最新十六项护理核心制度幻灯片.ppt
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1、l 一、护理质量管理制度一、护理质量管理制度l 二、病房管理制度二、病房管理制度l 三、抢救工作制度三、抢救工作制度l 四、分级护理制度四、分级护理制度l 五、护理值班、交接班制度五、护理值班、交接班制度l 六、查对制度六、查对制度l 护理专业发展小组l 工作职责: 根据护理部的远近工作规划,拟定和落实护理人员的继续教育培训计划,不断提高护理人员的整体素质。 负责新入职护理人员的岗前培训工作,确定各层次护士和进修、实习生培训的师资,编排各科理论与临床教学进度,制定培训计划,制定考核和评价标准,并督促实施。 对新入职、轮岗、进修、实习护士定期进行考评,针对存在问题,提出整改措施并组织实施。 检查
2、护理人员职业道德、礼仪文明的情况,进行满意度调查,及时发现不足,定期进行职业道德教育(每月1次)。 定期安排和落实各级各类护理人员的业务学习(每月12次),组织和主持护理业务或教学查房(每季度1次),提高护理人员的业务水平;选拔与培养专科骨干护士,提高专科护理水平。 组织和主持在职护理人员的“三基三严”培训,以及患者健康教育技能培训。 负责护理新技术、新业务的开发、推广和使用,并安排和主持护理学术交流和专题学习讲座。 负责安排组织护理科研项目立项与成果申报;负责研究护理新模式并组织探索和推广等。二、病房管理制度二、病房管理制度l 1、病房管理由护士长负责,科主任积极协助,全体医护人员参加。l
3、2、严格执行陪护制度,加强对陪护人员的管理,积极开展卫生宣教和健康教育。主管护士应及时向新住院患者介绍住院规则、医院规章制度,及时进行安全教育,签署住院患者告知书,教育患者共同参与病房管理。l 3、保持病房整洁、舒适、安静、安全,避免噪音,做到走路轻、开关门轻、操作轻、说话轻。l 4、统一病房陈设,室内物品和床位应摆放整齐,固定位置,未经护士长同意不得任意搬动。l 5、工作人员应遵守劳动纪律,坚守岗位。工作时间内必须按规定着装。病房内不准吸烟,工作时间不聊天、不闲坐、不做私事。治疗室、护士站不得存放私人物品。原则上,工作时间不接私人电话。l 6、患者被服、用具按基数配给患者使用,出院时清点收回
4、并做终末处理。l7、护士长全面负责保管病房财产、设备,并分别指派专人管理,建立帐目,定期清点。如有遗失,及时查明原因,按规定处理。管理人员调动时,要办好交接手续。l8、每月召开工休座谈会1-2次,听取患者对医疗、护理、医技、后勤等方面的意见,对患者反映的问题要有处理意见及反馈,不断改进工作。l9、病房内不接待非住院患者,不会客。值班医生与护士及时清理非陪护人员,对可疑人员进行询问。严禁散发各种传单、广告及推销人员进入病房。l10、注意节约水电、按时熄灯和关闭水龙头,杜绝长流水长明灯。l11、保持病房清洁卫生,注意通风,每日至少清扫两次,每周大清扫一次。病房卫生间清洁、无味。三、抢救工作制度三、
5、抢救工作制度l1、定期对护理人员进行急救知识培训,提高其抢救意识和抢救水平,抢救患者时做到人员到位、行动敏捷、有条不紊、分秒必争。l2、抢救时做到明确分工,密切配合,听从指挥,坚守岗位。l3、每日核对抢救物品,班班交接,做到帐物相符。各种急救药品、器材及物品应做到“四定”(定数量品种、定点放置、定专人管理、定期维修),“三及时”(及时检查、及时消毒灭菌、及时补充)。抢救物品不准任意挪用或外借,必须处于应急状态。无菌物品须注明灭菌日期,保证在有效期内使用。l4、参加抢救人员必须熟练掌握各种抢救技术和抢救常规,确保抢救的顺利进行。l5、严密观察病情变化,准确、及时填写患者护理记录单,记录内容完整、
6、准确。l6、严格交接班制度和查对制度,在抢救患者过程中,正确执行医嘱。口头医嘱要求准确清楚,护士执行前必须复述一遍,确认无误后再执行;所有药品空安瓿须经两人核对,补开医嘱后方可丢弃。及时记录护理记录单,来不及记录的于抢救结束后6小时内据实补记,并加以说明。l7、抢救结束后及时清理各种物品并进行初步处理、登记。l8、认真做好抢救患者的各项基础护理及生活护理。烦躁、昏迷及神志不清者,加床档并采取保护性约束,确保患者安全。预防和减少并发症的发生。四、分级护理制度四、分级护理制度l 分级护理是根据患者病情的轻重缓急,护理级别由医生以医嘱的形式下达。分为特级护理、一级护理、二级护理和三级护理。l 1、特
7、级护理特级护理l 适用对象:病情危重,随时需要抢救者以及监护室患者;各种复杂及新大型手术患者;各种严重损伤患者。 l 护理要求:l 设立专人24小时护理,严密观察病情和生命体征变化;l 制订护理计划,严格执行各项技术操作规程,落实护理措施,正确执行医嘱,及时准确填写特别护理记录单。l 备齐急救药品和器材,以便随时急用。l 认真细致做好各项基础护理工作,严防并发症,确保患者安全。l 了解影响患者心理变化的各种因素,给予必要的心理护理和疏导,适时进行健康教育l 2、一级护理一级护理l 适用对象:病情危重绝对卧床休息的患者,如重大手术后、休克、瘫痪、昏迷、惊厥、高热、出血、肝肾功能衰竭和早产儿等。l
8、 护理要求:l 每1530分钟巡视患者一次,密切观察病情变化及生命体征。l 制定护理计划,严格执行各项诊疗及护理措施,及时填写护理记录单。l 按需准备抢救药品和器材。l 认真细致做好各项基础护理工作,严防并发症。l 3、二级护理二级护理l 适用对象:病情较重,生活不能完全自理的患者,如大手术后病情稳定者,以及年老体弱、幼儿、慢性病不宜多活动者等。l 护理要求:l 每12小时巡视患者一次,注意观察病情。l 生活上给予必要的协助,了解患者病情动态及心理状态,满足其身心两方面的需要。l 生活上给予必要的协助。l 按时记录护理记录单,病情变化时及时记录。l 4、三级护理三级护理l 适用对象:病情较轻,
9、生活基本能自理的患者,如一般慢性病、疾病恢复期及手术前准备阶段。l 护理要求:l 每日巡视患者两次,观察病情。l 按护理常规护理。l 督促患者遵守院规,了解患者的病情及心理动态需求。l 做好健康教育。五、护理值班、交接班制度五、护理值班、交接班制度l 1、护士必须实行24小时连续的轮班制,严格遵守医院规定的工作时数与护士长派班制度,不擅自调班,不得脱岗。l 2、值班护士必须坚守岗位,严守劳动纪律,做到“四轻”(说话轻、走路轻、操作轻、开关门轻)、“十不”(不擅自离岗外出、不违反护士仪表规范、不带私人用物入工作场所、不在工作场所内吃东西、不做私事、不打瞌睡不闲聊、不开手机、不与患者及探陪人员争吵
10、、不接受患者馈赠、不利用工作之便谋私利)l3、按时交接班,提前做好接班前的准备工作。在交接未清楚之前,交班者不得离开岗位。l4、掌握病室动态及患者的病情与心理状态,保证各项治疗、护理准确、及时地完成。l5、严格执行“十不交接”:衣着穿戴不整不交接;危重患者抢救时不交接;患者出、入院或转科、死亡未处理好不交接;皮试结果未观察、未记录不交接;医嘱未处理完不交接;床边处置未做好不交接;物品、麻醉药品数目不清时不交接;清洁卫生未处理好不交接;未为下一班工作做好准备不交接;护理记录未写完不交接。l6、认真详细对患者实行逐个床头交接,如发现病情、治疗、器材、物品交代不清和患者不在病房时须立即查问。接班时发
11、现的问题应由交班者负责,接班后发现的问题应由接班者负责。l7、 交班报告在交班前1小时开始书写,内容及格式按统一规定。l 8、 交接班的内容:l (1)病室患者的动态。l (2)患者的一般情况,医嘱执行情况,重症患者护理记录,各种检查标本采集,各项处置完成情况以及尚待继续完成的各项工作。l (3)查看重症和生活不能自理患者的基础护理完成情况,检查皮肤情况,各种管道的护理,术后患者病情及伤口情况等。l (4)常规备用的贵重、毒、麻醉、限制药品的数量、保存及使用,抢救仪器及物品的备用状况。l (5)环境的整洁与安全,各项物品的处置情况。l 9、 交接班形式:集体早交班(医护集中、分开、集中与分开交
12、替等形式酌情选用)、床头交班、口头交班、书面交班。集体早交班限定在1530分钟完成。六、查对制度六、查对制度l (一)医嘱查对制度l (二)输血查对制度l (三)服药、注射、输液查对制度l (四)手术查对制度l (五)供应室查对制度七、给药制度七、给药制度l 1、护士必须严格根据医嘱给药,不得擅自更改,对有疑问的医嘱,应了解清楚后方可给药,避免盲目执行。l 2、了解患者病情及治疗目的,熟悉各种常用药物的性能、用法、用量及副作用,向患者进行药物知识的介绍。l 3、严格执行三查七对制度。三查:操作前、操作中、操作后查。七对:床号、姓名、药名、浓度、剂量、用法、时间。l 4、做治疗前,护士要洗手、戴
13、帽子、口罩,严格遵守操作规程。l 5、给药前要询问患者有无药物过敏史(需要时作过敏试验)并向患者解释以取得合作。用药后要注意观察药物反应及治疗效果,如有不良反应要及时报告医师,并记录护理记录单,填写药物不良反应登记本。l 6、用药时要检查药物有效期及有无变质。静脉输液时要检查瓶盖有无松动、瓶口有无裂缝、液体有无沉淀及絮状物等。多种药物联合应用时,要注意配伍禁忌。l 7、安全正确用药,合理掌握给药时间、方法,药物要做到现配现用,避免久置引起药物污染或药效降低。l 8、治疗后所用的各种物品进行初步清理后,由中心供应室回收处理。口服药杯定期清洗消毒备用。l 9、如发现给药错误,应及时报告、处理,积极
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