2022年最新企业爱岗敬业演讲稿分享10篇.docx
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1、2022年最新企业爱岗敬业演讲稿分享10篇 爱岗敬业就是要做好自己的本职工作,从身边的小事做起,搞好每一个职能岗位,做好每一次巡检,填好每一张记录。下面我为大家带来最新企业爱岗敬业演讲稿共享,希望大家喜爱! 最新企业爱岗敬业演讲稿共享1 敬重的领导、同事们: 大家好! 在为他人工作的同时,其实就是为自己而工作,为自己的志向,为自己的将来,为自己的胜利而奋斗。同时调整了自己工作心态,重燃工作激情,使人生从平凡走向杰出。 首先要珍惜目前的工作机会,一份好的工作来之不易,自己要以主动的看法去做好每一件事。有一颗主动向上的心,无论做什么工作都要专心去做,在工作中努力挑战困难,总会有收获。其次还要爱岗敬
2、业,对工作要有高度的责任感和忠诚感,珍惜自己的工作岗位,用心贯注做好工作。 一个人对待工作的心态,是主动的,还是消极的?是上进的,还是无所谓的?干脆影响工作的好坏?工作,是一个人施展自己才能的好舞台,无论做什么工作只要脚踏实地沉下心来做、专心去做,总会有收获,这是不变的真理。我们已经进入终身学习的时代,活到老,学到老。只有我们努力工作,珍惜眼前美妙的事物,加上我们的敬业的精神,付出我们的行动,确定会有卓越的成果。一个人对工作的看法是他志向的表示,所以,了解一个人的工作看法,就是了解那个人他对生命的看法。 我们对于薪水经常缺乏更深化的相识和理解。其实,薪水只是工作的一中回报方式。应当看到工作教会
3、了我们什么,熬炼了我们什么,超前意识了我们什么。这些才是无形的财宝,比那有限的薪水要珍贵得多。假如一个人有实力,不用他自己说,别人也能在他平常的工作中看得出来,没有哪个领导会不重视人才,是金子总会发光发亮。 艰难的任务能熬炼我们的意志,新的工作拓展我们的品性,企业是我们成长中的另一所学校,工作能够丰富我们的阅历,增长我们的才智。与在工作中获得的技能与阅历相比,微薄的薪水就会显得不那么重要了。无论你做什么工作,无论你的工作环境是松散还是严格,你都应当仔细地工作,不要领导一转身就起先偷闲,没有监督就没有工作。你只有在工作中熬炼自己的实力,使自己不断提高,加薪升职的事才能落到你的头上。 其实。每一份
4、工作都是一座珍贵的钻石矿,把每一件简洁的事做好就不简洁;把每一件平凡的事做好就是不平凡。工作就意味着责任,每一个职位所规定的工作任务就是一份责任,你从事的这份工作就应当担负起这份责任,我们每个人都应当对所担负的责任充溢责任感。其次,还要有团队精神,团队是推动个人前进的力气。只有全部的员工对企业的忠诚,才能发挥出团队的力气,勇往直前,推动企业走向胜利。 企业的生存离不开少数员工的实力和才智,更须要绝大多数员工的忠诚和勤奋。一个业务专精的员工,假如他仗着自己比别人优秀而高傲地拒绝合作,或者合作时不主动,这是非常惋惜的,他其实可以借助其他人的力气使自己更加优秀。 许多时候,一个团队所能赐予一个人的帮
5、助,更多的在于精神方面,一个主动向上的团队能够鼓舞每一个人的信念,一个充溢斗志的团队能够激发每一个人的热忱,一个时时创新的团队,能够为每一个人创建力的的研展供应足够的空间,一个协调一样,和谐相处的团队能给每一位成员良好的感觉,培育自己的团队协作精神吧,在团队中感染主动的氛围,让自己在团队中工作得更加顺当。 感谢大家! 最新企业爱岗敬业演讲稿共享2 敬重的领导,敬爱的同事们: 大家好! “人可以不宏大,但不行以没有责任心。”这是微软董事长比尔盖茨的一句经典名言,虽然简简洁单,但却实实在在。一个人只有具有高度的责任感,才能在执行中勇于负责,进而把每一项工作做到更好。高度的责任感成就了微软一流的执行
6、力,也打造出了声名显赫、富可敌国的微软商业帝国。 _集团组建7年来,创建了令人激昂的_速度、_质量、_团队、_精神。但在席卷全球的金融危机冲击和自然灾难的影响下,集团公司的发展遇到了前所未有的困难:水电减发、火电开机受限、标煤单价上涨、负债率居高不下。面对当前的境况,以企业发展为己任,与企业兴衰休戚与共的_人感受到了肩上沉甸甸的担子和责任。为使集团尽快摆脱逆境,重振雄风,再次驶入可持续发展的快车道,加强学习,把自己打造成能够负责任的复合型人才,是我们义不容辞的神圣责任! 正如一位伟人所说:“人生全部的履历都必需排在勇于负责的精神之后。”当我们心中产生剧烈的责任感后,在责任心的驱使下,我们经常油
7、然而生一种崇高的使命感和归属感。正是这使命感和归属感,驱动我们尽职尽责地对待自己的工作,无论自己的工作是什么,责任,都会促使我们不断的努力,不断的提升,从而将工作做到更好!正是从这个意义上说,责任可以提升我们的工作实力,将我们推向胜利的彼岸! 责任提高实力,爱岗就会敬业!现在,盈利攻坚的目标已经摆在每一个_人的面前,作为_公司的员工,在高度责任感的支撑下,我们不仅乐意担负起实现公司的战略目标,更甘愿在“做负责任人才,为双增双节、盈利攻坚活动添彩”中,主动发扬自觉性、主动性和创建性,为深化开展“双增双节、盈利攻坚”活动出谋划策。俗话说,三个臭皮匠,顶个诸葛亮。大家你一言,我一语,以做一个负责任人
8、的定位为动身点,结合自己的岗位,从限制选购成本到加强成本管理;从深挖内部潜力到节约水、电、办公用品,以及车辆的运用。 “长时间离开请关上我哟!”“下班了,请让我休息一下吧!”一张张图文并茂的“小贴士”贴在了电脑显示器、饮水机、空调等电器上,时刻提示我们增产节约人人参加,增收节支人人有责。我们_公司根据集团公司全面责任管理、全面业绩考核的要求,对全体员工实行了定岗定责,对全部岗位的绩效待遇重新认定,从优化人力资源、主动开拓业务入手,加强成本费用管理,层层落实责任目标,回收余款清欠,主动找寻新的利润增长点,切实做到全员全责。现在,各项物资分类更加明晰了,各项制度更加规范了,各项要求执行更加到位了。
9、正所谓“积沙成塔,集腋成裘”。为使企业扭亏为盈,我们的员工把自己对企业的酷爱凝合成一个个金点子,为“双增双节、盈利攻坚”活动插上了翱翔的翅膀。一个个看似不起眼的举动,一项项细致入微的举措,将“双增双节、盈利攻坚”活动推向了高潮! 挚友们,美国总统林肯曾这样告诫我们:“每个人应当有这样的信念:人所能负的责任,我必能负;人所不能负的责任,我亦能负。”从这次“做负责任人才,为双增双节、盈利攻坚活动添彩”的活动开展以来,看到一个个为双增双节而奔波劳碌的身影,一张张因盈利攻坚而激情勃发的脸庞,我的心中洋溢着一种豪情,那就是,以青春担使命,尽责任展风采! _大舞台,尽责尽人才。挚友们,让我们共同携手吧!在
10、_集团为我们搭建的这座色调纷呈的舞台上,以“盈利年”活动为契机,立足本岗,勇于担责,主动进取,一专多能,担起时代给予我们的使命,让责任化为腾飞的翅膀,_大舞台必将造就我们飞扬的青春、别样的精彩! 感谢大家! 最新企业爱岗敬业演讲稿共享3 敬重的领导,敬爱的同事们: 大家好! 有人说:“位不在高,爱岗则名;资不在深,敬业就行。”所谓“爱岗”就是酷爱本职工作,所谓“敬业”就是忠于职守,尽心尽责。 我从19_年踏进的大门,在我心底深处涌动着剧烈的归属感,这儿,将是我的另一个家;这儿,将是我人生的另一道起跑线!从针剂车间做过灯检工、动力车间做过核算员到行政部打字员、档案管理员,在每一个岗位上我脚踏实地
11、的工作着,学习着,驾驭了基本的写作学问,娴熟了计算机办公自动化的应用,从热忱莽撞的无趣姑娘变成一名镇静稳重的办公人员,和同事的相处让我获得了许多的友情和帮助。虽然,所做的工作都很一般,很平凡,在工作中,也遇到过一些挫折和失败,经验过一些迷惘和失落,但在这十年的工作实践中,我真实地体验到了我是公司的一员,我的企业我做主这一神圣的理念。 我们每位员工都要酷爱自已的家,酷爱自已的企业,每个部门都有许多这样的员工,无论从事什么样的岗位,都始终抱着一种认仔细真、扎扎实实的看法来对待;不管环境多么恶劣,条件多么艰苦,始终把“质量是企业的生命”作为人生追求的目标,把“保证用药者的生命平安”当做已任,始终以来
12、,把的兴盛和发展作为重中之重。就说我所在的行政部吧,它是集公司行政、人力资源、食堂、保安、文印、档案于一体,日常事务繁杂,为了把工作做的更好,完善各类管理制度,落实执行各项文件精神,改善员工就餐质量,关切员工的社保问题,组织成立工会,想员工之所想,急员工之所急,切实维护好员工的长远利益和详细利益,真正发挥好承上启下的桥梁和纽带作用,为顺当前进保驾护航,为公司的有序管理奠定了良好的基础;车间一线的员工,起早贪黑,不辞辛苦,不怕麻烦,克难奋进,通过技术攻关,改进工艺,生产出一批又一批合格的药支,不仅为公司节约了成本,而且缔造了的业务精英,谱写了制药行业新的篇章;质量部门严格限制各项药品参数,精确检
13、验出各种数据,为药品的合格出厂供应“放行证”。一天又一天,一年又一年,他们就这样努力着,与企业共渡难关,用才智重塑企业辉煌,正是他们这种立足本职、兢兢业业的敬业爱岗精神,在平凡的岗位上以不平凡的工作业绩赢得了大家的称颂和学习。他们每个人都在以自己所特有的方式感受着人生的丰富多彩,把握着属于自己的每一分钟,争取着在岗位上作更多的贡献。 最终希望我们的企业越做越好,各位同事身体健康,家庭华蜜。 感谢大家! 最新企业爱岗敬业演讲稿共享4 敬重的领导,敬爱的同事们: 大家好! 现在,我最想问大家一个问题,在我们公司,有九成是年轻员工,请问你们,你为公司的发展打算好了吗? 或许你会说:“我只是一个一般员
14、工,在平凡的岗位上工作,我们能做什么,那都是领导的事!” 在这里我要大声的说:“你错了!在公司的经营发展过程中,在平凡一般的岗位上,我们虽然只是一般的一员,但是,你我爱岗敬业的实际行动即是公司发展前进的基石!公司酒店工作也是市场经济的桥梁,关系着千万饮食消费者的健康与欢乐,连接万人心!” 人活在世上,总要有个人生目标,总要有个发展方向,说实在点就是谋生的依托。既然把酒店管理作为终身职业,就要把自己的志向、信念、青春、才智毫不保留地奉献给这庄重的选择,就像鱼儿爱大海,禾苗爱春雨!怎样才能体现这份爱,怎样才能表达这种情呢?我们会义无反顾的选择“敬业”。有句口号说得好“不爱岗就会下岗,不敬业就会失业
15、!” 怎样才算爱岗敬业呢? 爱岗敬业就是要做好自己的本职工作,从身边的小事做起,日事日毕,努力学习业务学问、服务技能、搞好每一个职能岗位,做好每一次巡检,填好每一张记录。总之,待人接物、为人处事,都要做到从我做起,把小事做好,以热忱恳切的看法做好今日的工作;没有任何借口,任劳任怨做好自己的本职工作,当接到领导交办工作的时候,我们要尽心、尽职、尽责以的努力完成领导安排的各项工作。这就是爱岗敬业! 细微环节确定成败,精益求精争创一流业绩。有哲学家说过“细微环节差之毫厘,结果谬之千里”,真理和谬论往往只有一步之遥。信任大家都有这样的体验,一个错误的经营决策,会失掉消费市场,失去消费者的捧场,可以使若
16、干年的努力泡汤,这就是细微环节的重要。看看今日的公司,从做好每一天事和做好每一件事入手,精诚团结、精细管理,各项工作都取得了较好的成果,经营规模不断扩大,经营效果明显改观,员工收入增长,事实证明细微环节是胜利的关键,事事精细成就百事。假如我们人人都精细,就能成就公司旺盛兴盛的明天。 在我们公司,我们老总带领的一班人,以身垂范、呕心沥血,实行宏观限制、微观搞活的经营管理策略,使我们学到许多学问,使我们中层管理人员变得聪慧和成长起来,为公司增加了新的血液与活力。 实现人生价值,永无止境追求自我完善。在平凡的岗位上如何实现人生价值?有句广告说得好“思想有多远,我们就走多远!”,一个人的价值取决于人生
17、的奋斗目标,也是人生进步的动力,我不想过高的理论和奢望,我的价值观很简洁,废寝忘食、费尽心机,在自己任职的岗位上做出新的成果,能让客人宾至如归,能得到经理的一声确定;付出的努力能得到同事的一声赞许,就足以使我欣喜万分。这就是我在平凡工作岗位上无怨无悔的动力所在,一个人的价值靠追求实现,靠别人评价来衡量。假如我们每个人都在自己平凡的岗位上做出自己的价值,那么就能实现公司的兴盛发达!美妙明天靠大家共同创建! 同志们,平凡的我们或许不会有什么轰轰烈烈的大事迹,但是我们都是公司的一员,公司的明天也就是我们的明天,既然投身到这一份事业,就应当不负领导的期望,锲而不舍的干下去,我想,等我们白发苍苍的时候,
18、再回首我们曾经共同奋斗的日子,我们会感到无比的骄傲、感到无尚的荣光! 感谢大家! 最新企业爱岗敬业演讲稿共享5 敬重的领导,敬爱的同事们: 大家好! 时间荏苒,回想起20_年那个夏日,我被_公司接纳的那一天激烈之情溢于言表。因为我最终成为了一名_人,能够去实现建设祖国大好河山的幻想,去完成宏大诗人“安得广厦千万间,大庇天下寒士俱欢颜”博爱情怀! 很幸运被派遣到分公司的_项目部实习。在领导无微不至的关怀下,在师傅科学合理的指导下,在前辈热忱大方的帮助下,我很快适应了项目生活。专业技能的培训、实际工程的演练让我很快从一个青涩高校生蜕变成一名合格的预算员。项目上实行的拔河竞赛、_一日游、庆五。四羽毛
19、球竞赛等集体活动让我感受到项目大家庭的温馨。工作将近一年的时间,经验的点点滴滴都将成为我人生中珍贵的财宝。 没有阳光的暖和,万物就无法生长;没有雨露的滋润,禾苗就不会强壮;没有企业环境的熏陶,就没有我们呈现的舞台,我们每个人在为企业奉献青春和才智的同时,企业也在为我们供应发展和表现的平台。在这个平台上我们丰富着阅历、充溢着自我;在这个平台上我们用激情点燃着幻想,用薪酬支配着生活。因此我们要感恩企业,感恩企业培育着我们,感恩企业让我们成长,感恩企业给我们一片展示自我的天地。 感恩是一种美德,一种看法,更是一种责任,一种使命。在成长的过程中取得的成果不行磨灭,但存在的不足同样不容小觑。我们只有不断
20、提升专业素养,提高综合实力,珍惜工作、仔细完成任务,才能更好的回报企业。我们要用青春为工作增色添彩,用才智为企业添砖加瓦。感恩企业的表达是对企业有一种归宿感、荣誉感、责任感。若干年后,当我们再回首在分公司所经验的点点滴滴,为了我们的志向、为了分公司的荣誉而努力拼搏的时刻,信任我们会以能成为_公司这个大家庭中的一员而骄傲,为当时的选择而傲慢;当别人问我在哪里工作时,我会骄傲地对他说,我来自_公司,在那里,有成千上万来自五湖四海的、为了_事业、为了自身志向而努力奋斗的兄弟姐妹。 学者李大钊曾说:“以青春之我,创建青春之家庭,青春之国家,青春之民族,青春之人类,青春之地球,青春之宇宙,资以乐其无涯之
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