2022年公司员工爱岗敬业演讲稿范文多篇.docx
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1、2022年公司员工爱岗敬业演讲稿范文多篇 爱岗敬业是一种奉献精神,是一种高度的责任感,是一种长久的毅力,是一种平凡中的升华,是我们终身应遵循的一种职业道德。顾名思义,爱岗就是酷爱自己的工作岗位,敬业就是用心致志以事其业,就是用一种尊敬肃穆的看法对待自己的工作,仔细负责、任劳任怨、精益求精。我为大家整理的公司员工爱岗敬业演讲稿五篇,希望对大家有所帮助! 公司员工爱岗敬业演讲稿篇一 各位领导、各位同事: 大家好! 爱岗敬业是一种奉献精神,是一种高度的责任感,是一种长久的毅力,是一种平凡中的升华,是我们终身应遵循的一种职业道德。顾名思义,爱岗就是酷爱自己的工作岗位,敬业就是“用心致志以事其业”,就是
2、用一种尊敬肃穆的看法对待自己的工作,仔细负责、任劳任怨、精益求精。爱岗和敬业总是相辅相成的,爱岗是敬业的前提,敬业是爱岗的进一步升华。 要真正做到爱岗敬业,是一件不易之事。一般说来,环境优,收入高,工作轻松,各方面条件好的行业,做到爱岗敬业简单。相反,就统计职业而言,环境清苦,生活艰苦,工作辛苦,每天与枯燥数据你来我往,社会地位平平,有些人思想上难免会有波动,再加上有些人心情比较浮躁,缺乏对统计工作真正的相识,自然这山望着那山高,连爱岗都谈不上,也就无需再谈敬业了。所以,明确爱岗敬业的现实意义,对培育个人职业道德修养尤为必要,爱岗敬业是干好每一天统计工作的前提,是持之以恒做一名平凡统计人的基本
3、。 爱岗敬业是爱心的主动投入。只要我们对自己职业投入了无限的爱心,自然就会对自己所从事的职业感到无穷的乐趣,爱心是源泉,乐业是动力。只要我们对自己的统计职业投入了这一份真诚,无论时代怎样变迁,无论经济社会怎样发展,我们都会沉醉于自己所宠爱统计工作之中,眼前会豁然开朗,再不感到数据的枯燥,工作的无味,从一张张的报表上,从一行行的数据中,我们就会看到人民生活的丰富多彩,社会经济的高速发展,国家日新月异的改变。我们会自觉地努力去学习新学问、新技能,与时俱进,最终成为“行家里手”,从而适应时代的须要,适应经济社会发展的须要,为经济发展供应更优质、更有效的服务。 爱岗敬业就要甘于奉献。有人说:统计太苦,
4、条件太差,地位太低,干统计实在没出息。我想这是对职业理解的偏差,假如一个人仅仅把自己的职业看作“挣钱”的行当,作为飞黄腾达的跳板,那他对什么职业都会敬而远之,都不会真心待之,就更谈不上为之奉献。作为统计人我们就应有爱业者的独立自强,对统计职业无怨无悔,乐业于其中。由爱业到乐业,是一个人将自己的工作从视为职业到视为事业的飞跃,这样,就不会把工作看成苦差事,甚至在条件艰苦时,也能以苦为乐。在工作中就会保持良好的工作看法,不畏困难和困难的工作,勇于进取,甘于奉献,做一名平凡的统计人,服务于社会,服务于百姓。 爱岗敬业更须要高度的责任感来支撑。一个真正的爱岗敬业者,会主动面对自已的社会责任和义务。只要
5、是爱岗敬业,对工作就会仔细负责,任劳任怨、精益求精,一丝不苟,干一行,爱一行,干就干一流,不敷衍塞责。只要是真正爱岗敬业之人,对待工作就敢于坚持正确观点,无论是对领导,还是对同事都能以诚相待,敢于说不,敢于争辩,因为是对工作有着高度的责任感,对领导和同事富于百倍的责任心,而不是阿谀奉承,人云亦云,你好我好,以致延误工作进程,损害领导和同事的形象和声誉。因为有了这份责任感,自然就能做到爱岗敬业,事业就能不断完善、修养不断提高,在平凡的统计工作中做出不平凡的业绩。 爱岗敬业会使我们富有主动创新的意识,热忱向上的工作干劲,宽容坦荡的心胸。大家会慢慢的渐忘个自的私心杂念,而不是斤斤计较个人得失;会全身
6、心地投入到工作之中,而不是一味的在人际关系上。也就不会一味的维权论尊卑、维名论长短、维利论得失,我们就能形成一个团结奋进、同心同德、同心协力干好工作的团队,为自己的统计事业尽职尽责,做平凡的统计人。 公司员工爱岗敬业演讲稿篇二 各位领导、各位同事: 大家好! 今日我演讲的题目是我的企业我做主。 有人说:“位不在高,爱岗则名;资不在深,敬业就行。”所谓“爱岗”就是酷爱本职工作,所谓“敬业”就是忠于职守,尽心尽责。 我从19xx年踏进的大门,在我心底深处涌动着剧烈的归属感,这儿,将是我的另一个家;这儿,将是我人生的另一道起跑线!从针剂车间做过灯检工、动力车间做过核算员到行政部打字员、档案管理员,在
7、每一个岗位上我脚踏实地的工作着,学习着,驾驭了基本的写作学问,娴熟了计算机办公自动化的应用,从热忱莽撞的无趣姑娘变成一名镇静稳重的办公人员,和同事的相处让我获得了许多的友情和帮助。虽然,所做的工作都很一般,很平凡,在工作中,也遇到过一些挫折和失败,经验过一些迷惘和失落,但在这十年的工作实践中,我真实地体验到了我是公司的一员,我的企业我做主这一神圣的理念。 我们每位员工都要酷爱自已的家,酷爱自已的企业,每个部门都有许多这样的员工,无论从事什么样的岗位,都始终抱着一种认仔细真、扎扎实实的看法来对待;不管环境多么恶劣,条件多么艰苦,始终把“质量是企业的生命”作为人生追求的目标,把“保证用药者的生命平
8、安”当做已任,始终以来,把的兴盛和发展作为重中之重。就说我所在的行政部吧,它是集公司行政、人力资源、食堂、保安、文印、档案于一体,日常事务繁杂,为了把工作做的更好,完善各类管理制度,落实执行各项文件精神,改善员工就餐质量,关切员工的社保问题,组织成立工会,想员工之所想,急员工之所急,切实维护好员工的长远利益和详细利益,真正发挥好承上启下的桥梁和纽带作用,为顺当前进保驾护航,为公司的有序管理奠定了良好的基础;车间一线的员工,起早贪黑,不辞辛苦,不怕麻烦,克难奋进,通过技术攻关,改进工艺,生产出一批又一批合格的药支,不仅为公司节约了成本,而且缔造了的业务精英,谱写了制药行业新的篇章;质量部门严格限
9、制各项药品参数,精确检验出各种数据,为药品的合格出厂供应“放行证”。一天又一天,一年又一年,他们就这样努力着,与企业共渡难关,用才智重塑企业辉煌,正是他们这种立足本职、兢兢业业的敬业爱岗精神,在平凡的岗位上以不平凡的工作业绩赢得了大家的称颂和学习。他们每个人都在以自己所特有的方式感受着人生的丰富多彩,把握着属于自己的每一分钟,争取着在岗位上作更多的贡献。 最终希望我们的企业越做越好,各位同事身体健康,家庭华蜜。 公司员工爱岗敬业演讲稿篇三 各位领导、各位同事: 大家好! 大家应当都知道,自古以来,“知恩图报”始终是种美德,所以我们学会了“感恩”。感恩,这是一个一般的字眼;感恩,一个常挂在我们嘴
10、里的字眼;感恩,我们常常歌颂的字眼。是的,在这个世上,我们首先要学会感恩:因为有了父母含辛茹苦的抚养,我们一每天长大成人;因为有了社会安定的环境,我们一每天学会了各种学问;因为有了企业的平台,我们获得了展示自己才能的舞台;因为有了工作的机会,我们获得了物质与精神的回报。面对眼前的工作和生活,我们要懂得感恩,学会珍惜。只有在感恩中,我们才能不断成长;只有在珍惜里,我们才能一步步走向胜利。 今日,社会在飞速发展和进步,而同时竞争和压力也会越来越大,打开网络输入“求职”两字,就会发觉须要工作的人远比聘请人员的要多的多。本科生、探讨生,须要一个工作的人多的是,他们也会面临求职难或失业的风险,每个人都面
11、临着严酷的职场竞争压力。可是,我们由于习惯了在中铁四局按部就班的工作,渐渐忽视了现实的这一切,渐渐的不再珍惜自己现在的工作了。有的人成天牢骚满腹,充溢了对企业、对工作、待遇等的埋怨,或者认为自己明珠暗投;或者是成天无所事事,得过且过,就是为了混日子拿工资,还觉得奖金少了,拿着公司的钱,骂着公司;甚至有的人,坐在公司供应的重要平台上,却为了自己的一点私利,做着坑害国家和公司的事全部这些行为或相识,都说明白有些人遗忘了企业培育我们的代价,遗忘了该珍惜工作的机会,遗忘了因为有了企业和工作我们的生活和家庭才越来越美妙,也就是遗忘了要去感恩。 来到这个世界上,是上苍、是大自然的赏赐,我们不是来苟且偷生的
12、,是通过努力工作使自己的一生过得更加美妙,同时也是为了给世界创建更多的美妙。这一切是须要我们辛勤的工作做前提的,那么,谁给了我们的工作?谁在给我们供应越来越多的物质让我们生活、家庭更美妙?是的,是企业!生存须要工作,生存须要付出,工作丰富了生存的,工作赐予了我们生存的物质条件,工作还为我们供应了呈现人生价值的舞台。我们有养家糊口的责任、我们有体现自我价值的本能须要,而这些,都必需通过工作来实现,工作是为了解决生存问题的基本要素之一,我们有工作,并不是表示因为我们有本领而能够获得工作,而是因为我们受到了单位的信任并获得了单位给我们体现回报的一个工作平台及赐予我们能够接着生存的一份机会。工作意味着
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