领导班子2022年履行党风廉政建设主体责任情况报告.docx
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1、领导班子2022年履行党风廉政建设主体责任情况报告 2022年,在州委的坚毅领导下,我市始终以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深化学习党的十九大精神、习近平总书记对系列重要讲话精神,省委书记来州调研考察的讲话精神,根据中心、省委、州委和州纪委的部署要求,全面落实从严管党治党政治责任,仔细履行党风廉政建设主体责任,奋力营造风清气正的政治生态,推动党风廉政建设和反腐败工作纵深发展。现将市委领导班子履行党风廉政建设主体责任状况报告如下。 一、强化责任担当,从严落实党风廉政建设主体责任 (一)坚持统筹部署,层级履责传导压力。坚持把全面从严治党摆在突出位置,把党风廉政建设和反腐败工作列入重要议事
2、日程,召开常委会专题探讨党风廉政建设工作次,全面部署党风廉政建设工作。市委主要领导自觉担当起第一责任人责任,市委班子成员仔细履行“一岗双责”,切实抓好各领域党风廉政建设,层层签订党风廉政建设责任书余份。发放副县级领导干部落实主体责任纪实手册,督促做好调研督导、提示谈话和定期向市委报告落实主体责任状况等工作。今年以来,市委领导班子带头在常委会上汇报党风廉政建设主体责任落实状况,听取各乡镇、各部门(党组)履行党风廉政建设主体责任落实状况次,有名乡镇及部门主要负责人在市纪委全会述责述廉。 (二)推动制度建设,健全体系压实责任。健全完善协调联动、报告工作、清单管理、监督检查、执纪问责等机制,用好“签字
3、背书”、廉政谈话、述责述廉、“一案双查”等制度利器。以“一把手”权利监督为重点,严格落实“一把手”选人用人责任、“一把手”末尾表态制等,实行重大决策全程纪实制度,根据议事规则加强事前、事中、事后监督。深化行政审批制度改革,推行权力清单、责任清单、负面清单制度,做到主要领导“三个不干脆分管”要求和“三重一大”制度全面落实,确保权力行使有章可循、有规可依,真正把权力关进制度笼子。 (三)实行清单管理,细化任务明晰职责。全力推动年“两个责任”清单和责任书制定,明确任务分工,督促指导各乡镇、各部门结合主责主业编制细化“两个责任”清单,确保责任到人、对号入座,形成纵究竟、横到边的“两个责任”落实体系。细
4、化分解工作任务,详细落实到了市级领导及相关部门,通过明确牵头领导、落实责任单位、细化工作措施,形成了党政齐抓共管、纪委组织协调、部门各负其责的工作格局。 (四)强化考核问责,倒逼工作责任落实。将党风廉政建设主体责任落实状况纳入我市目标绩效考核、干部考核及市委巡察的重要内容,将考核结果运用于干部任用、评先表模等工作,切实形成奖优惩劣的激励机制。围绕遵守党的政治纪律、贯彻重大决策部署、落实惠民富民政策、管理运用财政资金等,开展专项监督检查次,持续加大对履职不到位、责任不落实、工作不仔细、完成任务差的单位的问责力度,倒逼党风廉政建设主体责任落实。 二、深抓作风建设,打造忠诚干净担当干部队伍 (一)驰
5、而不息整治“四风”。严格落实关于贯彻习近平总书记重要批示精神深化落实中心八项规定精神的工作看法,持续保持中心八项规定及实施细则精神落实状况专项督查力度,紧盯重要节日节点和享乐主义、奢侈之风,开展随机抽查、突击检查、上门督查,着力查纠违规吃喝、变相公款旅游、在婚丧喜庆事宜中借机敛财、违规收送礼品礼金等问题。年以来,查处违反中心八项规定问题件,赐予党纪政务处分人。严格落实党员干部和国家公职人员婚丧喜庆事宜双报告制度,实行谈话提示、签订承诺、监督检查制度,做到事前事中事后全过程监督。截至目前,共计名干部主动向市纪委报备操办婚丧喜庆事宜状况。 (二)持续推动专项整治。根据中心、省委和州委关于“基层减负
6、年”的部署,针对文山会海、督查检查考核过多过频、过度留痕等问题,制定出台仔细落实中心巡察组反馈看法严格精简文件会议责任分工方案和进一步做好精文简报减刊二十三条工作规范,发文数量得到限制,文件质量和会议效率有了提高。强力整治基层“微腐败”,仔细实行马尔康市脱贫攻坚纪律作风保障年实施方案,肃穆处理在脱贫攻坚中贪污侵占、滥用职权、胡乱作为等方面存在的突出问题,查处扶贫领域案件起人。纵深推动扫黑除恶专项斗争,紧盯涉黑涉恶问题易发多发的重点领域和群众反映剧烈的重点问题,重拳出击专项整治河道采砂、市场乱象、“住改商”等七个方面,查处群众身边的涉黑涉恶和“爱护伞”问题起人。 (三)用好用活巡察利剑。仔细学习
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