2022年酒店成长进步奖演讲稿3篇.docx

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1、2022年酒店成长进步奖演讲稿3篇 做优秀的员工，我们要保持着年轻人特有的朝气与活力，怀着共同的志向和追求。同时能与酒店共同成长共同进步。下面学习啦我整理了酒店成进步步奖演讲稿，供你阅读参考。 酒店成进步步奖演讲稿篇01 大家好! 我是来自新贵都的一名员工，来新贵都三年了，感概万千。总有一句话在我心中，不吐不快，那就是：诚心感谢领导们对我的培育和教育，同事们对我的支持和协作，让一个对餐饮一窍不通的我渐渐成长。回顾在酒店的成长历程，我思绪万千，心潮澎湃;面对酒店的将来，我信念坚决，斗志激扬。酒店成长的每一个脚步都与我们相连。或许，我们曾为被领导指责而心存不满 ，或许，我们曾为遭无礼客人的辱骂而满

2、腹委屈。但是，不经验风寸，又怎能见彩虹?不遭遇挫折，双怎能赢得来宾的认可和赞同?岁月无情，时间的消逝会带走我们的青春美貌，生活的砺炼会磨淡我们的壮志豪情，但是却恒久无法熄灭我们始终如一的服务热忱。 一声亲切的问候，一个友善的微笑，无一不体现了我们对每一位来宾的关怀。 今日，我站在这里，就是为了要成为一名优秀的员工。 做优秀的员工，我们要在工作中学习，在学习中进取，在进取中超越自我，创建酒店人最美妙的形象。我们不赞美别人才华出众，我们也不艳羡别人事业有成，我们更不会看低自己。 做优秀的员工，我们要成为大树底下的一朵朵小花，散发着自己独特的芳香;我们要成为大江的一支支细流，欢快地唱着属于自己的歌曲

3、。不积跬步，无以致千里;不积小流无以成江海。这莫非不是体现优秀员工价值的一种形式吗? 做优秀的员工，我们始终牢记酒店人誓言：我将始终如一，做一个诚恳的人;我将尽职尽责，做好每一件小事;我将以爱心和宽容对待每一位同事;我们将以客人的满足作为自己的工作目标，我们将把酒店的旺盛当作人生奋斗的志向。 做优秀的员工，我们只有不断地充溢自己，完善自己，才能从根本上提高自身的文化修养。 做优秀的员工，我们要保持着年轻人特有的朝气与活力，怀着共同的志向和追求。 我知道，并不是有一双翅膀就可以翱翔四方。但我始终在努力，向着更高远的目标奋飞。我会用我们志向的翅膀，在蓝天下划出最美的弧线。我们将成为翱翔的鹰，搏击长

4、空，劲舞苍穹! 酒店成进步步奖演讲稿篇02 敬重的各位领导各位同事大家好： 我是中餐迎宾部的xx，我来自中国xx，避暑之都爽爽的xx，也是xx学校来绿岛实习的一名实习生，在此期间我学到了许多，今日我演讲的题目是我与酒店共成长。 一路的欢歌笑语，一路的风雨兼程，迎来了充溢希望的20XX年，回首过去的日子，新颖与欣喜同在，感动与感谢并存，我来到这里的时间虽然短暂，但对我而言收获是丰硕的，在这里的每一天，每经验的一件事，每接触到的一个人，都是我人生中的一笔财宝。 再过几天是酒店开业一周年的大喜日子，首先我在这里感谢酒店给我供应这个呈现自我的平台，同时也感谢这一年多以来全体同仁在工作上赐予我的协作和生

5、活上的照看。感谢你们。 作为一名服务行业的工作者，团队精神很重要，个人工作形象及生活作风都会影响到整个酒店的声誉，无论是客房的卫生，还是餐饮服务;无论是仪表仪容还是礼节礼貌;无一不影响我们酒店的经营发展，我最初只知道看表面，现在却懂得了透过现象看本质，这是我的一个进步，一个很大的收获，一线服务是最有收获的地方，虽然辛苦、虽然惊慌，但是我学会了许多。 每一位员工的收获和进步都离不开企业和每一位领导的引导和帮助，而我们也都伴随着绿岛的成长。我们绿岛之所以能快速发展，这离不开酒店管理者们高瞻远瞩的战略思路。今日，我看到的绿岛是一个充溢活力和较强竞争力的企业，再这里的每一天，我都能看到希望。 从美妙的

6、校内生活到现实社会，绿岛是我的第一份工作，起初让我接受不了的是我来到这里的天气，是那么的燥热，为此还曾中过署。又是生活习惯的不适应，可谓吃不下睡不着，时常惦念家乡的种种，正是因为这一切一切的不适应，让我打起了退堂鼓，去年我曾欲辞职回家，但是在部门领导的开导下，我还是请假回去了，回到我那惦念的家乡，我才发觉我是那么的爱我的工作，在家不过几日我就回来上班。正因为这样回到绿岛，我很仔细的对待我的工作，通过自己的努力不久我从一名迎宾员晋升到领班，安静美妙的生活始终持续到今年的一月，都说新的一年新的起先，对我来说却有一个小的插曲，在1月7号晚上下班经过斑马线时一辆黑色汽车从我脚上压过，在同事的帮助下我被

7、送到医院，诊断才发觉脚趾骨折，医生说要一个月才能康复，当我领导听到这个消息，立刻赶到医院，领导的举动让我感到感动，同时又感到了内疚，感动的是领导及同事对我的关切，内疚的是领导为了看我导致感冒，正是绿岛的人性化管理让我坚信回绿岛上班是正确的。 当然，事物的发展是具有两面性的，绿岛国际酒店在市场竞争的浪潮冲击下肯定会展露出柔弱的一面，也肯定会有冲突问题的产生，但只要我们找到了解决问题的方法，各个击破，我们就会更上一层楼。竞争，是企业最大的发展动力，假如没有竞争，我们便会滞后，无法提升。所以要想绿岛具备较强的竞争力和活力，光靠哪一个人都是不够的。我们全体绿岛人都必需同心协力，主动进取，将每一个人的努

8、力汇合到一起，这样我们才能为绿岛这个品牌贡献一份薄力。 作为这里的基层员工，我会依据领导的工作支配，帮助酒店的日常运作和各部门的工作，把礼节礼貌融入到工作中的方方面面，我希望自己和每一位同仁相互监督，共同进步。 多少意气风发、多少踌躇满志、多少年少轻狂、多少欢歌笑语都在昨天的日记里画上了一个终结，但是将来又是以今日作为一个起点，新目标、新挑战。所以，在新的一年中我会接着努力工作，勤汇报、勤学习、勤总结。 最终祝福酒店在澄澈如洗的晴空里，策马奔腾，一帆风顺;祝福各位同仁在新的一年里续写人生新的辉煌! 酒店成进步步奖演讲稿篇03 各位领导、各位同事，大家好! 很兴奋能有这样的机会和大家在一起畅谈工

9、作中的一些感想和体会，我演讲的题目是：我与饭店共成长。 众所周知。酒店行业是一个特别的行业。而作为一名酒店的员工，就意味着比一般人要付出更多的努力和艰辛，承受更多难以言说的委屈和压力。 因为阖家团聚的日子，我们经常劳碌在第一线。也因此我们会错过许多，或许是父母的生日，或许是孩子的蹒跚学步，或许是好友的婚嫁，或许是亲友的团聚。众人在酒店庆祝团聚，新人即将迈向新的旅程，种种欢欣鼓舞之时，却正是我们以放弃自己生活的某些部分，坚守自己岗位的落寞时刻。 可是，这就是生活，这就是我们的工作。许多时刻，我们虽不能参与自己好友的婚礼，但却能被在酒店实行婚宴的新人感动，他们的快乐和华蜜，我们同样能够感同身受;有

10、时，我们虽然不能在中秋、过年的时刻陪伴家人，但是好在身边还有相互劝慰的同事，我们惺惺相惜，因为彼此共同的际遇;有时我们错过的许多许多，但是珍贵的是，我们会在工作中找到更多的劝慰。 作为一个酒店收银，我们经常在工作中遇到脾气急躁，看法蛮横的客人，我们的工作不被理解，对于他们提出的无理要求，也无法应对，而身为酒店的员工，为酒店的声誉不被影响，我们只能忍下我们的委屈，照旧笑脸迎人。 我们是酒店的员工，我们的宗旨是让客人感受到宾至如归。但是我们也同样是一般人，渴望被敬重和理解。并且我们会为理解和敬重我们的客人而感到欣慰。我们善待他人，无论是工作中的同事，还是遇到的形形色色的客人。我们把饭店的声誉看做自己的荣誉，我们以饭店的旺盛作为志向。 岁月无情，时间的消逝会带走我们的青春容貌，生活的砺炼艰辛会磨淡我们的壮志豪情，但是，却恒久无法熄灭我们始终如一的服务热忱，无法变更我与饭店共成长的过程。 收银的岗位虽平凡，但是我们情愿将平凡的工作做得不平凡。我深信，我在饭店的每一天，都能看到自己与饭店的成长与不同。 我的演讲完毕，感谢大家。 酒店成进步步奖演讲稿第7页 共7页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页