2022年各国外企对英文简历的不同要求.docx

《2022年各国外企对英文简历的不同要求.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2022年各国外企对英文简历的不同要求.docx（2页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、2022年各国外企对英文简历的不同要求 虽然大部分的国家都在运用英文，但由于各国的历史背景和文化积淀的差异，各个国家对于英文简历的要求还是有所不同，下文将为我们作详细介绍：(一)在英语语言国家应在简历开头就明确写出求职目标，写上一些精确的信息、详细的时间以及体现你特定方面实力的详细数字，简历的字数不超过一页。在美国，你可以附上各种各样的证书以证明自己的实力，但肯定要与你所申请的工作有关;尽可能具体地写明你具有的实力和工作阅历。最终，你最好在简历末尾写上：本人将在某一时间打电话给聘请者以确定是否可能得到面试机会。同时，在面试过后，千万不要遗忘写信给面试人，对其接待了你表示感谢。他们对应聘人的做事

2、方式及其求职的方式特别看重，对他们来讲，这些都能显示出你的工作实力。(二)在欧洲国家你的年龄和阅历是很重要的。同时在有些欧洲国家中会有一些特殊的习惯，例如90%的法国、意大利及德国企业内部流行笔迹测试，若你的求职信不是手写的，有些公司甚至拒绝阅读。(三)在日本你肯定要按部就班。最好在简历开头写上你的处世实力，性格特征，社会活动及体育运动特长，尤其是那些团体活动及最大限度地突出你所受的高校教化的细微环节。简历必需用日文书写，千万不要用英文。而且，最好按时间依次书写简历。阅历对于日本人无关紧要，要强调的是你的合作精神而不是领导才能。口吻应尽量礼貌。留意：把简历寄给外国公司，要始终站在阅读你简历的人

3、的立场上考虑，简历应当简单理解，且在文化上应为其所接受，肯定要在简历中用你的经验向人力资源经理证明，你会很简单融入这间公司的。比如，你感爱好的是IBM的某一个职位，肯定要让人感觉到你的稳重、严谨、协作精神;若你感爱好的是微软的某一个职位，不妨张扬一下你的特性。英文简历中有许多关键词和特别用法有其特定表达方式，不宜乱用。比如，Internship(学期实习)、Part-time(兼职)、mentor(导师)等。Reference available upon request：这个短语的意思是如需证明，可供应见证人。这在很多英式、港式简历末尾中常常出现，但是美式的简历不要这样写。目前还有许多特性简历如视频简历网页简历写真简历卡通简历，针对不同公司，也可以尝试一下这些别出心裁的简历格式。小简历，高校问。愿大家走好跨入企业的第一步! 第2页 共2页第 2 页 共 2 页第 2 页 共 2 页第 2 页 共 2 页第 2 页 共 2 页第 2 页 共 2 页第 2 页 共 2 页第 2 页 共 2 页第 2 页 共 2 页第 2 页 共 2 页第 2 页 共 2 页