2022年妇产科医生年度工作总结范文4篇.docx
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1、2022年妇产科医生年度工作总结范文4篇 作为妇产科医生自然须要在治疗过程中尽到自己的职责,而且在结束今年的工作以后也要总结相应的阅历,这才是应当做的。下面,我在这给大家带来妇产科医生年度工作总结范文4篇,欢迎大家借鉴参考! 妇产科医生年度工作总结范文1 2022年在院领导的关怀和支持下,科室的全体医护人员的努力奋斗下,在各个科室的团结协作,支持和帮助下,一年来科室的建设,科室的发展以及社会效益和经济效益都取得了肯定的成果,现将今年的工作总结如下。 一、工作精神方面 妇产科全体医护人员严格遵守上级机关和院管理工作精神,坚持一心一意为人民服务的主导思想,维护领导,主动参与各项政治活动、遵守医院的
2、各项规章制度,逐步健全了科内各项规章制度和各级工作人员的责职,没有发生一起重大的医疗事故,差错事故和没有发生因为工作人员的责任而至严峻的医疗纠纷。 严格执行上级卫生行管部门对医疗质量,医疗平安,爱婴医院,安排生育等工作的指示,严格根据国家的法律法规执行,上级行管部门来院多次检查,对我科的各项工作赐予认可,特殊是安排生育执行政策方面赐予好评。并且被上级机关表扬和激励。 二、业务水平方面 为了努力提高科室的医护人员的业务水平,不断加强业务理论学习,常常支配科内医护人员参与院内外内外举办的学术会议,培训讲座,学习班,倾听专家学者的学术讲座,从而开阔了视野,扩大了学问面。坚持用新的理论技术指导业务工作
3、,培育年轻医生尽快能驾驭妇产科的常见病、多发病及疑难病症的诊治技术,尽快独立进行妇产科常用手术及各种安排生育手术。 三、工作中取得的成就 妇产科是一支年轻活力,充溢工作激情的具有团结协作精神的团队,医疗市场的不稳定因素给大家带来了很大的压力,在大家的努力同心协力努力下,工作上有较大的起色。胜利抢救多例如宫外孕休克;产后大出血的患者,全体医护人员严格根据书写病历规范要求,书写病历整体水平有很大的提高,没有出现乙级病历。开展了产前宣教,母乳喂养宣教以及孕期保健的教化。同时主动参与医院支配乡镇;社区的义诊公益活动,加大xx医院妇产科的影响。 一年来,科室的医护人员出现了许多好人好事,年轻人主动向上,
4、勤奋好学,在人员紧缺状况下,不计较个人得失一心为了科室的工作,听从领导的支配,加班加点的时候,毫无怨言,年轻人的业务水平和服务理念,和团队的团结协作精神有了新的提高。 四、明年的工作安排 考虑科室发展的须要,逐步使得科室专业层次趋向合理化,有安排的培育年轻医生外出进修,准备住院医生分批外出进修,打好基础,主治医师强化学习。提高助产技术有安排的培育助产人员的技术水平。学习,带教等方式。加强本专业的接着教化,驾驭新的每个月科室内部开展讲座一次,扩大视野,坚持用新的理论技术指导业务工作。提高本科室的整体水平。准备学习宫腹腔镜在妇产科领域里应用,逐步开展,推广这项技能。 在院宣扬科协作下,进一步开拓市
5、场,加强营销力度,有安排支配深化社区,乡镇搞义诊义治,妇女普查工作,定期举办妇女保健学问讲座。进一步加强门诊和病房之间的协调,增加科室团队精神,加强服务理念,工作最细做好。 妇产科医生年度工作总结范文2 这一年,在院率领的率领、撑持下,我们的团队进入了一个全新规领域,顺遂的开展了工作;在院率领的关切、辅佐下,获得了提高,走向了成熟;在有关科室的撑持、协作下,经由过程我们的治疗,产妇获得了自动的康复,缔造了价值所以,在岁末岁首,充溢我们心房的是感恩、感谢感动和无限的动力。 2月份起头,我们首要做产科场房的产后康复工作;8月份起头做产后42天复查门诊康复治疗。 现将一年来的工作总结如下。 一、思惟
6、作风上严酷要求,本着“一切为了患者,为了患者一切”的宗旨。培育团队意识,提倡协作精神。 二、强化进修意识,在人才培训上下功夫。经由过程各类进修,使护士尽快成熟,成为手艺主干。 1、每周组织营业进修,并做好进修记实。 2、每月进行一次考试。 3、工作中发觉问题,实时总结、切磋,提出整改方案,罗致阅历教训。 三、协作病院工作,加大对外宣扬力度,把产后康复的理念渗入到各个阶级。 1、给妊妇黉舍供应授课内容,配发宣扬册。 2、门诊产前搜检,实时指导,提前渗入。 3、住院时代,治疗时奉告产后42天门诊复查。觉得没有复原好的产妇实时治疗,周全康复。 4、主动介入病院组织的各项勾当。在“准妈妈妨现斜大型勾当
7、中,当令推出“抽奖送塑身”、“塑身我自傲”勾当,提高了透亮度。 5、协作妇保科完成了1000份的产后康复指导资料;完备了产后康复处事项目调研表。 四、注意沟通、友好沟通。工作中,实时体会患者的需求及心理。做好她们在身体经受疾苦、心理经受煎熬、社会脚色转型期的心理疏浚沟通。辅佐她们成立自傲,当令调整,有用的避开了产后抑郁的发生,提高了产妇及家庭的糊口质量。 五、主动宣扬及指导母乳喂养。做好产后催乳及乳腺疏浚。胜利的治疗了数十位产后乳腺管梗阻的病例。获得了患者及家眷的赞誉,并送来了感谢感动信。同时,也有用的分管了临床护士的工作,增进了我们的友情。 六、注意小我涵养的提高及仪容仪表的安静严峻。上班必
8、需衣帽整齐、挂牌上岗。操作规范、文明用语。同患者成立同等、协调的医患关系。全年未发生一例纠缠及医疗差错。 七、完成工作情形 十个月来,我们共在产科做了3244人次的产后康复常规治疗;165人次的催乳及乳腺疏浚治疗;医学教,育网|汇合清算10366人次的产后子宫复旧治疗;199人的产后塑形治疗;12人的产后全套膳缦闩处事治疗。8月份产后门诊开展工作以来,为产后复原欠安的产妇实时供应了治疗,使也述个新妈妈加倍自傲、华蜜。获得了产妇及家眷的一向好评。全年营业收入1016725.0元。 存在问题 一、工作中宣教还缺乏须要的专业常识。 二、沟通、沟通还需增加。 三、个体护士无菌不美观念不强。 往后标的目
9、的 一、增加人文常识的进修,提高护士的整体素养。组织进修处事礼仪文化,强化现代护理文化意识。 二、更新专业理论常识,提高专业护理手艺水平及宣教实力。 三、增加自己的理论进修,更新打点理念、打点技巧及处事中人文精神的培育。医学教,育网|汇合清算做好和巨匠的激情沟通、沟通。 四、做好打点方针查核。 五、增加治疗质量过程节制,确保治疗工作平安、有用。让病人开心,让家眷对劲,让社会认可。 一年来,我们做出了些成就。但与病院良多若干好多科室对比,还有很大的差距。不管是从打点上,仍是从效益上,我们都有好长的路要走,都有良多若干好多的工作要做。人常说有志向的人不是赢在起点,而是赢在转折点!我们有选择信念、有
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