中层干部竞聘信息股股长演讲稿 .docx
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1、精品名师归纳总结中层干部竞聘信息股股长演讲稿敬重的各位领导、各位评委、各位同事:大家好!竞争是一种追求,竞争是一种责任,竞争是一种贡献,竞争更是一种进步。第一感谢组织上赐予我们这样一个展现自我、提高自我的机会!我将珍爱这次机会,英勇的走上台来,接受大家的评判。第一,我先作一下自我介绍。我叫* ,高校文化,诞生于 * 年*月, * 年* 月加入中国共产党。 * 年考入 * 高校中文系学习。在校期间,曾担任过班长、宣扬部部长等职务。* 年高校毕业后,被分 配到* 工作。 * 年参与公务员考试,被安排* 工作至今。 3 年的乡镇锤炼,使我历练了一种任劳任怨、埋头苦干、脚踏实的的性格特点。3 年的县委
2、办工作经受,使我提升了政策理论、信息调研、材料撰写的文字功底。 1 年半的 先教办 工作经受,使我增强了把握大局、善于参谋、组织和谐的工作才能。今日,我演讲的主题是:以人为本, 服务为先。我参与竞聘的职位是:信息股股长。假如这次我能够竞 聘胜利,我将在县委及县委办领导的关怀和帮忙下,在办公室同事 的大力支持下,仔细处理好六个方面的关系,来做好股室的各项工 作。第一、处理好对上与对下的关系。一是对上要服务好领导。要“身为兵位,胸为帅谋”,紧紧环绕县委中心工作,抓住各个时期领导关注的重点、工作中的难点、群众反映的热点,钻到领导心里去,站到领导身边去,走到领导前面去,为领导供应优质准时的服可编辑资料
3、 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结务,当好领导的参谋和助手。二是对下要服务好基层和群众。深化基层,搞好信息调研,对基层来访的同志要做到进有迎声,问有答 声,走有送声,杜绝“门难进、脸难看、话难听、事难办”的衙门 作风。其次、处理好被动与主动的关系。善于在被动中求主动,变 被动为主动。一是把握规律性。善于分析、总结工作的基本规律, 对阶段性工作要点和总结等一些确定性的工作,不消极等待,主动 着手,提前预备。二是把握敏捷性。对领导暂时交办的任务、应急 大事和突发大事等非确定性的工作,要敏捷应变,正确应对。三是 把握前瞻性。积极适应领导工作思路的进展变化,想领导之未想, 谋领导之未谋,做领导之未
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