2022年营运督导岗位的工作职责范本5篇.docx
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1、2022年营运督导岗位的工作职责范本5篇 营运督导负责定期进行巡店检查,发觉问题刚好回馈,并制定改善安排。以下是学习啦我整理的营运督导岗位的工作职责范本5篇。 篇一 职责 1、负责各专卖店商品成列、店面形象、品牌宣扬等政策执行; 2、检查监督各店铺终端形象、人员、商品陈设是否按标准执行; 3、针对不同店铺状况,组织须要进行的店铺人事管理,在区域经理的领导下,制定并实施相关制度及政策; 4、负责本区域店铺形象维护,并为加盟商供应完善的管理支持; 5、适时支配巡店,在巡店过程中发觉问题要刚好解决; 6、负责制订各店铺及加盟商年度培训安排并实施; 7、定期和不定期检查区域内各店铺,监督管理各店铺根据
2、公司管理规范的执行状况; 任职资格 1、市场营销、管理类、等相关专业大专以上学历 2、常常参加营销及等方面的专业学问培训及学习经验 3、具有女装行业的从业背景,在相关大型企业有品牌管理阅历三年以上; 4、熟识品牌运运作方式,有应急及对外公关实力; 5、具有较强的沟通和协调实力、良好的团队合作精神、较强的视察和分析实力、责任心强 6、驾驭市场营销学问,熟识店铺管理、商品成列、服装商品学问 7、娴熟操作办公软件、优秀的口头及书面表达实力 篇二 职责 1. 负责店铺营运全面工作,向营运总监报告并接受其领导。制订部门工作安排和管理细则,支配本部门工作。 2. 负责制定门店月/季/年度销售目标、工作安排
3、、产品促销安排和销售利润等安排,监督安排的实施并刚好进行评估和调整。 3. 负责门店日常管理,向门店分解销售目标。建立健全门店商品陈设、导购培训、客户服务等方面的工作流程和管理制度。 4. 依据不同阶段市场改变,刚好调整广告宣扬策略和产品促销方案报批后,监督跟进。做好产品陈设、饰品摆放、POP、终端管理等品牌形象工作,确保根据公司统一的CI形象进行现场布置。 5. 审批门店补货安排和物资申请,做好货品和物资调配发运工作。刚好精确的向公司供应门店的进销存报表,并做好跟踪检查。 6. 监督跟进门店进销存管理,做好门店销售费用的限制,定期与公司财务、门店库管核对货物帐目和实物,确保公司资产和帐目精确
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