2022年安全生产工作心得体会3篇.docx

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1、2022年安全生产工作心得体会3篇 平安生产是一项长期的工作，来不得半点马虎和松懈，更不能摆架势，学习啦我为大家收集整理了平安生产工作心得体会，供大家学习借鉴，希望对你有帮助! 平安生产工作心得体会篇一 今年8月31日，十二届全国人大会第十次会议表决通过全国人大会关于修改平安生产法的确定，这也是现行平安生产法自2002年颁布后10多年来所作的一次较为全面、重大的修改。12月1日，这部新的平安生产法正式实施。 我校借此东风，在12月3日下午请安监局李国风局长做了新平安生产法培训讲座，并就全校师生如何提升校内平安意识做了指示强调。 通过学习，我们更清晰地相识到：学校平安工作是学校一切工作的重中之重

2、，对于学生的平安，我们更感到自己肩上责任重大。 作为一名班主任，我觉得要利用好每一次班队会对学生做好教化，使每个学生时时事事讲平安，将平安工作真正落到实处。所以，应着重从以下几个方面尤其抓起： 一是交通平安。随着交通事业的发展，交通事故数量惊人。为了我们每一个家庭的华蜜，我们全体师生严格遵守交通法规。要坚决杜绝无证驾驶、酒后驾驶，要严格听从交通信号灯的指挥。我们要成为遵守交通法规的模范，用我们的行为去引领四周的群众。 在我们校内内，学生们也应当有交通平安意识，要靠右行走，走人行道，不要边走边拍球，不要人为地造成平安隐患。 二是楼道平安。上下楼梯要靠右行走，轻声慢步。放学时，为避开拥挤，请同学们

3、自觉分流，靠东侧的两个教室同学请从东楼梯下楼。特殊是遇到突然停电时，肯定要镇静，千万不要人为地起哄和拥挤，这是特别危急的行为。 三是水、电、火的平安。俗话说，水火无情。教化学生肯定要遵守规定，在教室内不用明火，离开教室和宿舍时，肯定要关闭电器(空调、饮水机等)。如发觉教室内存在平安隐患刚好向学校安保科汇报。 四是饮食平安。教化学生不要到外面小摊上用餐，因为在这种地方的食品和餐具很简单引起病菌的交叉传染。购买食品，肯定要看清晰保质期，要有自我爱护意识。 五是交往的平安。出门在外，社会很困难，不要轻易和生疏人交往，更不能随意吃生疏人的食物，不和生疏人出游等等，肯定要有自我爱护意识。 六是不要将危急

4、的刀具带入校内，以免引起损害事故。如发觉学生有 七是留意运动平安。特殊是体育课让学生穿好运动服装和鞋，提示学生带好运动器材不要随意乱玩。 总之，平安无小事，防患于未然。今后我会严格遵守新平安生产法，关切校内平安，主动排查平安隐患，为确保我们的校内平安万无一失而贡献一份力气。 平安生产工作心得体会篇二 平安生产教化培训工作是贯彻企业经营方针和目标、实现平安生产、提高员工平安素养、削减人为失误的重要途径。 平安教化的内容 平安教化的内容可概括为平安看法教化、平安学问教化和平安技能培训三个方面。 1.平安看法教化 平安看法教化包括思想政治方面的教化和详细的平安看法教化两个方面内容。 思想政治教化，包

5、括劳动爱护方针政策教化和法纪教化。通过劳动爱护方针政策的教化，使员工提高对平安生产意义的相识，深刻理解生产与平安的辩证关系，订正各种错误相识和错误观点，从而提高员工平安生产的责任感和自觉性。法纪教化的内容包括平安生产法规、平安规章制度、劳动纪律等。通过法纪教化，使员工相识到自觉遵章遵守法律，是确保平安生产的保障条件。详细的平安看法教化是一项常常的、细致的、耐性的教化工作，应当建立在对员工的平安心理学分析的基础上，有针对性地、联系实际地进行。 2.平安学问教化 平安学问教化包括平安管理学问教化和平安技术学问教化。平安管理学问教化，包括劳动爱护方针政策法规、组织结构、管理体制、基本平安管理方法等学

6、问。 平安管理学问教化主要是针对领导和平安管理人员的，目的是使之能够更好地做好平安管理工作。平安技术学问教化，包括基本的平安技术学问和专业性的平安技术学问。基本的平安技术学问是企业内全部员工都应当具有的。专业性的平安技术学问是指进行各详细工种操作时所须要的特地平安技术学问。 ’ 3.平安技能培训 仅有了平安技术学问，并不等于就能够平安地进行作业操作，还必需把平安技术学问变成进行平安操作的本事，才能取得预期的平安效果。有的新员工有平安操作的愿望，也学习了公司基本的平安技术学问，但在实际操作时却出了事故，就是因为缺乏平安技能，力不从心的原因。要实现从知道到会做的过程，就要借助于平安技能

7、培训。 平安技能培训包括正常作业的平安技能培训和异样状况的处理技能培训。进行平安技能培训应预先制定作业标准或异样状况时的处理标准(作业程序、作业方法、作业姿态等)，有安排有步骤地进行培训。要驾驭平安操作的技能，就是要多次重复同样的符合平安要求的动作，使职工形成条件反射。要达 到这样的标准程度，不是通过一两次集体讲授就能做到的。 平安教化的类型 根据教化的对象把平安教化培训可分为五大类型。 1.领导人员的教化 领导人员的教化培训，主要是进行劳动爱护方针、政策、法规、体制、平安规章制度、基本的平安技术学问和基本的平安管理学问的教化。 2.技术干部的教化 对工程技术人员的平安教化是平安教化的薄弱环节

8、。工程技术人员一般不干脆参与生产，受到生产中损害的可能性较小，他们又不担当领导干部那样的平安生产领导责任，因此往往缺乏接受平安教化的迫切要求。但事实证明工程技术人员与平安生产有着亲密的关系，参与平安教化培训是非常必要的。 3.专兼职平安干部的教化 他们从事详细的平安管理、平安技术和劳动卫生方面的工作，应当具有系统全面的平安学问。为此，应当创建条件让他们接受系统的特地教化。 4.新员工的教化 新员工要接受公司、科站、班组三级的平安教化。公司、科站的教化内容主要是劳动爱护方针、政策、法规、平安生产规章制度、劳动纪律、基本平安技术学问、平安防护学问以及公司、科’站的平安生产状况、危急场所

9、、设备、，尘毒等状况和事故报告制度等。班组教化应着重平安技能培训，即结合本岗位的详细状况和特点，学习平安操作规程，训练平安操作技能，驾驭平安防护方法等. 5.特种作业员工的教化 对特种作业的员工必需进行特地培训，并经过有关部1-的严格考试，取得特种作业平安操作证后，才准其上岗操作。特种作业员工的培训一般采纳短训班的形式进行，而且持证后须按规定的年限进行年审。 怎样搞好平安教化 搞好平安教化涉及的因素许多，现着重提出下列各点： 1.要建立和发展平安教化的阵地 有条件的公司和施工单位应当建立平安教化部门，条件差的至少应当有一间教室和一间资料室。要逐步添置积累平安教化所需的资料、图书、教材和设备。有

10、了平安教化阵地，就能为平安教化创建有利的条件。 2.平安教化要坚持常常化 要重视常常性的平安教化，做到警钟长鸣，防患未然。要有安排地把集中教化和常常教化有机地结合起来。 3.教化方式方法要敏捷多样 结合事故案例进行教化，使人骇人动目、印象深刻，给人以启示警戒，久久难忘;模拟性的平安训练能使人快速坚固地驾驭平安操作的技能;竞赛性质的教化方法能激励人进取，而且生动好玩。总之、，要依据各个单位的实际状况，有所发展，有所创新，才能取得好的教化效果。 4.要探讨人的心理、特性特点 对个别简单出事的人要从心理上、特性上分析他的担心全行为产生的缘由。有针对性地进行个别的教化和引导。 平安生产工作心得体会篇三

11、 近日公司下发了关于仔细吸取同行业平安生产事故教训进一步做好公司平安生产工作的通知，此通知共排列了国内危化品生产平安生产事故10例。一起起骇人动目的事故，一桩桩血淋淋的事实，让我感受很深，也倍感自己肩负的责任重大，给我的启示和教训也是深刻的。 在统计的10起平安事故中，其中违章动火与违章指挥的有4起，我们现在可以把他都归纳为违章作业，由此可见，在我们日常的平安管理中，发生平安事故，违章作业占的比例是比较大的，也是我们应当警惕的一个主要防范对象。我们乙炔工段的日常检修比较多，尤其是动火作业更是司空见惯，正因为有这么高频次的检修，也就注定我们在日常的工作中要细致，要细心，要把平安防护措施落实到位，

12、要把本质平安坚持究竟，这是我们的原则，也是我们的看法。 在统计的10起平安事故中，其中处理故障与问题的过程中发生的事故占到2起，这也是杀伤力比较大的一个缘由。在设备与装置正常运转的时候，可能暴露出来的问题会少一些，但是假如遭到非正常的状况下，或者是紧急的状况下，在处理问题的过程中，或许会发生意想不到的事情。这其实也为我们敲响一个警钟，再忙也不能忘了平安。乙炔工段在每次的开停车过程中，或者是有一些紧急状况下的堵漏，紧急停车等处理问题的机率也是比较大的，怎样做好应急措施?是我们应当特殊关注的一个问题，也是我们应当着手解决好的一个问题。 在10起事故中，其中内蒙古吉兰泰发生平安事故已是其次次，这个问

13、题倒是让我思索良久。为什么同一家企业会在短短的时间内连续发生两起平安事故，我觉的主要缘由可能和这个企业上上下下的平安意识有莫大的关联。上梁不正下梁歪，领导不重视，基层确定也小视，因而酿就一个又一个的惨剧，无不让人叹息!记得我曾经讲过，做为一个化工厂的工人，要学会不断地从事故中学习教训，总结教训，充溢自己的头脑，让自己变的成熟起来，想的要全面，支配要详细，落实要到位，把关要严密，管理要过硬，检查要细致，整改要彻底，纪律要严明，奖罚要公允，这样才能管理好一个工段，才有可能最大限度地杜绝事故，远离事故的发生。 关于人的担心全隐患，我觉的比物的担心全隐患更可怕，更难治理，虽然我们口口声声地讲要通过不断

14、地培训与教化提高其操作技能，增加其平安意识，但是对于一些原来自律意识较差，个人素养不高的员工有时也真是恨铁不成钢。你对他语重心长，他全当耳边风，着实让人无奈的很。因此我觉的，目前公司应当实行必要的末位淘汰制，把一些扰乱民心，缺乏责任心，操作技能差的员工进行必要的淘汰，要把金泰变成一个大熔炉，留下的是金子，淘汰掉的是渣子。只有这样，才会不断地提高员工的个人素养与整体素养的协调发展，更有利于平安工作的全面提升。 总而言之，通过对通知的学习，深深地给我上了一课，做为乙炔工段的一名副工段长，整日给易燃易爆物质打交道，不仅多了一些敬畏，更多了一份责任，眼下只有扎扎实实地开展好各项工作，严格遵守操作规程，做好日常检修的平安防护措施的落实，重大危急源的监控，全面提升个人素养，全面推动工段的各项管理向更高的一个台阶迈进! 看了平安生产工作心得体会的人还看了： 1.员工平安生产心得体会3篇 2.平安生产管理心得体会3篇 3.平安生产工作心得感想范文3篇 4.2022平安生产心得体会3篇 5.平安工作感想 第10页 共10页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页