标准化养殖,发展循环经济,促进农夫增收快富。二、培育新型农夫,壮大产业经济。依托乡职业中学、电脑培训中心、服务培训中心、远程教化站点建设,大力开展农业生产技能培训,组织实施新农村好用人才培训工程,努力把广阔农户培育成有文化、懂技术、会经营的现代化农业经营者,全面提高农村劳动者素养,为推动新农村
8、建设供应强大的人才智力支持。四、构建和谐宜居环境,共建共享新家园(一)科学编制规划,绘就发展蓝图立足于高标准,坚固树立实事求是的指导思想,综合考虑各方面因素,扎实抓好乡村规划编制工作。聘请市规划设计院,对全乡4个村进行了整体规划图、产业布局图的规划,依据经济发展水平确定建设步骤,依据全乡和各村发展实际确定发展模式,并明确了“四个听从”和充分发挥群众主体作用的基本原则。(二)改善全乡基础设施,美化亮化乡容乡貌首先对农村道路交通网络进行进一步完善,全乡加快四条通村马路建设。成立了由5名环卫工人组成的专业环卫站,并多次组织集中整治和大规模突击整治,累计投入资金8余万元,新安装垃圾箱、修建垃圾池、新购
9、专用垃圾运输车辆、新建立车辆等环卫设施,实行门前五包、定点投放、定时清理,使城乡环境面貌有了明显改善,下一步将通过“亮化、绿化、美化”等配套完善全乡道路的基础设施和功能设施,逐步形成具有特色的重点乡建设风貌,形成“整齐、卫生、有序”的生活易居环境。(三)推动民生工程,促进社会和谐稳定通过优先发展教化事业,推动村村通工程实施,完善社会保障体系,大力发展文化、体育、卫生事业,深化农村综合改革,加大对平安生产和社会治安综合治理的投入力度和监督管理力度等各项民生事业的开展,从根本上解决上学难、行路难、看病难、养老难等问题,促进经济社会和谐发展。(四)健全民主法制,建设精神家园以完善村治理机制为着力点,
10、搞好农村民主法制和精神文明建设,推动农村和谐发展,为全乡新农村建设营造了一个良好的环境。一是加强民主法制建设,创建和谐社会环境。通过完善村民“一事一议”制度,进一步落实了群众的知情权、参加权、管理权和监督权。二是建章立制,公开透亮党务、政务、村务。坚持实施“阳光工程”,在财务管理、工程建设、安排生育、建房审批、扶贫救济、征兵工作等详细事项上面,刚好全面地向全乡广阔群众公开,自觉主动接受群众监督。通过公开,提升了群众参政议政主动性,真正得到群众信任和支持。乡党委醒悟相识到,以上所取得的成果与县委的要求和人民的需求还有肯定差距,在今后的工作中,我们有信念和决心,在县委坚毅领导下,根据抓机遇、打基础
11、、促发展、重民生的要求,接着解放思想,开拓创新,坚韧拼搏,全神贯注搞建设,一心一意谋发展,与时俱进创事业,努力使杨桥乡党建工作取得新成效,发展思路有新突破,经济和社会事业有新发展,生态环境建设有新面貌,人民生活水平有新提高,为建设一个发展旺盛、和谐文明的新新华而不懈努力!扩展阅读:乡镇201*基层党建工作总结夯实党建促发展科学发展带党建镇201*年度基层组织建设工作总结镇位于临泉县城东15公里处,S102、S328穿境而过,泉河、涎河、界南河、阜临河在此交汇,水陆交通便利,是连接临泉、阜阳、阜南、界首的枢纽,面积71平方公里,耕地49460亩,辖13个村委会,总人口64235人,集镇面积4.2
12、平方公里,人口21000人。全镇共有党员1431名,辖14个党总支,47个党支部。近年来,在市委、县委的正确领导下,在组织部门细心指导下,镇党委根据“五个好”的目标要求,坚决不移地实施“稳粮菜、兴果畜、强工贸、重科教、保稳定、促发展,力争把建设成为经济强镇、商贸大镇、文化名镇”的发展思路,不断适应新形势、完成新任务、实现新发展,为全面建设小康社会供应坚毅的组织保证。先后荣获国家级生态建设示范镇、安徽省重点建设中心建制镇、安徽省社会主义新农村建设“千村百镇”示范工程示范镇、安徽省科技创新示范镇,安徽省“千万农夫健身活动”先进乡镇,安徽省“村务公开民主管理”先进乡镇等荣誉称号。一、开展好学习培训活
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