2022年学校后勤上半年工作总结范文2022.docx

《2022年学校后勤上半年工作总结范文2022.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2022年学校后勤上半年工作总结范文2022.docx（17页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、2022年学校后勤上半年工作总结范文2022 无论是什么时候都不能够使教化资源有所短缺，作为学校的后勤工作人员，自然要赐予全校师生最刚好的后勤保障。以下是由学习啦我为大家整理的“学校后勤上半年工作总结范文2022”，仅供参考，欢迎大家阅读。 学校后勤上半年工作总结范文2022(一) 2022上半年，总务后勤部门在校长室的领导下，树立全面，协调，可持续的科学发展观。在坚持后勤保障，物尽其用，杜绝奢侈的原则下，不断开拓创新，主动做好本职工作。下面就上半年来的后勤工作总结如下： 一、加强政治理论学习，提高思想政治觉悟 通过学习，全体后勤人员进一步明确了总务后勤工作是学校工作的重要组成部分，与教学一样

2、，是学校的两大支柱之一，具有显明的服务保障性，经济性和教化性相统一的特征，在贯彻党的教化方针，落实学生培育目标方面同样起着举足轻重的作用。全体后勤人员在学习中进一步增加了做好本职工作的骄傲感，责任感和使命感。 后勤人员一样认为：有了教学工作，总务后勤工作才有了服务对象，没有总务后勤工作，教学工作也难以开展，两者的关系是一个统一的有机整体，相互依存，相互促进，缺一不行。因此，全体后勤人员充分相识到：总务工作虽不干脆参加教学，但所做的一切细琐，繁杂的工作都是学校教化中必不行少的，而且是非常重要的部分，在教化事业的发展中起着不行替代的重要作用。全体同志树立了为教学一线服务的思想，甘为后勤战线上的无名

3、英雄，到处严格要求自己，吃苦在前，享受在后，不遗余力做好后勤服务工作。 二、明确责任目标，主动做好后勤服务工作 我校后勤工作量大面广，头绪多，层次多，而人员少。工作内容上对财务，基建，水电，绿化，老师伙食样样要管，服务对象上有xxx多位老师和x千名学生。我们依据总务繁杂，细琐，临时性，突发性，任务多的特点，尽力做好服务工作。 首先对后勤工作进行规范化管理，加强后勤制度建设，完善了各项管理制度，实行了购物，领物，收费登记制度，实物台帐制度，校产校具管理制度，图书，教学器具，电教器材，文教器具专人负责，专人保管。为了确保教学工作按时正常开展，为了节约经费，寒假期间，不少后勤教职工放弃休息，冒着寒冷

4、，做好教室门窗，教学教具，房屋道路等各方面的修理工作。 开学前，订购和发放老师办公用品，教学用品和学生的课本，簿本及卫生用品，按时无误地分发到每个班，每个师生手中，保证了开学工作顺当进行。会计人员精确无误地收取开学初的各种费用，每学期结束时刚好做好各种帐务核算，结清代办费。同时做好校产校具清点，核实工作。 三、围绕学校中心后勤部门，做好相应服务工作 1、保证教化教学须要。刚好供应老师所需办公用品和教学用品器具; 2、学校的公开课，评优课，运动会，文娱汇演，期中，升学考试，招生宣扬等中心活动，我们总务人员全力以赴，全方位供应优质服务，保证各类活动正常有序进行; 3、主动协作校长室做好校内的平安，

5、绿化工作，落实了平安工作责任。刚好修理门窗，门锁，课桌凳椅和水电，做到随叫随到，发觉故障，刚好处理。 4、在本部门的职责范围之内，做好老师的生活服务工作。本学期在翻建食堂过程中，我们因陋就简，想方设法改造仓库，搭建简易食堂，尽力保证师生的伙食质量，使他们吃得饱，吃得好，为此，食堂人员吃尽千辛万苦。新食堂建成后，投资xx万元充溢食堂内部设施，改善了师生的就餐环境。 5、加强学校的财务和财产管理。这是关系到学校工作任务的顺当完成和整个教化事业的健康发展的大事。我们坚持实事求是，量力而行，统筹兼顾，综合平衡的原则。财务上坚持收支两条线，全部收费经过学校同意，刚好开票，刚好入帐，报销实行三章制。严格遵

6、守财务制度，每学期由稽核小组对学校经费运用状况进行稽核审计，增加了财务管理的透亮度。 主动开源节流，坚持艰苦奋斗，勤俭节约的方针，加强了对公车运用，款待费的管理，加强水电管理，接着做好校产校具的管理工作，实行建帐，建档，做到新添物资有登记，消耗物资有记载，借领物资有手续。 6、严守招投标纪律，严格执行物品选购制度，学校所购物品力求价廉物美。 历史记载着我们的辉煌，时代已给予我们的重任。今后，我们力争在校长室领导下，带领后勤人员更加勤奋工作，努力再创后勤工作的新辉煌，不辱时代给予我们后勤人员的使命。 学校后勤上半年工作总结范文2022(二) 2022年上半年，后勤管理处加强内涵建设，不断提升管理

7、、服务水平，努力为教学、科研和师生生活供应优质高效的后勤保障。现详细总结如下： 一、加强学校建设，创新后勤工作 上半年组织后勤成员赴各校区开展义务植树、清理卫生死角等公益劳动，为校内环境的绿化、美化作出了应有的贡献。医疗支部开展新一轮优良医疗行风建设月活动，重新聘任了医疗行风监督员，有效促进了医务人员服务看法的改善、服务意识的增加及服务质量的提高。 二、重视时政学习，丰富教化内容 仔细支配职工的时政学习，努力提高全体职工思想觉悟和相识水平，组织全体职工对后勤管理处规章制度汇编中各科室岗位职责、部门守则进行有针对性的再学习，以提高职工的工作责任心，促进各项工作程序的进一步规范。为顺当完成各项工作

8、任务奠定坚实的思想基础。 三、强化日常管理，履行部门职责 1、处办公室 建立处内部通讯工作责任人网络，加强对外宣扬。做好部门网页的更新、维护，刚好将部门工作动态在校内网、校报、部门网页上向全校师生公布。留意做好上级来文的登记、整理、归档及处内文件的拟写、下发工作。加强收发室管理。统一印制了挂号邮件登记簿、杂志订阅及分发一览表，规范报刊、杂志、邮件的日常管理与收发工作。 2、安排督察科 完成了学校专项修理安排的编制申报、水电运用指标安排报批工作;会同相关部门做好上缴扬州市环卫经费、自然气接入工程、高校生活动中心物业管理单位更换、图书馆欣赏植物租赁等洽谈工作。 对学生督察员队伍进行了调整充溢，并特

9、地召开座谈会，开展岗前业务培训，有效提高了学生督察员的督察水平。接着对学生督察员提交的督察报告开展等级考核，调动学生督察员的工作主动性。 在每周对后勤集团相关中心各项服务工作进行日常督察的基础上，组织专人对饭菜保温、持健康证上岗、物业管理、食品卫生平安、校内环境卫生、商贸服务等重点内容进行了专项检查。 组织专业人员对幼教中心进行检查、指导，仔细做好手足口病的防治工作。进一步规范水电收费抄表程序，仔细做好日常水电收费工作。对各校区水电表的数量、位置进行具体统计，并检查其运行状况，确保收费的精确性。 3、修理管理科 完成行政楼接待厅改造和装修、瘦西湖校区垃圾中转房建设、学生宿舍楼屋面修理以及老化学

10、馆教室、门厅、楼外墙、试验中心室外电箱、荷花池校区体育教研室改造等修理工程项目xx项，投入经费xxx万元。 仔细做好苗木选购、栽种、移植以及已栽树木成活率验收工作。共投入绿化专项经费xxx万元，完成了各校区春季绿化、二期绿化、新校区苗圃移栽等工程，目前苗木已进入养护期，长势状况良好。 做好部分已建项目的决算审核、结帐工作。目前已审核校修理项目xx项，金额xxx万元，核减率14.05%;审核后勤集团物管中心修理项目xxx项，金额xx万元，核减率20%。针对上半年实施的修理工程，就工程质量、服务看法等内容赴各学院、部门进行回访，发觉问题，刚好整改。 4、医疗卫生科 保质保量完成了日常门诊、保健、体

11、检等工作。进一步规范公费医疗管理工作。编印了公费医疗现行管理方法问答。依据须要定期召开公费医疗管理工作会议，对批报过程中发觉的问题集体探讨、共同确定。对医药费批报人员每三个月进行抽查审计。加大药品代购力度，在原有专家询问基础上，增设了血液风湿科和临床心理科专家门诊，基本满意了师生的医疗需求。 四、创新工作思路，增加亮点工程 1、加强节约型校内建设，深化开展节水节电宣扬活动，强化师生节约意识。联合艺术学院举办“节能减排”公益广告设计竞赛并组织作品巡展，在校内中营造崇尚节约、反对奢侈的良好氛围。 2、聘请学校法律、园艺、电气、土建、网络等多个学科领域的专业老师担当后勤处业务询问顾问。通过与专家的沟

12、通、沟通，主动探讨建设节约型校内的途径和措施，充分发挥询问专家在“节约型校内”建设工作中的作用，增加节能管理的可持续性。 3、为进一步加强内涵建设，从今年起将每年六月定为后勤处“行风建设月”。统一印制了来电来访登记簿，在全处实行首问负责制;对各科室档案资料、工作日志的记录、保存状况开展专项检查;召开工作业务单位和商家廉政建设征询会;邀请各学院、部门负责人召开行风建设座谈会。通过以上多种形式，切实改进工作作风。 4、主动推动学习型科室建设。实行“走出去、请进来”的方法，组织职工外出参观、听取专家讲座，拓宽职工眼界，强化业务素养，创新工作思路，提升服务水平。 五、完善监督机制，促进廉政建设 1、主

13、动推行处务公开制度，并以文件形式下发实施，增加管理、决策透亮度，进一步健全民主管理与民主监督工作机制。 2、严格按程序进行小型修理工程、药品等大宗物资的招投标工作，并留意在实践中不断改进工作方法，力求少花钱、多办事、办好事。 六、做好平安工作，维护校内稳定 1、做好职工平安教化工作，强化职工平安意识。采纳多种形式、多种途径，广泛宣扬平安稳定对学校发展的重要性，并将平安科室建设列入各科室管理工作目标。仔细做好平安责任书的签订工作，留意依据人员变动，刚好调整平安责任网络，确保平安责任落实到人。 2、关注意点岗位、重点时段平安措施的落实，定期开展平安检查，发觉隐患，刚好消退。多次组织修理、医疗等专业

14、技能培训，提高职工的业务水平，削减平安事故发生的可能性。 学校后勤上半年工作总结范文2022(三) 在xx中学这块沃土上，德育和教学的鲜花纷纷怒放，作为后勤人员我们格外兴奋，因为我们是绿叶，我们实现了绿叶的价值，绿叶的价值就是让花儿开的更艳，芳香四溢。 今日借此机会，主要是简洁总结一下2022上半年来的后勤工作，更重要的是表达一下我们全体后勤人员对大家的感谢之情，没有你们的理解、支持我们的工作也不会那么精彩。 我们后勤工作不是停留在花好钱，管好物，刚好修理上，而是要用才智和汗水向更高的目标迈进，我始终强调后勤是一支优秀的团队。我们的工作理念和精髓可以用十二个字来形容，“少说多干，养成习惯，欢乐

15、奉献”以此来鞭策每一位成员，做到一呼百应。 1、年初整个食堂自来水冻了，我们探讨制定了多种实施，想尽方法排查，不管天有多冷，地有多硬，活有多苦，找到为止，功夫不负有心人，最终发觉是主管道冻了。没有草率的实施破坏性抢修，而是接明管，保障学校正常用水。 2、我们变更工作方法，能自己干的不再去雇人，比如修门、路基、晾衣架等，作为领导肯定要重心下移，起到表率作用，不把自己看的多么神圣，有活大家干呗。这学期还遇到一个难活，教学楼下水道堵塞了，请了万家乐，也很无奈，逼得你自己想方法，我总结优秀是逼出来的，才智也不是学来的，也是逼出来的。 3、上半年接着实行了节约工程，上半年修理要好于去年，得益于学校的管理

16、，后勤和德育共同制定实施了物品保管奖惩措施，大家都能参加到管理中去，特殊是班主任们静默作了许多工作。 4、食堂经过上半年的运作，已经是高标准、上档次了，每天要完成上千人吃饭，挺难的，稍有疏忽就要出现这样那样的问题，可见食堂领导和工作人员要付出超出想象的辛苦，值得学习的是他们的团结和欢乐，我提倡的是专心工作，欢乐工作，我每次去看到大家都在忙，不分领导和同志，有活大家干，有事大家想，发挥出集体的才智，这就是团队精神。 5、绿化整整忙了一个学期，整体目标就是六个字，“树活、花开、草绿”，要完成这个目标也很难，现在看效果相当不错，我很满足，这也得益于后勤队伍的整体努力，一呼百应，浇水五点就到，特别准时

17、，晚上又很晚回家，x主任每天起早浇水，晚上学生放晚自习了，还在浇水，很多活动都没参与，这就是对工作的一份执着。老老师xxx起到表率作用。特殊是栽教学楼前得锦带时，时间紧，任务重，发挥出团队精神，全员出动，也有教学的主动参加，用了两节课完成任务，场面感人，我是感慨万千。更得益于美术组的同志，发挥出了他们的才智，使我们的绿化工作上档次，有品位。 6、好的团队，肯定有精彩的成员，首先我们后勤有两名精彩的干将，他们都是做事人，有实力，有素养，带动了整体地发展。正因为有了他们精彩的表现，才有了我们这个优秀的团队，现在校内里，水通了，院绿了，花开了。 人一辈子不能浮躁，浮躁你就不踏实。我们要在各自的领域里

18、，施展自己的才华，成就自己的幻想，也就是逢其时，恰其位，尽其才。你才会一生无悔。 学校后勤上半年工作总结范文2022(四) 繁忙而惊慌的2022上半年已经过去，回顾上半年来，我根据学校确定的工作思路，以师生满足为宗旨，立足本职，在平凡的后勤岗位上静默无闻的工作着。以下是我的工作总结。 我在学校后勤工作中能够廉洁自律，物资选购坚持申请，权限审批，规范操作行为。严格履行职责，常常深化食堂、学生寝室，了解和解决问题，工作不推不拖，遇事办事。贯彻“以人为本”的理念，遵循“平安第一，预防为主”的基本方针，切实保障广阔师生和校内财产的平安。深化教学一线，勇挑重担，担当毕业班的教学任务，尽管自己是一名后勤工

19、作者，更没有遗忘学习和提高自身的业务实力，与老师们一道共同探讨教学方法，提高教学质量。 作为后勤人员，我始终坚持“把简洁的事情做好就是不简洁”。工作中仔细对待每一件事，每当遇到繁杂琐事，总是主动、努力的去做;全身心的投入到工作中去，为了能主动贯彻学校提出的“服务周到，保障有力”服务宗旨，为了使自己更好地为师生服务，我一边向老同志虚心请教，努力学习和借鉴他们的工作阅历，一边严格要求自己，对出现的问题，自己能解决的就主动、稳妥的赐予解决，对自己不能解决的问题，主动向学校照实反映，争取尽快的解决。 学校的后勤工作千头万绪，我注意学校的实际，从一点一滴做起，树立全面、协调、高效、可持续的科学发展观。坚

20、持“后勤保障，物尽其用，杜绝奢侈，教学所需，文明高效”的服务原则，加强后勤管理，强化服务意识，坚持做好后勤保障。 从学校大局动身，想方设法增收节支，避开奢侈。在资金问题上，可花可不花的钱坚决不花，非花不行的钱尽量少花，很多事尽量带头亲自干，常常利用休息时间与后勤人员共同干一些修理工作，给学校节约开支，像学校食堂的炊具、教室的门窗修理，能自己干的就自己干。我校树林中有一大堆建筑垃圾，砖渣等杂物，为了改善校内环境，我们组织一班人利用近一周的业余时间，进行了彻底清除，共消退垃圾xx多车，未计分文酬劳。 工作不怕脏不怕累，从下水道疏通到各种修理，物资搬运到分发，牺牲了大量的休息时间，随叫随到，没有叫累

21、也没有等靠，常常在有事的时候，丢下手中的饭碗，第一时间赶到现场去把事办好。自己克服工作的困难性和零碎性，有力的保障了学校工作的顺当进行，也改善了学校的办学条件。 在上半年的后勤工作中，我虽然取得了点滴成果，但与学校的要求和期望还有肯定的距离，对存在的不足我将会在今后的工作中加以克服。 本学期本人除了接着做好后勤服务工作外，还担当了一年级组的年级组长。平常与年级组的老师搞好团结，刚好将学校有关通知、工作支配传达给老师，同时也将老师对学校的看法和建议反映给校长听，起好桥梁作用。在老师考核方面我坚持做到公允、公正、公开，每个月都比较全面地对本年级组的老师进行评分。 由于本人水平有限，对后勤管理还不够

22、精通，许多事情做得还不尽人意。主要缘由是思想上还存在着一些问题，办事能不强，思路不宽，还存在着一些依敕心理，希望广阔老师能在今后的工作中帮助我，督促我，使我在工作中少走弯路，我也将仔细学习先进的管理方法，适应当前教化发展的新形势，为了学生，我们将共同努力。 学校后勤上半年工作总结范文2022(五) 在每天劳碌充溢的脚步声中，转瞬间2022上半年的后勤工作即将结束，在学校的正确领导下，我校后勤部扎实有效地开展各项工作，上半年我校项目建设、校内文化建设取得了突破性进展，取得了肯定的成果，现把我校上半年的后勤工作总结如下： 自去年来，学校为改善办学条件，始终在多方奔跑、主动争取教学楼改造建设，本学期

23、我校项目建设迈取得突破性进展： 一、盘活土地资源项目取得关键性进展 我校土地存量较大，为减轻财政投入压力，改善我校办学条件，学校多年来提交的吸纳外来资金，校商合作改善办学条件的项目建设方案在区教化局和大屈校长的指导下，我们对项目建设可行性进行了多次市场调研，反复论证和多次修改，完成了前期市场调研文字论述、项目建设的文字方案，并聘请设计院制作了两套平面图效果设计图，这一整套文图资料已形成正式定论作为日后招商引资重要依据。 二、x号教学楼加固及改造项目本学期暑假即将动工 我校x号教学楼年久失修，校舍破旧老化严峻，平安隐患突出，去年在全国中小学校舍平安工程排查中被鉴定为平安性c级、建议拆除。为了保障

24、学校师生平安，改善办学条件，学校做了大量工作，最终争取到本学期暑假校舍加固改造工作。 本部门在学习外校教学楼加固阅历同时，快速拿出了加固改造建议书、请示以及装修方案，如今校舍加固经费正在通过政府选购渠道进行中，校舍加固方案已送至市审图办进行审查，本项目建设可行性探讨报告也正在完成当中，期盼多年的教学楼加固及改造的愿望最终有望得到实现。 三、校内文化正式进入设计阶段 校内文化建设是我校一项重要工作，本学期学校后勤牺牲假期休息，特地从外地购运了两车价廉物美的欣赏石。经过学校主动争取，学校与xx公司签订了校内文化设计合同，我校校内文化设计正式启动，目前校徽及其相关元素设计进展快速。我校多年未实现的打

25、造校内文化的幻想如今就要实现，至此我校也成为当地为数不多的加固、改造以及校内文化建设同步进行的学校之一。 四、隐患围墙得到治理，学校节约大笔资金 xx小学东侧围墙受校外安居房建设施工影响，导致近8米高的挡土墙开裂，以及挡土墙上20多米围墙及墙边地面开裂，基于施工严峻影响学校场地平安，学校多次与房屋开发方、代建方进行沟通协调，最终促成代建方对我校挡土墙和损坏的围墙进行了加固与重建，并顺当完工，学校未花一分钱胜利解除了围墙隐患。 五、公物管理、绿化维护效果显著 受场地限制，每个月书法月赛及其他大型活动时，学生需将课桌椅搬进搬出，非常不便且课桌椅损坏也严峻，为便利学生活动，培育学生养成爱惜公物良好习

26、惯，学校确定人人运用课桌套，购买塑料小方凳。 经过周密打算和细致工作，学校利用召开家长会契机宣扬了此项工作，赢得了全体家长的理解和支持，最终全校1-5年级订做桌布套xxx套，购买塑料方凳xxx个。为跟进桌椅管理，大队部将课桌套运用纳入班级常规考核和班主任绩效考核中，一天一检查，一天一反馈，一周一评比，如今我校教室里张张桌子有座套，时时桌子用座套，不仅课桌椅得到了有效维护，整齐统一的蓝色桌布套成为学校一道风景。 我校花坛树木多，绿地面积大，随着天气转暖，为抑制杂草疯长、白蚁横行，本学期进一步实现了校内苗木草坪规范化管理，特地购买了高效能灭杀草坪杂草的除草剂，定期杀白蚁，清除操场、花坛、校道周边杂

27、草，这学期来整个校内看不见一丝杂草，整个操场绿草如茵，绿树成荫，受到外校老师一样好评。 六、资产管理电脑化，物资选购规范化 本学期，后勤管理的工作中心是抓好学校固定资产和低值易耗品，消费品这三大类别财产的电脑化管理。制定了有关校产管理的规章制度，各部门的设备，仪器设施实行“日日管理，分室保管”、“专人运用，专人负责，专人保管”的管理体制，各室全部资产及上半年以来增加的设备设施，以及始终闲散在外无登记的固定物质，均进行了具体摸底统计，并分类录入到电脑中，有效规范了校产管理，做到了条目清晰，有据可查。 结合校产管理，进一步完善了物资的选购、领用、借用管理程序，凡各部门欲选购的物品先提交选购申请，一律采纳物质验收、入库登记、领用或借用签字手续，各部门资产内部转移必需履行部门转移手续，经总务处调整再入帐注明，避开了物质的重复选购、莫名丢失和破损。 第17页 共17页第 17 页 共 17 页第 17 页 共 17 页第 17 页 共 17 页第 17 页 共 17 页第 17 页 共 17 页第 17 页 共 17 页第 17 页 共 17 页第 17 页 共 17 页第 17 页 共 17 页第 17 页 共 17 页