最新团队凝聚力精品课件.ppt

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1、信任排排坐信任排排坐l培养人与人之间的信任与合作关系1、每个团队都可选择当“猫”还是“虎”;2、团队中推力、阻力的形成;3、没有完美的个人只有完美的团队;4、做小事靠个人，成大事靠团队.凝聚产生力量 团结诞生兴旺信 念 建 设把正确的观念变成信念 把正确的行为变成习惯凝聚力强的团队要做到：凝聚力强的团队要做到：1、对工作敬业2、对公司忠诚3、对领导服从4、对他人欣赏5、对自己自信6、对社会奉献 对工作敬业 一个热爱自己工作的人，不管在哪都可一个热爱自己工作的人，不管在哪都可以获得成功以获得成功敬业是创造价值的基础敬业是创造价值的基础高效团队成员的职业价值观高效团队成员的职业价值观价值都源于工作

2、，社会只承认有价值的人薪酬不是工作的全部回报 八小时以内为生存，八小时以外干事业成功来源于勤奋 ，懒惰是恶源敬业是竞争的资本，让敬业成为习惯 敬业是筑就通往颠峰成就的台阶高效团队成员的职业价值观高效团队成员的职业价值观 ( (总部负责人）总部负责人）对公司忠诚对公司忠诚 如果你想成为团队中最优秀的一员，那如果你想成为团队中最优秀的一员，那么你就必须对你的组织忠诚么你就必须对你的组织忠诚忠诚是信赖的前提忠诚是信赖的前提高效团队成员的职业价值观高效团队成员的职业价值观l据动物学家研究，狼群组织和人类家庭组织很相似，是按一定的法则和血缘关系组成。狼群在一起生活、觅食，互相照顾，它们用许多方式来表达彼

3、此的关爱。狼嚎就是狼群互相交流感情的最生动、最主要的途径。在狼群集体捕猎时，如果有同伴牺牲，它们就不会离去，到了深夜，狼群会围绕在同伴的尸体周围哀嚎。那种狼嚎的声音听起来非常凄凉，我们能从中听出狼群对同伴的思念和爱。l现在，狼与狼之间表现出的忠诚众所周知 狼的忠诚狼的忠诚 曾经有一位连续多年利用夏季在阿拉斯加观察研究狼的蒙大拿州人，从另外一个角度讲述了狼的忠诚。他说在极其偏远的地区，有一对夫妇和他们的两个儿子住在他们自己搭的小木屋里。他们家中还养有两只狼。 当初狼的母亲被人不分清红皂白地开枪打死，当这家人发现时，只剩下这两只嗷嗷待哺的狼崽。如果没人来救那么它们只有死路一条。于是这家人从狼窝中把

4、它们抱回了家。这两只狼从此和这家人一起生活，以他们为伴。一天，夫妇俩到外面伐木，这时一个孩子不小心打翻了家里一盏煤油灯，熊熊大火开始吞噬小木屋。由于烟熏火燎，连惊带吓，屋里的两个小男孩呆住了，被困在里面。两只狼立即向烈火肆虐的木屋冲去。孩子的父母还离得很远，于是两只狼挣扎着奋力冲进小屋，把两个孩子拖到屋外的安全地带。两只狼都被大火严重烧伤了，但是它们的忠诚意味着这两个小男孩儿生与死的差别。 忠诚是一种难能可贵的美德。古人说“人无忠信， 不可立于世”。 随着现代社会生存竞争的残酷，使人们对诚信、对忠诚更加渴望。活着需要一颗忠诚的心，首先，我们要对自己忠诚，其次要对忠诚于你的人你的企业忠诚。你的成

5、就，取决于你承担了多少责任 公司只会重用忠诚于公司的人心怀感激之情，感恩让你诚敬忠诚就像播种，它是一定有收获的轻视公司等与轻视自己高效团队成员的职业价值观高效团队成员的职业价值观 （姚、曹）（姚、曹）对领导服从对领导服从只有个体行为服从于组织行为，才能让团对实现价值最大化服从是协调的保证服从是协调的保证高效团队成员的职业价值观高效团队成员的职业价值观服从是保证团队高度统一的先决条件无法说服你的领导，就只有无条件服从 尊重与欣赏你的领导，你才能得到欣赏领导往往喜欢批评那些寄于厚望的人换位思考 ，站在领导的角度思考问题高效团队成员的职业价值观高效团队成员的职业价值观 （杨）（杨）欣赏是快乐的源泉欣

6、赏是快乐的源泉对他人欣赏对他人欣赏欣赏他人是创建高效团队的根本，也是卓越团队成员的必备修养高效团队成员的职业价值观高效团队成员的职业价值观认为自己什么都懂的人是最大的无知 （杜）关注他人的优点，真诚的赞美他人 （QQ信息）做人比做事更重要 （公司爱心基金，救灾捐款）包容与理解是互换的没有完美的个人，只有完美的团队高效团队成员的职业价值观高效团队成员的职业价值观对自己自信对自己自信只有首先自我肯定，才能得到他人的肯定只有首先自我肯定，才能得到他人的肯定自信是成长的基点自信是成长的基点高效团队成员的职业价值观高效团队成员的职业价值观自信源自于实力自信可以自我打造自我激励，就是用鞭子抽打自己要得到他

7、人的承认，首先要自己相信自己高效团队成员的职业价值观高效团队成员的职业价值观 握住自信握住自信 有一位女歌手，第一次登台演出，内心十分紧张。想到自己马上就要上场面对上千名观众，她的手心都在冒汗：“要是在舞台上一紧张，忘了歌词怎么办？”越想，她心跳得越快，甚至产生了打退堂鼓的念头。 就在这时，一位前辈笑着走过来，随手将一个纸卷塞到她的手里，轻声说道：“这里面写着你要唱的歌词，如果你在台上忘了词，就打开来看。”她握着这张纸条，像握着一根救命的稻草，匆匆上了台。也许有那个纸卷握在手心，她的心里踏实了许多。她在台上发挥得相当好，完全没有失常。 她高兴地走下舞台，向那位前辈致谢。前辈却笑着说：“是你自己

8、战胜了自己，找回了自信。其实，我给你的，是一张白纸，上面根本没有写什么歌词！”她展开手心里的纸卷，果然上面什么也没写。她感到惊讶，自己凭着握住一张白纸，竟顺利地度过了难关，获得了演出的成功。 “你握住的这张白纸，并不是一张白纸，而是你的自信啊！”前辈说。 歌手拜谢了前辈。在以后的人生路上，她就是凭着握住自信，战胜了一个一个困难，取得了一次又一次成功。 尼克松败于自信的故事 尼克松是我们极为熟悉的美国总统，但就是这样一个大人物，却因为一个缺乏自信的错误而毁掉了自己的政前程。 1972年，尼克松竞选连任。由于他在第一任期内政绩斐然，所以大多数政治评论家都预测尼克松将以绝对优势获得胜利。 然而，尼克

9、松本人却很不自信，他走不出过去几次失败的心理阴影，极度担心再次出现失败。在这种潜意识的驱使下，他鬼使神差地干出了后悔终生的蠢事。他指派手下的人潜入竞选对手总部的水门饭店，在对手的办公室里安装了窃听器。事发之后，他又连连阻止调查，推卸责任，在选举胜利后不久便被迫辞职。本来稳*胜券的尼克松，因缺乏自信而导致惨败。如何使自己自信如何使自己自信 每天告诉自己一次：“我真的很不错！”每一次表现出色时，别忘了告诉自己：“我真的很不错！”每晚入睡前，不妨想一想今天发生了什么值得自豪的事情：得到了好成绩吗？帮助了别人吗？有什么事情超出了自己的期望值吗？有谁夸奖了自己吗？每个人每天都可以找到一件或几件成功的事情

10、，像这样坚持下去，慢慢地你就会发现，这些“小成功”会变得越来越有意义。 除了在心里夸奖自己以外，也要尝试让自己的言语充满自信，因为你讲的每一个字都会在不知不觉中影响着你的潜意识。 如果一个人的每句话都带着消极、失望的情绪，那么他肯定会越来越自卑。改变说话的习惯可以帮助你获取足够的自信。 因此，在面对困难时，不要说因此，在面对困难时，不要说“我做不到某件事我做不到某件事”，而要说：，而要说：到现在为止，我尚未做到这件事；到现在为止，我尚未做到这件事； 我只要用心、努力就能做到这件事我只要用心、努力就能做到这件事； 为了做到这件事，我要努力做好为了做到这件事，我要努力做好 对社会奉献每一种权利都包

11、含着一种责任每一种权利都包含着一种责任每一个机会都包含着一个义务每一个机会都包含着一个义务每一份拥有也都包含着一份奉献每一份拥有也都包含着一份奉献奉献是卓越人生的境界奉献是卓越人生的境界高效团队成员的职业价值观高效团队成员的职业价值观奉献是一种崇高的人生境界有成就的人必定先有崇高的思想境界哪怕你只是想着要为别人做点什么都是奉献奉献不求回报，但回报是必然的 （买东西，残疾人，孤苦老人，需要同情帮助的人）高效团队成员的职业价值观高效团队成员的职业价值观 辞职辞职 A对B说：“我要离开这个公司。我恨这个公司！” B建议道：“我举双手赞成你报复！破公司一定要给它点颜色看看。不过你现在离开，还不是最好的

12、时机。” A问：为什么？ B说：“如果你现在走，公司的损失并不大。你应该趁着在公司的机会，拼命去为自己拉一些客户，成为公司独挡一面的人物，然后带着这些客户突然离开公司，公司才会受到重大损失，非常被动。” A觉得B说的非常在理。于是努力工作，事遂所愿，半年多的努力工作后，他有了许多的忠实客户。 再见面时B问A：现在是时机了，要跳赶快行动哦！ A淡然笑道：老总跟我长谈过，准备升我做总经理助理，我暂时没有离开的打算了，而且通过我的努力，我已经在公司有了自己的舞台，我应该不辜负公司对我的期望，好好做事，但一定要先学会做人。 一个人的工作，永远只有付出大于得到，让老板真正看到你的能力大于位置，才会给你更

13、多的机会、更大的舞台。 如果总想不劳而获；总想得到不愿付出；总想指责别人纵容自己，世上除脑病弱智外并没有真正的傻子，这些低级而愚蠢的做法只会给自己蒙羞，只会断了自己的后路。 选择选择 有三个人要被关进监狱三年，监狱长给他们三个一人一个要求。 美国人爱抽雪茄，要了三箱雪茄。 法国人最浪漫，要一个美丽的女子相伴。 而犹太人说，他要一部与外界沟通的电话。 三年过后， 美国人：第一个冲出来，嘴里鼻孔里塞满了雪茄，大喊道：“给我火，给我火！”原来他忘了要火了。 法国人：只见他手里抱着一个小孩子，美丽女子手里牵着一个小孩子，肚子里还怀着第三个。 犹太人：他紧紧握住监狱长的手说：“这三年来我每天与外界联系，我的生意不但没有停顿，反而增长了200，为了表示感谢，我送你一辆劳施莱斯！” 这个故事告诉我们： 什么样的选择决定什么样的生活 今天的生活是由三年前我们的选择决定的，而今天我们的抉择将决定我们三年或三十年后的生活。 我们要选择接触最新的信息，了解最新的趋势，从而更好的创造自己的将来。 管理是严肃的爱教育是最大的福利修理厂的所有员工修理厂的所有员工积 极 向 上团 结 一 致永 不 言 败