会员政策手册公司卡享受优惠方案制度表格前台手册 7天连锁酒店 会员卡销售考核方P4.xls
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1、20102010年年会会员员卡卡1 1月月销销售售计计划划及及考考核核方方案案一、销售指标:数字量化周期 姓名(前台领班)(前台接待)(前台接待)(前台接待)(前台接待)(前台接待)(值班经理)(值班经理)合计第一周普卡6666662139金卡222222315第二周普卡6666662139金卡222222315第三周普卡6666662139金卡222222315第四周普卡6666662139金卡222222115一个月铂金卡1122111110一个月各种卡合计33333434333324226二、考核方案:店内整体指标33卡类 月份1月份2月份3月份4月份5月份6月份7月份8月份9月份10月
2、份11月份12月份合计普卡1802001801501501301301301301501301301790金卡282828404030303030403030384铂金卡101010101088881088108共计2182382182002001681681681682001681682282完成情况普卡:215普卡:146普卡:155普卡:普卡:普卡:普卡:普卡:普卡:普卡:普卡:普卡:普卡:金卡:45金卡:36金卡:78金卡:金卡:金卡:金卡:金卡:金卡:金卡:金卡:金卡:金卡:铂金卡:6铂金卡:10铂金卡:8铂金卡:铂金卡:铂金卡:铂金卡:铂金卡:铂金卡:铂金卡:铂金卡:铂金卡:铂金卡
3、:合计:266合计:192合计:241合计:合计:合计:合计:合计:合计:合计:合计:合计:合计:三、考核结果:具体的执行方案序号考核方法考核结果(建议成熟后执行,暂试两个月)A.合格:保持在原来的各月平均值状态注:按公司规定普卡提3元/张、金卡20/张、铂金卡30/张B.优秀:完成指标1.公司奖励正常进行:172*3+4*20+4*30=716元2.店内奖励:集体奖金提升15%,即716*15%=107元3.售卡状元:50元C.不合格:低于原来的各月平均值状态1.店内售卡集体奖金降低15%2.与店内GOP指标挂钩,扣出应相奖金前厅管理量化标准名称适用项目服务主动率态度应接入住登记离店结账换房
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