2022年社区综合治理述职报告 .pdf
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1、优秀办公范文欢迎下载社区综合治理述职报告落实责任风暴提升综治水平构建平安和谐的XX新社区 XX社区 2005 年度社会治安综合治理领导责任制述职报告XX社区党支部书记 XXX 易年来,在上级党委的正确领导和有关部门的指导下,我始终坚持以人为本、构建平安和谐社区的科学发展观和责任感狠抓治安工作,通过落实责任风暴,切实加强了本社区综合治理各项工作,确保了XX社区的平安和谐,开创了文明效益的新局面。下面作简要汇报:一、今年的治安状况今年以来,我们通过开展“打防结合、预防为主”的社会治安综合治理,多管齐下整治治安秩序,收到了良好的效果。今年发生刑事案件13 宗,其中盗窃案3 宗(其中1 宗案发地点在捷
2、德厂内宿舍,不属我治安队巡逻范围),抢劫案7 宗,破坏电力设备案3 宗,总体同比去年(14 宗)下降了7.6%。这些案件基本发生在院区外公路面,发生于小区内的仅有 1 宗;今年发生治安案件8 宗,殴打他人案2 宗,偷窃少量财物案3 宗,扰乱公务秩序案1 宗,赌博案1 宗,其他治安案1 宗,与去年基本持平。特别是夏季旅游旺季,历年多发案的大湾泳场今年零发案。同时,我们积极配合上级用各种方式阻止海上走私活动,使本辖区沿海走私活动得到有效控制。二、主要措施及成效(一)做到“三个到位”,打造平安社区1、教育到位。我始终把提高队伍素质放在治安工作的第一位,通过会议和各种形式不断精选学习资料 - - -
3、- - - - - - 名师归纳总结 - - - - - - -第 1 页,共 4 页优秀办公范文欢迎下载加强治安队伍的思想教育工作,严肃纪律作风,使每位队员明确自身职责,逐步建立起一支有素质的治安队伍。2、管理到位。完善了XX社区治安队规章制度,实行“谁当班,谁负责”的责任奖罚制和责任追究制,队员分三班巡逻,如当月当班时间内无发案,则当班每人奖励200 元,如有发案,则取消200 元奖金,且每发一案,当班班长当月工资扣减120 元,队员每人扣减 100元。下半年来,通过实行这种奖罚分明的责任追究制度,大大提高了队员治安巡逻的积极性,增强了社区巡逻防控力度,发案率明显下降。3、资金到位。今年共
4、投入治安经费60 多万元,同比去年增加了20 多万元,超额完成了年初我社区承诺的25 万元治安经费保证。具体用在:(1)改建治安办和警务室。今冬,股份公司投入近30 万元把原村委楼重新装修,并配备各项办公设备,给治安队提供了新的、现代化的办公场所。(2)主动支持派出所的辖区防控建设,在隧道口新建1 个岗亭。(3)更新和完善设备。全面更换治安员服装,并购进一批高质量的对讲机及完善各项设施。( 4)扩充队伍,增员加薪,提高待遇。目前,队员已增加至15 人,平均月薪提高到一千多元,壮大了治安力量,调动了队员积极性。(二)化解各种矛盾,构建和谐社区在矛盾排查调处上,我们坚持“预防为主,教育蔬导,依法处
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