记者日常工作计划范文最新7篇.docx

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1、记者日常工作计划范文最新7篇记者日常工作支配1 山东农业高校高校生记者团在山东农业高校团委和学生会新闻中心指导下开展活动，记者团协作校团委、学生会新闻中心做好各项宣扬工作，主动宣扬党的路途(包括展板海报等的设计制作)，做好各级学生工作的新闻报道工作，围绕学生思想、校内生活，以及学生关注的话题绽开广泛深化的探讨、调查工作。 记者团主要部门机构设置及职能简介： 一、记者团委员会： 设团长一名，团支书一名，副团长一名，全权负责团内一切事物。其职责如下： 1、制订、实施记者团学期工作支配; 2、批阅各部学期工作报告(支配); 3、对各部部长和成员考核、审查; 4、对具有记者特色的综合性活动统筹支配;

2、5、召开例会和临时性会议。 二、新闻部： 设部长一名，副部长两名，支配招募副部长一名，干事68人。 该部职责如下： 1、撰写新闻稿，负责对日常新闻稿件的批阅、筛选、修改、校对，刚好报道校内热点新闻事务。 2、负责查阅、核对发稿状况，整理、统计各部的稿件数量(每月底进行)。 三、采访调研部： 设部长一名，副部长两名，支配招募副部长2名，干事46人。 该部职责如下： 1、负责记者团的对外采访工作及新闻事务的收集，尤其是围绕当前学校的热点问题，比较有深度 度地进行采访报道。 2、帮助新闻中心完成相关活动的调研工作。 四、展板海报部: 设部长一名，副部长两名，支配招募部长1名，副部长2名，干事68人。

3、 记者日常工作支配2 一前期工作总结： 严格招新、充溢队伍：团于月日月日在全院范围内进行了招新，经过一轮面试、两轮笔试，共吸纳新成员人（其中南校区人、城中校区人），给团的发展供应了簇新的血液。并于月日召开了第三届高校生团成立大会。 完善体系、明确分工：在第三届高校生团成立大会上任命了团内各负责人，现实行团长负责制和组长责任制。下设采写、网编、报编、摄影、推广、秘书等六个组，各组按需支配人员，实行明确的责任分工，在实际工作中团结协作。并设立了探讨团内事务的团委会，使团内工作更加民主化、高效化。 主动协作、着重宣扬：团在实际工作中主好听从宣扬与发展探讨中心的管理，细致协作学院各部门，完成了学院各项

4、工作的宣扬报道。主要参与了如下事情：首批教化、师范类的实习生集中实习、高校生发展指导中心成立大会、党员“”育才工程、学风建设月启动仪式暨学风建设动员大会、长江高校入党主动分子培训工作现场会、学院党校成立大会、入党主动分子义务劳动、学风建设座谈会、第五届“文理杯”篮球赛、首届社团活动日、自律委员会清明扫墓、青年志愿者大型奥运志愿活动、学院聘请辅导员工作等。 同心同德、刚好出版：在报编组成员的共同努力下，泮池苑报第七期已出版、发行，且推广组在发行中，主动宣扬，现已起先有人投稿。现今第八期正进入排版阶段，即将出版。 强化培训、适应工作：原定新成员进行为期两个月共八次的培训学习，现已进行了五次：分别是

5、由张浩主持的“新闻学理论”，鲁文博主持的“自信念的树立”，吴海良老师主持的“团队合作”，吴辉、张浩主持的“新闻写作与学院新闻”，科教化报何光伟主持的“新闻写作”，通过培训及新老成员自主的沟通，新成员都已能较好的投入到工作中。 明确支配、加强管理：在本学期初通过充分探讨后制定了本学期的工作支配，此后按支配进行了逐步细致的落实。经过不断修改最终确定了“长江高校文理学院高校生团章程”，且依据实际工作中遇到的状况又补充制定了一系列管理制度，现今团内工作正不断步入正轨。 完善机制、加强沟通：现团内建立了专用邮箱、博客和群，使投稿和信息发布更加的快捷和便利。并与“管理学部、通明报社、苇笛文学社”组织策划开

6、展了“迎奥运、讲文明、树新风、创和谐”的大型系列主题活动，起先主动探究和学院其它机构进行密切的联系合作。 二前期工作中出现的一些问题及处理措施： 一各组工作中出现的问题及处理看法： 采写组：前期工作开展的很好，但还需提高报道速度和稿件质量。全体成员应细致学习、擅长发觉，争取能在新闻报道上有一个更大的提升。新成员中彭欢、严帅的表现特别突出。 网编组：由于新成立，职责不够明确，及在实际操作过程中由于种种缘由，工作没有开展起来。下阶段应严格依据网编组成员值日表及主要职责支配上的要求，把工作开展起来，特别是要刚好，稿件最多只能压一天，同时要保证质量，确定不能出现常识性的错误。 报编组：要大同心同德的力

7、度，要发挥团内全部成员的力气，提升报纸的质量。一要在保留传统栏目的同时要力争创新，其次版开拓个栏目，第三版开拓个栏目，第四版出现种以上类型的文章。二要充溢稿员队伍，争取在每个学部都有一批优质的稿员。 摄影组：由于工作的特殊性，须要确定的技术含量，所以其工作始终没有能较好的开展起来，其组员应主动沟通、加强学习，尽快投入到工作中。 推广组：在前期泮池苑报的发行上取得一些成果，但还须要加大宣扬力度。同时还应策划一些利于沟通、扩大影响的活动，把团整体给宣扬出去。还应主动在各学部发展一批通讯员。 秘书组：工作比较宏观，但应主动发觉微观面，帮助团委会把团的管理工作走上正轨。其组员姚祯主要对团长负责，处理团

8、的一些管理事务，组员查南曲对副团长负责，主要负责泮池苑报的统稿等工作。 二其他问题及处理看法： 部分人员的工作调整：由于工作须要和对个人实力的培育，现在前期分工的基础上，对部分人员进行调整。成员组一项：李露调采写组，解晓倩调网编组；兼职成员一项：彭欢调秘书组，周相飞、王纯调采写组，张浩调网编组，严帅调报编组，姚祯、熊波调摄影组，张若昭调推广组。 证的运用：请严格依据证运用说明的要求运用，并主动在工作中佩带。 工作的刚好性：由于新闻报道需快速刚好，请全部人能在非上课时间保持通信工具的畅通，并在接到任务后能刚好赶到报道现场，一般支配的报道应提前二特别钟到场。 时间的支配：要能够合理的处理团的工作与

9、学习、生活的关系，要能够细致对待团的工作，要尽量能以团的工作为重点。 严格管理制度：要有听从和顾大局的意识，要主好听从各负责人的支配，细致刚好完成工作并保证质量，各组在实际中要相互协作、相互帮助。对待团的工作和活动尽量不要请假。 资料查找：为了报道的真实、精确，应主动的去查找报道中所涉及的材料。可以找各行政部门的科员，各学部的副主任，特别是院办的吴海良、李刚英老师。 记者日常工作支配3 一、指导思想 安徽警官职业学院高校生记者团在学院组织宣扬处的领导下，在院团委的具体指导下，主要负责校内新闻的采集、重要活动的宣扬工作。发挥记者团文笔优势，对校内活动进行刚好、有效的宣扬报道，增加学院宣扬工作的吸

10、引力和感召力，展示我院多彩风貌，营造我院主动向上的文化氛围。 下学期，记者团将要送走一批怀着青春幻想的风华学子，迎来一批新生力气。为了更好的长足发展，记者团将在原有的基础上，加强工作内容体系化、内部管理规范化、优秀活动品牌化和信息服务网络化建设。同时在院领导的关切支持下，在院团委的指导下，做好各项工作，主动进取，开拓创新，强化建设，在成长中不断完善自己。 下学期也是考验记者团是否有足够的实力做好学院宣扬报道工作的一年。为了能够将学院信息刚好有效的传递给师生和外界，熬炼自己的实力，记者团将通过团内规章改制、理论探讨和组织活动等多种形式，提升记者团的各项工作水平，将记者团建设成一支素养过硬的新闻队

11、伍，一个富于活力和创建力的团队，一个朝气蓬勃而卓有成果的高校生记者团！ 二、重点工作 1、换届选举记者团将在11月初进行换届选举，在09级学生中培育一批有实力、有热忱的骨干成员，组成新一届领导班子，形成一个具有良好的凝合力和向心力的优秀领导团队。在新一届领导机构完善的基础上，建立健全各个部门的职责和义务，做到各尽其责，各守其职，任务分工合理，工作井然有序。 2、军训征文竞赛初定于九月新生军训结束后，我团将面对全院10级新生举办第四届“军训。青春。橄榄绿”征文大赛。其活动意义是丰富新生高校生活，呈现新生活力，把军训的奇妙回忆及军训的吃苦耐劳精神再现给大家，激励新生在以后的学习中争创更高的进步。并

12、在此活动中挖掘具有较强文字功底的优秀学子，为我团的文字编辑工作注入更宽更广的文字写作渠道，发挥文学爱好者的爱好功能。做好各项宣扬工作，同时设置一系列奖项，以便提高同学们参赛的主动性。激起广袤新生青春的热忱。 3、我团招新“问君哪得清如许，唯有源头活水来”。新生力气是任何一个团队得以存在和发展的根本。在新学期起先，我团要擅长用一双慧眼广罗良才，给自己注入簇新的活力。本次招新将实行多方种方式，广开思路，广纳贤才。尤其要完善进团考核制度，提高考核试题的质量。除了主动报名和面试笔试的形式之外，记者团还将实行举荐、引进等多种方式吸引人才。招新结束后将对新成员进行特别培训，使他们慢慢成熟。加强自身素养修养

13、，充分利用新成员的活力，调动整个团队的主动性。 4、记者团新成员培训强成员自身建设，铸团队精锐之师。针对我团的工作特点，培训是一项保持稳定发展和创建成果的保证。培训工作是记者团的一个重点工作，培训的质量干脆关系到记者团队伍今后的战斗力和凝合力。在新学期我们要努力推陈出新，从成员的须要入手，对成员学习和工作中出现的各种问题进行分析和改进，增加针对性。同时成员之间相互探讨，相互切磋，进一步提高成员的写作水平，提高学生记者的思想意识。 5、外采风活动我团将于10月底举办一次全团野外秋季郊游活动。目的是密切团各部之间、各成员之间的联系，增加记者团的凝合力，促进今后工作的顺当开展和办事效率的提高。同时，

14、在活动中开展一次郊游随笔，将自己在此次活动中的感悟以及对大自然和生命的酷爱跃于纸上。既加深了成员之间的联系又提高了写作水平。 6、记者节庆典活动我团将在11月8日记者节这天，举办高校生记者团9周年庆典活动，为新生颁发记者证和采访证，并对优秀记者和优秀通讯员颁发荣誉证书。届时，我们将邀请院领导、院学生处（团委）、组宣处、编辑部领导和老师出席，同时也会邀请合肥各大高校记者团出席。通过此次活动将展示警院记者团成立9年来所获得的丰硕成果，同时也增加警院和其他高校的之间的联系。 7、采访“校内之星”“校内之星”是呈现我院优秀学子、先进事迹的典型代表。记者团将深化挖掘他们的闪光点，以他们的优点来激励全体同

15、学努力学习，促进学院良好学习氛围的形成。 8、加强对外沟通 加强与其他社团之间的合作。团属各部门要拓展学习渠道，加强各部之间的学习和沟通。特别是与其他兄弟社团确定要加强沟通与合作相互探讨、相互学习，取长补短。同时，可以利用自身的特点，学习其他社团部门的优秀的方面，并且密切联系好其他社团的相关负责人，真正做到活动事先知晓、微小环节事先支配好。扩大记者团在校内外的影响力。 加强与各高校的联系与沟通我团也要做好与省内各大高校记者团做好沟通与联系，以弥补自身的不足之处同时也有利于取得其他高校记者团的工作阅历来更好的发展本社团，开展与省内个大高校记者团的联谊活动建立深厚的友情以共同推动社团发展。 9、部

16、加强领导干部的教化社团干部是社团工作的主体，只有保证了社团干部队伍的先进性，才可能有社团工作的先进性。假如团干部不负责任，工作不细致不塌实，思维懒散，缺乏主动主动思索的工作意识，就会严峻影响了团工作效率，同时也影响了团的发展。因此，开学初期，记者团要把对干部的教化当一项很重要的工作。落实不好，将很严峻阻碍本学期各项工作的开展。可以通过开展培训活动、各部负责人之间相互沟通阅历等方式提高领导干部的实力 10、学期总结元月份，记者团召开年度大会，总结本学期工作中的取得的成果与存在的不足之处，并总结阅历布署下学期工作。 三、基本工作 1、主动协作学生处（团委）、组织宣扬处的工作紧密围绕学生处（团委）今

17、后的工作进行快速刚好的宣扬报道，弘扬和谐警院主旋律，旺盛校内文化。 2、定期召开全团例会每月定期召开全团例会，由各个代表轮番上台演讲，内容包括采访工作中所遇到的难题和得到的阅历等，成员之间相互探讨学习，提高今后采访工作的效率。 3、定期召开部门工作例会我团依据部署从周一到周四团内四个部门分别在上午12：00准时在3栋教学楼六楼记者团办公室召开各部门例会，回顾上周采访及写稿状况并做好下周工作支配，同时也要做好各成员的考勤及会议记录。各部门负责人也要定期召开会议已做好各部门具体工作共同推动本团发展。 4、定期开展团内征文演讲竞赛征文竞赛不但可以提高成员的写作实力，还能促进成员间的沟通与合作。并设相

18、应的嘉奖机制，提升成员写作的主动性。 四、工作要求 1、细心支配，主动参与记者团的职责之一是组织团内活动，支配团内相关事宜，在宣扬与发展并重的状况之下，要进一步主动组织开展活动，加大记者团在校内外的影响作用，加强号召力，同时也提高团内成员的社会实践实力。 2、加大力度，完善宣扬记者团作为展示我院风采的重要平台，只有在宣扬自身取得成功后，方能发挥宣扬我院的功能，随着校内新闻的变更，其发展空间进一步扩大。要把新闻与师生的内在联系重视起来，依据校内需求，实行灵敏的报道方法，在校内新闻报道的时候，加大力度，广泛宣扬，确保记者团的影响力处于上升状态。 3、严格治理，规范组织我团的影响号召力逐步扩大，点多

19、面广，记者团管理的突出冲突是各项工作之间的相互协调和团内成员的主动协作。工作能否协调，班子成员能否各负其责，相互协作，取长补短，拾遗补缺，就不会顾此失彼。所以要坚持做好例会考勤工作，加强团内成员的工作纪律，使其增加对记者团的责任感和使命感。 4、主动完善，提倡写作各部门要加强沟通合作，完善记者团的沟通与合作思想，并且用发展的眼光去批阅记者团的章程或管理制度，力争在短期内使其达到新的高度。除此之外，全团成员会主动写作和交稿，为记者团的新闻报道供应资料，为记者团的发展创建条件。 5、扩大新闻采集工作，努力提高新闻写作实力我团成员要主动找寻新闻线索，扩大新闻采集，更全面地展示我院的各类风采。为了进一

20、步提高新闻质量，要努力学习新闻写作学问和专业素养，了解新闻报道、采访等不同类型文体的写作方式和技巧，加强自我培训和增值，保证稿件质量从而增加自身竞争力，为完成记者团的工作打下坚实的基础。 五、支配后记 以上是记者团下学期的工作支配，具体实施举措将依据实际状况有少量变动，我们将在院领导、院团委的指导下主动协作院团委学生处、组宣处的各项工作，快速、刚好的报道院内热点事务和活动。同时深化学习实践科学发展观，探求更好的管理模式，开展实践创新活动，留意提高成员们的写作水平和业务学问。使每位成员都能在团内的工作和学习的过程中得到熬炼，获得新学问，提高办事实力和效率。继往开来，记者团将会用自己的坚持不懈、锐

21、意进取的精神培育新的一批素养过硬的新闻人，营造一个主动向上、开拓进取的旺盛新气象！ 记者日常工作支配4 1、做好正常的组织工作，该工作由黄伟泉负责。 2、出3期师专团讯、该工作由梁吴辉负责。 3、举办一次征文竞赛、出一期青春辉煌、该工作由莺仙负责。 4、开展访谈和采访工作，该工作由王惠斌负责。 5、出“记者专栏”，该工作由刘长玲负责。 6、半个月出一刊“记者只窗”，该工作由金建辉负责。 7、值班时组织社员进行读报、学报、看报，该工作由各值班干部负责。 8、做好网上动态文字资料（社团），该工作由黄伟泉负责。 9、定期向广播部供应稿件，该工作由梁吴辉负责。 10、5月份文化艺术月，由记者团各成员协

22、作校团委开展工作。 11、做好考勤工作，该工作由黄伟泉、项莺仙负责，具体包括：（1）每天按时进行值班，每周每人一次，不得无故缺席，无故缺席3次自动退团，请假超过3次就当缺席处理。（2）例会无故不得缺席，无故缺席3次自动退团，请假超过3次就当缺席处理。（3）每周每人交3篇稿件，超过3次没交齐自动退团。（4）值班例会迟到、早退罚向广播部供应3篇稿件。 目标：1、加强内部管理，加大考勤力度，对内部人员进行规范管理，做好传、帮、代工作，提高社员新闻敏锐性。2、提高工作效率，提高工作质量，对废稿进行深刻反思。3、加大记者团改革力度，在学校各社团中脱颖而出，呈现当年雄风。4、做好社团联合会的创建工作，希望

23、记者团能起到中流砥柱作用。 记者日常工作支配5 为了能够将学院信息刚好有效的传递给师生和外界，熬炼团内成员的实力，记者团将通过团内规章改制、探讨和组织活动等多种形式，提升记者团的各项工作水平，将记者团建设成一支素养过硬的队伍，一个富于活力和创建力的团队，一个朝气蓬勃而卓有成果的高校生记者团！ 一、建立编辑组，消退稿件中的微小环节性错误。 团内建立编辑组，其中又分三小组。第一小组负责错别字与标点符号的筛选，其次小组负责审查语句的通顺与否，第三小组则由团长与副团进步行最终文稿的确定。以层层递进的方式，最大化的消退新闻稿中的错误，保证文稿的真实性和精确性。当然为保证新闻的时效性，以上编辑工作将会在新

24、闻发生当天完成。 二、激励成员多写稿件，激发干事主动性。 激励成员多写稿件，将成员的稿件发表在更多的地方，除了在学院校报发表外，尽量将成员稿件推广出去。在此基础上，熬炼成员的写稿实力，激起成员写稿的热忱，让每位成员把写稿当成一种乐趣，而不是应付式的写稿。 三、建立网络组，对外宣扬我团。 如今是一个网络通讯发达的时代，网络组的建立就是为了通过网络，向对全院师生及外界宣扬我团。目前已经创建新浪微博、腾讯微博以及微信平台等公众账号，其相关人员正在组建。 四、细致执行支配，落实好各项工作。 依据既定的支配，完成各项必要工作。工作当中留意合作，中心与中心之间，成员之间保持良好沟通，相互交换思想，细致把工

25、作做到最好。依据学院的新闻动态，适当支配新闻稿或专访稿写作培训，不断提高成员的编写实力，培育成员的新闻和文学的敏感度。激励成员挖掘新闻亮点，多阅读报刊，阅读新闻，关注社会热点。 五、新闻稿及相对应照片的收集与备份。 每天完成既定工作之后，相关文稿与照片将统一上传至百度云盘中。后学院网站发表的有关文章一同复制存档，已达到对比提升的作用。同时，团长与两位副团长也将存有底稿，杜绝新闻稿、照片等丢失的状况发生。 六、留意团外合作沟通，扩大我团影响力。 本学期更留意加强与兄弟部门、社团的沟通，特别是与其他传媒部门的沟通，尽可能协作开展有意义的活动，以达到真正意义上的沟通。对外，我们还要加强与其他院校传媒

26、部门的沟通与合作，尽可能把成员的稿件往外输送，在此层面上提高成员的主动性，也进一步宣扬我团。依据我团具体状况，抓住机遇，争取外出实践的机会，进一步熬炼成员，也能让成员开拓视野。 七、实行多种活跃团内气氛活动，营造良好的互助学习环境。 依据团内具体状况与校内活动状况，实行各种活动，以活跃团内气氛，促进成员间沟通沟通，加强成员间的友情。细致发觉成员们的爱好爱好，以此开展活动，让他们的优点潜力充分发挥出来，达到互助学习的效果。 八、塑造良好的“家”形象，形成团结友爱互助的集体。 1、布置好团内办公室，定期对办公室进行全面的卫生清理，时刻保持办公室的清洁，为大家供应一个舒适的值班环境。 2、办公室设有

27、留言簿，以促进成员间的沟通互动，丰富团内文化。 3、加强干部队伍的建设，起好领导作用，主动为团内着想，关切团内成员，做好沟通。 4、干部加强与干事间的沟通，激励成员多关注新闻，虚心接受成员的建议。 九、基本工作 1、主动协作学院、团委工作，紧密围绕学生今后的工作进行，快速刚好的宣扬报道，弘扬和谐的主旋律，旺盛校内文化。 2、每周定期召开例会，由各个代表轮番上台演讲，内容包括采访工作中所遇到的难题和得到的阅历等，成员之间相互探讨学习，提高今后采访工作的效率。 3、部门设定值班人员，时间为周一至周五的19：0020：00。 以上是记者团这学期大致的工作支配，具体实施举措将依据实际状况有少量变动，我

28、们将在各位老师的指导下主动协作学院绽开各项工作，快速、刚好的报道学院内热点事务和活动。同时开展实践创新活动，留意提高记者团成员们的写作水平和业务学问。使每位成员都能在团内的工作和学习的过程中得到熬炼，获得新学问，提高办事实力和效率。继往开来，记者团将在新干部的带领下会用自己坚持不懈、锐意进取的精神，培育新的一批素养过硬的干事们，营造一个主动向上、开拓进取的旺盛新气象！ 记者日常工作支配6 上学期，就记者团总体上来说，工作做得还不错，既定的工作能刚好完成，但是团队凝合力不够，团内气氛不够活跃，亮点突破较少，部分支配未能完成，针对这些状况，为进一步发展好记者团， 做好各项工作，主动进取，开拓创新，

29、强化建设，在成长中不断完善自己。 下学期也是考验记者团新骨干和大一干事是否有足够的实力做好我院收集新闻和采集照片工作的一学期。为了能够将学院信息刚好有效的传递给师生和外界，熬炼自己的实力，记者团将通过团内规章改制、探讨和组织活动等多种形式，提升记者团的各项工作的队伍，一个富于活力和创建力的团队，一个朝气蓬勃而卓有成果的 一、重点工作 (一)、激励成员多写稿件，激发干事主动性。 激励成员多加写稿件，接着嘉奖每月优秀干事，颁发奖品。将成员的稿件发表在更多的地方，除了在学院校报发表外，尽量将成员稿件推广出去。在此基础上，熬炼成员的写稿实力，激起成员写稿的热忱，让每位成员把写稿当成一种乐趣，而不是应付

30、式的写稿。 (二)、实行多种活跃团内气氛活动，营造良好的互助学习环境。 依据团内具体状况与校内活动状况，实行各种活动，以活跃团内气氛，促进成员间沟通沟通，加强成员间的友情。细致发觉成员们的爱好爱好，以此开展活动，让他们的优点潜力充分发挥出来，达到互助学习的效果。 (三)、细致执行支配，落实好各项工作。 依据既定的支配，完成各项必要工作。工作当中留意合作，中心与中心之间，成员之间保持良好沟通，相互交换思想，细致把工作做到最好。依据学院的新闻动态，适当支配新闻稿或文学稿写作培训，不断提高成员的编写实力，培育成员的新闻和文学的敏感度。激励成员挖掘新闻亮点，多阅读报刊，阅读新闻，关注社会热点。 (四)

31、、加强团内管理，完善规章制度。 我团处于不断发展阶段，但是随着一届又一届的同学换届管理，各方面的管理还不够完善，没有好的规章制度，团内完整的办公室制度没有建立起来。鉴此，本学期将再次修订团内办公室制度，视其为团内最高准则，每位成员必需严格遵守，修订后递交给老师批阅，通过后将公示在团办公室，并将固定于某个明显的位置，使团内成员务必牢记。 （五）、留意团外合作沟通，扩大我团影响力。 1、本学期更留意加强与兄弟社团的沟通，特别是文学社团的沟通，尽可能开展有意义的活动，以达到真正意义上的沟通。对外，我们还要加强与新闻媒体的沟通与合作，尽可能把成员的稿件往外输送，在此层面上提高成员的主动性，也进一步宣扬

32、我团。依据我团具体状况，抓住机遇，争取外出实践的机会，进一步熬炼成员，也能让成员开拓视野。 2、主动拉赞助，尽量与商家打好关系，补充团内支出，同时也进一步将我团带出校内。 (六)、塑造良好的“家”形象，形成团结友爱互助的集体。 1、布置好团内办公室，定期对办公室进行全面的卫生清理，时刻保持办公室的清洁，为团友供应一个舒适的写作学习环境。 2、制作成员个人简历，并在办公室内墙壁上粘贴团内的活动剪影和励志名言、座右铭等，开设和完善专栏，促进成员间的沟通互动，丰富团内文化。 3、发扬我团的优良传统，互帮互助，夜晚离办公室的时候， 等齐全部值班人员再一下走，加大平安性。 4、加强干部队伍的建设，起好领

33、导作用，主动为团内着想，关切团友，做好沟通，分中心不分家。 5、干部加强与干事间的沟通，激励成员多关注国内外新闻，虚心接受成员的建议。 (七)、基本工作 1、主动协作学院、团委工作紧密围绕学生今后的工作进行快速刚好的宣扬报道，弘扬和谐的主旋律，旺盛校内文化。 2、每周定期召开例会和每月定期召开全团大会，由各个代表轮番上台工作中所遇到的难题和得到的阅历等，成员之间相互探讨学习，提高今后采访工作的效率。 二、具体工作支配 (一)、全团大会 1、20xx年2月下旬 第一次全团大会 (1)、调整各中心，增加各中心协调合作实力。 (2)、宣布本学期工作支配，基本确定工作方向。 (3)、记者团成员沟通与沟

34、通,浅谈校内新闻中存在的一些状况 记者日常工作支配7 经过磋商，现将记者部20xx届工作支配支配如下： 一、 招新工作 招新工作是一年工作的起先，也是工作的重中之重，因此科协内部是特别重视的， 记者部支配招6名部员，三名男生、三名女生。主要在摄影、文采、交际这三个方面进行选择和考察。 二、 培训工作 1. word培训（9月14日完成培训，培训人：） 2. 通讯稿、会议记录培训（9月18日完成培训，培训人：） 3. 摄影培训（9月18日完成培训，培训人：） 4. ppt与excel培训1（10月10日培训，培训人：） 5. 策划书培训（10月12日培训，培训人：） 6. 办活动方式培训（10月

35、17日培训，培训人：） 7. 访谈方法与技巧培训（11月2日培训，培训人：） 8. 会声会影的培训（20xx年5月1日培训，培训人：） 9. 微电影培训待定 三、 百科学问竞赛 10月份，记者部中心工作就是协作办好百科学问竞赛，这也是部员第一次参加活 动的举办，希望他们从中得到熬炼，为11月份的活动打下良好的基础。 四、 励志访谈录 11月份，记者部将起先发挥作用，起先访谈录的承办，这场活动持续时间将会是一个月，此期间还会有期中考试的打扰，我们将请校外的学长学姐做培训，全部人参与活动期中，包括主席团，部长，部员。整理阶段大家也会享受一群人高强度工作的过程，熬炼自己。 五、 电影月活动 本次电影

36、月活动支配在20xx年4月份，播放电影为摩托日记，将邀请全校的人观看。 六、 科协vcr 此次活动属于科协内部活动，记者部将收集一年来全部的照片，做成视频和宣扬片，做以纪念的同时也为来年招新工作奠定良好的基础，交出好的宣扬片。 这是个简洁的支配，全部的培训都和活动支配有关，请主席团指责指正，我们将尽力改正，为科协的发展做出贡献 一、指导思想： 本学年学校总务工作坚持以学校工作支配为指导，帮助学校全面贯彻党的教化方针，抓好硬件建设；以学校教学工作为中心，本着“做强做细，做强有力后盾”的服务理念，以为教化教学服务、为教科研服务、为师生服务为宗旨，学习先进理念，不断提高后勤职工队伍素养，凡事提前规划

37、，逐步强化总务后勤工作的规范管理，确保后勤工作保障有力，服务到位，努力提高后勤服务工作质量,为师生创建一个良好的工作、学习和生活环境。 二、工作开展的有力资源： 1.工作上得到上级领导重视及大局引领，不断创新服务理念； 2.工作上得到各个部门的通力协作、互帮互助，资源共享； 3.拥有一批细致负责、团结协作、踏实肯干的后勤团队： 食堂、物业、资产管理：吴梓溪（总务副主任兼食堂管理员）、食堂员工、廖银英（物业管理员）、花工、水电工、保洁员 人事管理：易少芳（人事干部） 综治平安管理：徐杨涛（保卫干部）、四名专职保安 卫生、财务、办公用品管理：林晓玲（报账员兼保健医生）、郑玉霞（保管员） 网络、电教

38、管理：张淑红（网络、电教管理员） 图书、教材、教参、簿籍管理：王慧芬（图书管理兼文印员） 三、工作中有待改进的不足之处： 1.部分老师工作主动性、协作意识有待加强； 2.学生及部分老师疼惜公物、节约水电资源等意识有待加强； 3.后勤工作创新性有待加强； 4.保安队伍、物业、资产规范管理有待加强。 四、工作思路： 1.做好开学及开局准备，保证学校正常上课所必需的物品及生活等一切工作。 2.学校财产管理更加有序，更加规范，校舍档案进一步完善、健全。做好学年财产收尾工作，确保财产不流失。 3.提高食堂的服务质量，保证师生吃饱吃好，各项卫生条件达到上级要求，让领导放心，让学生家长满意。 4.做好学校建

39、设、绿化方面参谋和具体学校建设操作服务工作。 5.走出去学习兄弟学校的先进管理阅历，指导学校后勤工作。 6.做好学校校舍平安、水电、电教及电器设备检查及维护工作，确保校舍平安，水电畅通，设备正常运行，全年安然无恙故。 7.加强保安管理及平安巡查，确保全年安然无恙故。 8.加强对学生疾病防范的宣扬与管理，杜绝流行性的传染病的发生。 9.加强校内环境美化净化，争创“国家级绿色学校”； 10.做好学校人事管理工作，协作其它部门做好人员的调配； 10.在生活上对后勤人员赐予关切与帮助，在工作上赐予他们更多的关怀与指导，增加后勤队伍的凝合力。 五、具体工作及措施： （一）开局方面。 1.要主动做好开学前

40、的教学用品供应及环境卫生区的清理，各种物品（教材、教参、簿籍、办公用品、劳动用具）的供应到位，做好办公室及宿舍的调配工作。 2.开学前做好食堂卫生、开灶的准备工作，做好锅炉的修理检查，进行试运行，确保正常运转，保证教职工、学生吃上饭。 3.做好校舍、水电、电教设备、电器设备等方面的检查工作，该修理提前修理，确保各环节平安无紧急。 4.做好学生点心费的收取工作。 5.加强学生到校后的环境卫生清理，确保校内环境优雅。 （二）加强后勤人员的政治学习及业务培训。 1.按时参加学校的会议及政治学习，做好记录。细致领悟学校的会议精神，指导岗位工作，提高自身的政治素养。 2.业务上要主动参加上级组织的培训，

41、平常要留意学习，充分调动后勤队伍的主动性，做好业务工作。 （三）学校饮食工作管理方面。 1.不断加强对食堂人员的思想教化，提高为师生做好服务工作的思想，不断听取师生对食堂工作的改进看法，自觉地接受师生对食堂工作的监督。力争使饭菜制作多样化，符合师生口味。 2.加强对食堂方面工作的指导，制定出可行的规章制度和考核细则，使食堂工作规范健康地发展。 3.严把食品选购关，成立食堂选购检验小组（由工会组织老师组成，每天轮番检验），禁止购腐烂变质、未经卫生检查或检验不合格的肉类及其制品，以及其他不符合食品卫生标准和要求的食品。杜绝人情菜，伙食水平在原有的基础上得到改善。 4.搞好食堂卫生工作，重点抓好环境

42、卫生、食品卫生、个人卫生。加大督查力度，坚持做到食堂厨具、餐具每天定时消毒，工作人员必需经常保持地面、桌面、灶台和餐具的清洁。食堂食品、调味品选购时，确定要供货商供应营业许可证和产品检验合格证，并将证件的复印件带回学校存档，把好食品质量平安这一关。 5.食堂一线工作人员要到处精打细算，杜绝奢侈，降低不必要的消耗。 6.加强对学生就餐纪律及秩序的管理，培育学生文明就餐的习惯。 7.做好食堂账目及成本核算，做到公开透亮、规范，协作财务室搞好每月一次的账目结算。 8.加强食堂的日常巡查，随时督查食堂环境卫生和食品卫生，发觉不妥之处立刻订正。坚决杜绝担忧全事故的发生。 （四）学校财物选购管理方面。 1.细致做好校长的参谋，加强学校财产管理，厉行节约，做到物尽其用。 2.学校财产进行编号登记，做到账物相符，特别对大件物品要规范管理，确保正常运用，不损坏，不流失。 3.对学校财产落实到人、处室，发觉问题都要实行赔偿制度。 4.采买物品要分级审批，并做好登记。大宗购物要严格按上级财务规定，执行市、区政府集中选购的有关规定。 5.在采买过程中要本着物美价廉原则，细致考查市场，勤俭节约。