2022关于年会策划模板汇总七篇.docx
![资源得分’ title=](/images/score_1.gif)
![资源得分’ title=](/images/score_1.gif)
![资源得分’ title=](/images/score_1.gif)
![资源得分’ title=](/images/score_1.gif)
![资源得分’ title=](/images/score_05.gif)
《2022关于年会策划模板汇总七篇.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《2022关于年会策划模板汇总七篇.docx(25页珍藏版)》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。
1、2022关于年会策划模板汇总七篇年会策划 篇1酒店年会策划方案提要:展望虎年,*人接着深化与加强内部改革,依据现有的基础巩固市场,大胆创新,大气派,大手笔,大制作,威虎前进的20,肯定属于自信、睿智、奋进、实效的*人酒店年会策划方案*国际酒店20年春节联欢晚会策划案。虎喻啸。母起锚*酒店20春节联欢晚会惊喜的20,辉煌与宏大的20,在顺应全球金融危机渐缓复苏的历史机遇过程中,自信而坚决、挺难而进,以坚毅、坚韧、团结、激进精神奋进的*人,顺当的进入了.市场。展望虎年,*人接着深化与加强内部改革,依据现有的基础巩固市场,大胆创新,大气派,大手笔,大制作,威虎前进的20,肯定属于自信、睿智、奋进、实
2、效的*人! 此时此刻,就让我们全体*人激情释放,欢欣鼓舞吧!晚会核心内容:1、总结.年公司开业至今发展心得,并对优秀团体进行表彰激励;2、应20年整体形势作年度发展战略规划与动员;3、统一思想,统一相识,上下一心,激发斗志,凝合和提升核心战斗力与竞争力;4、全员团聚一堂,打快乐扉,加强沟通,化解冲突与误会,增进彼此了解与互信,融炼团队。一、聚意呈现自我庆祝“金.虎”凝合力气共克时艰二、聚情激情释怀信念向往三、聚时20年月日(农历腊月日;星期)20:30四、聚地*酒店二楼大厅五、聚会(一)会前各部门组织人员,经营部门支配好值班人员,做好平安防火防盗检查与详细落实工作。(二)会中1、支配公司各层领
3、导及各部同仁就座2、酒店各部门祝愿语视频剪辑连续回放3、开场节目(以激情四溢、热忱欢快的集体舞蹈暖场烘托出喜洋洋的庆新年气氛)4、主持人开场白(激情澎湃引入主题)5、酒店总经理致新年贺辞6、总经理代表酒店全体职员向董事长赠送新年祝愿留言册7、节目穿插(已在征集中)8、抽取三等幸运奖获奖号码9、年终优秀团队表彰(获奖代表发表获奖感言、全体获奖人及代表与酒店领导合影)10、节目穿插11、抽取二幸运奖获奖号码12、节目穿插13、抽取特等幸运奖获奖号码14、酒店领导任评委(各部门经理及经理以上级人员)(评比出优秀表演节目:一等奖1名奖金:1000元;二等奖2名奖金:800元;三等奖3名奖金:各500元
4、)由.董、.总现场颁奖并与获奖团队及演员合影15、现场摇奖(即摇即奖)1、(摇财摇物摇运道摇喜摇福摇健康)、(由礼仪小姐手抬摇奖机上台,节目穿插过程中进行现场摇奖):3、奖品:(摇奖人员共分三级:总经理级;经理级;员工代表级);4、三等奖(20名):品牌洗发水、沐浴露1套;5、二等奖(5名):洗浴浴资券卡1张;(可享受10次;有效期3个月;限本人)6、一等奖(2名):500元KTV普包欢唱卡1张;(有效期3个月)7、特等奖(1名):标配房房券2张。(有效期1个月)16、(.董)致祝酒词17、进餐(共庆、共祝愿)(三)会后1、舞会(自由联欢)2、结束节目征集硬性指标,已下通知(各部门3个以上;要
5、求多样化,歌曲每部门只报一个)六、打算工作序号活动阶段任务支配详细工作要求责任人完成日期七、费用预算序号费用名称金额(元)备注八、附件1、晚会流程及串词(已完成)2、总经理新年致词讲稿(已完成)3、晚会座次明细表(已完成)4、物料选购明细表(已完成)5、评奖和抽奖人员名单(已完成)6、节目支配表(已完成)7、年度团体表彰明细表(已完成)年会策划 篇2一、年会总体策划活动目的:1、增加公司内部凝合力,加深员工对企业的感情,增进员工之间的沟通、沟通和团队协作意识,丰富企业文化工作,提升公司综合竞争优势。2、对20xx年公司的发展成果进行总结,并制定20xx年公司的总体规划,明确新年度工作方向和目标
6、。3、表彰业绩优秀的员工,通过激励作用,将全体员工的主观能动性充分调动起来,争取新年度全部员工在工作中都能有精彩表现。年会主题: 年会时间:20xx年1月23日下午1点到5点董事长致辞、总经理讲话、各部门经理述职报告、表彰优秀员工、文艺节目、互动嬉戏、员工生日、20xx年工作启动仪式年会地点:公司行政会议室参与人员:公司全体员工、公司领导、合作伙伴年会组织形式:由公司年会工作项目小组统一组织、执行。1. 年会策划负责:王 组员:孙某某、黄某某、魏某某主要工作:年会策划、资讯采集、会场流程、跟进年会工作组各项工作实施进度。2. 会场总负责:李主要工作:确定年会会场工作、后勤保障工作、会场平安纪律
7、及舞台器材、道具保障工作 组员:张某某、朱某某3. 艺术工作负责:茅主要工作:年会视频短片、道具等素材制作、会场布置、现场音响灯光 摄影组员:市场部部工作人员4. 保障审核工作负责:高、唐主要工作:统计和审核年会各项开支工作、受表彰员工花名册和奖金金额安排 组员:财务室、人事部工作人员5. 主持工作负责:魏主要工作:会场主持工作,把控会场流程二、年会流程1、年会短片2、主持人开场白,介绍到会领导、嘉宾及年会流程3、董事长致辞,做年度工作总结和下年度工作支配(目标、愿景及寄语)4、总经理讲话,宣布20xx年年会正式起先5、公司各部门经理述职报告6、优秀员工表彰颁奖7、庆贺员工生日8、文艺节目、互
8、动嬉戏、穿插抽奖9、20xx年工作启动仪式10、年会结束、合影部分、离场三、流程说明1、年会短片内容说明:短片汇合公司20xx年发展的重要事务和各项活动剪辑操作步骤:会场人员全部到位、工作人员各项工作到位会场音乐、灯光关闭5秒播放会场旁白播放年会短片会场灯光开启、主持人入场作用:年会正式起先预备工作、引导观众进入年会状态和会场纪律,调动观众心情,氛围和谐。2、优秀员工表彰内容说明:表彰工作仿照奥斯卡颁奖典礼进行,按表彰名称不同分段进行。操作步骤:主持人介绍表彰名称及颁奖嘉宾(高层领导)颁奖嘉宾启动表彰名单(PPT形式,大屏幕投影,内容涵盖受表彰人员照片、简介;主持人旁白)受表彰员工上台领导颁奖
9、作用:提升受表彰人员荣誉感,树立先进形象,和谐发展。3、庆贺员工生日内容说明:当月过生日员工在年会现场庆贺生日操作步骤:会场音乐灯光关闭5秒钟生日音乐、追光开启生日蛋糕进场会场灯光开启主持人上台宣布当月过生日员工名单当月过生日员工上台会场灯光关闭、生日音乐开启全场人员唱生日歌、员工许愿吹蜡烛人事经理颁发生日津贴或蛋糕提货卷员工生日部分结束 作用:适时新奇的宣导公司企业文化和公司的福利工作,感恩公司,感恩员工。4、20xx年工作启动仪式内容说明:公司高层领导上台,董事长启动20xx年华蜜希望之球操作步骤:主持人宣布20xx年工作启动仪式起先董事长及公司高层领导上台音乐响起,华蜜希望之球进场主持人
10、引导全体起立,并领读公司经营发展目标全场倒数5个数,舞台灯关调暗,董事长启动华蜜希望之球20xx年工作正式启动,达到年会热情高潮。四、安排实施时间1、策划组:20xx年1月11日起-年会正式起先前2天确定完成;2、会场负责组:策划方案定稿日起实施,年会正式起先时间前3天确定完成 ;3、艺术工作组:年会短片、会场音乐、节目乐音、会场背景、舞台布置、道具,年会正式起先时间前3天确定完成;4、保障审核工作组:1) 20xx年1月24日前确定受表彰员工名单及表彰名称,人事部在年会正式起先前3天完成受表彰人员花名册和PPT内容;2)受表彰员工奖品、奖金于年会正式起先时间前3天确定完成。年会策划 篇3年会
11、结束了,和我想的有一些差别,但是总体来说,效果还算不错,真亏了我们的努力。值得表扬的地方是我们每一个人都竟我们最大的努力去把这件事情做好,而且结果也还不错,至少没有出多大的乱子至少每一个到场的嘉宾都宾至如归,也享受了美味可口的晚宴,现在就把一些细微环节说出来。首先是人数确定。预订是300人结果到最终也只去了170多人(用餐人数),有一些人没有到用餐时间已经离开了,而也有极少人来凑饭吃的。没有发邀请函是我们的一个最大的失误,所以统计人数上面遇到了极大的困难,到最终统计吃饭的人数也不很精确。现在还在与酒店沟通当中,小杨在这其中是最辛苦的,这就给我们一个阅历教训,全部的事情都要考虑到。吃饭来多少人,
12、有多少人吃饭,如何统计人数等等,不过现场发餐圈真是一个好的方法。然后就是现场执行了。由于没有和张总沟通好,有一些事情是我们费心了。现场有许多的舞台音响专业员工,根本不须要我们去管背景舞台灯光等,但是我们也应当供应一下我们自己的东西,终归他们对我们项目不是太了解。还有就是整个节目流程,完全混乱,从四点到五点半始终是婚庆好用大全的宣讲会,也不考虑一下究竟观众喜爱不喜爱,最终到企业年会的时候时间已经不够了,只能草草地了解。我们也不清晰哪些是我们的客人,这样的话对于那些紫金成的客人真是一种煎熬。至于节目表演,一起先还有一个类似于成人礼的表演,到后来就全部是广告时间。下面说一下现场执行,就是我们的问题。
13、员工没有想象的团结,应当工作的时候帮忙的员工都到了,而我们的员工都没有到齐,我无话可说,我也不想去说谁是谁非,只是知道就可以了,不用去埋怨。这之中我也有问题,我不应当急躁,埋怨。后来又出现类型的问题,我也只能睁一只眼闭一只眼了。一起先策划考虑不周全,到最终签到笔和签到纸都没有了,更别说其他事情了,或许这是和张总的沟通之间的问题,但是莫非这不应当值得我们去反思吗?现在我意识到策划真是一件实践的工作,不是嘴上面随意便说说而已。至少应当做到。每个人做什么工作,哪个时间做什么工作,会遇到哪些突发状况,解决方法。整个活动的流程等等。好好学习,好好反思吧。现在想想即使我想做点事情,似乎也是不行能的,就像微
14、信活动,我觉得即使我提出来了,也会被无情的PASS掉。年会策划 篇4一、年会主题:XXX公司20xx年度年终总结会二、年会时间20xx年xx月xx日下午14点00分至21点30分会议时间:14:0017:30晚宴时间:18:0021:30年会地点西国贸酒店一层多功能宴会厅年会参会人员公司全体员工(41人)年会流程与支配本次年会的流程与支配包括以下两部分:年终大会议程支配13:50全体参会员工提前到达指定会堂,按指定排座就位,等待员工大会起先;14:0015:30大会进行第一项,各部门及各项目负责人上台分别做年终述职报告。15:3015:45大会进行其次项,由行政人事部负责人上台宣读公司各部门及
15、项目主要负责人人事任命确定书。15:4516:00大会进行第三项,副总经理宣读20xx年度优秀员工获得者名单;优秀员工上台领奖,总经理为优秀员工颁发荣誉证书及奖金;优秀员工与总经理合影留念;优秀员工代表发表获奖感言。16:0017:30大会进行第四项,总经理做总结性发言。17:30大会结束,员工散会休息,酒店布置晚宴会场晚宴支配18:00晚宴正式起先,晚宴主持人引导大家共同举杯,祝愿大家新年欢乐,祝福公司的明天更加美妙。(背景音乐)18:0019:00用餐时段:公司领导及员工到各桌敬酒,同事间沟通沟通,拉近彼此距离。19:0021:00消遣时段:文艺节目(23个节目)嬉戏1:坐气球竞赛,用具:
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 2022 关于 年会 策划 模板 汇总
![提示](https://www.taowenge.com/images/bang_tan.gif)
限制150内