2022年各种岗位责任书范本.docx

《2022年各种岗位责任书范本.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2022年各种岗位责任书范本.docx（10页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、2022年各种岗位责任书范本 在岗位上工作，就要履行这个岗位的职责，不行以出现一丝疏忽，甚至须要你打算一份责任书。下面是我给大家带来的岗位责任书，欢迎大家阅读参考，我们一起来看看吧! 岗位责任书(一) 岗位平安生产责任书为进一步明确在生产过程中甲乙双方的平安责任，爱护每一位员工的平安和健康，防止平安事故的发生，结合车间实际状况，班组(甲方)与各生产岗位(乙方)签定本责任书。 一、甲方应履行如下职责： 1、刚好传达公司、部门有关指示精神，并结合实际提出实施看法，搞好组织协调工作。 2、对乙方进行平安生产检查指导，帮助乙方刚好发觉和整改隐患，总结推广典型阅历。 3、汇同主管部门帮助乙方查处突发性事

2、务，在业务方面赐予肯定的指导。 4、加强对乙方的平安生产学问指导和培训，参与公司组织的专业培训学习等活动。 5、依据“公司奖惩条例”对乙方履行状况进行实时考核，并提报公司。 二、乙方应履行如下职责： 1、乙方负责本岗位的综合治理和平安生产管理工作，发挥其应有作用。 2、仔细学习法制和平安法规学问，提高自己遵纪遵守法律的自觉性和平安防范意识。 3、仔细贯彻“平安第一、预防为主”的方针，严格根据规章制度和操作规程抓好工作。 4、常常性进行平安自查，刚好发觉和消退隐患，仔细落实公司、车间提出的整改看法。 5、主动参与公司、车间组织的有关工作会议。 6、不发生工伤事故、设备事故、火灾事故;无刑事盗窃案

3、件、重大治安事务及群体闹事事务和影响恶劣的职工纠纷。 7、加强对易燃易爆化学危急品的管理，剧毒物品要实行“双监制”。 8、做好文件、档案、内部资料的保管工作，不发生泄密事务。 9、保持岗位生产现场整齐、整齐，无吸烟等现象，无违章野蛮操作。 三、本责任书有效期限：年月日至年月日。 四、本责任书一式两份，甲乙方各执一份。 甲方(班组)：乙方(岗位)： 负责人(签名)： 岗位责任书(二) 为了维护学校正常的教学秩序，创建良好的学习环境，确保师生的平安，履行老师岗位职责，特制订老师岗位平安责任书： 一、各老师应严格执行岗位职责，杜绝离岗、失职的行为。 二、仔细看护好学生，切实对学生负责，上课时间杜绝老

4、师离开课堂。体育课、活动课、午息课、劳动课及集会时老师应看护好学生，不得离开学生。 三、仔细做好学生平安学问教化工作，引导学生做好平安防范措施，班主任常常提示学生留意交通平安，游泳平安，防火、用电平安，食品平安及日常行为平安，提高平安防患意识。出现意外事故应刚好处理，如发觉较大事故应在第一时间向上级汇报。 四、对学生的各项活动应当做到有组织、有纪律地进行。因老师玩忽职守，严峻渎职，造成不应当发生的事故，追究当事人责任，对事故后果负全责。 此责任书从订立之日起生效，希全体老师共同遵守执行。此责任书壹式两份(单位责任人、责任人各执壹份)。 岗位责任书(三) 甲方：机关幼儿园 乙方： 1、全面驾驭幼

5、儿园每一位幼儿的健康状况，每天对全园幼儿进行晨检，刚好正确诊断。 2、对患病幼儿马上实行有效措施处理，发放药物时做到精确无误，做到不错发、漏发、重发，对于病情严峻的幼儿应尽快支配老师通知家长，并快速送医院治疗途中做好患儿视察、护理，使幼儿的健康得到最大的保障。 3、依据季节的不同，仔细做好传染病的预防工作。如：空气消毒、服抗病毒中草药、预防接种工作。 4、发觉幼儿患有传染病要马上报告园长，快速拿出整改方案，对该患儿班级的老师及家进步行必要的指导，并做好隔离及消毒工作，防止幼儿交叉感染。 5、把好药品及医疗设备进货关，做好药品及设备的验收、登记、保管、运用等工作。 6、协作有关部门进行接种工作，

6、及视察接种后的反应工作。 7、加强对幼儿生长发育的监测，发觉体弱儿应建卡，并与本班老师及幼儿家长共同做好体弱儿的管理工作。 8、当幼儿发生意外事故时，要保持冷静，马上实行急救措施，全力以赴的保证幼儿平安。 9、对全园工作人员进行卫生保健学问的培训，特殊就预防性消毒制度，做到人人知晓。 10、严格检查各班保教人员执行卫生及消毒制度的状况，发觉问题当面指出，并要求进行刚好整改。 11、指导全园幼儿养分膳食，按时制定好幼儿的每周食谱，严防由于食物搭配不当而导致的中毒事故发生。 12、切实做好幼儿园的消防工作，各种电器严格按操作规程进行，会运用灭火器。 以上责任书一式两份，签字后方可生效。 甲方签字：

7、乙方签字： 年月日年月日 岗位责任书(四) 幼儿园工作平安第一，平安工作老师先行，为了加强幼儿园平安管理，落实责任，尽量杜绝幼儿园平安事故的发生，我校本着“平安工作，预防为主”的管理方针，特与老师签订平安责任书。 1、各班老师在幼儿入园之时起便对幼儿的平安负责，各幼儿老师是班级平安工作第一责任人，各班幼儿出现平安问题，幼儿老师负主要责任。各幼儿老师要高度重视幼儿的平安教化，加强平安管理，发觉问题刚好处理。 2、教学活动的平安由组织老师负责，各老师必需重视每个孩子，让每个孩子在自己的视线之内，并刚好清点各班人数。 3、严格实行值班制度。确定幼儿到校时间，值班老师在早上、中午必需提前到校，没有值班

8、老师决不能让学生自己在园。若值班老师没到，学生发生意外事故，值班老师负全部责任。 4、各班严格执行接送制度，有不熟识的家长接孩子，肯定要与其家长取得联系，未成年人不允许接送孩子，否则，出现问题，后果自负。等待家长平安的接走孩子，老师方可离开。假如因老师擅离职守，或不负责任而造成的意外事故，老师负全部责任。 5、户外嬉戏要确保幼儿平安，老师不得让幼儿“放任自流”，要有安排的组织指导幼儿活动，科学熬炼，确保每一个幼儿活动的平安。 6、各班留意用电平安，严禁幼儿触摸各种电器，并结合实际随机向幼儿进行自救、健康、平安等教化提高幼儿自我爱护意识。 7、老师必需严格执行请假制度，不得私自外出，假如私自外出

9、，幼儿出现平安问题，后果自负。 8、在工作中，假如因老师管理不善，失职，在可避开性状况下造成对幼儿损害，老师要负责幼儿的全部医药费。 9、老师上课期间不准随意离开教室，课堂上除教幼儿学问外，还要负责幼儿上课期间的人身平安，老师对幼儿肯定要细心、耐性和爱心，不准体罚和变相体罚幼儿。若幼儿受到损害，由本班老师向家长说明，并依据幼儿受损害程度，酌情处理。 9、下课期间，任课老师负责幼儿饮水、上厕所等平安工作，若幼儿受到损害，由任课老师负责。 11、老师要时刻和孩子在一起，组织好从入园到离园的各项活动，任何时候孩子都不能脱离老师的视线，这个过程中，假如因老师的擅离职守和不负责任，而造成意外事故，由当事

10、人负责，假如触犯了法律，由当事人担当一切法律责任。 12、老师在组织各项活动前，肯定首先要检查好场地和环境的平安状况，发觉问题刚好解除，当确认平安无误时方可进行活动，假如发觉大型户外玩具日久失修、螺丝松动脱落;活动场地凹凸不平;建筑物、物品、玩具或桌椅有锐利的棱角;电源插座过低、电线老化;消防设施损坏等平安隐患，要刚好修理处理，自己处理不了的，要刚好上报园长，假如领导没有刚好处理，出现的问题，由幼儿园负责;但是，假如老师没有做到细心排查场地或没有刚好上报而发生意外事故，由本班老师负全责。 13、仔细做好晨午检，保证晨午检工作不流于形式，掉以轻心，值班老师要通过看、闻、问、摸等手段了解孩子的身体

11、状况，看清晰口袋、书包等处有没有带着危急的物品，若因为此环节的纰漏而发生危急事故，则由本班老师负责。 14、以上规定凡幼儿出现担心全事故，视其情节追究当事人的责任 让幼儿园里人人、到处、事事、时时都把平安放在首位，让每个孩子都安稳无恙地渡过童年的美妙时间，平安、欢乐、健康的成长! 此责任书一式两份，签字有效。 校方(签字)：官庄小学 老师(签字)：*.9.1 岗位责任书(五) 为了维护幼儿园的正常教化秩序，创建良好的育人环境，确保幼儿的健康成长，依据国家有关政策、法律规定，结合我园实际，特制订本老师平安责任书。 1、当班老师应做到时时清点幼儿人数，并做好记载，幼儿有因病因事未能按时入园的应主动

12、了解状况，并做好相应的处理。 2、老师当班期间应确保幼儿在园的平安，做好对幼儿活动的平安教化及监管;幼儿生病或出现平安事故，刚好报告幼儿园，当班老师、班主任以及值周老师均应协同送幼儿就医并通知家长，同时做好对家长的说明及抚慰工作。 3、老师不得对幼儿进行体罚或变相体罚，不得卑视幼儿，应做到关爱幼儿，爱护幼儿身心健康。 4、老师应合理组织幼儿进行户外活动、体育熬炼，做好相关的平安防护措施、平安教化，同时按幼儿园划分的平安责任区域，尽好自己的岗位职责，做好对幼儿活动的平安监管。 5、合理组织幼儿参与幼儿园的各种活动、主动完成交办任务，老师应对可能出现的平安隐患有充分的打算和防范，做好对幼儿的平安教

13、化，组织好幼儿纪律，做好全程监管，确保幼儿活动中的平安。 6、老师应做到按时上、下班，遵守幼儿园的作息制度，不得中途无故离岗，尽好自己的岗位职责。确因有特别缘由需离岗的或调换班时，必需向幼儿园报告，并自已找好人员代班，经幼儿园同意后方可离岗可调换班;在离岗或代班期间发生的平安事故由两位老师共同负责;因老师个人缘由未到岗或擅自离岗，造成的后果由老师个人自行负责，情节严峻者按相关法律法规肃穆处理。 7、老师应合理组织幼儿活动，合理支配好时间、活动量等，符合幼儿身心发展规律。 8、老师应做好幼儿离园的交接工作，做到把全部幼儿交至家长手中，不能随意将家长还将来接的幼儿托付给别人而自己离园，违者如出现事故由自己担当经济及法律责任。 本责任书一式两份，双方各执一份，有效期自签订之日起至离岗或调离之日止。 幼儿园负责人：(签字)_ 幼儿园：(盖章)_ 老师：(签字)_ 第10页 共10页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页