2022年学校工会下半年工作计划2022范例.docx
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1、第 1 1页共 1919页20222022 年学校工会下半年工作计划年学校工会下半年工作计划 20222022 范例范例安排对工作既有指导作用,又有推动作用,搞好工作安排,是建立正常的工作秩序,提高工作效率的重要手段。那么学校工会下半年工作安排该怎样写呢?下面就是我给大家带来的学校工会下半年工作安排 2022 范例,希望大家喜爱!学校工会下半年工作安排【一】一、指导思想:坚持以“科学发展观”重要思想为指导,深化学习贯彻党的“十八大”精神,坚决不够地实行党的一心一意依靠工人阶级的指导方针,落实区教化工会部署,围绕教化教学中心工作,树立服务意识,全面履行工会职能,突出维护职能,团结动员全体教职工以
2、主子翁的劳动热忱和创建活力,不断发挥教职工的主动性和创建性,为我校教化事业的发展作出新的更大的贡献。二、工作目标:努力完成区教化工会提出的各项工作任务,全面提高教职工政治和业务素养,加强师德建设,切实加强学校民主管理,全面履行工会职能,维护教职工的合法权益。主动开展形式多样的工会活动,丰富广阔教职工的业余生活,争创区“优秀教工之家”。三、主要工作:第 2 2页共 1919页(一)组织广阔教职工深化学习理论,提高政治素养。1、协作学校党总支、行政,组织广阔教职工学习党的十八大精神和重要思想,组织学习新的工会规程 ,学习中小学老师职业道德规范 。以政治理论指导工作实践,努力提高政治思想工作的实力,
3、提升德育工作水平,为教化事业作出更大的贡献。2、仔细学习新时期我党对工会工作的重大理论观点,不断提高依法治会、依法维权的自觉性。要充分利用工会的工作优势,确保学校的民主管理,进一步完善教职工代表大会,充分发挥教职工代表大会在学校民主管理中的重要作用,抓好教代会提案收集,实行票决制,参加校务公开的监督,确保学校老师政治权利的落实。(二)开展多项活动,促进老师业务素养的提高。1、协作学校行政主动引导教职工更新教化观念,树立现代教化思想,推动素养教化的实施。2、接着开展教学基本功竞赛、教学五仔细评比等活动,促进广阔中青年老师参与岗位练兵。加强对“师徒结对”活动的跟踪管理,帮助青年老师提高教学业务水平
4、。3、主动开展“争做双科型老师”活动,发挥老师群体在学校建设中的的作用,通过学习反思,向书本学习,向社会学习,向身边的人学习,集思广益,学以致用。第 3 3页共 1919页(三)切实加强学校民主管理,全面落实“依靠方针”。1、一心一意依靠教职工办好学校,拓宽教代会内容,健全教代会的有关组织和制度,探究和推广采纳票决制方式通过教代会审议的方法,抓好教代会的提案工作,加强对提案落实工作的督查。2、 完善各项措施, 不断深化校务公开工作。 在公开内容、形式、时间、范围等方面严格按实施细则办,主动实行校务公开工作年度报告制度,充分发挥校务公开领导小组、监督小组以及各工作小组的作用。进一步推动校务公开,
5、落实重大事项经教代会通过制度,刚好更换校务公开栏。(四)进一步做好“维权”工作,切实履行维护职能。1、维护教职工合法权益是新工会法强调突出的工会职能,是教化工会听从和服务于教化改革和发展的基本职能,工会要从根本意义上做好维权工作。2、接着实施“送暖和”活动,并加大力度,关切退休老老师,关切生病教职工。主动为教职工谋利益、办实事、做好事。3、切实关切教职工的业余文化生活,通过各种喜闻乐见的文体活动,寓教于乐,增进健康,活跃身心,激发集体荣誉感和进取精神。第 4 4页共 1919页(五)加强工会自身建设,提高工会工作水平。1、进一步加强工会自身建设,使工会工作再上一个新台阶。充分发挥工会委员一班人
6、的作用,在工会委员分工职责范围内努力做好分管工作,工作中分工不分家,相互支持,协调协作。2、培育和壮大工会主动分子队伍,充分调动他们的主动性,依靠工会主动分子开展好工会活动。切实加强工会小组建设和先进教研组建设。3、重视女工委员会工作。关切、支持女工工作,充分调动女教职工的工作主动性和创建性,通过开展“巾帼示范岗”等活动,使广阔女教职工在自己的工作岗位上作出更大的贡献。4、重视工会宣扬和工会台帐资料的建立健全工作,完善工会文档资料的管理,把争创“优秀教工之家”活动落在实处。四、主要活动支配:一月份:1、庆元旦活动2、慰问 70 周岁以上退休老老师。3、妇女用品发放。二月份:1、慰问生病、家庭困
7、难的老师。第 5 5页共 1919页2、重新整理睬员资料。3、帮助学校做好新学期开学工作。三月份:1、庆祝“三八”妇女节,慰问女教工,开展女工活动。2、征求教工代表的看法,拟出教工之家内部布置的方案并进行实施。3、定期组织老师进行健身活动。四月份:1、 协作学校工作, 做好学校读书节、 体育节的筹备工作。2、协作学校党支部做好新党员的培训工作。3、组织老师学习十八大精神并实行十八大学问竞赛。五月份:1、与兄弟学校进行校际羽毛球友情赛。2、庆祝“五一”劳动节和“端午节”慰问活动。3、实行 35 周岁以下老师教学基本功竞赛。六月份:1、 协作学校工作,做好学校艺术节的筹备工作。2、 召开工会干部例
8、会,探讨有关工作。征求教职工的第 6 6页共 1919页合理化建议,召开教代会。七、八月份:1、帮助学校做好学校百年校庆的筹备工作2、老师青年老师义务献血3、组织工会委员参与工会工作培训九月份:1、“老师节”庆祝活动(在职、退休)。2、开展“拜师育花”师徒结对活动。3、迎国庆活动。十月份:1、学校百年校庆庆祝活动2、慈善一日捐。3、重阳节老老师慰问活动。十一月份:1、特困老师调研。2、实行老师塑身操竞赛。十二月份:1、学校工会工作总结。2、各类先进评比。3、工会账务上交。学校工会下半年工作安排【二】第 7 7页共 1919页一、指导思想我校工会在学校党、政领导的大力支持下,坚持以“三个代表”重
9、要思想为指导,坚持科学发展观,落实区、署教化工会部署,围绕教化教学中心工作,听从服务大局,全面履行工会职能,切实行使工会维护、参加、教化和建设四大职能,突出维护职能,为构建和谐校内、构建和谐社会,团结动员全体教职工以主子翁的热忱和创建活力, 不断发挥教职工的主动性和创建性,团结广阔教职员工在开展教学教研,参加学校校务监督、民主管理中,发挥工会组织的桥梁纽带作用,增加学校工会的吸引力和凝合力,为我校教化事业的发展作出新的贡献。二、工作目标(一)增加三个意识1、进一步增加工会工作听从服务于教化发展大局意识;2、进一步增加维护意识;3、进一步增加创新意识。(二)营造五种氛围1、营造民主和谐的校内氛围
10、;2、营造有利于激发教职工创建性的工作氛围;3、营造有利于青年老师快速成长的工作学习氛围;4、营造健康向上、情趣盎然的文化生活氛围;第 8 8页共 1919页5、营造和谐的充溢关爱的生活氛围。三、主要工作:(一)不断提高学校民主管理水平1、我校工会组织切实履行好维护职能,在教化的改革和发展中维护教职工在政治上的民主权利,即民主决策、民主管理、民主监督;经济上的劳动权益;文化上的精神权益。适时召开工会委员会,工会组织要发挥桥梁和纽带作用,加强与党政的沟通,依靠党的领导和行政的支持,为职工办实事、办好事、解难事。2、加强教代会工作,不断提高教代会工作水平。我校要接着营造和谐民主的政治氛围,切实保障
11、教职工在教化改革和发展中享有知情权、参加权、决策权和监督权,以利于维护职工利益,发挥教职工的主动性、主动性,共谋事业发展。通过教代会修订、审议我校一系列教化管理改革措施。3、深化校务公开,促进学校建设。健全完善“党政齐抓共管、行政主体到位、工会主动协作、教工群众主动参加”的校务公开领导体制和工作机制。 在工作中不断调整和扩大公开内容,丰富公开形式,拓宽公开渠道,完善公开制度。(二)进一步加强师德建设,提高教职工师德素养。1、要进一步提高对师德建设重要性的相识,做好提高老师队伍素养的基础性工作,教化广阔教职工树立正确的人生观、第 9 9页共 1919页世界观、价值观,增加人民老师的责任感,形成爱
12、岗敬业、精益求精的职业道德氛围。要接着开展“讲老师礼仪、塑儒雅形象、重师德规范”为主题的文明礼仪普及活动,结合教化行风政风建设,根据“八荣八耻”和构建和谐社会的要求,围绕职业礼仪、社会礼仪、生活礼仪三方面开展主题活动。大力弘扬身边的先进人物事迹,进一步弘扬崇高的师德风范,努力营造以德治校、以德育人、以德修身的良好氛围。(三)主动开展健康、和谐、丰富多彩的文体活动,维护广阔教职工的精神文化权益。1、力争创建条件办好教工之家。购置一些棋类、牌类等玩具,让教工们有一个休闲消遣活动场所,制定制度,科学管理,使教职工的身心能够得到调整,大力促进教职工的身心健康。促进沟通,凝合人心,构建和谐校内。2、实行
13、一次教工乒乓赛。主动开展面对教职工群众的校内文化体育活动,营造全民健身的良好氛围,缓解教职工身心压力。与友邻学校进行体育活动沟通等。3、搞好校内文化建设。帮助德育处、团总支办好重大节日的板报宣扬。4、全面推动女职工素养教化工程。女教职工是学校建设的一支重要力气,要关注女职工,深化开展女职工建功立业活动,主动营造和谐健康的教学教化环境。除了从教学上赐予更多支持第 1010页共 1919页和帮助外,还要关切女职工生理和心理健康,维护女教职工特别利益和合法权益。帮助女工委搞好三八妇女节,仔细组织好“妇检”工作。5、 暑期争取学校行政的支持, 组织教工外出参观、 考察。6、接着做好送暖和工作。适时地慰
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