公司内部升职的自荐信4篇.doc

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1、公司内部升职的自荐信4篇关于公司内部升职的自荐信1 尊敬的公司领导： 您好！ 我叫*，来水立方将近一年的时间了。在公司领导的带领和公司每个员工的辛勤劳动下，公司日益进展，而我也兢兢业业，靠着我平日的良好表现以及为公司作出的贡献，因此我想胜任组长的职位，从此我也在工作中有了更好的进展，不会辜负各位领导的栽培和信任。 我深知胜任组长不是一件容易的事，公司里有无数比我优秀的员工。但是我明白这份工作需要的不仅仅是专业知识，他更需要的是有很好的工作经验以及有可以让员工信服的能力。而我在公司开业以来向来辛勤为公司服务，随着公司的壮大而壮大，学到了不曾有过的珍贵经验。与此同时我也熟悉公司的运行进展情况，与公

2、司人员更是打成一片，深得了他们的信任。我相信我可以很好的胜任这个职位。假如能再次受到领导的栽培和信任，我必然会努力做好自己工作的本分。同时还会配合领导们的工作，在领导们的带领下一起治理好公司的各项任务。针对公司目前的情况我为自己拟定了一下几点要求： 一、严格执行公司的各个规章制度，规范自己的工作态度和行为，为其他队员做好模范。 二、做好自己工作本分，凭借以往的工作经验结合公司现状，努力把公司的效率提高，用效率来为公司谋取更大利益。 三、在工作之余多学习科学文化知识，尤其要多看治理方面的书籍，意在提高自己的文化水平和素养修养，用更专业的知识带领好我们的团队。不仅我是如此，相信在我的带头下，其他员

3、工们也会用同样的方式提升自己，同时提升了公司的整体素养。 四、把自己融入到员工中，时刻注意员工的思想动态，成为公司领导与员工之间的沟通桥梁，使员工与公司的总目标一致，共同为公司谋利益。 五、加强员工之间的凝结力，关怀和体贴所有的员工，间或出去聚餐也是加强员工之间凝结力的表现。惟独公司员工一条心，有了很好的团队精神，整个公司才是一个整体，才干更快进展壮大起来。 目前我只想到这几点，相信在我胜任这个工作之后我会发觉更多的又好又有效的来催促自己前进进展的要求。 假如最后我没能担任这个职务，我也不会气馁。我会用更严格的要求来规范自己提高自己，我会用我出色的表现赢来领导注意的眼光，直到领导们情愿再次栽培

4、我，帮助我。 公司内部转正自荐书范文 2 尊敬的XX： 您好!首先谢谢您能在百忙中让出珍贵的时间批阅我的申请书，并且也很谢谢您给我到xx医药公司实习工作的机会!对此，我感到非常的荣幸和激动! 来到公司的那一刻我对自己以后的工作感到很是迷茫，刚接触这个社会什么都不懂，可是我却满怀信心地对自己说，我不怕，不会的以后可以积极的去学!我一定会珍惜这次珍贵的实习机会，在今后的工作中，一定好好表现自己，全身心地投入到工作中去，为公司明天的进展，贡献自己微薄的力量。! 于是我满怀信心地走进了我现在的工作岗位xxx店!在工作初始阶段中浮现了无数的缺憾和不完善的地方，但是在店长的指导和同事的帮助下，在不断的工作

5、中使我在无数方面得到了很大程度的提高。在这个岗位上四个多月的工作经历，使我清晰的看到了公司基层员工在与客户接触的实际工作情况，为我转岗后的工作，打下了坚实的基础。 我是20XX年x月x日进入公司的，至今已有4个多月的时间了。这几个月的工作中我总是很积极也很认真的完成和做好店长分给我的每项工作，因为我知道自己懂得去做的事情很少，需要训练。真的非常谢谢我的领导和同事们，他们给了我无数无私的帮助和指导，让我能够在与人相处方面和谈吐做人以及介绍药这几方面有了很大的升华!让我在工作的时候顺利无数。总结这几个月以来的工作：忙碌伴随着充实，汗水伴随着收获。我满怀信心地期待着能继续做好以后的工作，我希望领导能

6、给我一个转正的机会。我深知一名公司的营业人员，不仅需要有耐心、细心，还要具有较强的责任心，能够为自己所做的工作负起责任，并在工作中不断进取，努力提高自己的业务素养和专业素养，力争使公司的声誉和生意登上一个新的台阶，为公司的进展打开一个更加广大的渠道。我深信我本人一定能做到这些! 在实际工作中，我也存在着许多缺点和不足，比如介绍药品的经验有限，解决问题时有时缺乏果断，间或也会被小的挫折影响工作信心。认识到不脚的同时，我始终坚信，自省是改进提高的前提。在今后的工作中，我将努力弥补不足，用自己尽心的工作，为公司项目的顺利开展，尽一名员工所能做的最大努力。 基于以上所述，我申请转正，希望能够得到领导的

7、认同，以便更积极深入地开展工作。望xx考虑! 此致 敬礼! XXX XXXX年XX月XX日 内部升职办公室主管自荐书篇3 公司领导： 我是综合办公室职员*，进入公司工作至今已有一年多时间，对公司的企业文化和经营理念了解并认同。现提出升职申请主要原因是公司的进展速度日渐增快，组织结构越来越清楚，公司对人才的需求也随之增强，作为公司一员，我义不容辞地毛遂自荐提出升职申请综合办公室主管。 在*集团工作的这段时间，在领导和同事的指导及关心下，我从盲目的工作到有目标的工作，从有目标的工作到有计划的工作。行政部门是上下联络和沟通的中间体，既要取信于内，也要取信于外，重要的是人与人之间多沟通，做事有条理。

8、同时，借此申请将我在10年上半年取得的工作成绩汇报如下： 1、建立电子文档的人事档案汇总，五大员分类治理工作(现转至人力资源部);与工程部共同办理部分五大员年检工作，服务于项目部需求。 2、顺利收集建筑师注册相关资料报至直管部门审核，完成初始一、二级建筑师和暂时建筑师注册共60人。 3、制订集团公司各部门领用办公用品的规定方法，使各部门在使用办公用品时有计划性。 4、基本收取集团公司对外的房租，完善员工宿舍环境的整改。 5、在后勤维修方面，能做到有报及时修，无报常维护。 6、积极配合各部门的会议要求，做好会场的布置，提升集团公司会议水平标准。 7、妥善安排接待所需的道具，提升集团公司接待水平的

9、标准。 以上工作成绩基本是按规划举行的，而在完成上述工作时也不断培养了我的独立性和果断性，让我为站在不同的岗位上奠定基础。 不想当将军的兵不是好兵，假如此次申请得到领导认同，提供我一个更高的平台，我会不负众望，发挥自身优势。 假如领导认为我的申请还“年轻”，需要时间的磨练，我也不会泄气，在工作中寻不脚来提升工作质量和效率。 此致 敬礼! XXX XXXX年XX月XX日 内部升职自荐书篇4 尊敬的公司领导： 您好! 我是XX，于XX年XX月XX日进入XX公司，依据公司的需要，目前担任XX一职，负责XX的工作。本人工作认真、细心且具有较强的责任心和进取心，勤勉不懈，极富工作热情;性格开朗，乐于与他

10、人沟通，具有良好和熟练的沟通技巧，有很强的团队协作能力;责任感强，确实完成领导交付的工作，和公司同事之间能够通力合作，关系相处融洽而和睦，配合各部门负责人成功地完成各项工作;积极学习新知识、技能，注重自身进展和进步。 刚刚接触本职业时难免浮现了一些小差小错，得到领导的不少指正;但“前事之鉴，后事之师”，这些经历也不断让我成熟，在处理各种问题是考虑得更全面，杜绝类似失误发生。在此，我要特地谢谢部门的领导和同事对我的指引和帮助，谢谢他们对我工作中浮现的失误的提醒和指正。 随着时间的推移，在公司将近X年，我对公司也有了很深的了解。公司宽松融洽的工作氛围、团结上进的企业文化，使得我在工作中干劲十脚。在

11、公司的领导下，我会更加严格要求自己，在做好本职工作的同时，积极团结同事，搞好大家之间的关系。在工作中，要不断的学习与积存，不断的提出问题，解决问题，不断完善自我，使工作能够更快、更好的完成。我相信我一定会作好工作，成为优秀中的一份子，不辜负领导对我的期望。 这X年以来，我学到了无数，感悟了无数;看到公司的迅速进展，我深深地感到骄傲和自豪，有更加迫切的希望成为一名正式工作人员，实现自己的奋斗目标，体现自己的人生价值，和公司一起成长。在此我提出转正申请，恳请领导给我继续锻炼自己、实现理想的机会。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作，为公司制造价值，同公司一起展望美好的将来! 此致 敬礼! XXX