协成行钟表公司消防安全管理制度其它制度表格.docx

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1、精品名师归纳总结消防安全治理制度可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结第一章总就1、本制度依据中华人民共和国消防条例及公安消防机关颁布的有关消防、防火法规，结合本公司详细情形制定。2、本制度旨在加强我公司的防火安全工作，爱护通信设备、企业财产及工作人员生命安全，保证各项工作的顺当进行。3、本公司的防火安全工作，实行“预防为主，防消结合”的方针，由防火安全领导小组负责实施。其次章防火安全的组织与机构1、公司及各部门、车间均实行防火安全责任制，设防火责任人。公司的防火责任人由副总经理担任，车间、部门的防火责任人分别由各车间主管、部门担任。2、为确保各项防火安全措施落实，公司成立防火安全领

2、导小组，负责公司的防火安全工作。此外，各生产班组和要害工作部位设负责抓消防工作的兼职防火安全员。3、各级均要建立义务消防队，以便在万一发生火灾及专业消防队未到达前，能起到掌握火势漫延或把火扑灭在初起阶段的作用。第三章防火安全职责1、公司全体职工都应增强消防意识并有安全防火的责任和义务，明白企业安全治理的重要性。2、公司防火责任人和车间班组的防火责任人分别对公司和本部门的防火安全负责。3、各级防火安全责任人的职责是：(1) 贯彻上级的消防工作指示，严格执行消防法规。(2) 将消防工作列入议事日程，做到与生产、经营同方案、同布置、同检查、同总结、同评比。(3) 执行防火安全制度，依法订正违章。可编

3、辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结(4) 帮助公安机关调查火灾缘由，提出处理看法。4、防火安全领导小组的职责是：(1) 处理公司防火安全工作。(2) 制定公司的防火安全制度和措施。(3) 组织防火安全检查，主持整改火险与事故隐患。(4) 组织沟通体会，评比表彰先进。5、各施工生产班组和要害工作部位的兼职防火安全员在防火安全领导小组领导下，落实本工作部位的防火安全措施。6、义务消防队接受防火安全领导小组的指挥调动，应能召之即来， 仔细履行消防职责。第四章防火安全措施1、各部门在生产和工作中， 都应严格执行国家和省、 市消防机关颁布的有关防火条例， 并依据自己的实际情形，定出详细措施。2

4、、防火安全领导小组应常常对全体员工进行防火安全训练，并组织义务消防队进行消防训练。3、各施工生产班组、要害部位的兼职防火安全员，应在每日下班和交接班前，对本工作部位进行一次防火安全检查。其它各部门每星期做一次检查。防火责任人应每月对本部门的防火安全工作做一次检查。公司防火安全领导小组半年进行一次检查，每季度进行抽查。完善逐级检查制度以保证准时发觉和排除火险隐患。4、设计安装的消防设施，如消防龙头、水管、烟感报警器，以及其他消防器材要保证有效，此外，仍应配置相应的种类和数量的消防器材。上述消防设备及器材不得借故移作他用。5、对从事或雇请电工、电焊工、易燃爆等特别工种的人员，要按规定进行防火安全技

5、术考核，取得合检证方可操作，提出动火申请后方可进行。6、仓库的库存物资和器材，要按规定堆放和治理，对易燃、易爆有害物品，更要严格按章妥当治理。可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结7、任何人发觉火险，都要准时、精确的向保卫部门或消防机关报警（火警电话119），并积极投入参与扑救。公司接到火灾报警后，应准时组织力气协作消防机关进行扑救。第五章消防安全训练、培训制度1、每年以创办消防学问宣扬栏、开展学问竞赛等多种形式，提高全体员工的消防安全意识。2、定期组织员工学习消防法规和各项规章制度，做到依法治火。3、各部门应针对岗位特点进行消防安全训练培训。4、对消防设施爱护保养和使用人员应进行实

6、的演示和培训。5、对新员工进行岗前消防培训，经考试合格后方可上岗。6、因工作需要员工换岗前必需进行再训练培训。7、消控中心等特别岗位要进行专业培训，经考试合格，持证上岗。第六章 防火巡查、检查制度1、落实逐级消防安全责任制和岗位消防安全责任制，落实巡查检查制度。2、消防工作归口治理职能部门每日对公司进行防火巡查。每月对部门进行一次防火检查并复查追踪改善。3、检查中发觉火灾隐患，检查人员应填写防火检查记录，并依据规定，要求有关人员在记录上签名。4、检查部门应将检查情形准时通知受检部门，各部门负责人应将每日消防安全检查情形告知，如发觉本单位存在火灾隐患，应准时整改。5、对检查中发觉的火灾隐患未按规

7、定时间准时整改的，依据奖惩制度赐予惩罚。第七章安全疏散设施治理制度1、单位应保持疏散通道、安全出口畅通，严禁占用疏散通道，严禁在安全出口或疏散通道上安装栅栏等影响疏散的障碍物。2、应按规范设置符合国家规定的消防安全疏散指示标志和应急照明设施。可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结3、应保持防火门、消防安全疏散指示标志、应急照明、机械排烟送风、火灾事故广播等设施处于正常状态，并定期组织检查、测试、爱护和保养。4、严禁在工作期间将安全疏散指示标志关闭、遮挡或掩盖。第八章消防设施、器材爱护治理制度1、消防设施日常使用治理由专职治理员负责，专职治理员每日检查消防设施的使用状况，保持设施干净、

8、卫生、完好。2、消防设施及消防设备的技术性能的修理保养和定期技术检测由消防工作归口治理部门负责，设专职治理员每日按时检查明白消防设备的运行情形。查看运行记录，听取值班人员看法，发觉反常准时支配修理，使设备保持完好的技术状态。 3、消防器材治理： （ 1）每年在冬防、夏防期间定期两次对灭火器进行普查更换。 （ 2）派专人治理，定期巡查消防器材， 保证处于完好状态。 （ 3）对消防器材应常常检查，发觉丢失、损坏应立刻补充并上报领导。（4）各部门的消防器材由本部门治理， 并指定专人负责。 第九章火灾隐患整改制度1、各部门对存在的火灾隐患应当准时予以排除。2、在防火安全检查中，应对所发觉的火灾隐患进行

9、逐项登记，并将隐患情形书面下发各部门限期整改，同时要做好隐患整改情形记录。3、在火灾隐患未排除前， 各部门应当落实防范措施， 确保隐患整改期间的消防安全， 对确无才能解决的重大火灾隐患应当提出解决方案，准时向部门消防安全责任人报告。4、对公安消防机构责令限期改正的火灾隐患，应当在规定的期限内改正并写出隐患整改的复函，报送公安消防机构。第十章用火、用电安全治理制度1、用电安全治理：（1）严禁随便拉设电线，严禁超负荷用电。（ 2）电气线路、设备安装应由持证电工负责。（ 3）各部门下班后，该关闭的电源应予以关闭。（ 4）禁止私用电热棒、电炉等大功率电器。（ 5）应按规定正确安装、使用电器设备，相关人

10、员必需经必要的培训，获得相关部门可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结核发的有效证书方可操作。 各类设备均需具备法律、法规规定的有效合格证明并经修理部确认后方可投入使用。电气设备应由持证人员定期进行检查至少每月一次。（ 6）防雷、防静电设施定期检查、检测，每季度至少检查一次、每年至少检测一次并记录。（ 7）电器设备负荷应严格依据标准执行，接头坚固，绝缘良好，保险装置合格、正常并具备良好的接的，接的电阻应严格依据电气施工要求测试。（ 8）各类线路均应以套管加以隔绝，特别情形下，亦应使用绝缘良好的铅皮或胶皮电缆线。各类电气设备及线路均应定期检修，随时排除因绝缘损坏可能引起的消防安全隐患。

11、（ 9）未经批准，严禁擅自加长电线。各部门应积极协作安全小组、修理部人员检查加长电线是否仅供紧急使用、外壳是否完好、是否有修理部人员检测后投入使用。（ 10）电器设备、 开关箱线路邻近依据公司标准划定黄色区域，严禁堆放易燃易爆物并定期检查、排除隐患。（ 11）设备用毕应切断电源。未经试验正式通电的设备，安装、修理人员离开现场时应切断电源。（ 12）除已实行防范措施的部门外，工作场所内严禁使用明火。（ 13）使用明火的部门应严格遵守各项安全规定和操作流程，做到用火不离人、 人离火灭。（ 14）场所内严禁吸烟并张贴禁烟标识，每一位员工均有义务提示其他人员共同遵守公共场所禁烟的规定。2、用火安全治理

12、： （ 1）严格执行动火审批制度，确需动火作业时，作业单位应按规定向消防工作归口治理部门申请“动火许可证”。 （ 2）动火作业前应清除动火点邻近5 米区域范畴内的易燃易爆危急物品或作适当的安全隔离，并向保卫部借取适当种类、数量的灭火器材随时备用，终止作业后应即时归仍，如有动用应照实报告。可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结（3）如在作业点就的动火施工，应按规定向作业点所在主管人员申请，申请部门需派人现场监督并不定时派人巡查。离的面2米以上的高架动火作业必需保证有一人在下方专职负责随时扑灭可能引燃其它物品的火花。（4）未办理“动火许可证”擅自动火作业者，本公司人员予以记小过二次处分，

13、严峻的予以开除。第十一章易燃易爆危急物品和场所防火防爆制度1、易燃易爆危急物品应有专用的库房，配备必要的消防器材设施，仓管人员必需由消防安全培训合格的人员担任。2、易燃易爆危急物品应分类、分项储存。化学性质相抵触或灭火方法不同的易燃易爆化学物品，应分库存放。3、易燃易爆危急物品入库前应经检验部门检验，出入库应进行登记。4、库存物品应当分类储存，主要通道的宽度不小于二米。5、易燃易爆危急物品存取应按安全操作规程执行，仓库工作人员应坚守岗位，非工作人员不得随便入内。6、易燃易爆场所应依据消防规范要求实行防火防爆措施并做好防火防爆设施的爱护保养工作。第十二章义务消防队组织治理制度1、义务消防员应在消

14、防工作归口治理部门领导下开展业务学习和灭火技能训练，各项技术考核应达到规定的指标。2、要结合对消防设施、设备、器材爱护检查，有方案的对每个义务消防员进行轮训，使每个人都具有实际操作技能。3、依据灭火和应急疏散预案每半年进行一次演练，并结合实际不断完善预案。4、每年举办一次防火、灭火学问考核，考核优秀赐予表彰。5、不断总结体会，提高防火灭火自救才能。第十三章灭火和应急疏散预案演练制度可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结1、制定符合公司实际情形的灭火和应急疏散预案。2、组织全员学习和熟识灭火和应急疏散预案。3、每次组织预案演练前应细心开会部署，明确分工。4、应按制定的预案，至少每半年进

15、行一次演练。5、演练终止后应召开讲评会，仔细总结预案演练的情形，发觉不足之处应准时修改和完善预案。第十四章消防安全工作考评和奖惩制度1、对消防安全工作作出成果的，予以通报夸奖或物质嘉奖。2、对造成消防安全事故的责任人，将依据所造成后果的严峻性予以不同的处理，除已达到依照国家治安治理惩罚条例或已够追究刑事责任的事故责任人将依法移送国家有关部门处理外，依据公司的规定，对以下行为予以惩罚：（ 1）有以下情形之一的，视缺失情形与熟识态度除责令赔偿全部或部分缺失外，予以口头警告： A、使用易燃危急品未严格依据操作程序进行或保管不当而造成火警、火灾，缺失不大的。B、未准时清理区域内易燃物品，而造成火灾隐患

16、的。C、未经批准，违规使用加长电线、 用电未使用安全保险装置的或擅自增加小负荷电器的。D、谎报火警。 E、未经批准，玩弄消防设施、器材，未造成不良后果的。F、对安全小组提出的消防隐患未予以准时整改而无法说明缘由的部门治理人员。G、堵塞消防通道、遮挡安全指示标志等未造成严峻后果的。（ 2）有以下情形之一的，视情节轻重和熟识态度，除责令赔偿全部或部分缺失外，予以通报批判： A、擅自使用易燃、易爆物品的。B、擅自挪用消防设施、器材的位置或改为它用的。C、违反安全治理和操作规程、擅离职守从而导致火警、火灾缺失稍微 的。 D、强迫其他员工违规操作的治理人员。E、发觉火警，未准时依照紧急情形处理程序处理的。 F、对安全小组的检查未予以协作、拒绝整改的治理人员。（ 3）对任何事故隐瞒事实，不处理、不追究的或供应虚假信息的，予以解聘。（ 4）对违反消防安全治理导致事故发生缺失稍微的 ，但能主动坦白并积极帮助相关可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结部门处理事故、挽回缺失的肇事者或责任人可视况予以减轻或免予惩罚。本制度自公布之日起执行。协成行钟表有限公司20XX年 8 月 9 日可编辑资料 - - - 欢迎下载