县直机关工委书记2021年抓基层党建工作述职报告范文.docx
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1、县直机关工委书记2021年抓基层党建工作述职报告范文 县直机关工委书记2021年抓基层党建工作述职报告范文一、履职工作主要状况(一)抓责任、扎实履职,推动工作落实。仔细履行抓党建第一责任人职责,厘清职能边界,聚焦主责主业,探讨制定县直机关党建工作要点,与X个县直机关党组织签定X年度党建工作责任书,细化分解党建工作任务。落实基层党建工作联系点制度,X名工委委员每人联系X个县直部门、X个垂直管理单位、X个基层事业单位。坚持和完善机关党建工作月提示制度,实行一月一提示、一月一汇报、一月一抽查、一月一排名的方式,全年督查、抽查基层党组织X个,占党组织总数的X%,分析解决实际问题X个,指导整顿懦弱涣散党
2、支部X个,对排名靠后的X个党组织进行通报指责和约谈提示,促推工作任务落实。(二)抓学习、注意常态,增加队伍素养。推动党史学习教化,把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届五中全会精神作为当前的首要政治任务,征订党员学习教材X种X多本,开展集中宣讲、专题辅导X场(次)、X人(次),组织开展培训X场次,X人,带头到联系党组织讲党课X次,带动机关党组织扎实开展三会一课、主题党日等活动。优化理顺机关党组织设置,新批准成立机关党委X个,党支部X个,指导因人事调整出现委员空缺的工信局党委等X个机关党委、民政局总支等X个总支委员会、县委农办等X个支部,刚好进行补选,选优配强机关党组织领导班子。
3、严格标准程序,做好发展党员工作,年内转正预备党员X名,新发展党员X名,培育入党主动分子X名。(三)抓载体、强化引领,激发党建活力。扎实推动党支部建设标准化工作,将机关X个方面标准X项规范细化为X项详细措施、X个详细指标,引导基层党组织对标自查、对标整改、对标争创。抓好示范引领,培树财政局、教化局等X个党支部建设标准化示范点,建立X+X帮扶机制,帮助指导后进党支部对标整改存在的问题和薄弱环节,促进机关党支部整体提升达标。深化拓展三比两促主题实践活动,开展带党徽、亮身份、树形象活动,抓树党员示范岗X个,组建X人的机关党员志愿服务队X个,开展特色服务活动X场(次),引领机关党员发挥先锋模范作用。二、
4、存在主要问题及缘由一是责任压力传导不到位。管党治党的方法措施不多,层层压实责任、追责问责机制不健全,对机关党委抓的紧,对部分党总支、支部用力不够,关注探讨较少,还存在顾此失彼,工作进展不平衡的问题。二是谋划部署不到位。虽然探讨制定了县直机关党建工作重点任务清单和工作方案,但在探讨谋划、推动工作落实上还不到位,特殊是在党员教化管理、严格党内组织生活、围绕中心服务大局、发挥先锋模范作用等方面抓的不紧,载体不多,思路不宽,工作成效不好。三是督促指导不到位。探讨部署机关党支部建设标准化工作思路不够明晰,督促指导不够得力,部分党组织书记对标准化建设理解有偏差,仅注意阵地打造,制度上墙,对组织生活落实和软
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